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1 C U R R I C U L U M V I T A E INFORMAZIONI PERSONALI Nome e Cognome LICCESE GIUSEPPE Indirizzo RIONE VETERA N MATERA Telefono Fax Nazionalità ITALIANA Data di nascita O7 GENNAIO 1953 Liccese.pino@gmail.com ESPERIENZE LAVORATIVE dal 01/01/81 ad oggi Nome e indirizzo del datore di Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Anni/ore di attività Azienda Sanitaria Locale di Matera Pubblica Amministrazione. Infermiere professionale Dal 16/07/2005 è titolare di Posizione Organizzativa responsabile dell Area Omogenea Assistenziale del Distretto di MATERA. Dal Luglio 2005 con atto Deliberativo.N 969 del 2005 svolge la funzione di Coordinamento. Pianifica,Gestisce e Coordina le attività assistenziali del Distretto di MATERA (USIB). Gestisce e coordina il personale del Comparto nelle seguenti U.O. Distretto di Bernalda. Distretto di Montescaglioso. Distretto di Irsina. Distretto di Pomarico. Distretto di Miglionico. Coordinatore delle attività infermieristiche nella Casa Circondariale di Matera. Gestione del personale del Distretto che opera nel Punto Sanità. 30 anni dal 30/08/1979 al 12/12/1979: Nome e indirizzo del datore di INAIL sede di MATERA Tipo di azienda o settore Istituto Nazionale Infortuni sul Lavoro. Tipo di impiego Pubblica Amministrazione. Infermiere Professionale Responsabile.della gestione dell ambulatorio Infermieristico e dell attività di supporto al team Specialistico. Pagina 1 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE

2 dal 01/01/1980 al 31/03/1980: Nome e indirizzo del datore di Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Ospedale Specializzato per malattie polmonari ANTONIO CARLE CUNEO. Pubblica Amministrazione Infermiere Professionale. Assistenza Infermieristica nelle aree di degenza, effettuando Terapie e Riabilitazione ai pazienti affetti da patologie Bronco-polmonari acute ed a pazienti affetti da B.P.C.O.. dal 26/05/1980al 31/12/1980: Nome e indirizzo del datore di Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Unità Sanitaria Locale di MATERA. Pubblica Amministrazione. Convenzionato in qualità di Infermiere Professionale. Infermiere addetto al Servizio Domiciliare Centro Anziani di MATERA, collaborazione volontaria nella fase di apertura del Centro Antidiabetico Aziendale. ESPERIENZE LAVORATIVE E DISCIPLINARI ACQUISITE PRESSO: Unità Operativa di Pneumologia Centro Assistenza Anziani Unità Operativa di Geriatria Unità Operativa di Rianimazione Unità Operativa di Medicina Centro Assistenza Tossicodipendenti Unità Operativa di Ortopedia e Traumatologia Unità Operativa di Psichiatria / S.P.D.C. Unità Operativa di Psichiatria / Ospedale ANTONIO CARLE. Ospedale di MATERA. Ospedale di MATERA Ospedale di MATERA. Ospedale di MATERA Pagina 2 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE

3 C.S.M. ESPERIENZE DI VOLONTARIATO COME INFERMIERE PRESSO: Centro Igiene Mentale Centro antidiabetico PROVINCIA di MATERA ISTRUZIONE E FORMAZIONE: Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Qualifica conseguita Istituto Tecnico Industriale Statale G.B. Pentassuglia di Matera Fisica, ed Elettrotecnica. Diploma di Maturità Tecnica,Perito Elettrotecnico. Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione Università degli studi di Bari Iscritto al corso di laurea di Scienze Politiche Dopo il primo anno,abbandona gli studi universitari per iscriversi alla scuola per Infermieri Professionali. Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Qualifica conseguita Scuola per Infermieri Professionali Ospedali Riuniti MATERA Formazione ed apprendimento mirati all apprendimento delle tecniche assistenziali di area critica. Abilità e competenze consolidate successivamente da un esperienza lavorativa ultra decennale realizzata in area critica Rianimazione. Diploma di Infermiere Professionale PUBLICAZIONE SCENTIFICA GIUGNO 2000 La valutazione fisica e psicopatologica di pazienti psichiatrici Effetti di un programma di riabilitazione pubblicato su Medicina dello sport da Edizioni Minerva Medica Torino (coautore) Pagina 3 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE

4 CORSI, AGGIORNAMENTI E SEMINARI EFFETTUATI Si allega al presente curriculum vitae N 87 documenti in fotocopia autocertificati attestanti parte dell attività di formazione e aggiornamento effettuata dal 2008 in poi. CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Acquisite nel corso della vita e della carriera ma non necessariamente riconosciute da certificati e diplomi ufficiali. PRIMA LINGUA ITALIANO ALTRE LINGUE Capacità di lettura Capacità di scrittura Capacità di espressione orale INGLESE Discreta Discreta Mediocre CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. Capacità di lavorare con i colleghi di, contribuendo allo sviluppo di un Benessere Organizzativo, facilitando la realizzazione di un clima lavorativo sereno e costruttivo; disponibile a collaborare con tutto il personale aziendale, con il quale si relaziona nel rispetto delle regole aziendali, al fine, di poter conseguire gli obbiettivi aziendali programmati. Buona esperienza ed ottimi risultati conseguiti nella guida di Risorse Umane in ambienti associativi, culturali e sportivi. Esperienza ultraventennale nella dirigenza sindacale della C.G.I.L., dove attualmente riveste l incarico di Segretario Responsabile della SANITA Provinciale di MATERA. E stato componente del FORUM NAZIONALE della SALUTE MENTALE come responsabile per la BASILICATA. E stato componente del gruppo di Nazionale della C.G.I.L. sulla SALUTE MENTALE, collaborando alla elaborazione ed emanazione della carta DIRITTI DEGLI OPERATORI E DEGLI UTENTI della Salute Mentale, pubblicata ed approvata a livello NAZIONALE. CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. Possiede le capacità e le competenze per destreggiarsi sia nelle piccole che nelle grandi realtà aziendali; Ha rispetto alle mansioni affidate, nello svolgimento delle quali ha autonomia e buona gestione del tempo. All interno dell organizzazione aziendale assume un atteggiamento attivo e propositivo, orientato sempre alla ricerca della qualità e del miglioramento dei processi organizzativi. Recentemente, in collaborazione con la Direzione del Distretto e la Direzione del Laboratorio Analisi Centrale, ha realizzato la messa in sicurezza, della gestione dei referti di laboratorio urgenti, per i pazienti in T.A.O. terapia, ed allo studio ed elaborazione di procedure e modelli specifici, per la messa a norma ed in sicurezza del prelevamento e del trasporto dei campioni biologici ed anche della consegna dei referti, dai punti prelievi territoriali al Laboratorio Centrale. Pagina 4 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE

5 CAPACITÀ, PROGETTUALITÀ, COMPETENZE TECNICHE, Ad es.capacità di essere attento a processi di ricerca ed innovazione,possesso di capacità tecnico-progettuale Ha curato la stesura del PROTOCOLLO OPERATVO per la gestione ossigenoterapia domiciliare per pazienti in ADI a bassa complessità assistenziale sottoscritto e reso operativo in data 15/05/2007. Ha prodotto nel 2007, lo studio e la definizione del Calcolo ed Analisi del Bisogno Assistenziale Infermieristico territoriale nella A.S.L.N 4 percorso ADI. Tale prodotto, utilizzava il modello delle LINEE GUIDA DELL UMBRIA, comparandone i risultati ottenuti, con quelli calcolati in attuazione degli obiettivi riferiti alla D.G.R. 1713/06 della Regione Basilicata. L elaborato prodotto, è stato consegnato alla Direzione di Distretto ed alla Direzione del Servizio Assistenza. Ha progettato nel 2008, la SCHEDA DI ACCESSO ASSISTENZIALE ALLE CURE DOMICILIARI o FILE PAZIENTE, la parte informatica del progetto è stata curata dal Dott. VACCARO Ferdinando. Tale programma FILE PAZIENTE è oggi OPERATIVO e permette una gestione più efficiente ed appropriata delle attività assistenziali erogate a domicilio degli utenti, permette anche di certificare la prestazione effettuata, consentendo anche di avere, sia la rintracciabilità del percorso assistenziale erogato, che quello della singola prestazione effettuata, permettendo anche, di meglio definire, il livello di complessità assistenziale del paziente domiciliare. Pubblicazioni varie,di tale progetto ne ha parlato sia la stampa locale che nazionale, tra cui: Stampa locale, Quotidiani vari InfoSanità. Ha progettato nel 2008, insieme al Dott. LA TERZA Pasquale Specialista Cardiologo, la realizzazione di un software, per la auto-somministrazione tramite INTERNET del Rischio Cardiovascolare Assoluto (R. C. A.). La parte informatica del progetto, è stata curata dal Dott. VACCARO Ferdinando. Il progetto permette al cittadino assistito, di calcolarsi il proprio rischio cardiovascolare assoluto, direttamente da casa tramite INTERNET. Inoltre, permette di effettuare gratuitamente, uno SCREENING GRATUITO su tutti i Cittadini assistiti che hanno un età compresa tra i 30 e74 anni, ( nella sola A.S.L.4 sono pari a 67mila utenti) realizzando cosi sia un intervento di prevenzione primaria ATTIVA, che di gestione appropriata delle risorse, dando piena attuazione agli obbiettivi individuati sia Nazionali che Regionali. Tale scelta progettuale, determina un processo di EMPOWERMENT nei cittadini assistiti, li responsabilizza, dando ai cittadini un ruolo attivo nella gestione del proprio stato di salute Cardiovascolare assoluto. Pubblicazioni varie, di tale progetto ne hanno parlato sia la stampa locale che nazionale, tra cui : Il Sole 24ore SANITA -Quotidiani locali- InfoSanità, RAI 3 Basilicata.Presenti collegamenti a diversi Link, attraverso i motori di ricerca con diverse chiavi: (rischio cardiovascolare assoluto, ecc.) Ha progettato a fine,2008, per l aspetto ideativo-progettuale e di studio il primo prototipo in SANITA di software per la gestione del Capitale Umano Aziendale, Banca Aziendale Capitale Intellettuale, programma B.A.C.I. che è oggi operativo. La parte di sviluppo- analisi e progettazione software è stata realizzata dal Dott. VACCARO Ferdinando. Il software B.A.C.I.,permette di gestire il Capitale Umano aziendale, ed ha rappresentato il primo tassello su cui poter poi meglio lavorare per definire e conoscere l intero Capitale Intellettuale C.I. aziendale presente. Pagina 5 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE

6 Il C. I. rappresenta il vero tesoro delle aziende, questa cosa è condivisa da tutti, perché determina efficienza e capacità competitiva nell azienda, ed incide per ben l 80% sul valore della produzione. Infatti, il C.I. fatto di conoscenze, saperi, competenze, knou-how, relazioni e reputazione, rappresenta un vero patrimonio, che richiede di essere ben conosciuto ed implementato, al fine di poterlo meglio gestire, con la dovuta appropriatezza, permettendo cosi sia al Sistema Azienda che al dipendente, di esprimere al meglio le proprie potenzialità. Pubblicazioni varie, di tale progetto ne hanno parlato sia la stampa locale che nazionale,tra cui : Il Sole 24ore SANITA Quotidiani locali InfoSanità RAI 3 Basilicata Presenti collegamenti a diversi Link attraverso i motori di ricerca con diverse chiavi: ( B.A.C.I.- ecc ) In data 27 ottobre 2008 comandato in missione con il collega VACCARO Ferdinando presso l Azienda Sanitaria di Firenze per presentare il progetto B.A.C.I. ed il suo software applicativo Il progetto B.A.C.I. è stato presentato nei suoi principi ed obiettivi, oltre alla dimostrazione pratica del software, l Azienda Sanitaria Toscana ha formalmente manifestato vivo interesse e gradimento per la presentazione del progetto. Lettera di ringraziamento per la Direzione Generale A.S.L.4 MT, ed ENCOMIO per la professionalità e cordialità dimostrate da VACCARO Ferdinando e LICCESE Giuseppe. PATENTE O PATENTI Patente B, e Patente C. Il sottoscritto è a conoscenza che, ai sensi dell art. 26 della legge 15/68, le dichiarazioni mendaci, la falsità negli atti e l uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi speciali. Inoltre, il sottoscritto autorizza al trattamento dei dati personali, secondo quanto previsto dalla Legge 196/03. Matera, 13/10/2010 LICCESE GIUSEPPE Pagina 6 di 6 Curriculum Vitae di LICCESE GIUSEPPE