La Commissione prende in esame il bando allegato alla deliberazione di indizione n. 812 del 29/06/2018, rilevando:

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DIRIGENTE MEDICO DI MEDICINA FISICA E RIABILITAZIONE

CRITERI DI VALUTAZIONE DELLA COMMISSIONE

ESTRATTO 1) DETERMINAZIONE DEI CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI TITOLI E DELLA PROVA ORALE - VALUTAZIONE DEI TITOLI

ESTRATTO. La Commissione esaminatrice, in conformità all art. 27 del DPR n. 483, dispone complessivamente di 100 punti, così ripartiti:

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CRITERI DI VALUTAZIONE EX ART.19 D.LGS. 33/2013 ESTRATTO

CRITERI DI VALUTAZIONE EX ART.19 D.LGS. 33/2013 ESTRATTO

ESTRATTO 1) DETERMINAZIONE DEI CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI TITOLI E DELLA PROVA ORALE - VALUTAZIONE DEI TITOLI

ESTRATTO. La Commissione, ai sensi dell art. 27 del citato DPR 483/1997, dispone di un punteggio complessivo di 20 punti così ripartiti:

ESTRATTO 1) DETERMINAZIONE DEI CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI TITOLI E DELLA PROVA ORALE - VALUTAZIONE DEI TITOLI

CRITERI DI VALUTAZIONE EX ART.19 D.LGS. 33/2013 ESTRATTO

(Criteri di Valutazione come da Verbale della Commissione Esaminatrice n. 3 del ) Omissis

1) TITOLI DI CARRIERA PUNTI 10 2) TITOLI ACCADEMICI E DI STUDIO PUNTI 3 3) PUBBLICAZIONI E TITOLI SCIENTIFICI PUNTI 3

CRITERI DI VALUTAZIONE ex art.19 D.Lgs. 33/2013 ESTRATTO

ESTRATTO 1) DETERMINAZIONE DEI CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI TITOLI E DELLA PROVA ORALE - VALUTAZIONE DEI TITOLI

CRITERI PER LA VALUTAZIONE DEI TITOLI

VALUTAZIONE DEI TITOLI PRESENTATI DAI CANDIDATI

Componente di diritto Dott.ssa Margherita Marella Direttore Sanitario f.f. A.T.S. di Brescia

a) specializzazioni o titoli universitari attinenti alla posizione funzionale da conferire punti 1,00 per ognuna;

Criteri di valutazione relativi al DIRIGENTE MEDICO DISCIPLINA DI NEUROPSICHIATRIA INFANTILE

La commissione, per la valutazione dei titoli si attiene ai seguenti criteri specifici, tenuto conto delle prescrizioni fissate per legge.

b) titoli accademici e di studio (max punti 4,5) c) pubblicazioni e titoli scientifici (max punti 4,5)

Regione Calabria Azienda Sanitaria Provinciale Reggio Calabria. SELEZIONE: MEDICI Specialità NEUROLOGIA - SCHEDA CANDIDATO/A

REGIONE PIEMONTE - A.S.L. TO 3

Regione Calabria. Azienda Sanitaria Provinciale Reggio Calabria. SELEZIONE: MEDICI Specialità RADIODIAGNOSTICA - SCHEDA CANDIDATO/A

(Criteri di valutazione come da verbale della Commissione Esaminatrice n.1 del 29/05/2018, ore 12:00) Omissis

La commissione, per la valutazione dei titoli si attiene ai seguenti criteri specifici, tenuto conto delle prescrizioni fissate per legge.

La commissione, per la valutazione dei titoli si attiene ai seguenti criteri specifici, tenuto conto delle prescrizioni fissate per legge.

La Commissione richiamati i criteri previsti dall'art. 11 del D.P.R. 220/2001 stabilisce quanto segue:

La Commissione, richiamati i criteri previsti dal D.P.R. 483/1997, stabilisce quanto segue:

Regione Calabria Azienda Sanitaria Provinciale Reggio Calabria

La commissione, per la valutazione dei titoli si attiene ai seguenti criteri specifici, tenuto conto delle prescrizioni fissate per legge.

CRITERI DI VALUTAZIONE ESTRATTO del Verbale del 25/07/2017 della Commissione esaminatrice del Concorso Pubblico, per titoli ed esami, per il conferime

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 1 posto di Dirigente delle professioni infermieristiche ed ostetriche Ruolo sanitario -

Oggetto: Concorso 3 dirigenti medici nefrologia- richiesta pubblicazione atti.

L incarico avrà la durata di 12 mesi ed è finalizzato alla copertura del ruolo di coordinatore responsabile del settore socio assistenziale;

Criteri di valutazione relativi al

Approvato con deliberazione n. 810 del e successiva modifica n. 878 del

Regione Calabria Azienda Sanitaria Provinciale Reggio Calabria

Requisiti per la partecipazione Domanda di partecipazione

R E G I O N E M O L I S E

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B A N D O IL DIRIGENTE DEL SETTORE WELFARE. in esecuzione della determinazione dirigenziale n.458 del

REQUISITI DI AMMISSIONE

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AZIENDA SANITARIA LOCALE TO4 CHIVASSO IVREA CIRIE

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DOMANDA ANNUALE DI INTEGRAZIONE TITOLI PER LE GRADUATORIE REGIONALI DI SETTORE DELLA MEDICINA GENERALE

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VERBALE N. 1. Collaboratore Amministrativo Professionale (Cat. D) INRCA

AZIENDA SANITARIA LOCALE TO4 CHIVASSO IVREA CIRIE

ALLEGATO C Criteri di valutazione dei titoli

ASL LE. Avviso pubblico per titoli, per il conferimento di. di incarichi provvisori di Collaboratore Professionale. sanitario, infermiere pediatrico.

BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE CAMPANIA - N. 53 DEL 17 OTTOBRE 2005

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CRITERI DI VALUTAZIONE DELLA COMMISSIONE RELATIVI AD AVVISO PUBBLICO, PER TITOLI E COLLOQUIO, PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DI PRESTAZIONE D OPERA PROFESSIONALE PER LA FIGURA DI MEDICO DI GERIATRIA DA ESPLETARSI NELL AMBITO DELLE ATTIVITA DEL CAVS CONTINUITA ASSISTENZIALE A VALENZA SANITARIA DELL OSPEDALE DI LANZO T.SE. La Commissione prende in esame il bando allegato alla deliberazione di indizione n. 812 del 29/06/2018, rilevando: 1) che si tratta di avviso per titoli e colloquio; 2) che il punteggio complessivo di 30 punti è suddiviso nel seguente modo: - curriculum formativo 10 (dieci) punti; - colloquio 20 (venti) punti. Per quanto concerne il colloquio (massimo 20 punti) la Commissione stabilisce che la sufficienza si raggiunge con un punteggio minimo di 11. La Commissione precisa che, per la valutazione dei titoli, i 10 punti disponibili saranno suddivisi come segue: - titoli di carriera pp. 3 - titoli accademici e di studio pp. 2 - pubblicazioni e titoli scientifici pp. 2 - curriculum formativo e professionale pp. 3 I titoli prodotti per essere valutati devono essere stati presentati, così come previsto dal relativo bando: il bando prevede che vengano applicate le disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni sostitutive di cui al DPR 445/2000, così come modificato dall art. 15 della Legge n. 183 del 12 novembre 2011. Pertanto la domanda di partecipazione all avviso deve essere redatta secondo lo schema esemplificativo di cui all allegato 1) del bando e deve contenere dichiarazione sostitutiva relativamente al possesso dei Requisiti Specifici di cui al punto 2), lett. a), b), c) del bando medesimo. I titoli che i candidati ritengono opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della formazione della graduatoria (stati di servizio, altre specializzazioni, titoli di studio superiori a quello richiesto dal presente bando quale requisito di ammissione, pubblicazioni, corsi di aggiornamento come uditore o relatore etc.) devono essere autocertificati secondo quanto previsto dalla normativa vigente mediante dichiarazioni sostitutive di certificazioni e di atto notorio secondo il modello allegato 2) del bando. La Commissione determina altresì i seguenti criteri generali per la valutazione dei titoli: Titoli di carriera (massimo punti 3) pag. 1 di 5

1) I servizi attestati tramite dichiarazione sostitutiva saranno valutati alla data della medesima dichiarazione; 2) in caso di servizi contemporanei sarà valutato il servizio più favorevole al candidato; 3) il servizio prestato c/o EE.PP. con rapporto di lavoro a tempo parziale sarà valutato abbattendo il punteggio in ragione della percentuale del servizio non prestato; 4) i servizi omogenei, prestati nella stessa posizione funzionale o qualifica, anche se in sedi diverse, saranno cumulati fra loro; 5) per la valutazione dei servizi, le frazioni di anno saranno valutate in ragione mensile, considerando come mese intero periodi continuativi superiori a giorni quindici; non saranno valutati periodi pari o inferiori a giorni quindici; 6) non saranno valutati titoli presentati successivamente al termine utile per la presentazione delle domande; 7) nel caso in cui non siano state precisate le date di inizio e fine servizio, ma in presenza di semplice indicazione del mese, verrà valutato il periodo dall ultimo giorno del mese di inizio fino al primo giorno del mese di fine attività. Si procederà in modo analogo qualora vengano indicati solo gli anni. I punteggi per servizi sono determinati come di seguito indicato: a) servizi di ruolo prestati presso le A.S.L., le A.O. e servizi equipollenti ai sensi degli articoli 22 e 23 del D.P.R. 483/97 e presso altre pubbliche amministrazioni: - nel livello dirigenziale oggetto dell avviso, o livello superiore, nella disciplina: pp. 1,00 per anno; - in altra posizione funzionale nella disciplina oggetto dell avviso: pp. 0,50 per anno; - in disciplina affine ovvero in altra disciplina da valutare con i punteggi di cui sopra ridotti rispettivamente del 25% e del 50%; - a tempo pieno da valutare con i punteggi di cui sopra aumentati del 20%. b) servizio di ruolo quale Medico presso pubbliche amministrazioni con le varie qualifiche previste dai vari ordinamenti: pp. 0,50 per anno. Titoli accademici e di studio (massimo punti 2) specializzazione nella disciplina oggetto dell avviso: pp. 1,00; specializzazione in una disciplina affine: pp. 0,50; specializzazione in altra disciplina: pp. 0,25; altre specializzazioni di ciascun gruppo da valutare con i punteggi di cui sopra ridotti del 50%; altre lauree, oltre quella richiesta per l ammissione all avviso comprese tra quelle previste per l appartenenza al ruolo sanitario: pp. 0,50 per ognuna, fino ad un massimo di pp. 1,00. non è valutabile la specializzazione fatta valere come requisito di ammissione; pag. 2 di 5

si precisa che la specializzazione conseguita ai sensi del D.Lgs 8.8.1991 n. 257 o del D.Lgs 17.8.1999 n. 368, anche se fatta valere come requisito di ammissione, è valutata tra i titoli di carriera come servizio prestato nel livello iniziale del profilo stesso nel limite massimo della durata del corso di studi, così come previsto dall art. 45 del D.Lgs 368/1999 e come chiarito in merito dal Ministero della Salute e delle Politiche Sociali con nota n. 0017806 P del 11 marzo 2009 DGRUPS. Pertanto è necessario che il candidato che intenda usufruire di tali punteggi, dichiari con esplicita autocertificazione, di aver conseguito la propria specialità ai sensi del D.Lgs 257/1991 ovvero ai sensi del D.Lgs 368/1999, specificando anche la durata del corso e l Università che ha rilasciato il titolo. Sono determinati in relazione: Pubblicazioni e Titoli scientifici (massimo punti 2) all originalità della produzione scientifica; all importanza della rivista; alla continuità e ai contenuti dei singoli lavori; al grado di attinenza dei lavori stessi con la posizione funzionale da conferire; all eventuale collaborazione di più autori; non possono essere valutate le pubblicazioni delle quali non risulti l apporto del candidato; deve essere tenuto conto della data di pubblicazione dei lavori in relazione all eventuale conseguimento di titoli accademici già valutati in altra categoria di punteggi; deve essere altresì tenuto conto del fatto che le pubblicazioni contengano mere esposizioni di dati e casistiche non adeguatamente avvalorate e interpretate, ovvero abbiano contenuto solamente compilativo o divulgativo, ovvero costituiscano monografie di alta originalità; deve infine essere tenuto conto se si tratti di lavoro internazionale, nazionale o di abstract/poster/comunicazione. Valutazione pubblicazioni: - lavoro internazionale: pp. 0,2 - lavoro nazionale: pp. 0,08 - abstract/poster/comunicazione internazionale: pp. 0,03 - abstract/poster/comunicazione nazionale: pp. 0,02 Curriculum formativo e professionale (massimo punti 3) Verranno valutate le attività professionali e di studio, formalmente documentate, non riferibili a titoli già valutati nelle precedenti categorie, idonee ad evidenziare ulteriormente il livello di qualificazione professionale acquisito e specifiche rispetto alla figura lavorativa da conferire nonché gli incarichi di insegnamento conferiti da Enti pubblici. In tale categoria rientra anche la partecipazione a congressi, convegni o seminari che abbiano finalità di formazione e di aggiornamento professionale, di avanzamento di ricerca scientifica. La Commissione, al fine di poter dare un adeguata valutazione all attività di aggiornamento, colmando il vuoto normativo esistente, stabilisce i seguenti criteri anche per ciò che attiene l attività professionale: pag. 3 di 5

Partecipazione a Congressi, Convegni, Seminari, Corsi attinenti all oggetto dell avviso, dopo il conseguimento della laurea in Medicina e Chirurgia: - di breve durata (da 1 a 6 giorni) senza esame finale o non precisata durata: pp. 0,01 - di breve durata (da 1 a 6 giorni) con esame finale pp. 0,02 - di lunga durata senza esame finale pp. da 0,02 a 0,05 - di lunga durata con esame finale (anche corsi perfez.) pp. da 0,03 a 0,08 - partecipazione in qualità di relatore o docente, se attinente all oggetto dell avviso (a seconda della durata, del contenuto ): pp. da 0,03 a 0,20 per corso Master, se attinenti: pp. da 0,20 a 0,40 Servizio presso Case di Cura Convenzionate o accreditate con rapporto continuativo è valutato per il 25% della sua durata come servizio prestato c/o Osped. Pubbl. Attività libero professionali, Co.Co.Co., Borse di Studio, consulenze prestate c/o ASL/ASO, attinenti all oggetto dell avviso: - il punteggio è proporzionale all orario effettuato - 0,08 al mese rapportato al tempo pieno (38 ore sett.) Non verranno valutati: servizi presso privati; servizi in qualità di medico generico e/o pediatra con rapporto convenzionale con la Regione o altri Enti Pubblici o servizi di Guardia Medica e Reperibilità o Emergenza Sanitaria Territoriale 118; attestati laudativi e premi; idoneità conseguite in precedenti concorsi; attività professionali e di studio, prestate anteriormente al conseguimento del diploma di Laurea in Medicina e Chirurgia; corsi, congressi prestati anteriormente al conseguimento della laurea; attività libero professionali, co.co.co., borse di studio e frequenze varie di cui non è precisato l impegno orario; attività e frequenze durante la specializzazione; iscrizioni a Società varie; tesi di laurea e specializzazione; dignità di stampa nelle tesi; frequenze volontarie/volontariato; tirocinio. La Commissione si riserva di valutare discrezionalmente eventuali altri titoli non previsti dai succitati criteri. pag. 4 di 5

Per il colloquio si tiene conto della corretta esposizione, della precisione concettuale, della terminologia tecnica e normativa utilizzata e del grado di attinenza e di sviluppo del quesito. pag. 5 di 5