NOMINA E DELEGHE ATTRIBUITE AL DOCENTE CON FUNZIONI DI COLLABORAZIONE CON IL RESPONSABILE DELLA SEDE SUCCURSALE - ANNO SCOLASTICO 2018/19

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1 Decreto n ROMA, Alla Prof.ssa Concetta Scozzaro Prof.ssa Rita Giancotti Prof.ssa Antonella Pompei Prof.ssa Valeria D Aversa sede Al Personale Docente e ATA All Albo / Atti / Sito web NOMINA E DELEGHE ATTRIBUITE AL DOCENTE CON FUNZIONI DI COLLABORAZIONE CON IL RESPONSABILE DELLA SEDE SUCCURSALE - ANNO SCOLASTICO 2018/19 IL DIRIGENTE SCOLASTICO Visto l art. 459 del T.U. approvato con d.lgs n.297 del 16/04/1994, come modificato dall art.3 comma 88 della L. n. 350 del 24/12/2003; Visto l art.21 della L. n. 59 del 15/03/1997; Visto il D.P.R. n.275 del 08/03/1999; Visto Il D.Lgs N. 150 Dl 27/10/2009; Visto il D. L.vo , n. 165, art. 25; Vista la L. 107/15 (commi 18 e 83) che attribuisce al dirigente la facoltà di individuare nell ambito dell organico dell autonomia, alcuni docenti che lo coadiuvino in attività di supporto organizzativo e didattico dell istituzione scolastica; Riconosciuta la necessità di avvalersi della collaborazione di Docenti per semplificare l attività amministrativa, migliorare l'efficienza e l'efficacia dei servizi e valorizzare le risorse umane; Tenuto conto delle priorità, dei traguardi e degli obiettivi di processo individuati nel Rapporto di Autovalutazione (RAV) e delle azioni inserite nel Piano di Miglioramento (PdM); Viste le linee di indirizzo del Piano Triennale dell offerta formativa ( PTOF); Tenuto conto delle esigenze organizzative dell istituto; Considerato il Piano dell Offerta Formativa Pag. 1 a 5

2 DECRETA Le docenti di seguito indicate vengono nominate componenti dello Staff di Presidenza per l'a.s. 2018/19, con i compiti e le deleghe di seguito indicati. La presente delega è adottata ai sensi degli artt. 17, c. 1-bis e 25, c. 5, del d.lgs. n. 165/2001, per consentire lo svolgimento contemporaneo delle numerose funzioni organizzative e amministrative di competenza della sottoscritta, al fine di migliorare l efficacia e l efficienza del servizio scolastico. Nello svolgimento di tali attività le Docenti sono tenute al rispetto della vigente normativa nonché delle direttive e disposizioni, anche verbali, impartite ai sensi degli artt. 2086, 2094 e 2104 c.c. Per ognuno dei compiti delegati, le docenti dello staff riferiscono direttamente al Dirigente scolastico. Ai sensi del citato comma 83, art. 1 L. 107/2015, la DS si riserva di integrare e aggiornare in corso d'anno il presente decreto. La prof.ssa Concetta Scozzaro è nominata Collaboratore Principale del Dirigente scolastico per l anno scolastico 2018/2019, con il compito di svolgere le funzioni attribuibili al Docente Vicario in caso di assenza o impedimento della Dirigente, così come di seguito descritte: coordinamento delle attività di vicepresidenza, nel rispetto della autonomia decisionale degli altri docenti dalla Dirigente delegati; in particolare sarà compito della Docente Vicaria collaborare con la DS per il miglioramento dell organizzazione, la programmazione delle attività collegiali, la gestione del Registro elettronico, la gestione del Sito Istituzionale, la definizione dell orario delle lezioni, i rapporti con l'esterno, la verifica dei progetti e delle attività del POF. La prof.ssa Rita Giancotti responsabile della succursale di via Lorizzo con delega per la gestione degli alunni, dei docenti, del personale e dei rapporti ordinari con le famiglie. Le due docenti dovranno sapersi porre, in alcuni momenti, come mediatrici di relazioni funzionali al servizio di qualità. Vengono inoltre delegati i docenti di seguito indicati Prof.ssa Antonella Pompei collabora con la prof.ssa Scozzaro per la gestione della sede centrale. Prof.ssa Valeria D Aversa collabora con la prof.ssa Giancotti per la gestione della succursale. Vengono delegate le funzioni di seguito elencate per l esercizio delle quali si chiede costante e completa coordinazione tra le quattro Docenti: Pag. 2 a 5

3 sede scolastica e amministrazione 1. partecipazione alle riunioni dello staff di direzione; 2. collaborazione con gli uffici per quanto riguarda gli aspetti organizzativi legati alla didattica; 3. controllo, unitamente agli altri Collaboratori e al Dirigente S.G.A., sul puntuale rispetto del Regolamento d Istituto da parte delle componenti scolastiche; 4. coordinamento organizzativo generale dell istituto, in particolare l applicazione delle direttive e delle circolari, l organizzazione relativamente alle richieste di partecipazione ad assemblee sindacali dei Docenti con le relative modifiche dell orario delle lezioni; 5. vigilanza sul rispetto delle prescrizioni del RSPP da parte degli studenti, delle famiglie, del personale della scuola; 6. coordinamento e supervisione in materia di tutela dei dati personali sensibili relativamente ad alunni e lavoratori nel rispetto delle indicazioni del DPO; 7. gestione e responsabilità delle relazioni con interlocutori esterni relative ad ambiti preventivamente concordati; 8. gestione dei problemi organizzativi derivanti da adesioni ad attività extracurriculari; 9. gestione dei piccoli problemi della sede che esulano dall intervento immediato e diretto della Dirigente o, in emergenza, in attesa di chi di competenza; in particolare: a) raccolta delle esigenze relative a materiali, sussidi, attrezzature necessarie alla sede di competenza; b) condizioni igieniche e ambientali, condizioni di pulizia del plesso e segnalazione di eventuali anomalie al DSGA; c) vigilanza sull andamento generale del servizio, con obbligo di riferire al Dirigente qualunque fatto o circostanza che possa, presumibilmente, pregiudicare un regolare svolgimento dello stesso; d) redazione, all occorrenza, avvalendosi dei collaboratori scolastici, di un elenco di interventi necessari per il regolare svolgimento di tutte le attività scolastiche nella sede di competenza, da inoltrare al D.S. perché ne faccia richiesta all Amministrazione Provinciale; 10. sistematica relazione al Dirigente scolastico circa l andamento ed i problemi della sede di competenza; 11. tutela dell immagine dell Istituzione Scolastica, tesa al rispetto dell utenza, delle leggi, dei regolamenti, delle delibere degli OO.CC e delle direttive del Dirigente; 12. controllo che i genitori accedano ai locali scolastici con le modalità e nei tempi previsti dai regolamenti e dall organizzazione dei docenti in caso di convocazioni. Pag. 3 a 5

4 personale 1. accoglienza del personale docente supplente che deve essere informato in merito a direttive, disposizioni interne, doveri di vigilanza, regolamenti d Istituto, disposizioni in materia di Sicurezza (Testo unico sicurezza sul lavoro - Edizione maggio 2018 del D.lgs. 81/2008), Legge sulla Privacy (Regolamento UE 2016/679); 2. collaborazione tra responsabili della sede centrale e sede succursale per la sostituzione interna dei docenti assenti in base ai quadri orario, alle disponibilità programmate e per qualsiasi caso di emergenza; 3. elaborazione e adattamenti contingenti dell orario dei Docenti: a. organizzazione dei Docenti per ottemperare agli obblighi di vigilanza e sorveglianza degli alunni; b. accoglimento di istanze a vario titolo prodotte dai docenti per il successivo inoltro alla presidenza; c. esame delle richieste di permessi brevi dei docenti e concessione, se possibile, agli stessi di permessi orari, con obbligo di restituzione nei due mesi successivi su indicazione dell Amministrazione come da CCNL; d. verifica giornaliera della presenza in servizio dei docenti in orario con obbligo di annotazione delle presenze dei nominativi dei docenti assenti e del motivo dell assenza e successiva comunicazione al settore amministrativo per i necessari adempimenti; e. segnalazione immediata alla Presidenza di assenze ovvero ritardi non giustificati e reiterati. f. modifiche e riadattamento temporaneo dell orario delle lezioni in tutti i casi previsti (scioperi, assemblee sindacali, assenze impreviste del personale ) per far fronte ad ogni esigenza connessa alle primarie necessità di vigilanza sugli alunni e di erogazione, senza interruzione, del servizio scolastico; g. sostituzione dei docenti assenti anche con ricorso a sostituzioni a pagamento quando strettamente necessario e se legittimo secondo le norme che governano la scuola; h. collaborazione con la segreteria didattica nella predisposizione delle procedure riguardanti gli esami di riparazione, di idoneità e di quelli preliminari agli esami di stato; alunni 1. vigilanza sull entrata e l uscita delle classi all inizio e al termine delle lezioni rilevazione delle presenze degli alunni in caso di assenze collettive e segnalazione alla Dirigente; 2. controllo del rispetto al termine delle ricreazioni da parte degli Alunni; 3. concessione agli Alunni, per documentati motivi, dei permessi di occasionali entrate posticipate e di occasionali uscite anticipate nel rispetto del regolamento di Istituto; 4. verifica, in collaborazione con i coordinatori di classe, dei ritardi e delle assenze non giustificate per i successivi provvedimenti; Pag. 4 a 5

5 5. controllo del rispetto del R egolamento da parte degli Alunni nell uso delle m acchinette distributrici di merendine e nell accesso al posto di ristoro; 6. segnalazione di eventuali problemi di alunni nonché di situazioni di indisciplina tali da richiedere l intervento diretto della Preside; 7. vigilanza e contestazione delle infrazioni per il divieto di fumare ai sensi della L.24/11/1981 n mantenimento dei rapporti ordinari con le famiglie ove non sia necessaria la presenza immediata e diretta del Dirigente Scolastico. La presente delega è limitata all'anno scolastico 2018/2019. A compenso delle prestazioni di cui sopra sarà erogato un importo orario - previsto dalla tabella 5 del C.C.N.L. del 29/11/2007 per ore aggiuntive non d insegnamento. La quantificazione delle ore forfettarie da attribuire a tale compito sarà definita in sede di contrattazione d Istituto. IL DIRIGENTE SCOLASTICO Prof.ssa Fausta Grassi firma autografa sostituita a mezzo stampa ai sensi dell'art.3, comma 2 del d.lgs. 39/1993 Pag. 5 a 5