C O M U N E D I C E R A N O

Transcript

1 C O M U N E D I C E R A N O P r o v i n c i a d i N o v a r a Area A Affari Generali/Socioculturale/Scuola P.G del 12 agosto 2014 AVVISO PUBBLICO PER LA RICERCA DI PERSONALE PER LO SVOLGIMENTO DI LAVORO ACCESSORIO DI NATURA OCCASIONALE RETRIBUITO TRAMITE BUONI LAVORO (VOUCHERS) PRESSO IL COMUNE DI CERANO, A NORMA DELL ART. 70 DEL D.LGS. N. 276/2003 E S.M.I. IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO Vista la deliberazione di Giunta Comunale n. 129 del 4 agosto 2014 con la quale l Amminiszione Comunale ha deciso di avvalersi di personale per lo svolgimento di lavoro accessorio di natura occasionale, retribuito mite Buoni lavoro (vouchers), in base alle modalità previste dall art. 70 del D.Lgs n. 276/2003 e s.m.i., e ha dato indirizzo ai Responsabili di Servizio dell Ente dell applicazione del suddetto istituto; Visto il D.Lgs. n. 276/2003 Attuazione delle deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro, di cui alla L. 14 febbraio 2003 n. 30 e s.m.i.; Visto il d.p.c.m. 25 marzo 2011; Vista la L. 28 giugno 2012, n. 92 on la quale sono state effettuate modifiche all art. 70 e 72 del D.Lgs. n. 276/2003; RENDE NOTO Che è indetto un bando di ricerca di personale disponibile a svolgere lavoro accessorio di natura occasionale da rendere nell ambito: di lavori di giardinaggio, pulizia e piccola manutenzione di edifici, sde, parchi, sgombero neve; di manifestazioni sportive, culturali, fieristiche, caritatevoli, di lavori di emergenza o di solidarietà ed eventualmente per attività di supporto a quelle istituzionali. l importo unitario è stabilito in 10,00 lordi (pari ad 7,50 netti). Ciascun soggetto non può cumulare più di 76 ore di attività anche non continuative, comprensive della formazione (4 ore). Le lavorazioni di cui sopra saranno eseguite sul territorio del Comune di Cerano nei luoghi, ambiti ed orari stabiliti dal personale comunale di riferimento. REQUISITI RICHIESTI: essere cittadini italiani o di Stati appartenenti all Unione Europea o essere cittadini di Stati non appartenente all Unione Europea regolarmente soggiornanti in Italia, ai sensi dell art. 38 del D.Lgs. n. 165/ ; essere residenti nel Comune di Cerano da almeno 1 anno dalla data di pubblicazione del bando; avere un età di anni 18 compiuti e non superiore ai 55 anni compiuti; non aver riportato condanne penali e di non essere sottoposto a procedimenti penali; 1 D.Lgs. n. 165/2001 Art Accesso dei cittadini degli Stati membri della Unione europea - comma 1. I cittadini degli Stati membri dell'unione europea e i loro familiari non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente possono accedere ai posti di lavoro presso le amminiszioni pubbliche che non implicano esercizio diretto o indiretto di pubblici poteri, ovvero non attengono alla tutela dell'interesse nazionale. Comune di Cerano, piazza Crespi n Cerano (No), P. Iva tel fax p.e.c. cerano@post certificata.it affarigenerali@comune.cerano.no.it

2 Pagina 2 di 5 avere idoneità fisica a svolgere prestazioni lavorative previste nel bando; essere inoccupati, disoccupati senza indennità, iscritti alle liste di mobilità non indennizzata; possedere un ISEE in corso di validità non superiore ad ,00 non aver superato l importo di 5.050,00 per vouchers incassati nel corrente anno solare Tutti i requisiti prescritti dovranno essere posseduti alla data di pubblicazione del bando. Solo un componente per ogni nucleo familiare può partecipare al presente bando. In nucleo famigliare di riferimento è quello stabilito ai fini ISEE. TRATTAMENTO GIURIDICO ED ECONOMICO La remunerazione della prestazione avviene atverso il meccanismo dei Buoni lavoro (voucher), con valore nominale di 10,00 orarie. Il valore nominale è comprensivo della contribuzione (pari al 13%) a favore della gestione separata INPS, che viene accreditata sulla posizione individuale contributiva del prestatore; di quella in favore dell'inail per l'assicurazione anti-infortuni (7%) e di un compenso al concessionario (Inps), per la gestione del servizio, pari al 5%. Il valore netto del voucher da 10,00 nominali, cioè il corrispettivo netto della prestazione, in favore del prestatore, è quindi pari a 7,50 orarie. La retribuzione è esente da ogni imposizione fiscale e non incide sullo stato di disoccupazione di inoccupazione. Gli importi relativi ai buoni lavoro possono essere riscossi da parte del prestatore di lavoro presso qualsiasi ufficio postale nel territorio nazionale. I percettori di prestazioni integrative del salario o di sostegno al reddito (lavoratori in cassa integrazione, in mobilità, in disoccupazione ordinaria o in ttamento speciale di disoccupazione edile) dovranno dichiarare il non avvenuto superamento per compensi derivanti da lavoro accessorio svolto presso più committenti, della soglia di 5.050,00 ( 6.740,00 lordi) per l anno 2014); 3.000,00 ( 4.000,00 lordi) per i percettori di prestazioni integrative del salario con sostegno del reddito. I lavori di cui al presente bando sono temporanei ed occasionali. I beneficiari dei buoni lavoro NON acquisiranno alcun diritto ad essere assunti in rapporto di lavoro subordinato. Lo svolgimento di lavoro occasionale di tipo accessorio NON dà diritto a prestazioni di malattia, di maternità, di disoccupazione né assegno al nucleo famigliare. Inoltre i prestatori di lavoro subordinato NON maturano ferie, TFR, indennità di sferta o qualsiasi altro emolumento o indennità in quanto la prestazione deve intendersi totalmente compensata mite il Buono lavoro. PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE - TERMINI E MODALITA La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta libera e sottoscritta, dovrà riportare tutte le dichiarazioni previste dallo schema di domanda allegato, tenuto presente che le stesse sono rese ai sensi dell'art. 46 del D.P.R n La firma non deve essere autenticata. La mancata sottoscrizione della domanda ne provoca inderogabilmente la nullità. Il Comune si riserva la facoltà di procedere ad idonei controlli sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive rese ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R n In caso di non veridicità del contenuto delle dichiarazioni, verranno applicate le sanzioni penali previste ai sensi dell'art. 76 del succitato decreto. Il dichiarante decadrà, altresì, dai benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera. Alla domanda deve essere allegata fotocopia fronte/retro del documento di identità, in corso di validità. Il fac simile di domanda è disponibile sul sito internet (sezione concorsi) oppure presso l Ufficio Personale del Comune di Cerano al n. tel. 0321/ (fax 0321/728005) nei seguenti orari: da martedì, mercoledì e giovedì 9.00 / il mercoledì anche / Le domande di partecipazione alla selezione dovranno essere presentate esclusivamente all'ufficio Protocollo del Comune di Cerano (Piazza G.B. Crespi n Cerano - No - orari: da lunedì a venerdì 9.00/12.30, mercoledì 14.30/17.00). Le domande di ammissione alla selezione, redatte in carta semplice, dovranno pervenire all Ufficio Protocollo del Comune di Cerano, a pena di esclusione, entro e non oltre le ore 13,30 del giorno 12 settembre L arrivo della domanda dopo la scadenza del termine sopra indicato sarà considerato causa di esclusione automatica dalla selezione. Se spedite con raccomandata a.r. saranno valide se pervenute entro il 3 giorno successivo a quello di scadenza, purché spedito entro la scadenza (farà fede il timbro dell ufficio postale). L'Amminiszione non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente, oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatti di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. Il Comune di Cerano si riserva la facoltà di richiedere eventuali regolarizzazioni delle domande non conformi a quanto espressamente richiesto dal presente bando di selezione. MODALITA DI SELEZIONE Le domande ammesse verranno valorizzate mediante l assegnazione di punti, attribuiti in base ai seguenti criteri:

3 Pagina 3 di 5 A) ISEE in corso di validità pari ad 0,00 0,01 e 7500, ,01 e , ,01 e ,00 Punti B) In caso di parità saranno applicati i seguenti criterio di preferenza in subordine l uno con l altro 1 criterio: maggior numero di figli minorenni a carico; 2 criterio: monoparentalità (1 genitore con figli/o minorenne/i); Il nucleo di riferimento è quello ai fini ISEE 3 criterio: maggiore età del richiedente; 4 criterio: ordine di presentazione della domanda. Le chiamate saranno effettuate mediante scorrimento della graduatoria, in base alle necessità e verifiche sulla compatibilità finanziaria dell Ente. Il collocamento in posizione utile non costituisce posizione di diritto assoluto ad essere assegnatari di un incarico o per richiedere indennizzi o risarcimenti in caso di mancato incarico. La chiamata in servizio avverrà anche telefonicamente, l interpellato dovrà dare la propria immediata disponibilità. Se il lavoratore che per qualsiasi motivazione non si presenti alla chiamata il Comune procederà allo scorrimento della graduatoria. Il presente avviso dovrà essere pubblicato all Albo Pretorio e sul sito Internet dell Ente. Ai sensi degli artt. 4 e 5 della legge 7/8/1990 n. 241 l unità organizzativa incaricata di svolgere la presente selezione è il Servizio AA.GG. e il responsabile del procedimento è il competente funzionario. L offerta di disponibilità non vincola in alcun modo l Amminiszione ad utilizzare tale graduatoria, subordinata alla normativa di riferimento, che verrà attivata in base alle effettive esigenze e compatibilità finanziarie dell Ente. Informazione sul ttamento dei dati personali: Ai sensi dell art. 13 del D.Lgs. 30/06/2003, n. 196, e successive modifiche e integrazioni, si forniscono le seguenti informazioni per quanto riguarda il ttamento dei dati personali: la raccolta di dati personali è effettuata a fini istituzionali per l espletamento della selezione; i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso il Settore Affari Generali - Servizio personale - del Comune. Il conferimento dei dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l esclusione dalla selezione; il ttamento dei dati personali avverrà mediante strumenti manuali e informatici con logiche strettamente collegate alle finalità sopra indicate e, comunque, in modo da garantire la sicurezza dei dati stessi. Eventuali dati sensibili saranno ugualmente, e separatamente, ttati con strumenti manuali e informatici, sempre per i fini sopra indicati e con assoluta garanzia della loro sicurezza. Sono comunque fatte salve le norme in materia di accesso agli atti amministivi e sparenza amministiva. il titolare del ttamento dei dati è il Comune di Cerano, rappresentato ai fini del D.Lgs. 30/06/2003, n. 196, dal Sindaco; il responsabile del ttamento dei dati è il Responsabile del Settore Affari Generali. Al responsabile del ttamento i partecipanti alla selezione ponno rivolgersi per far valere i propri diritti ai sensi dell art. 7 del D.Lgs. 30/06/2003, n L avviso di selezione ed il fac simile di domanda sono inoltre disponibili presso il seguente sito Internet: Cerano, lì 12 agosto 2014 IL RESPONSABILE DEL SETTORE AFFARI GENERALI (f.to Gianmario Campeggi)

4 Pagina 4 di 5 FAC SIMILE DI DOMANDA DA COMPILARSI IN CARTA SEMPLICE Al Comune di Cerano P.zza G.B.Crespi, CERANO (No) Oggetto: DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE PER LA RICERCA DI PERSONALE PER LO SVOLGIMENTO DI LAVORO OCCASIONALE DI TIPO ACCESSORIO RETRIBUITO TRAMITE BUONI LAVORO (VOUCHERS) A NORMA DELL ART. 70 DEL D.LGS. N. 276/2003 E S.M.I. Il/la sottoscritto/a. Visto l avviso pubblico per la ricerca di personale disponibile a svolgere lavoro di natura occasionale di tipo accessorio retribuito mite Buoni lavoro (vouchers), in base alle modalità previste dall art. 70 del D.Lgs n. 276/2003 e s.m.i., e reso nell ambito: di lavori di giardinaggio, pulizia e piccola manutenzione di edifici, sde, parchi, sgombero neve; di manifestazioni sportive, culturali, fieristiche, caritatevoli, di lavori di emergenza o di solidarietà ed eventualmente per attività di supporto a quelle istituzionali. chiede di partecipare alla selezione per la ricerca di personale disponibile a svolgere lavoro di natura occasionale di tipo accessorio retribuito mite Buoni lavoro (vouchers), in base alle modalità previste dall art. 70 del D.Lgs n. 276/2003 e s.m.i. A tal fine, consapevole delle sanzioni penali previste dall art. 76 del d.p.r , n. 445, in caso di dichiarazioni mendaci, dichiara Sotto la propria personale responsabilità, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R , n. 445, quanto segue: 1) di essere nato/a a. il codice fiscale.; 2) di essere residente a Cerano (No), via n. dal..; 3) di non avere riportato condanne penali e non essere sottoposto a procedimenti penali; 4) di essere: cittadina/o italiana/o cittadina/o.. Paese appartenente all Unione Europea cittadina/o... Paese NON appartenente all Unione Europea e familiare di cittadino di uno Stato UE in possesso del permesso di soggiorno/permesso CE valido al.; 5) di essere fisicamente idoneo/a alle prestazioni lavorative previste nel bando; 6) di rienre in una delle seguenti categorie (barrare l opzione che non interessa): inoccupato disoccupati senza indennità, iscritto alle liste di mobilità senza indennità, 7) di possedere un ISEE di con scadenza al.

5 Pagina 5 di 5 8) di essere informato che La chiamata in servizio avverrà anche telefonicamente, e che per qualsiasi motivazione non si presenta alla chiamata il Comune scorrerà la graduatoria. 9) di essere consapevole che la presente domanda di partecipazione non costituisce vincolo per i promotori del progetto e che l eventuale inserimento nelle attività previste dall avviso pubblico non determina l instaurazione di un rapporto di lavoro Allega alla presente domanda fotocopia del documento di identità in corso di validità (fronte e retro). I n f e d e..... ( f i r m a ) Cerano, La domanda deve essere firmata dal concorrente a pena di esclusione senza obbligo di autentica. DICHIARAZIONE DI AUTORIZZAZIONE AL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Il/la sottoscritto/a autorizza il ttamento dei propri dati personali ai sensi del D.Lgs. 30/06/2003, n. 196, per le finalità e con le modalità indicate nel bando di selezione. I n f e d e..... ( f i r m a ) Cerano,