INFORMAZIONI PERSONALI ESPERIENZA LAVORATIVA C U R R I C U L U M V I T A E. Nome MIRAGLIA ROBERTA

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1 C U R R I C U L U M V I T A E INFORMAZIONI PERSONALI Nome MIRAGLIA ROBERTA Data di nascita 08/12/1966 Qualifica Collaboratore amministrativo professionale esperto Amministrazione Arpa Piemonte Incarico attuale Numero telefono ufficio 011/ Fax dell ufficio 011/ istituzionale r.miraglia@arpa.piemonte.it ESPERIENZA LAVORATIVA Date (da a) Nome e indirizzo del datore di Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Principali mansioni e responsabilità ad oggi Arpa Piemonte Via Pio VII 9 Torino Ente pubblico Dipendente a tempo indeterminato e a tempo pieno con il profilo professionale di Collaboratore amministrativo professionale esperto, cat. D, liv. economico DS Dall in servizio presso la Struttura Complessa Affari Istituzionali e Personale, ora Dipartimento Affari Amministrativi e Personale, presso cui, dal , è titolare di incarico di Posizione organizzativa denominata Esperto di ambito gestionale del settore dell efficacia organizzativa Fino al , presso la Struttura Semplice Rapporti Sindacali, afferente alla Struttura Complessa 18 Gestione e Sviluppo Risorse Umane: dal al titolare di incarico di Posizione organizzativa denominata Avvio e implementazione delle nuove funzioni connesse ai rapporti ed alle relazioni sindacali e Segreteria generale della SC 18 di gestione e sviluppo risorse umane con le seguenti principali mansioni: supporto alle attività finalizzate alla messa a punto del sistema di gestione delle relazioni sindacali di Arpa Piemonte, attività connesse e conseguenti alla predisposizione ed all applicazione di specifici accordi aziendali ed ai CC.CC.II.AA. del personale del comparto e delle aree della dirigenza, applicazione degli istituti contrattualmente previsti; supporto al dirigente responsabile in tutte le attività connesse all ottimizzazione dell organizzazione della struttura. Fino al novembre 2013 Segretario del Collegio Tecnico per la valutazione dell attività professionale di dirigenti, di cui agli artt. 26 dei CC.CC.NN.L. Dirigenza sanitaria, professionale, tecnica, amministrativa e medico-veterinaria del S.S.N e s.m.i. Date (da a) Nome e indirizzo del datore di Arpa Piemonte Via Pio VII 9 Torino Tipo di azienda o settore Ente pubblico Tipo di impiego Dipendente a tempo indeterminato e a tempo pieno con il profilo professionale di Collaboratore amministrativo professionale, cat. D Principali mansioni e responsabilità Ufficio Amministrazione del Personale, denominata in seguito Struttura Complessa 18 Gestione e Sviluppo Risorse Umane. attività istruttoria e predisposizione atti relativi o collegati ai trasferimenti, ai comandi ed alle assunzioni; attività istruttoria atti relativi a concorsi pubblici e a progetti a tempo determinato; supporto alla programmazione ed attività istruttoria in materia di selezioni interne del 1

2 personale dipendente; determinazione dotazione organica e piano assunzioni, in relazione alle richieste ed ai carichi di espressi dai responsabili delle strutture ARPA; recepimento contratti nazionali relativi al personale dirigente e non dirigente; provvedimenti connessi al recepimento ed all applicazione dei CC.CC.NN.L. relativi al personale dirigente e non dirigente (attribuzione fasce economiche; indennità di funzione di coordinamento; quote incentivanti; pronta disponibilità; provvedimenti di nomina; attribuzione incarichi dirigenziali; indennità di esclusività, risoluzione consensuale del rapporto di ); provvedimenti connessi e conseguenti all applicazione dei contratti integrativi aziendali relativi al personale dirigente e non dirigente; provvedimenti relativi al recepimento ed applicazione degli accordi sindacali; funzioni di segreteria a supporto del dirigente della struttura e dello staff direzionale e per i rapporti con le ARPA nazionali e con l ASSOARPA; da luglio 2004, funzioni di segreteria nella gestione dei rapporti con le organizzazioni sindacali: convocazione riunioni, contatti con i rappresentanti, trasmissione documentazione, verbalizzazione delle sedute. Segretario del Collegio Tecnico di ARPA Piemonte (organismo previsto dal CCNL della dirigenza, preposto alla verifica dell attività professionale dei dirigenti), con le seguenti mansioni: calendarizzazione scadenze relative ai dirigenti da sottoporre a verifica; atti di nomina dei componenti del Collegio Tecnico; predisposizione della documentazione e del materiale da sottoporre all esame del Collegio Tecnico; convocazione e verbalizzazione delle riunioni; predisposizione e compilazione della modulistica per la liquidazione dei compensi dei componenti; predisposizione degli atti conseguenti alle verifiche del Collegio Tecnico (attribuzione e variazioni relative all indennità di esclusività). Segretario e Componente di commissioni esaminatrici per selezioni interne e concorsi pubblici. Date (da a) 10/11/ /02/2001 Nome e indirizzo del datore di Arpa Piemonte Via Pio VII 9 Torino Tipo di azienda o settore Ente pubblico Tipo di impiego Consulente con contratto di collaborazione coordinata e continuativa Principali mansioni e responsabilità Presso l Ufficio Amministrazione del Personale e l Ufficio Affari Generali, gestione giuridicoamministrativa del personale: formazione, aggiornamento, catalogazione dei fascicoli del personale trasferito, in trasferimento o in corso di assunzione; attività istruttoria e predisposizione atti relativi o connessi ai trasferimenti, ai comandi ed alle assunzioni di personale; attività istruttoria atti relativi a concorsi pubblici e a progetti obiettivo a tempo determinato; supporto alle attività amministrative e di segreteria di competenza dello staff del Direttore Generale presso l Ufficio Personale; dall , predisposizione atti e contratti relativi alle consulenze, alle collaborazioni coordinate e continuative ed alle convenzioni passive per l Ufficio AA.GG. Date (da a) 29/10/ /11/1997 Nome e indirizzo del datore di Società Biblioidea di Torino Tipo di azienda o settore Cooperativa sociale Tipo di impiego Dipendente a tempo determinato con assegnazione funzionale presso Arpa Piemonte Ufficio Personale Principali mansioni e responsabilità Attività amministrativa afferente all Ufficio Amministrazione del Personale 2

3 Date (da a) 28/10/ /10/1997 Nome e indirizzo del datore di I.C.S. di Torino - Consorzio Imprese Cooperative Sociali Tipo di azienda o settore Società di Cooperative sociali Tipo di impiego Lavoratrice Socialmente Utile con assegnazione funzionale presso Arpa Piemonte Ufficio Personale Principali mansioni e responsabilità Attività amministrativa afferente all Ufficio Amministrazione del Personale Date (da a) 17/6/ /10/1996 Nome e indirizzo del datore di Telecom Italia Sede di Torino Tipo di azienda o settore Spa Tipo di impiego Impiegata straordinaria 9 livello Principali mansioni e responsabilità Operatore addetto ai servizi d utenza ISTRUZIONE E FORMAZIONE Date (da a) 18/06/2018 Nome e tipo di istituto di istruzione Maggioli - Milano Il nuovo Contratto collettivo nazionale di del comparto Sanità Triennio Principali materie / abilità Date (da a) 17/02/ /05/2005 Nome e tipo di istituto di istruzione Dipartimento Funzione Pubblica Campus Cantieri Edizione Torino 15 Principali materie / abilità Master di Formazione manageriale (80 ore) Date (da a) 27/05/ /05/2005 Nome e tipo di istituto di istruzione Ita srl di Roma Principali materie / abilità Corso Comando, distacco e collocamento fuori ruolo. Mobilità del personale delle Pubbliche Amministrazioni. Date (da a) 7 ottobre 2004 Nome e tipo di istituto di istruzione CISEL di Milano Principali materie / abilità Corso La gestione delle relazioni sindacali nelle Aziende sanitarie Date (da a) Nome e tipo di istituto di istruzione Principali materie / abilità 2001 ad oggi Arpa Piemonte Formazione obbligatoria per il personale dipendente come da attestati presenti nel fascicolo personale Date (da a) 3/10/ /12/1994 Nome e tipo di istituto di istruzione Amministrazione Provinciale di Latina Principali materie / abilità Corso di Specializzazione post-lauream per Operatrice di Servizi Territoriali di Informazione/Orientamento (Progetto NOW Incubatore Donna) della durata di 600 ore con esame finale Qualifica conseguita Operatrice di Servizi Territoriali di Informazione/Orientamento 3

4 Date (da a) Anno formativo Nome e tipo di istituto di istruzione Enaip (Ente Nazionale Acli Istruzione Professionale) di Torino Principali materie / abilità Corso di Specializzazione post-lauream per Responsabile Vendite Mercato Estero della durata di 900 ore con esame finale per ciascun modulo formativo. Stage, dal 13 settembre al 22 ottobre 1993 (240 ore), presso la F.A.C.I.M. (Fondation pour l Action Culturelle Internationale en Montagne) di Chambéry (Francia), nell ambito del Progetto INTERREG della Regione Piemonte denominato Chemin du Baroque (Percorsi del barocco: chiese barocche nel territorio dell Alta Savoia) Qualifica conseguita Responsabile Vendite Mercato Estero Date (da a) Ottobre 1991 Nome e tipo di istituto di istruzione Università degli studi di Torino - Facoltà di Lettere e Filosofia Qualifica conseguita Diploma di Laurea in Lettere Moderne. Voto: 110/110 lode CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI MADRELINGUA ITALIANA ALTRE LINGUE Capacità di lettura Capacità di scrittura Capacità di espressione orale Capacità di lettura Capacità di scrittura Capacità di espressione orale francese eccellente inglese sufficiente sufficiente CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE. Conoscenza degli applicativi Microsoft e del pacchetto Office, in particolare di Excel. Utilizzo di Internet e posta elettronica. ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE DOCENZE Nome e indirizzo del datore di Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Principali mansioni e responsabilità 1999 CEP di Torino Consorzio Europeo per la Formazione Consulenza Incarico di docenza (64 ore) nelle materie di Archivistica, Biblioteconomia e Catalogazione, Beni Culturali. Torino 7/3/2019 Roberta Miraglia 4

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