Adempimenti previsti dall art. 9 della
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- Flavio Valsecchi
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1 Adempimenti previsti dall art. 9 della LEGGE 10 aprile 1991, n 125 Rapporto sulla situazione del personale di Poste Italiane S.p.A. relativamente al biennio
2 TABELLA 1 INFORMAZIONI GENERALI SULL AZIENDA 1. Ragione Sociale dell Azienda Poste Italiane S.p.A. 2. Sede legale dell Azienda Roma Viale Europa, Codice fiscale Occupazione Totale al 31/12/ ,76 MF (di cui 620 Dirig.) 5. Attività economica esercitata Posta, Bancoposta e Telematica Pubblica (denominazione) (codice) 6. Contratti collettivi nazionali di lavoro Contratto applicato al maggior numero di lavoratori: C.C.N.L. Poste Italiane Spa i 43 3 (denominazione) (codice) 2
3 TABELLA 2 INFORMAZIONI GENERALI SULLE UNITA IN AMBITO NAZIONALE 1. Localizzazione Nazionale 2. Numero totale delle unità produttive presenti nel comune N.D. 3. Occupati a tempo indeterminato dicembre 2005 per ogni regione: Dirigente A1 A2 Regione Maschile Femminile Maschile Femminile Maschile Femminile Abruzzo ,67 48, Basilicata Calabria ,66 92 Campania , ,5 Emilia Romagna , ,52 Friuli V.G ,67 78,17 105,87 Lazio ,17 511,19 743,53 781,9 Liguria ,5 128,03 Lombardia ,75 465,19 576,86 Marche ,67 Molise Piemonte ,44 Puglia ,63 Sardegna , ,23 Sicilia Toscana ,27 151, ,88 Trentino A.A , ,69 Umbria , ,5 Valle d Aosta Veneto ,7 276,67 364,33 Totale , , , ,05 3
4 (segue) TABELLA 2 B C D Regione Maschile Femminile Maschile Femminile Maschile Femminile Abruzzo 136,78 162,7 406,76 785, ,7 704,13 Basilicata , ,9 Calabria , , ,27 587,97 Campania 466,5 334, , , ,37 996,86 Emilia Romagna 235,08 577,13 701, , , ,19 Friuli V.G ,04 234,75 965,5 790,85 673,23 Lazio , ,4 4459, ,48 Liguria 162,5 276,07 436, , , ,76 Lombardia 618, ,4 2465,5 5355, , ,24 Marche 104,36 185,56 360, ,03 968,57 805,51 Molise ,49 269,16 188,22 Piemonte 266,34 599,69 991, , , ,9 Puglia 282,69 196, , , ,18 608,56 Sardegna 152,64 233,22 474,22 978, ,71 437,98 Sicilia 424,5 291,5 1901, , ,28 Toscana , , , , ,24 Trentino A.A ,49 259,48 566,65 934,5 386,3 Umbria 64, ,99 621,98 641,53 592,65 Valle d Aosta , ,45 Veneto , , , , ,01 Totale 4846, , , , , ,86 4
5 (segue) TABELLA 2 TOTALE Complessivo E F Regione Maschile Femminile Maschile Femminile Maschile Femminile Abruzzo 4 6, , , , ,57 Basilicata ,00 491, ,29 Calabria , , , ,37 Campania 13, , , , ,64 Emilia Romagna 11,5 21, , , , ,90 Friuli V.G. 0,8 3,2 7 16, , , ,14 Lazio 13,68 12,4 113, , , ,49 Liguria 5,56 9, , , ,79 Lombardia 169,29 125,56 84,34 69, , , ,61 Marche , , , ,55 Molise ,16 475,71 979,87 Piemonte ,67 23, , , ,41 Puglia 10,5 1, , , ,42 Sardegna , , , ,83 Sicilia 15, , , , ,73 Toscana ,66 22, , , ,78 Trentino A.A. 21 5, , , ,23 Umbria , , ,97 Valle d Aosta ,00 256,49 380,49 Veneto 9 12, , , , ,83 Totale 275,39 269,9 791,23 551, , , ,91 5
6 TABELLA 3 Occupati con contratto a tempo indeterminato al (primo anno del biennio) ed al (secondo anno del biennio)* =================================================================== Dirigente A1 A2 M F Totale M F Totale M F Totale Dicembre ,00 165,00 627, , , , , , ,95 Dicembre ,00 165,00 620, , , , , , ,77 B C D M F Totale M F Totale M F Totale Dicembre , , , , , , , , ,36 Dicembre , , , , , , , , ,49 E F M F Totale M F Totale Dicembre ,80 134,20 222,00 929,56 678, ,58 Dicembre ,39 269,90 545,29 791,23 551, ,10 TOTALE M F Complessivo Dicembre , , ,60 Dicembre , , ,91 *Dati relativi all organico stabile (tempo indeterminato, apprendisti e comandati) 6
7 TABELLA 4 Occupati alle dipendenze al (secondo anno del biennio) per categoria professionale e livello di inquadramento; promozioni nell anno ed assunzioni nell anno per categoria professionale e livello di inquadramento*: ======================================================== Categoria professionale livello occupazione promozioni assunzioni Tot MF F Tot MF F Tot MF F Dirigenti 620,00 165,00 34,00 7,00 13,00 2,00 Totale Dirigenti 620,00 165,00 34,00 7,00 13,00 2,00 Quadri A , ,93 912,00 428,00 51,00 12,00 A , ,05 771,69 396,69 25,00 9,00 Totale Quadri , , ,69 824,69 76,00 21,00 Impiegati B C D E F , , ,49 545, , , , ,86 269,90 551, , ,35 398,82 18, , ,42 241,05 9,00-29,00 476, ,95 529,83 2,00 9,00 290, ,28 262,18 - Totale Impiegati , , , , , ,49 TOTALE , , , , , ,49 * dati relativi all organico stabile (tempo indeterminato, apprendisti e comandati) 7
8 TABELLA 5 Occupati alle dipendenze al (secondo anno del biennio) per categoria professionale e tipo di contratto, in Cassa Integrazione (CIG): Dirigente Dicembre 2005 Maschile Femminile Maschile Femminile A1 Contratto Tempo Indeterminato , ,93 21 Contratto Apprendistato ex Cassa integrati Comandati Totale stabile , ,93 21 Contr.Tempo Determinato 2 0 Somministrati Totale complessivo 455,00-165, ,11 5, ,93 21,00 A2 B Dicembre 2005 Maschile Femminile Maschile Femminile Contratto Tempo Indeterminato 3872, , , ,13 92 Contratto Apprendistato ex Cassa integrati 1 0 Comandati Totale stabile 3873, , , ,13 92 Contr.Tempo Determinato Somministrati Totale complessivo 3.873,72 11, ,05 56, ,68 28, ,13 92,00 8
9 C D Dicembre 2005 Maschile Femminile Maschile Femminile Contratto Tempo Indeterminato 17844, , , , Contratto Apprendistato ex Cassa integrati Comandati , ,33 2 Totale stabile 17857, , , , Contr.Tempo Determinato Somministrati Totale complessivo ,19 217, , , ,63 769, , ,00 E Dicembre 2005 Maschile Femminile Maschile Femminile F Contratto i Tempo Indeterminato 275, , , ,87 33 Contratto Apprendistato ex Cassa integrati Comandati Totale stabile 275, , , ,87 33 Contr.Tempo Determinato 1655, ,64 24 Somministrati Totale complessivo 1.931,21 92, ,54 82,00 791,23 9,00 551,87 33,00 TOTALE Dicembre 2005 Maschile Femminile Complessivo Contratto Tempo Indeterminato 72416, , , Contratto Apprendistato ex Cassa integrati Comandati 108, , ,59 4 Totale stabile 72672, , , Contr.Tempo Determinato 1659, , ,46 49 Somministrati 2468,39 0 Totale complessivo , , , , , ,00 9
10 ======================================================== DICEMBRE 2005 A1 A2 B C D E F Totale F M F M F M F M F M F M F M F M Dipendenti in aspettativa (sospesi non retribuiti) A1 A2 B C D E F Totale F M F M F M F M F M F M F M F M Dipendenti in maternità (retribuiti)
11 TABELLA 6 Entrate ed uscite, trasformazione dei contratti registrati nell anno 2005 (secondo anno del biennio) per categoria*: ======================================================== FRIULI VG ENTRATE da altra unità produttiva Friuli Venezia Giulia ENTRATE da altra categoria Friuli Venezia Giulia , ,34 152,34 ENTRATE nuove assunzioni Friuli Venezia Giulia ad altra unità produttiva Friuli Venezia Giulia ,00 passaggio ad altra categoria Friuli Venezia Giulia ,00 Cessazione rapporto di lavoro Friuli Venezia Giulia , ,67 83,67 DI CUI PENSIONAMEN Friuli Venezia Giulia , ,67 57,67 11
12 DIMISSIONI VOLONTARIE Friuli Venezia Giulia ,00 Licenziamenti Individuali Friuli Venezia Giulia ,00 Licenziamenti Collettivi Friuli Venezia Giulia Prepensionamenti Friuli Venezia Giulia Mobilità (passaggio ad altra amministrazione) Friuli Venezia Giulia Scadenza Contratto Friuli Venezia Giulia Decesso, invalidità Friuli Venezia Giulia ,00 Apprendisti dirigenti* quadri impiegati operai totale Friuli Venezia Giulia
13 TRASF CONTRAT Da tempo determ a tempo indeterminato Friuli Venezia Giulia TRASF CONTRAT Da a tempo pieno Friuli Venezia Giulia ,00 TRASF CONTRAT Da tempo pieno a Friuli Venezia Giulia ,00 *dati relativi all organico stabile (tempo indeterminato, apprendisti e comandati) ** esclusi passaggi *** numeri già compresi nelle assunzioni 13
14 TABELLA 7 Formazione del personale svolta nel corso dell anno 2005 (secondo anno del biennio) per categoria professionale: =================================================================== Formazione in presenza FORMAZIONE Dirigenti Quadri Liv. B-C-D-F TOTALE M F M F M F M F N partecipanti N ore totali di formazione N Giornate/uomo di formazione Formazione in modalità elearning gg/uomo erogate: ore erogate: partecipanti: (di cui uomini 34% - e donne 66%) 14
15 TABELLA 8 Retribuzione annua 2005 (secondo anno del biennio) per livello e categoria professionale: MONTE RETRIBUVO* LORDO ANNUO PERSONALE RUOLO ( in milioni di Euro) Categoria professionale livello M F MF Dirigenti A Quadri A Liv. B Liv.C Liv. D Liv. E liv. F TOTALE *Il dato comprende: competenze fisse e accessorie. DIRIGEN MF F M 4 scaglione retributivo 3 scaglione retributivo scaglione retributivo scaglione retributivo Totale
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Rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile Biennio 2016/2017 (art 46 del DLgs 11 aprile 2006, n198 e successive modificazioni) Codice Fiscale* 00125390229 Sezione 1 - Informazioni
Gennaio-Febbraio 2018
1 - TOT Gennaio-Febbraio 2018 EXTR 536 3729 4265 28756 60882 89638 14522 20990 35512 15147 20853 36000 1401982 2554245 3956227 Lazio 912 23.184 41.077 8.978 22.483 32.162 63.560 Umbria 910 6.099 15.401
Anno TOT CAPACITA' RICETTIVA FLUSSI TURISTICI 05/02/2019 TOTALE ITALIANI
1 - TOT Anno 2018 EXTR 527 4439 4966 28582 65265 93847 14436 22139 36575 15068 22474 37542 9557727 19675376 29233103 Lazio 912 219.840 411.696 140.452 331.490 360.292 743.186 Lombardia 903 145.687 275.986
Rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile Biennio 2016/2017
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Automobile Club d'italia - Distribuzione Parco Veicoli (esclusi rimorchi) per Anno, Regione, Norma Euro e Alimentazione Categorie: AV elaborazione del 16-11-2018 2017 PIEMONTE EURO 0 47 183.851 12.184
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Tab. IS.9.1a - Incidenti per tipo di e - Anni 2001-2013 a) Valori assoluti Anno 2001 o a altri Piemonte 16.953 23.818 19 77 167 146 80 67 1.942 123 254 153 50 59 824 1.920 1.037 653 50 4 23 0 112 31.578
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1 - TOT CONSISTENZA RICETTIVA E RILEVATI NEGLI ESERCIZI RICETTIVI Gennaio-Novembre 2018 EXTR 528 4398 4926 28617 65025 93642 14456 22060 36516 15090 22403 37493 8785278 18138949 26924227 Lazio 912 196.079
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Struttura Ex asl impegni prestazioni costo prestazioni Ticket Regione H , ,76 Basilicata H
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Struttura Ex asl impegni prestazioni costo Ticket Regione
Struttura Ex asl impegni prestazioni costo Ticket Regione H02 102 3.244 4.234 prestazioni 106.541,38 39.721,59 Basilicata H03 102 6.820 9.139 183.359,67 103.341,43 Basilicata H04 102 2.243 2.243 150.815,00
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