La presenza delle donne nelle società controllate da Pubbliche Amministrazioni La situazione a livello regionale

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1 La presenza delle donne nelle società controllate da Pubbliche Amministrazioni La situazione a livello regionale Nell ambito dell attività di monitoraggio condotta dal Dipartimento per le Pari Opportunità della Presidenza del Consiglio dei Ministri in collaborazione con la società Cerved Group Spa, sono presentati, di seguito, i dati relativi alla presenza di donne negli organi di amministrazione e controllo delle 4 mila società non quotate in cui uno o più enti delle PA detengono una partecipazione superiore al 50%. I dati fotografano la situazione a maggio 2014, in relazione a ciascuna regione italiana e nelle tre ripartizioni geografiche: Nord, Centro, Sud e Isole. A livello di ripartizione geografica, la rappresentazione di donne negli organi di amministrazione segue il gradiente Nord-Sud con una maggior presenza sia assoluta che percentuale di donne nelle società del Nord, che diminuisce progressivamente passando al Centro e al Sud. Mentre per i valori assoluti le differenze sono consistenti soprattutto a causa delle differenti dimensioni economiche delle tre Italie, le differenze nelle percentuali non sono complessivamente di grande rilievo, con una differenza complessiva tra Nord e Sud inferiore a tre punti percentuali. Analizzando i dati delle singole regioni, le divergenze si amplificano contrapponendo situazioni di eccellenza al Nord e al Centro ( 17,9%. 17,0% e 16,9%) con situazioni particolarmente critiche presenti al Sud ( e, rispettivamente 10,5% e 11,7%). Analoga configurazione geografica si riscontra con riferimento alla presenza di donne negli organi di controllo delle società pubbliche. Dati pubblicati il 24 luglio

2 Presenza delle donne negli organi di amministrazione e controllo delle società pubbliche * per regione Grafico 1 - Percentuale di donne nei CDA 20,0% 18,0% 16,0% 14,0% 12,0% 10,0% 8,0% 6,0% 4,0% 2,0% 0,0% Grafico 2 - Percentuale di donne Sindaci effettivi e supplenti 35,0% 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% % donne Sindaci effettivi % donne Sindaci supplenti 0,0% * società non quotate in cui uno o più enti delle PA detengono una partecipazione superiore al 50%. 2

3 Presenza di donne nei CDA delle società pubbliche per area geografica Area geografica % donne nei CdA Numero di donne nei CdA NORD 15.3% tot ,0% ,9% 55 17,9% 87 15,5% ,2% ,7% ,7% 15 14,0% 125 CENTRO 14,9% Tot ,3% ,3% 59 16,9% ,2% 29 SUD e ISOLE 12,7% Tot ,2% 43 13,6% 9 11,7% 42 12,7% 85 12,5% 8 15,3% 59 13,5% 38 10,5% 63 ITALIA 14,7% Totale

4 Grafico 3 Percentuale di donne nei CDA per area geografica NORD CENTRO SUD e ISOLE 20,0% 18,0% 16,0% 14,0% 12,0% 10,0% 8,0% 6,0% 4,0% 2,0% 0,0% Percentuali donne Sindaci effettivi e supplenti per area geografica Area geografica % donne Sindaci effettivi % donne Sindaci supplenti NORD 19,2% 26,8% 22,0% 31,5% 20,0% 26,9% 17,1% 20,1% 18,0% 25,1% 20,2% 30,7% 23,8% 25,7% 17,9% 28,3% 16,1% 26,7% CENTRO 17,3% 22,8% 15,2% 21,1% 17,8% 22,7% 17,6% 24,4% 26,4% 23,9% SUD e ISOLE 16,7% 21,5% 22,3% 24,8% 10,3% 25,0% 14,4% 23,9% 14,6% 19,0% 10,0% 31,8% 16,2% 22,1% 20,0% 21,3% 17,9% 19,4% 4

5 Grafico 4 - Percentuali donne Sindaci effettivi e supplenti Nord Centro Sud e Isole Effettivi Supplenti Effettivi Supplenti Effettivi Supplenti 35,00% 30,00% 25,00% 20,00% 15,00% 10,00% 5,00% 0,00% 5

6 Numero di Sindaci effettivi e supplenti donne per area geografica Area geografica Numero di Sindaci effettivi donne Numero di Sindaci supplenti donne NORD CENTRO SUD e ISOLE