COMUNE DI DAVERIO PROVINCIA DI VARESE

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1 COMUNE DI DAVERIO PROVINCIA DI VARESE SELEZIONE PUBBLICA, PER ESAMI, PER L ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO P.T. 18/H SETTIMANALI DI N. 1 COLLABORATORE AMMINISTRATIVO, CAT. B, POSIZIONE ECONOMICA B3 - SERVIZIO GESTIONE RISORSE ECONOMICHE E FINANZIARIE IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO Vista la deliberazione di Giunta Comunale n. 67 del 21/11/2017 ad oggetto: Approvazione piano triennale del fabbisogno del personale e dotazione organica triennio 2018/2020 ; Vista la propria determinazione n. 52 del 05/02/2018; Visto il Regolamento di organizzazione degli uffici e dei servizi; Visto il Regolamento per la disciplina dei concorsi e delle selezioni; RENDE NOTO ART. 1 - GENERALITA DEL BANDO E indetta selezione pubblica, per esami, per l assunzione a tempo determinato P.T. 18/h. settimanali di n. 1 Collaboratore Amministrativo, cat. B, posizione economica B3 del vigente contratto collettivo di lavoro del comparto Regioni Autonomie Locali, presso il Servizio Gestione Risorse Economiche e Finanziarie. ART. 2 TRATTAMENTO ECONOMICO Ai sensi del Contratto Collettivo Nazionale del comparto Regioni Autonomie Locali per il biennio economico 2008/2009, al vincitore della selezione è attribuito il trattamento economico iniziale annuo di.9.114,96.- oltre l'indennità di comparto, la tredicesima mensilità, l'assegno per il nucleo familiare se e in quanto spettante, nonché gli ulteriori eventuali emolumenti contrattualmente previsti. Il trattamento economico è soggetto alle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali nelle misure di legge. ART. 3 PROCEDURA SELETTIVA Le modalità della selezione ed i criteri di valutazione delle prove sono quelli fissati dal regolamento comunale per la disciplina dei concorsi e delle selezioni e dalle vigenti disposizioni normative.

2 Ai sensi dell art. 57 del D.lgs 165/2001 e del D.lgs 198/2006 Codice delle pari opportunità tra uomo e donna, ai candidati di entrambi i sessi è garantita pari opportunità per l accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro. ART. 4 REQUISITI PER L AMMISSIONE Per l ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti: a) età non inferiore agli anni 18 alla data di pubblicazione del presente bando; b) cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'unione Europea, fatte salve le eccezioni di cui al D.P.C.M n. 174; c) godimento dei diritti inerenti l elettorato politico attivo; d) non essere stati destituiti o dispensati dall impiego presso una pubblica amministrazione, per persistente insufficiente rendimento o non essere decaduti dall impiego stesso; e) non essere interdetti da pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato; f) non avere riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione; g) idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni relative al posto messo a concorso; h) per i cittadini italiani di sesso maschile, essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva; i) Diploma di ragioniere e perito commerciale - titolo equipollente: analista contabile e operatore commerciale (decreto del Presidente della Repubblica n. 253/70 - All. H). Il possesso del diploma di laurea in economia aziendale o equipollente assorbe l'assenza del diploma di ragioniere e perito commerciale. ART. 5 MODALITA E TERMINE DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA La domanda di ammissione, redatta in carta libera secondo lo schema allegato (da compilarsi a carattere stampatello e/o dattiloscritto), sottoscritta e corredata dalla fotocopia di un valido documento di identità, dovrà pervenire al Comune di Daverio entro le ore del 26/02/2018, attraverso le seguenti modalità: Presentazione diretta all ufficio protocollo, Via Roma n. 45 Daverio, aperto al pubblico dal lunedì al venerdì dalle ore alle ore e il martedì e giovedì pomeriggio dalle ore alle ore 18.00; Trasmissione a mezzo posta e si precisa che la domanda dovrà pervenire entro la data del 28/02/2018; Trasmissione a mezzo posta certificata (PEC) al seguente indirizzo: comunedaverio@legalmail.it, con riferimento a tale sistema di trasmissione della domanda si precisa che la domanda verrà accettata soltanto in caso di invio da una casella di posta elettronica certificata e solo in presenza di sottoscrizione apposta in formato elettronico (firma digitale); in caso contrario la domanda verrà considerata come trasmessa a mezzo dell ordinaria posta elettronica e non potrà essere accettata. Le domande pervenute oltre il termine delle ore del 26/02/2018 non saranno prese in considerazione. ART. 6 AMMISSIONE ALLA SELEZIONE

3 La commissione esaminatrice ammetterà alla selezione le candidature in possesso dei requisiti previsti dal bando. L elenco dei/delle candidati/e ammessi/e alla selezione sarà pubblicato esclusivamente con avviso sul sito internet dell Ente nella sezione Concorsi e selezioni in corso, nell apposita sezione dedicata alla selezione in oggetto, senza che segua alcuna comunicazione individuale scritta agli interessati. Saranno comunicate per iscritto, via , soltanto le eventuali esclusioni. I candidati ammessi dovranno presentarsi nel luogo giorno ed ora, indicati nel bando (Art. 7). Il candidato che non si presenti alle prove nelle date stabilite, per qualsiasi motivo, si considera rinunciatario e viene escluso dalla presente procedura. ART. 7 PROVE D ESAME Gli esami consisteranno in una prova scritta ed una prova orale, dal seguente contenuto: a) PROVA SCRITTA: svolgimento di un tema o quesiti a risposta sintetica, sulle materie di cui alla prova orale; b) PROVA ORALE: colloquio sui seguenti argomenti: Legislazione in materia di Ordinamento degli Enti Locali (D.lgs 267/2000 e DPR 445/2000); ordinamento e procedimenti finanziari e contabili degli enti locali (D.lgs 118/2011 e relativi principi contabili); le entrate del Comune; nozioni in materia di procedimento amministrativo, trasparenza e anticorruzione (Legge 241/1990, D.lgs 190/2012, D.lgs 33/2013, D.lgs 39/2013); disciplina del pubblico impiego diritti, doveri e codice di comportamento dei pubblici dipendenti; nozioni di lingua inglese; I voti sono espressi in trentesimi. Saranno ammessi alla prova orale, i candidati che avranno riportato nella prova scritta una votazione di almeno 21/30. Durante lo svolgimento delle prove, i candidati non potranno: - consultare testi, salvo, se autorizzati dalla Commissione giudicatrice, i testi di legge non commentati, ed i dizionari; - portare carta per scrivere, appunti manoscritti, libri o pubblicazioni di qualsiasi genere; - accedere alla sede della prova con telefoni cellulari o altri mezzi tecnologici per la ricezione o diffusione a distanza di suoni e/o immagini, per cui, chi ne fosse provvisto, dovrà consegnare l'apparecchio alla Commissione giudicatrice. Il concorrente che contravviene alle disposizioni di cui sopra è escluso dalla selezione. Le prove orali si svolgeranno in aula aperta al pubblico. ART. 8 DIARIO DELLE PROVE D ESAME Le prove d esame si svolgeranno presso la sede comunale di via Roma, 45 Daverio, rispettivamente in data: , con inizio alle ore 9,00 prova scritta , con inizio alle ore 9,00 prova orale Eventuali variazioni verranno rese con pubblicazione sul sito internet.

4 L elenco degli ammessi alle prove d esame sarà pubblicato all albo pretorio e sul sito del Comune ( nella giornata di giovedì 1 marzo. La pubblicazione sul sito sostituisce ogni altra forma di comunicazione. Gli aspiranti ammessi alla selezione, dovranno presentarsi all'orario e nella sede anzidetta, per sostenere la prova, muniti di un valido documento di riconoscimento. Ai concorrenti che conseguono l'ammissione alla prova orale verrà data comunicazione con l'indicazione del voto riportato nella prova scritta, mediante apposito avviso che sarà pubblicato all'albo pretorio e sul sito del comune ( ) Tale comunicazione avrà valore di notifica a tutti gli effetti, pertanto non verrà data alcuna comunicazione personale. La mancata presentazione del candidato nell'ora e nel luogo indicati verrà ritenuta come rinunzia del candidato a partecipare alla selezione. ART. 9 GRADUATORIA E SUO UTILIZZO La graduatoria di merito dei candidati è formata sulla base della valutazione conseguita in ognuna delle prove - Il punteggio finale è dato dalla media dei voti conseguiti nella prova scritta e nella prova orale. La graduatoria di merito, approvata dal responsabile del Servizio, sarà immediatamente efficace e sarà pubblicata sul sito del comune La graduatoria rimane efficace per la durata prevista dalle leggi vigenti, a decorrere dalla data di formale approvazione da parte del Responsabile del Servizio e potrà essere utilizzata (compatibilmente con le disposizioni della Legge Finanziaria) per la copertura di eventuali altri posti di pari categoria e profilo che si rendessero vacanti e per assunzioni anche a tempo determinato di pari categoria e profilo professionale per esigenze stagionali e/o straordinarie. ART. 10 COSTITUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO Il rapporto di lavoro a tempo determinato è costituito e regolato da contratti individuali secondo le disposizioni di legge, della normativa comunitaria e del contratto collettivo nazionale di lavoro per il personale del comparto delle autonomie locali. Gli effetti giuridici ed economici della nomina, decorrono dal giorno di effettiva presa di servizio. ART. 11 TRATTAMENTO DATI PERSONALI L'Amministrazione comunale garantisce il rispetto delle norme sulla tutela dei dati personali. I dati richiesti sono obbligatori per la procedura di concorso. Ai sensi del D. Lgs. 30 giugno 2003, n. 196, i dati obbligatori forniti dai candidati o acquisiti durante il procedimento amministrativo in tutte le sue fasi, saranno raccolti presso il Comune di Daverio per le finalità di gestione del concorso e saranno trattati anche successivamente all eventuale instaurazione del rapporto di lavoro per le finalità inerenti lo svolgimento del rapporto medesimo. Ai fini della dovuta e legale pubblicità dell esito concorsuale i dati personali dei candidati (nome, cognome) unitamente alla dichiarazione di idoneità o non idoneità, saranno esplicitati mediante affissione su apposita pagina del sito web e all Albo Pretorio del Comune. Per quanto non espressamente previsto dal presente bando di concorso, valgono le disposizioni dei D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487 e successive modifiche ed integrazioni. L Amministrazione ha facoltà di prorogare il termine di scadenza del bando o di riaprire il termine stesso, di modificare ed integrare il bando di concorso, nonché di revocare, per motivi di pubblico interesse, il concorso stesso. 12. PUBBLICAZIONE

5 Il presente avviso è disponibile sul sito del Comune di Daverio. Il presente avviso viene pubblicato all Albo on-line del Comune di Daverio dal 05/02/2018 al 26/02/2018, termine ultimo e perentorio per la presentazione delle domande. 13. INFORMAZIONI Il Responsabile del Procedimento è la Rag. Elisa Maiolo ed eventuali informazioni potranno essere richieste ai seguenti recapiti: Daverio, febbraio 2018 IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO Rag. Elisa Maiolo