ISTITUTO STATALE DI ISTRUZIONE SUPERIORE ARTURO MALIGNANI UDINE

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1 Codice operazione n. FP Convenzione n. Prot. N. del 24/02/2012 CONVENZIONE PER STAGE/TIROCINIO FORMATIVO TRA L ISIS A. MALIGNANI con sede in, Viale Leonardo da Vinci 10, codice fiscale d ora in poi denominato Ente formatore, rappresentato dalla Prof.ssa Ester IANNIS nata a Udine il in qualità di Dirigente Scolastico e Legale Rappresentante E L azienda con sede legale in, codice fiscale d ora in poi denominato Soggetto ospitante rappresentato da in qualità di legale rappresentante Premesso Che: al fine di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro e realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro nell ambito dei processi formativi i soggetti richiamati all art. 18, comma 1, lettera a) della legge 24 giugno 1997, n. 196 e successive modificazioni ed integrazioni possono promuovere stage/tirocini per l attività di formazione in azienda; la presente Convenzione si riferisce a: la realizzazione di uno stage/tirocinio formativo; Si conviene quanto segue: Art.1 Ai sensi dell art. 18 della legge n. 196/1997 e successive modificazioni ed integrazioni il soggetto ospitante si impegna ad accogliere presso le proprie strutture site in Piazza Ellero, Tricesimo, n. 1 allievo (operazione n. FP denominata ALTERNANZA - SEZIONE EDILIZIA - CLASSE 5A) in stage/tirocinio di formazione su proposta dell ISIS A. Malignani, ai sensi dell art. 5 del D.I. n. 142/1998 attuativo dell art.18 della legge n. 196/1997 e successive modificazioni ed integrazioni; Art.2 1. Lo stage/tirocinio formativo, ai sensi dell art. 18, comma 1 lettera d) della legge n. 196/1997 e successive modificazioni ed integrazioni, non costituisce rapporto di lavoro.

2 2. Durante lo svolgimento dello stage/tirocinio formativo l attività formativa è seguita e verificata da un tutor designato dall Ente formativo in veste di responsabile didattico-organizzativo e da un responsabile aziendale (tutor aziendale) indicato dal Soggetto ospitante. 3. Per ciascuno stagista/tirocinante inserito presso il Soggetto ospitante in base alla presente Convenzione, viene predisposto un progetto formativo, secondo lo schema dell Allegato 2, contenente: il nominativo dello stagista/tirocinante; i nominativi del tutor designato dall Ente e del responsabile aziendale (tutor aziendale); gli obiettivi e le modalità di svolgimento dello stage/tirocinio con l indicazione dei tempi di presenza presso il Soggetto ospitante; l individuazione delle strutture del Soggetto ospitante (stabilimenti, sedi, reparti, uffici, ecc.) presso cui si svolge lo stage/tirocinio; gli estremi identificativi delle assicurazioni Inail e per la responsabilità civile. Art.3 1. Il titolare della sede di svolgimento dello stage/tirocinio formativo, di cui all Allegato 2, dichiara, sotto la propria responsabilità e a conoscenza delle sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445/2000, che: la sede di cui all Allegato n. 2 per lo stage/tirocinio formativo è conforme alle previsioni in materia di sicurezza ed igiene degli ambienti di lavoro in conformità alle previsioni del D.M. 10 marzo 1998, del D.P.R. 22 ottobre 2001, n. 462, del D.P.R. 12 gennaio 1998, n. 37, del D.P.R. 6 giugno 2001, n. 380, della Legge regionale 23 febbraio 2007 n. 5, del D.M. 22 gennaio 2008, n. 37 e del D.Lgs. 9 aprile 2008, n.81; la suddetta sede è, altresì, conforme alle previsioni in materia di sicurezza ed igiene degli ambienti di lavoro in conformità, ove esistenti, alle norme specifiche relative al settore d intervento del Soggetto ospitante. 2. Ai sensi dell art. 38, del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445, alla presente Convenzione viene allegata fotocopia non autenticata di un valido documento d identità del soggetto dichiarante. Art.4 1. Durante lo svolgimento dello stage/tirocinio formativo lo stagista/tirocinante è tenuto a: svolgere le attività previste dal progetto formativo; rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro; mantenere la necessaria riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni o conoscenze in merito a processi produttivi e prodotti, acquisiti durante lo svolgimento dello stage/tirocinio. Art.5 1. L Ente formativo assicura lo stagista/tirocinante di cui all Allegato 2 contro gli infortuni sul lavoro presso l Inail, nonché per la responsabilità civile presso compagnie assicurative operanti nel settore. In

3 caso di incidente durante lo svolgimento dello stage/tirocinio presso la sede di cui all Allegato 2, il Soggetto ospitante si impegna a segnalare l evento, entro i tempi previsti dalla normativa vigente, agli istituti assicurativi (facendo riferimento al numero della polizza sottoscritta dall Ente formativo) ed all Ente formativo. Udine, 24/02/12 (firma per l Ente formativo) (firma per il Soggetto ospitante) ISIS A. MALIGNANI Il Dirigente Scolastico Prof.ssa Ester IANNIS......

4 PROGETTO FORMATIVO Riferimento Convenzione n. Stipulata in data 24/02/2012. Nominativo dello stagista BASSI ANDREA nato a GEMONA DEL FRIULI - UD il 08/03/1993 residente in VIA JACOPO TOMADINI,10 REANA DEL ROIALE codice fiscale BSSNDR93C08D962U Attuale condizione (barrare la casella) studente scuola secondaria superiore universitario frequentante corso post-diploma frequentante corso post-laurea allievo della formazione professionale disoccupato/in mobilità inoccupato portatore di handicap SI Azienda ospitante Studio Ing. Piero Mazzanti Sede/i dello stage/tirocinio Piazza Ellero, Tricesimo Tempi di accesso ai locali aziendali Per totale massimo di 38 ore settimanali e non oltre 8 ore giornaliere, 08/03/1993 Periodo di stage/tirocinio n. settimane 1 Dal 01/03/2012 Al 07/03/2012 Mod. - FP5a- Allegato 2 Pagina 1

5 Tutor (indicato dall Ente formativo) Tirelli Andrea Tutor aziendale Ing. Piero Mazzanti Polizze assicurative Polizze Infortuni: Polizza N (Stipulata c/o Regione Autonoma FVG con B.S. Insurance Brokers & Services) Responsabilità civile Polizza Polizza Polizza N N. 860 N Obiettivi e modalità dello stage/tirocinio Obiettivi: - attivare modalità di apprendimento flessibili; - attivare modalità di orientamento efficaci non solo teoriche ma anche in situazione ; - realizzare un collegamento sistematico ed organico tra il mondo del lavoro e il mondo della conoscenza; - attivare modalità di apprendimento al fine di garantire l acquisizione di competenze standard; - intensificare i rapporti tra impresa e scuole al fine di consolidare il consenso e la motivazione verso l equipollenza formativa dell alternanza scuola-lavoro; - migliorare per il mondo della conoscenza la cultura d impresa, e per il mondo imprenditoriale una più convinta cultura formativa Il progetto di alternanza della classe 4 Sezione Edili del Malignani è preceduto un periodo iniziale di stage di 3 giorni (i giorni 26, 27, 28 marzo). Il progetto prevede poi la presenza dell allievo in azienda per 8 ore giornaliere per 3 giorni e 7 ore giornaliere per 2 giorni. Ore totali 38h più 2h per l esame finale. Facilitazioni previste Nessuna Mod. - FP5a- Allegato 2 Pagina 2

6 Obblighi dello stagista/tirocinante seguire le indicazioni dei tutor e far riferimento ad essi per qualsiasi esigenza di tipo organizzativo od altre evenienze rispettare gli obblighi di riservatezza circa processi produttivi, prodotti od altre notizie relative all Azienda di cui venga a conoscenza, sia durante che dopo lo svolgimento dello stage/tirocinio/work experience rispettare i regolamenti aziendali e le norme in materia di igiene e sicurezza Udine, 24/02/12 firma per presa visione ed accettazione dello stagista o del genitore se l allievo è minorenne firma per l Ente formativo firma per il Soggetto ospitante Mod. - FP5a- Allegato 2 Pagina 3