Le migrazioni internazionali delle professioni altamente qualificate
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1 Le migrazioni internazionali delle professioni altamente qualificate Antonietta Pagano Roma 23 novembre 2010
2 Percorso delle lezioni Introduzione al fenomeno delle migrazioni qualificate Definizione di Brain Drain Gli effetti del Brain Drain AREA GRIGIA: AREA CONTENUTI, DA RIMUOVERE DOPO AVER INSERITO I CONTENUTI STESSI. La diffusione spaziale delle migrazioni internazionali qualificate NON METTERE IMMAGINI E GRAFICA AL DI FUORI DI QUEST AREA. Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno
3 Migranti qualificati per regione d origine
4 Introduzione L emergere del fenomeno delle migrazioni qualificate Globalizzazione Regime economico globale maggiore libertà di circolazione dei capitali e del lavoro/persone Sviluppo di nuovi metodi di produzione sempre più dipendenti dall innovazione scientifica e tecnologica Invecchiamento della popolazione dei Paesi sviluppati Mercato del lavoro globale competizione per attrarre talenti
5 Definizione di Brain Drain Enciclopedia Britannica L abbandono di un paese a favore di un altro da parte di professionisti o persone con un alto livello di istruzione, generalmente in seguito all offerta di condizioni migliori di paga o di vita Dictionary of Economics: International migration of highly qualified person, e.g. surgeons, physician, scientists and engineers, from low income countries to more prosperous economies, especially the USA. Differences in salaries and research facilities, together with the over-supply of specialized graduates in less developed countries, have occasioned this, resulting in an increase in the human capital stock of advanced countries.
6 Definizione di Brain Drain Dictionary of Economics, Oxford University A pejorative description of the tendency for talent people from poor countries to seek employment in the richer ones. Sometimes this migration occurs because, while similar skills are needed in both poor and rich countries, the rich pay more for them. In other cases brain drain occurs because the technical and economic backwardness of poorer countries means that job opportunities there are limited or non-existent. It is also possible that brain drain is encouraged because of tendencies in poorer countries to fill such as good jobs as there are on a basis of family connections, political influence, and corruption, while on average richer countries, though subject to some of the same problems, tend to fills posts on a slightly more meritocratic basis.
7 Categoria di migrante altamente qualificato Scienziati, Ricercatori e Accademici Funzionari internazionali Manager di multinazionali Esperti e Professionisti specializzati Studenti
8 Gli effetti del Brain Drain Tre filoni di studi sul brain drain e i suoi effetti: Studi pionieristici degli anni 60 Anni 70 - effetti negativi Recenti studi, anni 80 in poi introduzione capitale umano e istruzione
9 Gli effetti del Brain Drain Anni 60: Fenomeno nel complesso non nocivo Benefici flusso di rimesse Riduzione disoccupazione miglioramento mercato del lavoro Anni 70: Effetti negativi del brain drain Gioco a somma zero Depauperamento della forza lavoro Mancato ritorno dell investimento statale in istruzione Effetti fiscali negativi
10 Gli effetti del Brain Drain Anni 80: Istruzione e capitale umano qualificato Effetti negativi: Privazione individui più qualificati - verso Paesi in grado di offrire loro migliori salari e redditi più elevati La popolazione con individui meno abili Minor l accumulazione di capitale umano Minor produttività e ricchezza Paese d origine Effetti positivi: Formazione di capitale umano qualificato anche nel Paese di origine Beneficial Brain Drain Aumento produttività del Paese Più alto livello di istruzione Crescita economica. Aumento del 5% individui altamente istruiti
11 Le dimensioni e diffusione spaziale del fenomeno delle migrazioni internazionali qualificate Migranti altamente qualificati in USA nel Italia Germania Spagna Regno Unito Francia
12 Le dimensioni e diffusione spaziale del fenomeno delle migrazioni internazionali qualificate Nel 2000 immigrazione Paesi OCSE: 58.2 milioni di cui 20.4 milioni altamente qualificati Con 29 Paesi non OCSE: stock di emigrati 75.6 milioni di cui 23.2 milioni altamente qualificati
13 novembre 2010 Antonietta Pagano Le dimensioni e diffusione spaziale del fenomeno delle migrazioni internazionali qualificate Migrazione studenti in principali Paesi di destinazione OECD ( ) Australia Canada Francia Germania Giappone Regno Unito Stati Uniti
14 Le dimensioni e diffusione spaziale del fenomeno delle migrazioni internazionali qualificate ITALIA: : 5% neo laureati all estero ogni anno In Italia pochissime risorse per la ricerca e lo sviluppo Sistema mercato italiano rigido Nel 2000 il valore medio basso di brain drain in Italia del 7% livello di migrazioni qualificate in Italia ha superato il tasso di migrazione generale Pochissimi qualificati provenienti da altri paesi scelgono l Italia come Paese di destinazione: Immigrati altamente qualificati in Italia : solo lo 0,7% Europa dell Est e Asia Centrale 23,4% Africa del Nord e dal Medio Oriente 12,38% America Latina 10,51%.
15 Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno Studenti all estero con borse di studio statali ( )
16 Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno Aree di origine degli studenti stranieri negli USA (2009)
17 Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno Paesi di destinazione degli studenti cinesi emigrati nel
18 Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno Alcune politiche di incentivo: Brain circulation Diffusione know-how e competenze Visiting Professor Nel 2000 Ministero degli Esteri cinese particolare visto ingresso multiplo valido per cinque anni Nel 2004 permesso di residenza permanente
19 Il caso cinese, tra Brain Drain e Flussi di ritorno Andamento flusso in entrata ed uscita degli studenti cinesi ( )
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