Circolo Didattico Statale TRILUSSA

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1 Prot. n.4533 /IV.5 Del 13/11/2018 Alle Istituzioni scolastiche della Provincia di Roma Al sito Web dell istituto All Albo dell Istituto A tutti gli interessati Oggetto: Riapertura per l avviso per la selezione di esperti esterni e/o associazioni riconosciute per l insegnamento per progetti didattici extrascolastici a.s. 2018/2019 per la sola figura dell esperto di BASKET a seguito rinuncia incarico. IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO il bando prot. n. 3902/IV.5 del 09/10/2018; VISTA la rinuncia dell esperto esterno del 13/11/2018 prot. n. 4524/VI.2 INDICE La RIAPERTURA DELL AVVISO PUBBLICO per la selezione di personale esperto esterno per l'affidamento dell'incarico del progetto SPORT - BASKET dell'a.s. 2018/2019 del Circolo Didattico TRILUSSA SCUOLA PRIMARIA Progetto SPORT -BASKET Attività Attività finalizzata alla conoscenza di sé, degli altri. Gioco e divertimento extracurriculare attraverso le attività sportive, condividendo gli spazi personali e del gruppo. Utenti coinvolti Alunni Scuola Primaria Impegno orario 3 ore settimanali ( 1 ora e 30 minuti al giorno per due giorni settimanali : MARTEDI GIOVEDI ) Periodo di Novembre Maggio dalle ore alle ore svolgimento Competenze richieste Capacità organizzative, gestione di gruppi, esperienze in attività di laboratorio con gli alunni della scuola primaria, organizzare laboratori anche su tematiche inerenti la didattica curricolare. L organizzazione prevederà: - attivazione dei corsi soltanto con almeno 15 iscritti; - pronta sostituzione insegnante in caso di eventuali problemi- recupero lezioni eventualmente saltate per causa di forza maggiore utilizzando esperti qualificati.

2 1.MODALITA DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA Gli interessati potranno produrre domanda, secondo il modello allegato al presente Avviso, con allegato curriculum vitae entro le ore 13,00 del giorno 23/11/2018. La domanda di partecipazione alla selezione dovrà essere indirizzata al Dirigente Scolastico e pervenire all Ufficio di Segreteria del Circolo Didattico oppure per posta elettronica all indirizzo rmee309003@pec.istruzione.it oppure all indirizzo rmee309003@istruzione.it. Sul plico o la comunicazione mail, contenente la domanda, dovrà essere indicato il mittente con l indicazione di esperto per il Progetto di BASKET. La mail tramite PEC dovrà contenere la domanda di partecipazione alla selezione redatta in carta semplice e firmata dall aspirante (vedi allegato); l attuale status professionale; copia di un documento d identità; curriculum vitae in formato europeo altra documentazione utile alla valutazione. L Istituto non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente da inesattezze nell indicazione del recapito da parte dell aspirante oppure da mancata o tardiva comunicazione di cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, comunque imputabili a fatti terzi, a caso fortuito o di forza maggiore. Possono presentare domanda di partecipazione alla selezione coloro che: siano in possesso di titolo di studio superiore al diploma di scuola secondo ciclo in Italia non abbiano riportato condanne penali e non siano destinatari di provvedimenti che riguardano l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale; siano a conoscenza di non essere sottoposti a procedimenti penali le associazioni e/o cooperative sociali interessate possono avanzare la propria candidatura in carta semplice, con la dichiarazione dei requisiti richiesti e con relativo curriculum degli esperti eventualmente coinvolti. Le Associazioni partecipanti al bando dovranno allegare lo Statuto e l Atto Costitutivo. Alla domanda dovrà essere allegata una presentazione di un piano di lavoro con l illustrazione delle finalità e delle modalità di realizzazione dell intervento, 2. VALUTAZIONE DELLE DOMANDE La comparazione dei curriculum avviene, nel rispetto della vigente normativa, avverrà sulla base dei seguenti indicatori: A. Titoli di studio e professionali; B. Itinerari formativi coerenti con le attività tematiche; C. esperienze certificate in progetti e/o formazione nel settore di riferimento; D. congruità, originalità e valenza del progetto presentato;

3 3.CRITERI DI AGGIUDICAZIONE Un apposita commissione, composta dai docenti referenti nei corsi in oggetto e presieduta dal D.S. del CD Trilussa per un totale di componenti in numero dispari, al cui insindacabile giudizio è rimessa la scelta degli esperti a cui conferire incarico, procederà alla selezione sulla base dei titoli, delle competenze e delle esperienze che risulteranno adeguati agli obiettivi del percorso formativo e rispondenti ai criteri di selezione presenti nel bando. La graduatoria sarà pubblicata sul sito del CD Trilussa di Pomezia. A seguito della valutazione effettuata dalla Commissione di cui sopra, sarà stilato un elenco di esperti da cui attingere per le varie attività che sarà pubblicato in amministrazione trasparente del sito del CD Trilussa. TABELLA DI VALUTAZIONE TITOLI Punteggio Laurea 15 Possesso di diploma istruzione superiore secondo grado 10 Corsi di formazione/specializzazione correlati alla prestazione richiesta 15 (max 15 punti 1 punto per ogni corso -) Titoli attestanti specifiche competenze inerenti la prestazione richiesta 15 (max 15 punti 1 punto per ogni corso -) Abilitazione a federazioni inerenti la prestazione richiesta 10 (max 10 punti 1 punti ad abilitazione) Aver maturato esperienze di insegnamento nelle scuole pubbliche italiane inerenti al prestazione richiesta 15 (max 15 punti - 1 punto per ogni anno-) Aver avuto esperienze con alunni diversamente abili 10 Avere avuto esperienze operative nel territorio inerenti la prestazione richiesta - collaborazioni con 10 scuole, università, associazioni professionali. TOTALE ESCLUSIONI Saranno escluse dalla valutazione le domande: - pervenute oltre i termini previsti; - pervenute con modalità diverse da quelle previste dal presente Avviso; - sprovviste della firma in originale dell esperto; - sprovviste del curriculum vitae nel formato europeo; - sprovviste dell Allegato previsto dal presente Avviso. 5. COMPENSO Per tutti i progetti, il compenso orario il costo per ogni ora è pari a 28,00 (ventotto/00) comprensivi dell IVA se dovuta e di ogni altra ritenuta sia a carico del dipendente, sia a carico dell amministrazione, salvo integrazioni che dovranno essere concordate e inserite in nuovo contratto Il compenso verrà corrisposto al termine dell attività, previa presentazione della seguente documentazione, vistata dal Dirigente Scolastico: - relazione finale sull attività svolta e sul raggiungimento degli obiettivi; - dichiarazione circa l assolvimento del servizio affidato con la calendarizzazione delle ore prestate, (compilazione registro); La misura del compenso sarà commisurata alle ore effettivamente prestate. Gli incaricati svolgeranno le attività nelle sedi scolastiche dove si attiveranno i progetti.

4 6. ESITO SELEZIONE L esito della selezione sarà pubblicato all Albo della Scuola e comunicato al professionista prescelto, anche in presenza di una sola domanda pervenuta per ogni progetto e pienamente rispondente alle esigenze progettuali. Eventuali ricorsi avverso le graduatorie potranno essere presentati al Dirigente Scolastico entro 5 giorni dalla pubblicazione delle stesse. L attribuzione avverrà tramite contratto ad personam secondo la normativa vigente. 7.AFFIDAMENTO DEGLI INCARICHI La Scuola si riserva di procedere al conferimento dell incarico anche in presenza di una sola domanda pervenuta, pienamente rispondente alle esigenze progettuali, o di non procedere all attribuzione dello stesso a suo insindacabile giudizio. La Scuola si riserva di non procedere all affidamento degli incarichi in caso di mancata attivazione dei corsi, di variare il numero delle ore inizialmente previste dal progetto ed eventuale calendario degli incontri. L incarico non costituisce rapporto di impiego e il compenso spettante sarà erogato al termine della prestazione, previa presentazione di: dichiarazione di aver assolto gli obblighi contrattuali, calendario delle ore prestate e rilascio fattura o ricevuta fiscale, se dovute. La durata del contratto si deve intendere per il periodo compreso da novembre 2018 a maggio 2019, non è soggetto al tacito rinnovo né al rinnovo espresso (art. 23 Legge n. 62/2005). Gli aspiranti dipendenti della Pubblica Amministrazione o da altra amministrazione dovranno essere autorizzati e la stipulazione del contratto sarà subordinata al rilascio di detta autorizzazione. Il conferimento degli incarichi è subordinato alle disposizioni di cui all art. 53 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii. La definizione delle condizioni contrattuali specifiche che, in ogni caso, saranno commisurate all impegno richiesto, avverrà al momento del conferimento dell incarico. Per i materiali prodotti a seguito dell espletamento dell incarico, si applicano le disposizioni di cui all art. 11, L. n. 633 / 1941 Protezione del diritto d'autore e di altri diritti connessi al suo esercizio e le disposizioni relative al D.Lgs. n. 196/2003 Codice in materia di protezione dei dati personali per l utilizzo degli stessi. Gli esperti a cui verranno conferiti incarichi saranno tenuti al rispetto degli obblighi stabiliti dal D.P.R. n. 62 del 16 aprile 2013, Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell'articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, pena la risoluzione dell incarico stesso. 8.CONTROLLI E REVOCA INCARICO L Istituto si riserva di effettuare i controlli ex art. 71 L. 445/00, sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive di cui agli articoli 46 e 47 rese nella proposizione della candidatura anche con richiesta all interessato della relativa documentazione comprovante quanto dichiarato. Fermo restando quanto previsto dalle norme penali in caso di dichiarazione mendace, l accertata non veridicità di quanto dichiarato dal candidato comporta l immediata interruzione del rapporto con l Istituto. Nel caso di attribuzione dell incarico, qualora, durante le prime fasi di svolgimento del corso, si dovesse accertare un inadeguato o non sufficiente possesso delle competenze necessarie, il Dirigente Scolastico procederà alla revoca dell incarico. Non saranno ammesse sostituzioni all interno di un anno scolastico se non per più di 3 ore di lezioni, a meno che non insorgano motivazioni valide attentamente valutate dal dirigente, pena la revoca dell incarico.

5 9. TUTELA DELLA PRIVACY L Istituzione Scolastica si impegna a raccogliere e trattare i dati per finalità connesse allo svolgimento delle attività istituzionali, in particolare per tutti gli adempimenti relativi alla piena attuazione del rapporto. Ai sensi dell art.13 del D. Lgs. 196/03 si informa che: le finalità a cui sono destinati i dati raccolti e le modalità di trattamento sono riferite alla procedura di quanto oggetto della presente richiesta di offerta, nella piena tutela dei diritti dei concorrenti e della loro riservatezza; titolare del trattamento dei dati è il Dirigente Scolastico; incaricati del trattamento dei dati sono il direttore dei servizi generali e amministrativi e gli assistenti amministrativi, ; i diritti dei soggetti interessati sono esplicitati all art. 7 del D.Lgs. 196/03. Nell istanza di partecipazione, pertanto, gli interessati dovranno sottoscrivere l informativa ai sensi dell art. 13 del D. Lgs 196/03 ed esprimere il loro consenso al trattamento ed alla comunicazione dei propri dati personali conferiti, con particolare riguardo a quelli definiti sensibili dall art. 4, comma 1 lettera d), nei limiti, per le finalità e la durata necessari per gli adempimenti connessi al rapporto di lavoro di cui all oggetto. In mancanza della predetta dichiarazione le istanze non saranno trattate. L incarico sarà sottoposto alle previsioni legislative della Legge 136/2010. Il presente avviso sarà pubblicato sul sito della scuola nella sezione Amministrazione Trasparente. Ai sensi dell'art. 31 del d.lgs n. 50/2016 e dell'art. 5 della legge 241 del 07/08/1990, il Responsabile del Procedimento è lo stesso Dirigente che emana la presente determina. Pomezia,lì 13/11/2018 Allegati: - Allegato 1 Istanza di partecipazione -Allegato 2 Tabella valutazione dei titoli F.to Il Dirigente Scolastico Dott.ssa Valeria SCOTTO di FASANO