Liceo Scientifico Statale Niccolò Copernico Via Verdi 23/25 27100 PAVIA Tel. 0382 29120 Fax. 0382 303806 Cod.mecc. PVPS05000Q C.F. 96000610186 E-mail sccope@copernico.pv.it Agli atti Albo pretorio Oggetto: Avviso di selezione per reclutamento di un docente interno - nell Ambito del Programma Operativo Nazionale Competenze e ambienti per l apprendimento finanziato dall avviso pubblico AOODGEFID/37944 del 12/12/2017 Sotto-azione 10.8.1.B1 - Laboratori per lo sviluppo delle competenze di base per n.1 incarico di ADDESTRAMENTO ALL USO DELLE ATTREZZATURE CUP D18G18000140007 Il DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO VISTI VISTO VISTA VISTE VISTE il PON Programma Operativo Nazionale 2014IT05M2OP001 Per la scuola competenze e ambienti per l apprendimento approvato con Decisione C (2014) n. 9952, del 17 dicembre 2014 della Commissione Europea; i seguenti Regolamenti (UE) n. 1303/2013 recante disposizioni comuni sui Fondi strutturali e di investimento europei, il Regolamento (UE) n. 1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Sviluppo Regionale (FESR) e il Regolamento (UE) n. 1304/2013 relativo al Fondo Sociale Europeo; il bando PON FESR prot. n. AOOGEFID/37944 del 12/12/2017 Per la scuola Competenze e ambienti per l'apprendimento 2014-2020 - ASSE II Infrastrutture per l istruzione obiettivo specifico 10.8 - "Diffusione della società della conoscenza nel mondo della scuola e della formazione e adozione di approcci didattici innovativi - Azione 10.8.1 Interventi infrastrutturali per l innovazione tecnologica, laboratori di settore e per l apprendimento delle competenze chiave. Sotto-azione 10.8.1.B1 Laboratori per lo sviluppo delle competenze di base. l autorizzazione Prot. AOODGEFID/9891 del 20/04/2018 del Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca Ufficio IV - ad attuare il Piano Integrato d Istituto nell Ambito del Programma Operativo Nazionale Laboratori per lo sviluppo delle competenze di base ; la delibera numero_4 del Collegio dei Docenti del 18/01/2018 di approvazione del Piano Integrato d Istituto- Per la Scuola Competenze e Ambienti per l Apprendimento (FSE-FESR); la delibera numero_1 del Consiglio di Istituto del 18/01/2018 di approvazione del Piano Integrato d Istituto- Per la Scuola Competenze e Ambienti per l Apprendimento (FSE-FESR); le norme stabilite nelle linee guida per la realizzazione di tali progetti; 1
Considerato che per la realizzazione dei suddetti progetti è necessario reperire e selezionare personale interno, eventualmente anche esterno all istituzione scolastica, per l attività di Progettazione; VISTA la Delibera del Consiglio d Istituto n. 3 del 25/9/2017 di approvazione del Regolamento sul reclutamento esperti EMANA AVVISO RIVOLTO AL PERSONALE INTERNO ALL ISTITUZIONE SCOLASTICA PER L INDIVIDUAZIONE DI PERSONALE ESPERTO PER ADDESTRAMENTO ALL USO DELLE ATTREZZATURE da utilizzare per la realizzazione del progetto 10.8.1.B1 - Laboratori per lo sviluppo delle competenze di base Art. 1: Attività e compiti della Figura richiesta. L attività e i compiti della figura esperta sono definiti dalle Linee Guida per l'affidamento dei contratti pubblici di servizi e forniture di importo inferiore alla soglia comunitaria per il Programma Operativo Nazionale 2014-2020 (pubblicate con nota M.i.U.R. prot. 1588 del 13 gennaio 2016) e dalle indicazioni specifiche relative all implementazione dei progetti autorizzati, di cui gli aspiranti sono tenuti a prendere visione, reperibili sul sito del Ministero dell istruzione al link http://hubmiur.pubblica.istruzione.it/web/istruzione/pon/2014_2020 Art. 2 : Requisiti per la partecipazione e criteri per la selezione Possono partecipare alla selezione Esperti interni all Istituto. Per la selezione degli aspiranti si procederà alla valutazione dei Curriculum Vitae e all attribuzione di punteggi relativi agli elementi di valutazione posseduti dagli aspiranti. In caso di parità di punteggio l incarico sarà assegnato al Candidato più giovane. I curricula, dovranno contenere indicazioni sufficienti sulle competenze culturali e professionali posseduti ed essere coerenti con le azioni previste nel bando conformemente agli standard prescritti per i contenuti. In coerenza con tali principi generali relativi all imprescindibile possesso di competenze tecnico-disciplinari conformi ai contenuti del Progetto ai fini della valutazione dei curricula si terrà conto del possesso di Voto del Diploma di Laurea posseduto, specifica nel settore di pertinenza Eventuali abilitazioni professionali Titoli Culturali Specifici con buona conoscenza delle apparecchiature informatiche; Esperienza Lavorativa con capacità di progettare approcci didattici innovativi, Competenze specifiche in materia di progetti FESR Esperienze professionali inerenti alle prestazioni richieste Pregresse collaborazioni con la scuole, positivamente valutate, in progetti FSE e FESR. Art.3 : Domanda di partecipazione e criteri di selezione. Gli aspiranti dovranno far pervenire, agli uffici di segreteria della Scuola, le istanze e i relativi curriculum vitae et studiorum, obbligatoriamente in formato Europeo, indirizzati al Dirigente Scolastico della Intestazione ed indirizzo della scuola entro e non oltre le ore 12.00 del giorno 14/12/2018 da inviare all indirizzo: PVPS05000Q@istruzione.it ed avente come oggetto: Contiene candidatura Esperto per Addestramento, Progetto 10.8.1.B1-FESRPON-LO 2018-104 Nelle istanze dovranno essere indicate pena l esclusione: Le proprie generalità; 2
L indirizzo e il luogo di residenza; Il titolo di studio con la data di conseguimento e le generalità dell ente che lo ha rilasciato; Il recapito telefonico e l eventuale indirizzo di posta elettronica; Nella domanda (fac-simile allegata al presente avviso pubblico con griglia di valutazione da compilare a cura dell interessato) dovrà essere espressamente dichiarata la propria disponibilità a raggiungere le sedi di espletamento di eventuali incarichi ed andrà indicata l azione a cui la domanda si riferisce. Ciascun aspirante, avendone titolo, potrà produrre istanza per l incarico di Addestramento all uso delle attrezzature per la realizzazione del progetto. Non saranno prese in considerazione le candidature incomplete o non debitamente sottoscritte Art.4 : Valutazione, formulazione graduatoria, individuazione figura da nominare Gli aspiranti saranno selezionati da un Gruppo di Lavoro, appositamente costituito e presieduto dal Dirigente Scolastico, attraverso la comparazione dei curricula sulla base della valutazione dei titoli di cui alla tabella sottostante. Laurea specialistica o vecchio ordinamento fino a 89.. 20 punti da 90 a 99.. 22 punti da 100 a 104.... 25 punti da 105 a 110 e lode 30 punti 1 Macrocriterio: Titoli di Studio (ALTERNATIVI) Punti 2 Macrocriterio: Titoli Culturali Specifici Max punti 30 Certificazioni Informatiche (2 punti per Certificazione) Max punti 10 Certificazioni professionali per corsi specialistici CAD (5 punti per ogni corso) Max punti 20 Certificazioni professionali per corsi specialistici (2 punti per ogni corso) Max punti 10 3 Macrocriterio: Titoli di servizio o Lavoro Esperienza lavorativa di formazione nel settore di riferimento (FESR e Laboratori specifici) (2 punti per anno) Max punti 10 Anzianità di servizio (1 punti per anno) o Esperienze lavorative extra Enti scolastici professionalmente rilevanti dimostrabili pertinenti con l incarico (1 punto per anno) Esperienze pregresse per incarichi esterni nel settore ICT (1 punto per esperienza) o Esperienze pregresse come Direttore Tecnico di aziende del settore ITC (2 punti per anno) I risultati della selezione saranno resi pubblici mediante pubblicazione all albo della scuola. Gli incarichi saranno attribuiti anche in presenza di un solo curriculum rispondente alle esigenze progettuali. Max punti 10 Max punti 10 SI procederà a pubblicare una graduatoria dei soli esperti INTERNI all Istituzione Scolastica. Qualora non ci siano istanze di personale interno oppure tra le istanze di tale personale non ci siano adeguati profili atti a ricoprire l incarico in oggetto, il Dirigente Scolastico procederà alla selezione di personale ESTERNO da una seconda graduatoria. Art.5 : Rinuncia e surroga In caso di rinuncia alla nomina di Esperto, si procederà alla surroga utilizzando la graduatoria di merito di cui all art. 4. Art. 6: Incarichi e compensi Gli incarichi verranno attribuiti sotto forma di contratto di prestazione d opera e il pagamento dei corrispettivi, sarà rapportato alle ore effettivamente prestate mediante opportuna documentazione, entro il limite massimo previsto dal piano finanziario:. 262,39 omnicomprensivo di oneri e contributi. I costi dovranno essere rapportati a costi unitari facendo riferimento al CCNL relativo al Personale del Comparto Scuola 2006 Tabella 5 e 6 Il pagamento delle spettanze avverrà basandosi in base al registro orario da compilare dall esperto. La liquidazione del compenso avverrà a conclusione delle attività, entro 60 gg. dalla data di erogazione dei relativi fondi da parte del MIUR.; e gli stessi saranno 3
soggetti al regime fiscale e previdenziale previsto dalla normativa vigente; non daranno luogo a trattamento previdenziale e/o assistenziale né a trattamento di fine rapporto. L esperto dovrà inoltre provvedere in proprio alle eventuali coperture assicurative per gli infortuni e responsabilità civile. Art. 7: Pubblicizzazione Al presente bando è data diffusione mediante pubblicazione: All albo pretorio web della scuola; Informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679. Tutela della Privacy Il Liceo scientifico N. Copernico di Pavia tratterà i dati personali conferiti, con modalità anche informatiche e telematiche, per le finalità previste dal Regolamento (UE) 2016/679 (RGPD). I dati saranno trattati per tutto il tempo necessario alla gestione della procedura nonché, successivamente, per finalità di archiviazione a tempo indeterminato. I dati saranno conservati in conformità alle norme sulla conservazione della documentazione amministrativa. I dati saranno comunicati agli enti pubblici previsti dalla normativa per la verifica dei requisiti soggettivi ed oggettivi, nonché negli altri casi previsti dalla normativa ivi compresa la pubblicazione nelle pagine dell'ente (Amministrazione Trasparente, Albo Pretorio e simili) o in banche dati nazionali. I dati saranno trasmessi ad altri soggetti (es. controinteressati, partecipanti al procedimento, altri richiedenti) in particolare in caso di richiesta di accesso ai documenti amministrativi. Gli interessati hanno il diritto di chiedere al titolare del trattamento l'accesso ai dati personali e la rettifica o la cancellazione degli stessi o la limitazione del trattamento che li riguarda o di opporsi al trattamento (artt. 15 e ss. del RGPD). L'apposita istanza è presentata contattando il Responsabile della protezione dei dati presso il Liceo (dott. Colangelo Riccardo Michele, telefonicamente al n. 0382.29120 o alla mail: dpo.liceocopernicopv@outlook.it) Pavia, 4 dicembre 2018 Il Dirigente Scolastico Prof. Mauro Casella Documento informatico firmato digitalmente 4
Al Dirigente Scolastico Del Liceo Scientifico Copernico - Pavia Oggetto: Domanda di partecipazione alla gara per la selezione di DOCENTE ESPERTO PER ADDESTRAMENTO ATTREZZATURE Progetto 10.8.1.B1-FESRPON-LO-2018-104 Il/la sottoscritto/a nato/a a ( ) Il / / codice fiscale residente a ( ) in via n. Recapito telefono fisso recapito tel.cellulare indirizzo E-Mail, CHIEDE di partecipare alla selezione per l attribuzione dell incarico di DOCENTE ESPERTO PER ADDESTRAMENTO ATTREZZATURE relativo al progetto 10.8.1.B1-FESRPON-LO-2018-104 A tal fine, consapevole della responsabilità penale e della decadenza da eventuali benefici acquisiti nel caso di dichiarazioni mendaci, dichiara sotto la propria responsabilità quanto segue: di aver preso visione del bando; di essere cittadino ; di essere in godimento dei diritti politici; di essere in servizio presso codesta Istituzione Scolastica dall Anno Scolastico in qualità di DOCENTE di non aver subito condanne penali di possedere il seguente titolo di studio conseguito il / / presso Si allega alla presente curriculum vitae in formato europeo. Data / / Firma Il/la sottoscritto/a, ai sensi del Regolamento UE 2016/679, autorizza L Ente Scolastico al trattamento dei dati contenuti nella presente autocertificazione esclusivamente nell ambito e per i fini istituzionali della Pubblica Amministrazione. Data / / Firma 5
Al Dirigente Scolastico Del Liceo Scientifico Copernico - Pavia Il / La sottoscritto/a nato/a ( ) il / / compila, sotto la propria personale responsabilità, la seguente griglia di valutazione: 1 Macrocriterio: Titoli di Studio (alternativi) Punti Laurea specialistica o vecchio ordinamento fino a 89.. 20 punti da 90 a 99.. 22 punti da 100 a 104.... 25 punti da 105 a 110 e lode 30 punti 2 Macrocriterio: Titoli Culturali Specifici Max punti 30 Certificazioni Informatiche (2 punti per Certificazione) Max punti 10 Certificazioni professionali per corsi specialistici CAD (5 punti per ogni corso) Certificazioni professionali per corsi specialistici (2 punti per ogni corso) 3 Macrocriterio: Titoli di servizio o Lavoro Esperienza lavorativa di formazione nel settore di riferimento (FESR e Laboratori specifici) (2 punti per anno) Anzianità di servizio (1 punti per anno) o Esperienze lavorative extra Enti scolastici professionalmente rilevanti dimostrabili pertinenti con l incarico (1 punto per anno) Esperienze pregresse per incarichi esterni nel settore ICT (1 punto per esperienza) o Esperienze pregresse come Direttore Tecnico di aziende del settore ITC (2 punti per anno) Max punti 20 Max punti 10 Max 10 punti Max 10 punti Max 10 punti Da compilare a cura del candidato Da compilare a cura commissione Data Firma 6