Unione di Comuni Terre di Castelli (Provincia di Modena)

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1 Unione di Comuni Terre di Castelli (Provincia di Modena) Determinazione nr Del 06/11/2017 Risorse Umane Gestione Giuridica del personale OGGETTO: SELEZIONI PUBBLICHE PER LA FORMAZIONE DI ELENCHI DI CANDIDATI IDONEI ALLA COPERTURA A TEMPO DETERMINATO E PIENO AI SENSI DELL'ART. 110 C. 1 DEL D.LGS. 267/2000 DI N. 1 POSTO DI RESPONSABILE DELL'AREA FINANZE E DI N. 1 POSTO DI FARMACISTA DIRETTORE PRESSO IL COMUNE DI CASTELNUOVO RANGONE (MO), CATEGORIA D3 (CNL REGIONI AUTONOMIE LOCALI): AMMISSIONE O ESCLUSIONE DEI CANDIDATI. IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO In attuazione delle funzioni delegate dal Dirigente facente funzioni della Struttura Amministrazione con propria nota prot. n /2017 che conferma i provvedimenti già adottati con precedente determinazione n. 660/2017. Richiamata la precedente determinazione n. 964 del 29/09/2017 con la quale sono stati approvati gli l Avvisi di selezione in oggetto, che in particolare: all art. 1 di entrambi gli avvisi stabiliscono i requisiti generali per l ammissione alle selezioni, specificando che tutti i requisiti di accesso elencati devono essere posseduti dai candidati alla data si scadenza del bando di selezione (e devono permanere al momento dell assunzione); tra questi si richiama in particolare il requisito dell esperienza professionale in quanto caratterizza in modo specifico ed indispensabile i profili da reclutare: Farmacista Direttore: esperienza professionale pluriennale in qualità di Direttore di farmacia ai sensi dell art. art. 120 RD 1265/1934; Responsabile Are Finanze: esperienza lavorativa e professionale alle dipendenze di una pubblica amministrazione nell ambito dei Servizi Finanziari di almeno 3 anni con profilo dirigenziale oppure di funzionario (categoria D3) o profili equivalenti; all articolo 6 Termine e modalità di presentazione della domanda fissa il giorno 2 (due) novembre 2017 quale termine perentorio per la ricezione delle domande di ammissione alla selezione pubblico in parola, esplicitando al penultimo paragrafo che la mancata ricezione della domanda entro il 2 novembre 2017 comporta, in ogni caso, l esclusione dalla selezione e

2 che non saranno quindi accettate domande inviate entro il termine finale ma non pervenute all Unione entro il termine suddetto. Rilevato che in base all art. 22, comma 1, lett. d), del Regolamento per l Ordinamento degli uffici e dei servizi Disciplina delle modalità di assunzione agli impieghi, dei requisiti di accesso e del procedimento concorsuale, approvato con deliberazione del Consiglio dell Unione n. 6 del 29/12/2001, compete al Responsabile del Servizio Risorse Umane la ricezione delle domande di partecipazione, la verifica del possesso dei requisiti di accesso alla selezione e l adozione del provvedimento di ammissione o esclusione dei candidati, sulla base degli esiti di tale verifica. Richiamato l art. 40 del citato Regolamento che disciplina la procedura di ammissione dei candidati. Dato atto che sono pervenute : - n 6 domande di partecipazione alla selezione di Farmacista Direttore, di cui nr. 5 entro il termine stabilito per la presentazione delle domande e nr. 1 incompleta (l integrazione del curriculum allegato obbligatorio, a pena di esclusione è pervenuta fuori termine); - n 5 domande di partecipazione alla selezione Responsabile Area Finanze, entro il termine stabilito per la presentazione delle domande. Richiamata la deliberazione consiliare 21 del 23/03/2017 di approvazione del Bilancio di Previsione per l esercizio finanziario 2017 e del Bilancio Pluriennale ; Richiamata altresì la deliberazione di G.U. n. 45 del 13/04/2017 con la quale è stato approvato il Piano Esecutivo di Gestione finanziario per gli esercizi il quale ad oggi contiene sulla scorta del bilancio, le assegnazioni ai vari Responsabili di Struttura delle risorse e degli interventi da gestire; Visti: il D.Lgs n. 267 del Testo Unico delle Leggi sull ordinamento degli Enti Locali; il D.lgs n. 118 del ; lo Statuto dell Unione Terre di Castelli; il vigente Regolamento di Contabilità; il vigente Regolamento per l Ordinamento degli Uffici e dei Servizi Disciplina delle modalità di assunzione agli impieghi, dei requisiti d accesso e del procedimento concorsuale ; Dato atto che la presente determinazione risponde alle necessità di attuazione dei programmi del servizio e la sua adozione assorbe il parere di regolarità tecnica di propria competenza; D E T E R M I N A

3 1. Relativamente alla selezione per la formazione di un elenco di candidati idonei alla copertura di un posto di alta specializzazione di Farmacista Direttore a tempo determinato e pieno, ai sensi dell art. 110, comma 1, del D.LGS. 267/2000 (Cat. D3 CCNL Regioni e Autonomie Locali), presso il Comune di Castelnuovo Rangone (MO): a) di AMMETTERE n. 1 (una) candidata: n. Cognome e Nome Prot. in entrata n. e data Pervenuta mediante 1 Pavarotti Viviana del 25/10/2017 a mano b) di ESLCUDERE dalla suddetta selezione n. 5 (cinque) candidati di seguito elencati, in ordine alfabetico, che riceveranno comunicazione mediante PEC o in assenza di recapito PEC mediante telegramma (oltre che all indirizzo di posta elettronica dagli stessi eventualmente indicato nella domanda di accesso alla selezione), per la motivazione indicata nella colonna a fianco di ciascun nominativo: n. Cognome e Nome n. e data prot. entrata e mezzo di invio Motivo di esclusione 1 Cirmena Maria Teresa PEC nr del 02/11/ Ferrari Lorenza RACC. nr del 31/10/ Giacalone Emanuele PEC nr del 02/11/ Lolli Massimo FAX pervenuto il 02/11/2017 (prot unu 41177) ed integrazione (curriculum e doc. di identità) pervenuti con FAX il Assenza del requisito ex punto h) art. 1 avviso di selezione: esperienza pluriennale in qualità di Direttore di farmacia (in particolare dal curriculum emerge attività in farmacia da impiegata). Assenza del requisito ex punto h) art. 1 avviso di selezione: esperienza pluriennale in qualità di Direttore di farmacia (in particolare dal curriculum emerge solo1 anno espletato nel ruolo di direttore). Assenza del requisito ex punto h) art. 1 avviso di selezione: esperienza pluriennale in qualità di Direttore di farmacia (in particolare dal curriculum emerge attività nel ruolo di farmacista collaboratore). Non è rispettato l art. 4 dell avviso di selezione: mancano nell invio del 02/11/2017 gli allegati obbligatori, a pena di esclusione, curricula e documento d identità (tali allegati pervenuti fuori termine in data 03/11/2017).

4 03/11/2017 (prot unu 41187) 1 Mantovani Claudia RACC. nr del 03/11/2017 La domanda è pervenuta fuori termine ( in data ). L art. 5 dell avviso di selezione indica quale termine perentorio, a pena di esclusione, il 2/11/ Relativamente alla selezione per la formazione di un elenco di candidati idonei alla copertura di nr. 1 posto a tempo determinato e pieno di Responsabile dell Area Finanze del Comune di Castelnuovo Rangone (MO), ai sensi dell art. 110, comma 1, del D.LGS. 267/2000: a) di AMMETTERE nr. 3 (tre) candidati di seguito elencati in ordine alfabetico: n. Cognome e Nome Prot. in entrata n. e data Pervenuta mediante 1 Sivori Enrico Giovanni Nr del 03/11/2017 Fax del 31/10/ Sola Francesca Nr del 20/10/2017 A mano 1 Stellati Elena Nr del 24/10/2017 Posta b) di ESCLUDERE dalla suddetta selezione n. 2 (due) candidati di seguito elencati, in ordine alfabetico, che riceveranno comunicazione mediante PEC o in assenza di recapito PEC mediante telegramma (oltre che all indirizzo di posta elettronica dagli stessi eventualmente indicato nella domanda di accesso alla selezione), per la motivazione indicata nella colonna a fianco di ciascun nominativo: n. Cognome e Nome n. e data prot. entrata e mezzo di invio Motivo di esclusione 1 Brusiani Sabrina Pec Nr del 28/10/ Caselli Daniele del 24/10/2017 invio postale Assenza requisito ex art. 1 lettera d) dell Avviso di selezione: esperienza lavorativa alle dipendenze di una pubblica amministrazione nell ambito dei Servizi Finanziari di almeno 3 anni con profilo dirigenziale o funzionario cat. D3 Assenza requisito ex art. 1 lettera d) dell Avviso di selezione: esperienza lavorativa alle dipendenze di una pubblica amministrazione nell ambito dei Servizi Finanziari di almeno 3 anni con profilo

5 dirigenziale o funzionario cat. D3 3. Di dare atto che il presente provvedimento non comporta impegno di spesa. 4. Di pubblicare l elenco dei candidati ammessi di ciascuna selezione sul sito internet di questa Unione, nella sezione bandi di concorso; i candidati non inclusi in tali elenchi coincidono con gli esclusi ai quali verrà inviata personale comunicazione. Il Responsabile/Dirigente F.to Roberta Albertini

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