OGGETTO: Permessi ex art. 33 co. 3 L. n. 104/92. Frazionamento in ore.

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1 NUMERO DI CODICE FISCALE REPUBBLICA ITALIANA NUMERO DI PARTITA I.V.A PRESIDENZA DIPARTIMENTO REGIONALE DEL PERSONALE, DEI SERVIZI GENERALI, DI QUIESCENZA, PREVIDENZA ED ASSISTENZA DEL PERSONALE Servizio Gestione Giuridica del Personale in servizio Reclutamento del Personale. Ufficio per i Procedimenti Disciplinari Viale Regione Siciliana PALERMO telefax Prot. n. del OGGETTO: Permessi ex art. 33 co. 3 L. n. 104/92. Frazionamento in ore. Assessorato Regionale dell Agricoltura e delle Foreste - Dipartimento Regionale Interventi Strutturali - Dipartimento Regionale Interventi Infrastrutturali - Dipartimento Regionale Foreste - Azienda regionale Foreste Demaniali Assessorato Regionale dei Beni Culturali ed Ambientali e della Pubblica Istruzione - Dipartimento Regionale Pubblica Istruzione - Dipartimento Regionale dei Beni Culturali e Ambientali ed Educazione Permanente Assessorato Regionale del Bilancio e delle Finanze - Dipartimento Regionale Bilancio e Tesoro - Dipartimento Regionale Finanze e Credito Assessorato Regionale della Cooperazione, del Commercio, dell Artigianato e della Pesca - Dipartimento Regionale Cooperazione, Commercio e Artigianato - Dipartimento Regionale della Pesca Assessorato Regionale alla Famiglia Assessorato Regionale dell industria - Dipartimento Regionale Industria - Corpo Regionale delle Miniere

2 Assessorato Regionale del Lavoro - Dipartimento Regionale Lavoro - Dipartimento Regionale Formazione Professionale - Agenzia del Lavoro Assessorato Regionale dei Lavori Pubblici - Dipartimento Regionale Lavori Pubblici - Ispettorato Tecnico - Ispettorato Tecnico Regionale Assessorato Regionale della Sanità - Dipartimento Regionale Fondo Sanitario, Assistenza Sanitaria ed Ospedaliera Igiene Pubblica - Ispettorato Veterinario - Ispettorato Sanitario - Osservatorio Epidemiologico Assessorato Regionale del Territorio e dell ambiente - Dipartimento Regionale Territorio e Ambiente - Dipartimento Regionale Urbanistica Assessorato Regionale del Turismo, delle Comunicazioni e dei Trasporti - Dipartimento Regionale Turismo, Sport e Spettacolo - Dipartimento Regionale Trasporti e Comunicazioni Area Interdipartimentale Servizi Generali Comuni ai Dipartimenti, Gestione Contabili Diverse, Autoparco Area Interdipartimentale per la mobilità degli Uffici Regionali Area Interdipartimentale Formazione e Qualificazione Professionale del Personale Regionale Area Affari Generali del Dipartimento Area Ruolo Unico Dirigenza e Banche Dati Area Provveditorato Servizio Gestione Giuridica del Personale in servizio Reclutamento del Personale. Ufficio per i Procedimenti Disciplinari - 3. U.O. Ufficio per i procedimenti disciplinari - 4. U.O. Reclutamento del Personale, riammissione e mobilità Servizio Demanio e Patrimonio Immobiliare Servizio Ufficio di Gestione del Contenzioso del Lavoro Servizio Gestione Economica Del Personale Regionale In Servizio Servizio Gestione Giuridica ed Economica del Personale Regionale in Quiescenza Ufficio Legislativo e Legale Dipartimento di Protezione Civile

3 Dipartimento Programmazione Avvocatura Distrettuale dello Stato Segreteria Generale LORO SEDI Per opportuna conoscenza, si trasmette copia del parere n reso dall Ufficio Legislativo e Legale il 10/8/04, relativo alla fruizione dei permessi di cui all art. 33, co. 3, della L. n. 104/92, facendo presente che gli uffici in indirizzo dovranno avere cura di portare a conoscenza del presente parere il personale in servizio presso le varie U.O. e presso gli uffici periferici. IL DIRIGENTE GENERALE (Dott. Alfredo Tommaso Liotta)

4 Pos. 1 Prot. N Oggetto: Permessi ex art. 33 co. 3 L. n. 104/92. Frazionamento in ore. Allegati n... PRESIDENZA REGIONE Dipartimento del Personale e dei Servizi Generali, di Quiescenza, Previdenza ed Assistenza del Personale. Servizio Gestione Giuridica del Personale PALERMO 1.Con la nota n del 2 luglio 2004 codesto Dipartimento ha chiesto l'avviso dello Scrivente in ordine alla possibilità di "ottenere il frazionamento dei permessi previsti dall'art. 33, co. 3, della l. 104/92 nel limite massimo di 18 ore mensili". Rappresenta codesta Amministrazione che con parere n del quest'ufficio ha chiarito "che le assenze per l'intera giornata non possono essere calcolate in ore, quale che sia la durata dell'orario di lavoro del giorno di assenza" rilevando che sussisterebbe la necessità di riesaminare la tematica in questione riconoscendo al dipendente che ne faccia richiesta la facoltà di optare per la fruizione del suddetto beneficio in permessi mensili o in ore, nel limite massimo di 18, ciò al fine di rispondere meglio alle sue personali esigenze e in linea con quanto previsto nella circolare INPDAP n. 34 del e in alcuni contratti collettivi di lavoro ( es. art. 9, comma 3, del CCNL del comparto dei Ministeri stipulato in data ). 2. Sulla questione prospettata si osserva quanto segue. La disciplina dei permessi è contenuta nell' art. 33 della l. 5 febbraio 1992,

5 n. 104 che ha dettato norme in materia di assistenza, integrazione sociale e di diritti delle persone handicappate, prevedendo, fra l'altro l'attribuzione di particolare benefici ai lavoratori dipendenti interessati. In particolare i commi 2 e 3 dell'art. 33 appena citato dispongono che i genitori di disabili con handicap grave, nonchè le persone maggiorenni portatrici di handicap, ai sensi del comma 6 dello stesso articolo, possano usufruire, alternativamente, di due ore di permessi giornalieri o tre giorni di permessi mensili. Ora, per quel che attiene alla fruibilità dei permessi, né la legge 104/92 né i contratti collettivi pongono condizioni o limiti particolari alle modalità di fruizione trattandosi di una disciplina speciale di tutela del lavoratore e della sua famiglia da riguardare in considerazione delle finalità sociali perseguite. L'INPDAP con la Circolare del 10 luglio 2000, n. 34 citata in premessa, ha pertanto ammesso definitivamente la possibilità di frazionare i tre giorni di permesso mensili in diciotto ore mensili. Tale possibilità è stata ribadita nell'informativa del 9 dicembre 2002, n. 33 dello stesso Ente che ha evidenziato come alcuni contratti collettivi ( art. 9, c. 3 del CCNL ) "hanno introdotto l'ulteriore agevolazione della frazionabilità ad ore dei permessi a giorno.. allo scopo di consentire al personale beneficiario una più efficace soddisfazione dell'interesse tutelato". In conclusione, alla stregua delle considerazioni effettuate, non sembrano sussistere ostacoli alla fruibilità oraria dei permessi nei limiti delle ore di lavoro della giornata lavorativa media della settimana, secondo le indicazioni fornite dall'inpdap nelle note testè citate. Nelle superiori considerazioni è il parere dello Scrivente. 3. A termini dell'art.15, comma 2, del " Regolamento del diritto di accesso ai documenti dell'amministrazione regionale", approvato con D.P. Reg. 16 giugno 1998, n.12, lo Scrivente comunica preventivamente di acconsentire all'accesso presso codesta Amministrazione al presente parere da parte di eventuali soggetti richiedenti. Codesta Amministrazione vorrà a sua volta comunicare, entro novanta giorni dalla ricezione, l'eventuale possibilità che il parere stesso inerisca ad una lite, ovvero se intenda differirne l'accesso fino all'adozione di eventuali provvedimenti amministrativi cui la richiesta consulenza fosse preordinata. Decorso detto termine senza che sia pervenuta alcuna comunicazione in tal senso, si procederà, giusta delibera della Giunta regionale n.229 dell'8 luglio 1998, all'inserimento del presente parere nella banca-dati "FONS", ed alla conseguente diffusione. Regione Siciliana - Ufficio legislativo e legale Ogni diritto riservato. Qualunque riproduzione, memorizzazione, archiviazione in sistemi di ricerca,anche parziale, con qualunque mezzo, è vietata se non autorizzata. All rights reserved. Part of these acts may be reproduced, stored in a retrieval system or transmitted in any form or by any means, only with the prior permission.

6 Ideazione grafica e programmi di trasposizione Avv. Michele Arcadipane Revisione e classificazione curata da Avv. Francesca Spedale