Ministero della Giustizia

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M i n i s t e r o d e l l a G i u s t i z i a

M i n i s t e r o d e l l a G i u s t i z i a

Ufficio scolastico regionale per la Lombardia ISTITUTO COMPRENSIVO IC BUSTO A, Prot: n: IL DIRIGENTE SCOLASTICO

CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO AREA VII DIRIGENZA DELLE UNIVERSITA E DEGLI ENTI DI RICERCA E DI SPERIMENTAZIONE

Il giorno 4 agosto 2010 alle ore 16.30, presso la sede dell ARAN, ha avuto luogo l incontro tra:

Ministero della Giustizia

IL DIRETTORE GENERALE

CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO COMPARTO DEI MINISTERI AREA DELLA DIRIGENZA PARTE ECONOMICA - BIENNIO

Oggetto: CCNL personale del Comparto Ministeri. Quadriennio normativo 2006/2009 II biennio economico 2008/2009.

CAPO I - DISPOSIZIONI GENERALI ART. 1 - CAMPO DI APPLICAZIONE DURATA E DECORRENZA DEL CONTRATTO CAPO II - PERSONALE DAL IV AL VIII LIVELLO

Inquadramento DSGA OGGETTO: Direttore dei servizi generali e amministrativi - applicazione dell art. 87 del CCNL 24/7/2003.

Il giorno 7 aprile alle ore 17.00, presso la sede dell ARAN, ha avuto luogo l incontro tra:

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Ministero della Giustizia Dipartimento dell Organizzazione Giudiziaria, del Personale e dei Servizi Direzione Generale del Personale e della Formazione Il Direttore Generale VISTO il Contratto collettivo nazionale di lavoro del Comparto Ministeri sottoscritto il 14 settembre 2007 relativo al quadriennio 2006/2009, ed in particolare gli articoli 17 e 18 che prevedono gli sviluppi economici all'interno delle aree, definendo le procedure e i criteri di selezione per la loro realizzazione, con il rinvio alla contrattazione collettiva nazionale integrativa per l'individuazione dei criteri specifici riferiti alle realtà delle singole amministrazioni; VISTO, in particolare, l art. 24 del Contratto collettivo nazionale integrativo del personale non dirigenziale del Ministero della Giustizia - quadriennio 2006/2009 - sottoscritto il 29 luglio 2010, che definisce le modalità di partecipazione alle procedure per l attribuzione della fascia economica superiore; VISTO il contratto collettivo nazionale di lavoro 2016-2018; VISTO l Accordo sulla programmazione e rimodulazione dei profili professionali e azioni di riqualificazione e promozione professionale del personale dell Amministrazione giudiziaria sottoscritto il 26 aprile 2017 ed in particolare l art. 6 recante Programmazione degli interventi dell Amministrazione ; VISTA la ripartizione dei posti complessivamente disponibili in ogni area e fascia economica tra i profili professionali appartenenti alla medesima area e fascia economica ai sensi del suddetto art.6; VISTO il decreto del Ministro della giustizia del 9 novembre 2017 recante i criteri relativi alla rimodulazione dei profili professionali e alla loro ripartizione nell ambito delle aree di riferimento del personale non dirigenziale dell Amministrazione giudiziaria, nonché all individuazione di nuovi profili, anche tecnici, ai sensi dell articolo 1, comma 2-octies, del decreto-legge 30 giugno 2016, n. 117, convertito, con modificazioni, dalla legge 12 agosto 2016, n. 161; VISTO l'accordo sottoscritto il 21 dicembre 2017, con il quale è stato previsto che per l anno 2017 una quota del Fondo Unico di Amministrazione, è destinata a finanziare i passaggi economici all interno delle aree, con decorrenza economica dal 1 gennaio dell anno di approvazione della graduatoria definitiva;

VISTO l Avviso pubblicato in data 29 dicembre 2017 con il quale sono state indette le procedure selettive interne per la copertura di complessivi 2 (due) posti nella fascia economica immediatamente superiore riservata al personale dell Amministrazione giudiziaria del Personale dei servizi - profilo professionale di Assistente informatico area II F4 riservato agli assistenti informatici F3; VISTO il Provvedimento del Direttore Generale del Personale e della Formazione prot. n. 4028 del 9 maggio 2018 con il quale è stata approvata la graduatoria generale di merito e dei vincitori relativa all attribuzione della fascia economica superiore della predetta procedura selettiva interna; RITENUTO di dover procedere all inquadramento nella fascia economica superiore dei vincitori della predetta procedura selettiva interna, di cui all allegato elenco, parte integrante del presente provvedimento; ATTESO che rimangono confermati, se in godimento, la retribuzione individuale di anzianità e la maggiorazione R.I.A., mentre si riassorbono a seguito degli incrementi stipendiali attualmente attribuiti, le eventuali maggiorazioni stipendiali nonché assegni personali in godimento se non corrisposti a seguito di sentenza dell autorità giudiziaria; VISTO il C.C.N.L. 2016/2018; Comparto Funzioni Centrali 12 febbraio 2018 triennio economico VISTI gli artt. 4 e 16 del D. Lgs. 30 marzo 2001 n. 165; D I S P O N E L attribuzione della fascia economica F4 dell area II a decorrere dal 1 gennaio 2018 nei confronti dei dipendenti di cui all allegato elenco, parte integrante del presente provvedimento, che risultano vincitori nella procedura selettiva interna per la copertura di complessivi 2 (due) posti nella fascia economica immediatamente superiore riservata al personale dell Amministrazione giudiziaria del Personale dei servizi - profilo professionale di Assistente informatico area II F4 riservato agli assistenti informatici F3 con l attribuzione del seguente trattamento economico annuo lordo: Dal 1 gennaio 2018: Stipendio tabellare 20.805,08 Indennità di vacanza contrattuale 153,88 Dal 1 marzo 2018 Stipendio tabellare 21.441,08 Indennità di vacanza contrattuale 153,88 Dal 1 aprile 2018 Stipendio tabellare 21.594,96

Rimangono confermate la R.I.A. e maggiorazione R.I.A., se già in godimento, mentre gli assegni personali nonché le maggiorazioni stipendiali rideterminati se non attribuiti per sentenza, andranno riassorbiti con i futuri miglioramenti economici previsti dai contratti e in sede di passaggio ad area o fascia o figura professionale di accesso superiore; Rimane confermata l attribuzione dell elemento perequativo di cui all art. 75 del CCNL 12.02.2018 la cui vigenza è stata prorogata dall art.1, comma 440, lettera b) della Legge 145/2018; La spesa del presente provvedimento graverà, in relazione all ufficio di appartenenza del singolo dipendente, nell ambito della disponibilità del Ministero della Giustizia, missione giustizia programma 1.2 Giustizia Civile e Penale : capitolo 1402 (piano gestione 1) lordo stipendiale, capitolo 1402 (piano gestione 2) oneri previdenziali a carico amministrazione, capitolo 1421 (piano gestione 1) Irap per il personale in servizio presso il DOG - Uffici giudiziari e CISIA; capitolo 1413 (piano gestione 1) lordo stipendiale, capitolo 1413 (piano gestione 2) oneri previdenziali a carico amministrazione, capitolo 1432 (piano gestione 1) Irap per il personale in servizio presso il DOG Ministero e DGSIA; capitolo 1200 ( piano gestione 1) lordo stipendiale, capitolo 1200 (piano gestione 2) oneri previdenziali a carico amministrazione, capitolo 1209 (piano gestione 1) Irap per il personale in servizio presso il Dipartimento Affari di Giustizia; capitolo 1005 (piano gestione 1) lordo stipendiale, capitolo 1005 (piano gestione 2) oneri previdenziali a carico amministrazione, capitolo 1019 (piano gestione 1) Irap per il personale in servizio presso il Gabinetto del Ministro, per gli esercizi 2019 e seguenti. Roma, 13 marzo 2019 IL DIRETTORE GENERALE Alessandro Leopizzi

GRADUATORIA DEI VINCITORI RELATIVA ALLA PROCEDURA SELETTIVA INTERNA PER L'ATTRIBUZIONE DELLA FASCIA ECONOMICA SUPERIORE PER IL PERSONALE DELL'AMMINISTRAZIONE DELLA GIUSTIZIA - DOG- PER IL PROFILO PROFESSIONALE DI ASSISTENTE INFORMATICO - AREA II - FASCIA ECONOMICA F4 - RISERVATO AGLI ASSISTENTI INFORMATICI - AREA II - FASCIA ECONOMICA F3 Posizione Cognome Nome Data di nascita 1 AMBROSINO ALFREDO 08/11/1969 2 GASPARI IVAN 08/08/1974