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1 SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE REGIONE PUGLIA AZIENDA SANITARIA LOCALE BT (Andria Barletta Bisceglie Canosa Margherita di S. - Minervino S. Ferdinando di P. - Spinazzola Trani - Trinitapoli) A N D R I A (BT) DELIBERAZIONE N. 730 /CS del 18/05/2011 OGGETTO: Modifica Regolamento sistema premiante area del comparto e area della dirigenza anno L anno duemilaundici il giorno diciotto del mese di maggio in Andria, nella sede dell Azienda Sanitaria Locale BT alla Via Fornaci, n. 201 IL COMMISSARIO STRAORDINARIO - Visto il D.Lgs 30 dicembre 1992 n. 502 e successive integrazioni e modificazioni; - Vista la Legge Regionale 28/12/1994 n. 36; - Vista la Legge Regionale 30/12/1994 n. 38; - Vista la Legge Regionale 12/08/2005 n. 11; - Vista la Legge Regionale 28/12/2006 n. 39; - Vista la Legge Regionale 25/02/2010 n. 7; - Vista la deliberazione della Giunta Regionale 09/09/2010 n. 1922; Assiste alla seduta il segretario Sig. Salvatore Cannone Sulla base dell istruttoria espletata dal responsabile del procedimento Dott.ssa Vincenza Memeo e su proposta del Dirigente responsabile dell' ASL BT\ Area Personale\ Relazioni Sindacali il quale attesta la legittimità e conformità della proposta alla vigente normativa comunitaria, nazionale e regionale PREMESSO CHE con deliberazioni nn. 67/CS e 68/CS del 19/01/2011 è stata approvata la Regolamentazione Aziendale in merito al sistema premiante del personale del comparto e della dirigenza a decorrere dal 1 gennaio 2011; in entrambi i regolamenti nella parte relativa all attribuzione delle quote di fondo legate all effettuazione di orario aggiuntivo viene precisato che non possono prestare orario aggiuntivo i dipendenti che prestano orario part-time (compresi i dirigenti che usufruiscono dell orario ridotto), coloro che usufruiscono di riduzione giornaliera dell orario di lavoro per allattamento ed i titolari dei benefici di cui all art. 33 della L. n. 104/992; questa Direzione ha ritenuto di proporre modifica ai predetti regolamenti, avendo verificato che la esclusione del personale titolare dei benefici della L.104/92 e dei dipendenti in allattamento poteva apparire discriminatorio, visto che il riconoscimento di detti benefici, disciplinati da Pagina 1 di 5 Deliberazione n. 730 del 18/05/2011

2 specifiche disposizioni normative e contrattuali a tutela dei lavoratori, di fatto non preclude la possibilità di partecipare al sistema premiante; con nota del 20/04/2011 prot. n /4/30 questa Direzione ha inviato una nota ai rappresentanti delle Organizzazioni Sindacali sia dell area comparto che della dirigenza chiedendo loro di esprimere proprio parere in merito ad una modifica dei regolamenti relativi al sistema premiante e,precisamente: prevedendo l esclusione dalla possibilità di effettuare orario aggiuntivo solo al personale che effettua orario part-time e cassando, di conseguenza, la parte relativa alle limitazioni per il titolari dei benefici della L.104/92, ovvero che usufruisce della riduzione dell orario di servizio per allattamento; nella nota suddetta si precisava che le OO.SS. avrebbero dovuto far pervenire entro il 30 aprile 2011 proprio parere, e che, nel caso di mancanza di osservazioni nel termine predetto, questa Amministrazione avrebbe proceduto alla modifica dei relativi regolamenti aziendali nel senso proposto; Considerato che solo alcuni rappresentanti delle OO.SS. hanno fatto pervenire proprie osservazioni che, sostanzialmente, non risultano in contrasto con la proposta della Amministrazione. Ritenuto, pertanto, approvare la modifica proposta ai regolamenti relativi al sistema premiante area del comparto e della dirigenza anno 2011, e precisamente di escludere dall effettuare orario aggiuntivo solo il personale che presta orario part-time, in quanto la riduzione dell orario di servizio deriva da una precisa volontà del dipendente; Ritenuto, altresì, confermare in ogni altra parte i regolamenti così come approvati con le precitate deliberazioni nn. 67/CS e 68/CS del 19/01/2011; Acquisiti i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario; D E L I B E R A Per tutto quanto in premessa esplicitato e che qui si intende integralmente riportato: Modificare il par. 8 co. 5 del Regolamento relativo agli istituti della produttività collettiva e per il miglioramento dei servizi e del premio per la qualità della prestazione individuale personale comparto anno 2011 e il par. 4 co. 5 del Regolamento per la verifica del raggiungimento degli obiettivi di budget e per l attribuzione delle quote della retribuzione di risultato dirigenza, anno 2011 così come segue Non possono prestare orario aggiuntivo i dipendenti che prestano orario part-time, cassando, di conseguenza, la parte relativa alle limitazioni per il titolari dei benefici della L.104/92, ovvero di coloro che usufruiscono della riduzione dell orario di servizio per allattamento. Confermare in ogni sua parte i regolamenti così come approvati con le deliberazioni nn. 67/CS e 68/CS del 19/01/2011. Trasmettere il presente provvedimento alle OO.SS. dell area del comparto e della dirigenza per debito d informazione. Inviare la presente deliberazione al Collegio Sindacale e pubblicarla per 15 giorni consecutivi all Albo dell Azienda e sul sito web aziendale. Il sottoscritto attesta che il procedimento istruttorio affidatogli è stato espletato nel rispetto della normativa comunitaria, nazionale e regionale e che il presente schema di provvedimento, predisposto dall Ufficio ai fini dell adozione dell atto finale da parte della Direzione Generale è conforme alle risultanze istruttorie. Pagina 2 di 5 Deliberazione n. 730 del 18/05/2011

3 Spesa Prevista: Anno di Competenza: Oneri Prosecuzione: Sviluppo: Totale: Il responsabile del procedimento: F.to Dott.ssa Vincenza Memeo Il Dirigente Proponente F.to Dott.ssa Vincenza Memeo IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO F.to Dott. Felice De Pietro Il Dirigente d Area F.to Dott. Vincenzo Piazzolla IL DIRETTORE SANITARIO f.f. F.to Dott. Carlo Di Terlizzi Pagina 3 di 5 Deliberazione n. 730 del 18/05/2011

4 Letto, confermato e sottoscritto IL SEGRETARIO F.to Sig. Salvatore Cannone IL COMMISSARIO STRAORDINARIO F.to Dott. Rocco Michelangelo Canosa SEGRETERIA DELLA DIREZIONE GENERALE Si certifica che il presente provvedimento è stato registrato in data 18/05/2011 n. 730 del registro delle deliberazioni ed è stato pubblicato all'albo Pretorio dell'azienda esposto sito ad Andria dal 23/05/2011 al 06/06/2011, nonché sul sito web aziendale. Andria, 23/05/2011 Lo stesso provvedimento: - è stato inviato al Collegio Sindacale con prot. N. del Il Responsabile F.to Sig.ra Maddalena Chiapperino ILRESPONSABILE DELLA SEGRETERIA F.to Sig.ra Maddalena Chiapperino al Pagina 4 di 5 Deliberazione n. 730 del 18/05/2011

5 Proposta di liquidazione n. / Registrazione Fornitore / Beneficiario Descrizione Importo Documento Provv. Autorizz. CIG CUP Anno Numero Data Numero Numero Anno Tipo Totale: Deliberazione n. del