PROVINCIA DI MASSA CARRARA SETTORE FORMAZIONE PROFESSIONALE/POLTICHE DEL LAVORO SERVIZIO ORIENTAMENTO

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1 PROVINCIA DI MASSA CARRARA SETTORE FORMAZIONE PROFESSIONALE/POLTICHE DEL LAVORO SERVIZIO ORIENTAMENTO AVVISO PUBBLICO PER LA COSTITUZIONE DI UNA GRADUATORIA DI ESPERTI IN BILANCIO DI COMPETENZE La Provincia di Massa-Carrara adotta il presente avviso in coerenza ed in attuazione: del Programma Operativo Ob. 3 della Regione Toscana approvato con Decisione della Commissione C(2004)2622, in data 01/07/2004; del Complemento di Programmazione, approvato con DGR 281/2006; della DGR 609/2005 POR Obiettivo /2006 assegnazione delle risorse FSE per interventi dei Fondi strutturali agli Organismi Intermedi 2004/2006, modifiche alla DGR 689 del 20/07/2004 Nuova ripartizione finanziaria 2000/2006; della DGR 870/2003 e successive modifiche ed integrazioni, con la quale sono state approvate le procedure operative per la programmazione, realizzazione e la rendicontazione degli interventi nell ambito del POR Ob ; della Legge Regionale 26 luglio 2002 n. 32, Testo unico della normativa della Regione Toscana in materia di educazione, istruzione, orientamento, formazione professionale e lavoro e successive modifiche ed integrazioni; del Regolamento di esecuzione della L.R. 32/2002, emanato con Decreto del Presidente della Giunta Regionale 8 agosto 2003, n. 47/R; della delibera della Giunta Provinciale n. 352 del 14/09/06 di approvazione del presente avviso. La Provincia di Massa-Carrara garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l accesso al presente avviso così come previsto dalla Legge 125/91 Azioni positive per la realizzazione della parità uomo-donna nel lavoro. L uso, nel presente avviso, del genere maschile per indicare le persone con le quali la Provincia instaurerà un rapporto di prestazione professionale è da intendersi riferito ad entrambi i generi e risponde, pertanto, solo ad esigenze di semplicità del testo. Art. 1 Oggetto e durata Il presente avviso è emanato per procedere alla selezione, per titoli e colloquio, per la costituzione di una graduatoria di Esperti di bilancio di competenze, alla quale ricorrere per l affidamento di incarichi professionali. Gli incarichi avranno una durata massima di n ore annue, rinnovabili per un massimo di successivi 2 incarichi, previa verifica delle condizioni necessarie al proseguimento del rapporto. Art. 2 1

2 Oggetto dell incarico Gli esperti dovranno Effettuare i bilanci di competenze, anche, laddove necessario: Ridefinendo con l'utente il Piano di Azione Individuale; Effettuando interventi strutturati di counselling e sostegno psicologico; Realizzando interventi di orientamento strutturati di gruppo; Predisponendo ed organizzando momenti di consulenza strutturata e formazione orientativa su specifiche tematiche; Offrendo concrete indicazioni sulle strategie e tecniche di ricerca di lavoro e formazione; Art. 3 Requisiti richiesti per la candidatura Possono presentare domanda coloro che siano in possesso dei seguenti requisiti, a pena di non ammissibilità: 1. Essere cittadini appartenenti alla Comunità Europea; 2. In possesso di uno dei seguenti diplomi di laurea, o equipollenti: Psicologia (ovvero Scienze e tecniche psicologiche, classe 34 DM 4 agosto 2000); Sociologia (ovvero Scienze sociologiche, classe 36 DM 4 agosto 2000); Scienze dell Educazione e Pedagogia (ovvero Scienze dell Educazione e della Formazione, classe 18 DM 4 agosto 2000); 3. In possesso di esperienza nelle materie oggetto dell incarico di cui all art. 2, di almeno 1200 ore nell ultimo biennio, documentabile. 4. Oltre alla perfetta conoscenza della lingua italiana, conoscenza di almeno una delle seguenti lingue ufficiali della Unione Europea: inglese, francese, spagnolo, da indicarsi nella domanda di partecipazione e la cui conoscenza sarà accertata durante il colloquio di selezione; 5. Conoscenza dei sistemi operativi informatici più comuni (Pacchetto Office), utilizzo della posta elettronica e di internet, utilizzo di banche dati. Tutti i requisiti prescritti dovranno essere posseduti alla data di scadenza dell avviso. Art. 4 Domanda di partecipazione La domanda di partecipazione alla selezione deve essere redatta in carta semplice, seguendo il fac simile allegato al presente avviso (all. 1). I candidati, sotto la propria responsabilità, ai sensi degli artt.46 e 47 del D.P.R. 445/2000, consapevoli delle sanzioni penali previste dall art. 76 del citato D.P.R., per le ipotesi di falsità e di dichiarazioni mendaci, devono dichiarare nella domanda: Cognome e nome; Data e luogo di nascita; Cittadinanza; Residenza; Godimento dei diritti politici; Non aver riportato condanne penali o altre misure che escludano dalla nomina o che siano state causa di destituzione da impieghi presso le Pubbliche Amministrazioni; non essere stati destituiti o dispensati dall impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento; non essere stati dichiarati decaduti da un pubblico impiego per aver conseguito lo stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile; Idoneità fisica all incarico; 2

3 Veridicità delle dichiarazioni contenute nel formulario e curriculum allegati; La lingua scelta per l accertamento in sede di colloquio; Il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs 196/2003, per gli adempimenti relativi alla selezione; L accettazione incondizionata delle norme previste nel presente avviso; L indirizzo al quale inviare comunicazioni, se diverso dalla residenza. In calce alla domanda i candidati devono apporre la loro firma. La domanda di candidatura, dovrà pervenire, consegnata a mano o a mezzo di plico raccomandato con ricevuta di ritorno, alla Provincia di Massa-Carrara- Palazzo Ducale Piazza Aranci Massa, entro il termine perentorio delle ore del 20/10/2006; non farà fede il timbro postale. L'Amministrazione Provinciale non assume responsabilità per eventuali ritardi o disguidi nel servizio postale. Sul plico dovrà essere riportata la dicitura Avviso pubblico per la costituzione di una graduatoria di Esperti in Bilancio di Competenze. Art. 5 Accoglibilità ed Ammissibilità Le domande saranno ritenute accoglibili ed ammissibili a successiva valutazione unicamente se: pervenute entro la data di scadenza; sottoscritte in originale; complete della seguente documentazione richiesta in allegato: 1. Formulario, da compilare secondo il facsimile allegato (all. 2), indicante il possesso dei requisiti di cui all art. 3: Diploma di Laurea posseduto, titolo della tesi, anno di conseguimento e relativa votazione; Esperienza lavorativa nelle materie oggetto dell incarico, con indicazione delle mansioni svolte, del datore di lavoro, della durata dell incarico (mese di inizio e termine, totale monte ore), forma contrattuale di assunzione o collaborazione, con indicazione anche degli eventuali incarichi in corso; Il grado di conoscenza della lingua straniera indicata e dei sistemi operativi informatici più comuni (Pacchetto Office, posta elettronica ed internet, banche dati). 2.Curriculum Vitae, secondo il facsimile allegato (all. 3), indicante qualsiasi altra informazione che il candidato ritenga utile ai fini della valutazione dei titoli posseduti, a titolo esemplificativo: Partecipazione ad attività formative inerenti le materie oggetto dell incarico (corsi, seminari, convegni, tirocini). Per ogni intervento formativo indicare: soggetto organizzatore, titolo, durata complessiva, anche in monte ore, anno e luogo di svolgimento, eventuale attestato rilasciato e tipologia dello stesso (frequenza, qualifica, perfezionamento etc..); Eventuali incarichi, anche in corso, non attinenti le materie oggetto dell avviso, ma che il candidato ritenga comunque utile ai fini della valutazione della propria esperienza professionale. Per ogni incarico indicare mansioni svolte, mese di inizio e fine, totale monte ore, datore di lavoro, forma contrattuale di assunzione o collaborazione; Iscrizione in albi professionali; Pubblicazioni inerenti le materie oggetto dell avviso; 3.Copia Fotostatica chiara e leggibile di un valido documento di identità del candidato; Il Formulario e il Curriculum vitae dovranno essere sottoscritti dal candidato. Le domande presentate saranno esaminate ai fini della verifica della correttezza e completezza delle stesse e della sussistenza dei requisiti richiesti. 3

4 L'istruttoria di accoglibilità ed ammissibilità verrà eseguita a cura del Servizio Orientamento della Provincia di Massa-Carrara. Art. 6 Criteri di Valutazione La valutazione dei titoli, esperienza e curriculum e del successivo colloquio, sarà effettuata a giudizio della Commissione di Valutazione, appositamente nominata, che attribuirà il punteggio secondo la seguente ripartizione: Titoli, esperienza, curriculum: massimo 35 punti; Colloquio: massimo 65 punti. Saranno ammessi al colloquio i candidati che nella valutazione dei titoli, esperienza e curriculum avranno raggiunto la soglia minima di punti 21. Saranno inseriti in graduatoria i candidati che al termine della selezione riporteranno un punteggio minimo di punti 60, con un punteggio minimo al colloquio di punti 39. Art. 7 Oggetto del Colloquio Il colloquio verterà sulle materie oggetto dell incarico di cui all art. 2. Sarà finalizzato inoltre alla verifica della conoscenza dei seguenti argomenti: Normativa comunitaria, con particolare riferimento all evoluzione della Strategia Europea per l Occupazione e delle norme del Fondo Sociale Europeo; Normativa nazionale e regionale toscana in materia di diritto del lavoro, in particolare con riferimento alle nuove tipologie contrattuali, ai sistemi integrati di Istruzione, Formazione, Lavoro e Orientamento ed ai Servizi per l Impiego; Nel corso del colloquio, sarà accertata dalla Commissione la conoscenza dei sistemi informatici più diffusi e della lingua straniera scelta nella domanda di ammissione alla selezione. Art. 8 Approvazione della graduatoria ed utilizzo. L approvazione della graduatoria avverrà entro il termine di 60 giorni dalla data di scadenza del presente avviso, mediante provvedimento della Dirigente del Settore Formazione Professionale e Politiche del Lavoro (salvo necessità di differimento del termine conclusivo, previa comunicazione esclusiva sul sito della Provincia di Massa Carrara). La Provincia di Massa Carrara provvederà alla pubblicazione della graduatoria al proprio Albo Pretorio, e sul sito Internet dell Amministrazione Provinciale La graduatoria avrà una validità di 36 mesi dalla data di approvazione della stessa. L inserimento nella graduatoria non fa sorgere, in capo alla Provincia di Massa Carrara, alcun obbligo alla contrattualizzazione e/o inquadramento degli esperti selezionati. L effettiva attivazione dell incarico sarà disposta mediante appositi atti. La Provincia di Massa Carrara non è tenuta ad attribuire a tutti i candidati utilmente inseriti nella graduatoria la medesima durata di incarico; le stesse saranno determinate sulla base delle valutazioni del Servizio in relazione alla complessità e alle finalità delle attività e delle azioni da svolgere. Art. 9 Modalità d incarico Con le persone incaricate verrà instaurato un rapporto di collaborazione professionale, di norma annuale, disciplinato dall art c.c. Il compenso per la prestazioni è stabilito in 25,00 orarie, + IVA al 20%, + 4%INPS, se dovuto. 4

5 Al fine di garantire all utenza la fruibilità e la accessibilità del servizio oggetto del presente avviso nelle tre sedi di Massa, Carrara ed Aulla del Centro per l Impiego della Provincia di Massa-Carrara, gli incarichi dovranno essere svolti presso le sedi stesse e saranno concordati con la responsabile del Servizio di Orientamento, che individuerà obiettivi e modalità di svolgimento (di norma in conformità con gli orari di apertura al pubblico del Centro per l Impiego: lun-ven , margiov ). Le condizioni e modalità d incarico saranno stabilite in apposito disciplinare. Gli incaricati dovranno, preventivamente all accettazione ed alla formale sottoscrizione dell incarico stesso, essere in possesso di partita IVA. Non è fatto obbligo di possesso di partita IVA al momento della presentazione della candidatura. I candidati risultati idonei devono essere in grado, se richiesto, di produrre la documentazione giustificativa che certifichi le attività dichiarate nel curriculum; l impossibilità di certificare o documentare quanto dichiarato comporta, oltre le sanzioni penali previste per legge, la cancellazione dalla graduatoria. Art. 10 Rinuncia E prevista la possibilità di rinunciare all incarico, per documentate ragioni di indisponibilità temporanea. Il candidato che rinunci per due volte consecutive all attivazione dell incarico verrà automaticamente escluso dalla graduatoria. Nel disciplinare di incarico saranno dettagliate le modalità di recesso e le eventuali penalità. Art. 11 Incompatibilità L incarico è incompatibile con incarichi analoghi, svolti per conto di datori di lavoro pubblici, privati o autonomamente, nella provincia di Massa-Carrara. All atto di assegnazione di incarico, il candidato dovrà rilasciare, ai sensi dell 47 del DPR 445/2000, idonea dichiarazione attestante l assenza di incompatibilità come sopra specificata. Il candidato dovrà dichiarare l esistenza di eventuali altri incarichi anche per materie non attinenti l oggetto dell incarico, specificando la durata ed il monte ore dello stesso. La Provincia di Massa- Carrara si riserva la facoltà di assegnare l incarico per un monte ore congruo a garantire la regolare prestazione professionale richiesta. Art. 12 Responsabile dell adozione e del procedimento Ai sensi della legge n. 241/90, la struttura amministrativa responsabile dell adozione del presente avviso pubblico è il Settore Formazione Professionale e Politiche del Lavoro. Il responsabile del procedimento è la dott.ssa Riccarda Bezzi, Responsabile del Servizio di Orientamento. Art. 13 Norme di salvaguardia Il presente avviso non vincola, in alcun modo, la Provincia di Massa-Carrara. Esso potrà essere sospeso o revocato per esigenze amministrative, giuridiche e organizzative dell Ente. 5

6 Art. 14 Tutela della privacy I dati e le informazioni che entreranno in possesso della Provincia di Massa Carrara saranno trattati nel rispetto del D.lgs. 196/03, per i fini relativi esclusivamente al presente avviso di selezione, Art. 15 Informazioni Per informazioni, o per ritirare copia integrale dell avviso e dei relativi allegati, gli interessati possono rivolgersi agli Sportelli di Orientamento del Centro per l Impiego di Massa, Carrara ed Aulla dal lunedì al venerdì ore ed inoltre il martedì e giovedì ore Massa, Via delle Carre, 55-Tel orientamentomassa@provincia.ms.it Carrara, Viale XX Settembre, 3 Tel orientamentamentocarrara@provincia.ms.it Aulla, Via C. Pisacane, 3 - Tel orientamentoaulla@provincia.ms.it Oppure al sig. Gino Rivieri (sede di Massa) Tel , o alla sig.ra Elsa Rossi, (sede di Aulla) Tel durante l orario d ufficio. Il testo del presente avviso viene pubblicato all Albo Pretorio, presso gli Uffici del Centro per l Impiego e nel portale della Provincia di Massa Carrara al seguente indirizzo: Del presente avviso è data comunicazione anche tramite gli organi di stampa locale. La Dirigente del Settore Dott.ssa Eleonora PAGLINI 6