In attuazione di quanto deliberato dal Consiglio di Amministrazione del 18/10/2017, l Ente Teatro di Rilevante Interesse Culturale Stabile della Città di Catania (di seguito anche Teatro ) indice un bando volto a procedere ad una selezione di curriculum per il conferimento di un incarico dirigenziale in esclusiva a tempo determinato per la copertura della posizione di Direttore del Teatro Stabile di Catania (di seguito Direttore ). Posizione Il Direttore opera secondo gli indirizzi ed entro i termini stabiliti dal Consiglio di Amministrazione. In tale quadro al Direttore compete la direzione del Teatro Stabile, ovvero la responsabilità generale della programmazione e della gestione di tutte le attività del Teatro, secondo e nei termini espressamente previsti dallo statuto dell'ente, al quale si fa espresso riferimento. Il programma triennale di attività dovrà realizzarsi presso le sedi di produzione a disposizione del Teatro e presso i Teatri ospitanti, diffondendo e promuovendo l attività di Teatro secondo il suo mandato istituzionale. Selezione I candidati dovranno essere in possesso dei seguenti requisiti: comprovata qualificazione professionale secondo e nei termini espressamente previsti dallo statuto dell'ente; diploma e/o titolo equipollente; godimento dei diritti civili e politici; insussistenza di condanne penali definitive o procedimenti penali in corso per reati che impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni, il conferimento dell incarico; insussistenza di destituzioni, licenziamenti o dispense dell impiego presso amministrazioni pubbliche o soggetti privati per provvedimenti disciplinari o per giusta causa; insussistenza delle cause di inconferibilità e incompatibilità previste dal D.Lgs n. 39/2013; 1
Durata Il contratto di lavoro avrà durata di quattro anni rinnovabili dalla data di sottoscrizione. Il Consiglio di Amministrazione determina l incarico del Direttore ed il suo eventuale rinnovo per non più di una volta. Trattamento economico Il rapporto di lavoro con il soggetto eventualmente selezionato sarà regolato successivamente dal Consiglio di Amministrazione in linea con i valori del settore. Partecipazione La domanda di partecipazione dovrà essere compilata utilizzando esclusivamente il fac-simile reperibile nel sito internet del Teatro (www.teatrostabilecatania.it). La domanda dovrà essere inviata all indirizzo di posta elettronica certificata teatrostabilecatania@pec.it a partire dal giorno 22/10/2017 ed entro il termine perentorio del giorno 15/11/2017 alle ore 18,00 allegando il curriculum formativo e professionale in formato europeo e copia di un documento d identità in corso di validità. Nel modulo di domanda gli aspiranti dovranno rendere tutte le dichiarazioni richieste nel modulo stesso sotto la propria personale responsabilità, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 28/12/2000, n. 445 e consapevoli delle sanzioni penali previste dall art. 76 del citato D.P.R. n. 455/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci. La domanda dovrà essere sottoscritta digitalmente oppure sottoscritta con firma autografa e scansionata. Nell oggetto del messaggio dovranno essere specificati il nome e il cognome del candidato e la dicitura Selezione Direttore Teatro Stabile Catania. La domanda e gli allegati richiesti devono essere inviati in formato pdf. 2
Modalità di selezione Il Consiglio di Amministrazione valuterà, entro il 17/11/2017, le professionalità possedute dai candidati con una procedura comparativa tramite esame dei curricula. Dopo tale data i candidati ritenuti in possesso di adeguato curriculum professionale saranno invitati a presentare un progetto triennale, accompagnato da una stima relativa ai costi e ai ricavi potenziali delle attività di produzione e di distribuzione e delle altre principali attività del Teatro, che deve rispondere alle seguenti linee guida: garantire la qualità progettuale del Teatro in tutte le sue attività produttive a partire da quelle di produzione e distribuzione, di programmazione, di formazione, di ospitalità e di presenza attiva sul territorio comunale, regionale, nazionale e internazionale; proporre e attuare una programmazione che consenta al Teatro di mantenere la qualifica di Teatro di Rilevante Interesse Culturale (art. 27 del D.M. 1 luglio 2014 del MiBACT) anche attraverso la gestione della sede del Teatro per l esercizio di pubblico spettacolo; mantenere un forte radicamento del Teatro nella città di Catania e nella regione Siciliana, collaborando con le realtà del territorio; proporre e attuare una programmazione che promuova il Teatro attraverso la partecipazione e l incontro con lo spettatore; proporre e attuare una programmazione che promuova il Teatro attraverso la partecipazione e l incontro con i giovani anche attraverso collaborazioni con scuole pubbliche e private di ogni ordine e grado al fine della valorizzazione del Teatro nel processo educativo; proporre e attuare una programmazione che promuova la formazione professionale e la specializzazione nel settore del Teatro; Le linee guida del progetto triennale saranno indicate più nel dettaglio successivamente alla selezione dei candidati su base curriculare. I candidati il cui progetto sarà valutato positivamente saranno invitati ad un colloquio. Al termine dei colloqui, solo laddove sia stata individuata idonea candidatura, si procederà con la sottoscrizione del contratto individuale di lavoro. 3
Valutazione del curriculum Nell esame di ciascun curriculum presentato saranno oggetto di valutazione ad esclusivo giudizio del Consiglio di Amministrazione: esperienza professionale e competenze possedute nell ambito delle arti del Teatro e dello spettacolo dal vivo; conoscenza del panorama culturale e artistico italiano e internazionale, comprese le reti e i programmi europei; competenze di amministrazione e controllo di gestione; conoscenza ed esperienza dei principali processi gestionali e organizzativi nell ambito delle organizzazioni culturali; possesso di relazioni internazionali con importanti organizzazioni culturali e istituzioni operanti all estero nel campo delle arti del teatro e dello spettacolo dal vivo; attitudine all interazione positiva con il tessuto culturale del territorio; esperienze professionali in relazione alla posizione per la quali si presenta domanda. In particolare saranno valutate le esperienze maturate in posizione analoga a quella oggetto del presente bando con esperienza acquisita per almeno un decennio con particolare riferimento alla complessità dell organizzazione culturale di appartenenza o all importanza del progetto gestito. Disposizioni finali Per quanto non espressamente previsto dal presente bando, si fa riferimento alle norme legislative, regolamentari e contrattuali nazionali. Il presente bando non vincola in alcun modo il Teatro che si riserva, a proprio insindacabile giudizio, la facoltà di prorogare, sospendere, revocare il presente bando in ogni suo stato di avanzamento. Il Teatro pubblicherà il presente bando e darà ad esso diffusione attraverso le principali testate nazionali e regionali e anche attraverso gli strumenti informativi e comunicativi di cui dispone, compresi sito internet, social network, mailing-list, ecc. Resta ferma la facoltà del Teatro di non procedere alla copertura del posto di cui trattasi in mancanza di candidati ritenuti in possesso di caratteristiche compatibili con il posto a selezione. 4
Informativa ai sensi dell art. 13 del D. Lgs. 30/06/2003, n. 196. I dati forniti dai candidati saranno utilizzati per tutti gli adempimenti connessi alla selezione cui si riferiscono. Quanto dichiarato dai candidati nelle loro domande e nei curricula verrà accolto, elaborato ed archiviato anche tramite supporti informatici, comunicato a tutto il personale dipendente di questo Teatro e non, coinvolto nel procedimento. Il titolare dei dati è l'associazione Teatro Stabile di Catania. 5