Il Dirigente dell Istituto Comprensivo di Ozzano dell Emilia

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1 ISTITUTO COMPRENSIVO DI OZZANO DELL EMILIA Scuola dell infanzia, elementare e media Viale 2 Giugno, OZZANO DELL'EMILIA (Bologna) tel. 051/ fax 051/ Codice Fiscale Ozzano dell Emilia, 05/06/2018 Il Dirigente dell Istituto Comprensivo di Ozzano dell Emilia VISTO il Decreto Ministeriale 27 ottobre 2017, n. 851 "Criteri e parametri per l'assegnazione diretta alle istituzioni scolastiche, nonché per la determinazione delle misure nazionali relative alla missione istruzione scolastica, a valere sul Fondo per il funzionamento delle istituzioni scolastiche"; VISTO l articolo 16 del citato Decreto Piano nazionale per la prevenzione dei fenomeni di bullismo e cyber bullismo che destina un milione di euro per attività di informazione e formazione sul tema; VISTA la Nota dell Amministrazione Centrale 5 febbraio 2018, n.638 e relativa Tabella A di ripartizione delle risorse, in particolare sono stati destinati ,11 euro all Emilia-Romagna; VISTO il proprio Avviso pubblico 14 febbraio 2018, prot relativo alla selezione di una scuola polo regionale per l organizzazione e la gestione di azioni a supporto della prevenzione dei fenomeni di bullismo e di cyber bullismo, così come indicato dalla Nota dell Amministrazione Centrale del 5 febbraio 2018, n.638; VISTO il proprio Disposto 12 marzo 2018, prot.4576 di istituzione della Commissione per la valutazione delle candidature; VISTO il verbale della Commissione (Registro interno del 15 marzo 2018, prot.17) conservato agli atti di questa Direzione Generale del MIUR; CONSIDERATO che è stata individuata come scuola Polo Regionale dell Emilia Romagna con nota MIUR. USR EMILIA ROMAGNA AOODRER.REGISTRO UFFICIALE(U) l IC di Ozzano dell Emilia assegnando per l a.s. 2017/2018 un finanziamento di euro ,11, EMANA un avviso pubblico per la selezione di personale esperto per la formazione di docenti secondo quanto previsto dal progetto Non restiamo a guardare. Alunni, docenti e genitori contro il bullismo e il cyberbullismo. Art. 1 - Finalità della selezione L avviso è finalizzato alla selezione di esperti ai quali affidare azioni di formazione indirizzate allo sviluppo dell educazione civica digitale, affrontando in particolare i temi dell identità, della sicurezza e della reputazione online, il rispetto delle differenze, il contrasto all hate speech e alla diffusione delle fake news, la promozione della Rete come bene comune digitale (secondo le Linee Guida Nazionali - art. 1 comma 16 Legge 107/2015). La formazione è rivolta ai docenti di ogni ordine e grado delle istituzioni scolastiche dell'emilia- Romagna. Gli incontri saranno tenuti, nelle sedi individuate (una per ogni provincia), nel periodo ottobre - dicembre Il percorso, articolato in unità formative, così come previsto dal Piano Nazionale Formazione Docenti , prevederà: 9 ore di formazione in presenza;

2 9 ore di attività online su piattaforma on-line; 7 ore di attività documentata in classe. I corsi sono su base provinciale e articolati per ciclo di studio (primo ciclo: primaria e secondaria di primo grado; secondo ciclo: secondaria di secondo grado). È possibile presentare la candidatura per uno o due cicli in una sola provincia, oppure per un ciclo in massimo due province. Art. 2 - Requisiti generali di ammissione Sono ammessi alla selezione gli aspiranti in possesso di esperienza di formazione sul tema, maturata negli ultimi due anni scolastici in collaborazione con istituzioni scolastiche. In particolare, verrà valutata la partecipazione, in veste di formatore, al progetto Formare per prevenire. L'educazione ai new media per la prevenzione dei fenomeni del bullismo e del cyberbullismo. È inoltre richiesto il possesso di adeguate competenze in campo tecnologico, nell utilizzo dei servizi Web 2.0 e dei social media. In ogni caso, per l ammissione alla selezione, i candidati devono produrre apposita dichiarazione di: essere in possesso della cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell Unione Europea; godere dei diritti civili e politici; non aver riportato condanne penali e non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale; essere a conoscenza di non essere sottoposto a procedimenti penali; essere in possesso dei requisiti essenziali previsti dal presente art. 2; essere in possesso del requisito della particolare e comprovata specializzazione strettamente correlata al contenuto della prestazione richiesta. Ai sensi del DPR 445/2000 le dichiarazioni rese e sottoscritte nel curriculum vitae o in altra documentazione hanno valore di autocertificazione. Potranno essere effettuati idonei controlli, anche a campione, sulla veridicità delle dichiarazioni rese dai candidati. Si rammenta che la falsità in atti e la dichiarazione mendace, ai sensi dell art. 76 del predetto DPR n. 445/2000 e successive modifiche ed integrazioni, implica responsabilità civile e sanzioni penali, oltre a costituire causa di esclusione dalla partecipazione alla gara ai sensi dell art. 75 del predetto D.P.R. n. 445/2000. Qualora la falsità del contenuto delle dichiarazioni rese fosse accertata dopo la stipula del contratto, questo potrà essere risolto di diritto, ai sensi dell art del Codice Civile. I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di partecipazione. L accertamento della mancanza dei suddetti requisiti comporta in qualunque momento l esclusione dalla procedura di selezione stessa o dalla procedura di affidamento dell incarico o la decadenza dalla graduatoria. Gli aspiranti dipendenti della Pubblica Amministrazione o di altre amministrazioni dovranno essere autorizzati da parte dei loro dirigenti. L incarico non costituisce rapporto di impiego bensì una prestazione autonoma occasionale per servizi professionali. Art. 3-Descrizione dei profili di esperto e attività da svolgere L esperto assicura la conduzione delle attività formative nel rispetto delle indicazioni di cui al presente avviso, contenente le tematiche e i contenuti dei moduli formativi. In particolare l esperto ha il compito di: partecipare ad eventuali incontri propedeutici di organizzazione e condivisione dei progetti formativi, organizzati dall Istituto; consegnare all Istituto di riferimento il materiale didattico utilizzato per la pubblicazione sul relativo sito web; a tal proposito il docente rilascia apposita autorizzazione e dichiarazione liberatoria; tenere gli incontri formativi sulla specifica tematica oggetto dell incarico ricevuto;

3 gestire la parte online della formazione tramite la piattaforma messa a disposizione dall Istituto; effettuare una mediazione tra i corsisti in formazione e i contenuti dell offerta formativa sulle tematiche oggetto del percorso formativo; documentare l attuazione dell attività di formazione; compilare il report finale e/o eventuali altri documenti richiesti ai fini della documentazione del/i percorso/i, compresi eventuali questionari proposti dall Istituto. Art.4 Incarichi e compensi I formatori stipuleranno con l Istituto un regolare contratto di prestazione d'opera, previa presentazione di un dettagliato piano di lavoro da cui risultino i contenuti, le modalità, i tempi e gli strumenti che garantiscano l'effettiva realizzazione del percorso formativo. L incarico dell esperto definirà il numero degli interventi in aula, la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione e il compenso. Per lo svolgimento dell incarico, conferito dall Istituto i compensi sono quelli previsti dal D.I. n. 326 del 12/10/1995: docenza: 41,31 orario lordo dipendente omnicomprensivo di tutti gli oneri, elevabile ad 51,64 orario lordo dipendente omnicomprensivo di tutti gli oneri in caso di professori universitari; progettazione e produzione di materiali: orario lordo dipendente omnicomprensivo di tutti gli oneri. Ai fini dell individuazione dell incaricato e prima della sottoscrizione del relativo contratto di prestazione d opera, il dirigente scolastico dell Istituto si riserva la facoltà di richiedere informazioni, documentazione integrativa alla domanda ed eventualmente prevedere un colloquio con l esperto. Art. 5 - Modalità di valutazione della candidatura La commissione di valutazione (composta da un dirigente scolastico, un direttore dei servizi generali amministrativi, due docenti) attribuirà un punteggio globale massimo di 100 punti, sommando il punteggio attribuito ai titoli culturali, professionali e di servizio dichiarati dai candidati. La commissione valuterà i titoli pertinenti al profilo richiesto tenendo unicamente conto di quanto autodichiarato nel curriculum vitae in formato europeo e nel modello di candidatura. La commissione procederà a valutare esclusivamente i titoli acquisiti, le esperienze professionali e i servizi già effettuati alla data di scadenza del presente avviso. I candidati che riporteranno un punteggio globale inferiore a 30 punti non verranno inclusi nelle graduatorie. La commissione di valutazione, tuttavia, si riserva di modificare in diminuzione il limite minimo di accesso alle graduatorie ove i candidati idonei dovessero risultare in numero insufficiente a coprire gli incarichi. Per ciascuno dei sotto elencati titoli culturali, professionali e di servizio, in relazione alla tematica di riferimento, sono attribuiti i punteggi secondo i seguenti criteri: Punteggio Tabella di Valutazione Esperti

4 a. Incarichi di docente/relatore in corsi di formazione, convegni, seminari, conferenze della durata minima di 4 ore, espressamente indirizzati all approfondimento degli argomenti inerenti la tematica per cui si propone candidatura, organizzati da Università, INDIRE, ex IRRE, Uffici centrali o periferici del MIUR (USR), Istituzioni Scolastiche, centri di ricerca e enti di formazione e associazioni accreditati dal MIUR, ISFOL, FORMEZ, INVALSI, da Enti e dalle Regioni negli ultimi 2 anni scolastici (a partire da a.s. 2016/17). Punti 5 per ogni incarico, fino a un massimo di 30 b. Incarichi di docenza in corsi universitari (corsi di Laurea, master, corsi di perfezionamento, ecc.) per gli ambiti tematici inerenti l area per cui si propone candidatura, negli ultimi 2 anni scolastici (a partire da a.s. 2016/17). c. Esperienze documentate di partecipazione a progetti regionali, nazionali e/o internazionali in qualità di docenti, progettisti, coordinatori e/o referenti, su tematiche inerenti l area per cui si propone candidatura. d. Pubblicazioni cartacee o digitali con codice ISBN/ISSN che affrontino argomenti inerenti la tematica per cui si propone candidatura purché risulti evidente l'apporto individuale del candidato. Punti 5 per ogni incarico, fino a un massimo di 30 Punti 3 per ogni incarico, fino a un massimo di 15 Punti 3, fino a un massimo di 15 e. Possesso di attestati di corsi di specializzazione (biennale), master di 1 e 2 livello e/o dottorato di ricerca attinenti l area tematica di riferimento. Punti 2 per ogni corso fino a un massimo di 10 Verranno valutate solo le esperienze di cui siano dichiarati gli estremi della nomina, l ente committente, l oggetto e la durata (data di inizio e di fine, anni, mesi, ore), e comunque tutti i dati necessari e sufficienti per permettere di effettuare in modo agevole ed immediato la valutazione. In caso di informazioni generiche e indefinite non sarà attribuito alcun punteggio. A parità di punteggio complessivo prevale il miglior punteggio parziale ottenuto per i titoli professionali di cui alla lettera a. In caso di ulteriore parità di punteggio si procederà al sorteggio effettuato in forma pubblica. È facoltà dell Istituto procedere all affidamento dell incarico anche nel caso di presentazione di una sola domanda.

5 Art. 6 - Domanda di ammissione, valutazione dei requisiti e costituzione degli elenchi La domanda di partecipazione dovrà essere redatta, autocertificando in maniera dettagliata i requisiti essenziali di ammissione indicati all art. 2, secondo il modello di candidatura (All. 1). Nell elencazione dei titoli posseduti è necessario rispettare l ordine alfabetico dei punti citati nella tabella di cui all art. 5. Alla domanda, debitamente sottoscritta, dovranno essere acclusi, pena esclusione, copia di un documento di identità valido e il curriculum vitae in formato europeo ( aggiornato al 31/05/2018. La domanda di partecipazione e gli allegati dovranno pervenire, entro e non oltre le ore del giorno 30/06/2018 esclusivamente all indirizzo di posta elettronica certificata boic82800e@pec.istruzione.it, tramite raccomandata a/r ( non fa fede il timbro postale ma solo la consegna all IC di Ozzano dell Emilia entro le ore 12 del ), parimenti entro lo stesso termini con consegna a mano. L Istituto declina ogni responsabilità per perdita di comunicazioni imputabili a inesattezze nell indicazione del recapito da parte del concorrente, oppure a mancata o tardiva comunicazione di cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, o per eventuali disguidi comunque imputabili a fatti terzi, a caso fortuito o di forza maggiore. La commissione di valutazione si riunirà alle ore del giorno 2/07/2018 presso l ufficio di dirigenza dell Istituto. Le graduatorie provvisorie saranno pubblicate il giorno 3/07/2018 sul sito web dell Istituto ( Ogni eventuale contestazione in merito dovrà pervenire alla posta certificata boic82800e@pec.istruzione.it entro le ore del giorno 05/07/2018 oppure con consegna a mano della contestazione oppure con raccomandata a/r ma non fa fede il timbro postate ma la data di arrivo. Trascorsi cinque giorni la graduatoria diventa definitiva. Le condizioni di svolgimento dei corsi (monte ore, sedi, orari, programmi, ecc.) verranno stabilite dall Istituto e dovranno essere accettate incondizionatamente dagli interessati. In caso di esaurimento o indisponibilità delle graduatorie, si procederà considerato la pubblicazione del secondo bando a trattativa negoziata da parte della stazione appaltante previa valutazione di altri titoli e curriculum al fine di garantire lo svolgimento dell'attività. Eventuali slittamenti alle date indicate, provocati da necessità della commissione di valutazione, saranno prontamente pubblicati e resi noti sul sito dell Istituto. Art. 7 - Validità temporale della selezione. Le graduatorie predisposte tramite il presente avviso potranno essere utilizzate anche per altre iniziative formative che riguarderanno le medesime finalità nell anno scolastico 2018/2019. Qualora si dovessero realizzare ulteriori interventi didattici, che richiedono le stesse professionalità previste nel presente bando, l Istituto si riserva la possibilità di attingere dalla graduatoria redatta ai sensi del presente articolo proponendo la stipula del contratto agli esperti secondo l ordine di graduatoria. Coloro che, entro il termine comunicato dall Istituto, non sottoscriveranno il contratto, anche per ragioni di salute o cause di forza maggiore, decadono dal diritto all affidamento dell incarico. Art. 8 - Responsabile del procedimento. Ai sensi di quanto disposto dall art. 5 della legge 7 Agosto 1990, n. 241, il responsabile del procedimento di cui al presente avviso di selezione è il dirigente dell Istituto, dott. Luca Prono. Art. 9 - Trattamento dei dati personali Ai sensi e per gli effetti dell art.13 del DLGS 196/2003 i dati personali forniti dai candidati saranno oggetto di trattamento finalizzato ad adempimenti connessi all espletamento della procedura selettiva. Tali dati potranno essere comunicati, per le medesime esclusive finalità, a soggetti cui sia riconosciuta, da disposizioni di legge, la facoltà di accedervi.

6 Art.10 Trattamento dati personali e disposizioni finali Ai sensi e per gli effetti della Legge n.196/2003 i dati personali forniti dagli interessati saranno oggetto di trattamento finalizzato ad adempimenti connessi all espletamento della procedura in oggetto. Titolare del trattamento è il Direttore s.g.a., dott. Alberto Abbruzzese. Per quanto non previsto nel presente bando si fa rinvio alla vigente normativa nazionale e comunitaria. Art Pubblicità Il presente bando è pubblicato all albo e nella Amministrazione trasparente del sito web dell Istituto. Il Dirigente scolastico Prof. Luca Prono