NOTIZIARIO del PERSONALE AMMINISTRATIVO TECNICO AUSILIARIO ed ASSISTENTE EDUCATORE Redazionale

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1 Fun. Amm. Scol. (Cat.D) Ass. Amcat. Coad. Amm. Scol. (cat.b) Ass. di Lab. Scol. (cat. C) e figure Coll. Scol. (cat. A) Note (Personale Tecnico) ScuolATA e AE ANNO VII n 3 - giugno 2011 Dir. Responsabile: Montefusco Ennio e.mail: NOTIZIARIO del PERSONALE AMMINISTRATIVO TECNICO AUSILIARIO ed ASSISTENTE EDUCATORE Redazionale Il fabbisogno Organico ed i parametri per il prossimo anno scolastico per il personale ATA sono nati da una serie di incontri tra la nostra delegazione e l amministrazione provinciale anche se gli organici non sono materia di contrattazione. Come anticipato nei vari comunicati l amministrazione dopo un primo momento di rigidità, ha recepito le osservazioni, dimostrandosi più possibilista alle ns. richieste. Difatti si può osservare che malgrado la consistenza numerica complessiva sia rimasta invariata ci saranno comunque degli aumenti cosi suddivisi: Istituti Superiori AAS -1; CAS+3 CS+3 AB-1 Istituti Comprensivi FAS+1; CAS-1; CS+3; ALS+ 72 ore Istiuto formazione professionale CAS+1; CS+1 Sostanzialmente non possiamo mai ritenerci soddisfatti ma comunque - visti i tempi - riuscire ad ottenere, un anche se un pur minimo aumento, ci fa pensare che stiamo percorrendo la strada giusta. Antes - Scuola del Trentino Diventa fan Pubblichiamo la pagina FB del nostro portale. Diventa amico pure tu Li.Sin.COS del Trentino Antes-Scuola aderente alla Federazione GILDA-UNAMS e alla Confederazione USAE (Unione Sindacati Autonomi Europei) Al personale A.T.A. di tutte le Scuole ed Istituti di ogni ordine e grado L O R O S E D I SEGRETERIA PROVINCIALE Via Leopoldo Pergher, 16 TRENTO Tel Fax e.mail: web: UFFICIO APERTO (*) dal 1 luglio al 31 agosto 2011 GIOVEDI': dalle alle Ci siamo nel mese di agosto Gli altri giorni su appuntamento anche nella tua zona. Chiama il ISTITUTI COMPRENSIVI - ANNO SCOLASTICO 2011/2012 FABBISOGNO PERSONALE A.T.A. Denominazione istituto FAS AAS CAS CS ALS ALA Laboratorio 18 ALDENO-MATTARELLO Laboratorio ALTA VAL DI SOLE ore 1 ALTA VALLAGARINA I.C. ROVERETO NORD 1 ALTOPIANO DI PINE I.C. CIVEZZANO ALTOPIANO DELLA PAGANELLA I.C. MEZZOLOMB.

2 ARCO Laboratorio AVIO I.C. ISERA -1 BASSA ANAUNIA I.C. TAIO BASSA VAL DI SOLE Laboratorio 18 BORGO VALSUGANA BRENTONICO ore - Laboratorio I.C. FOLGARIA CAVALESE Laboratorio -1 CEMBRA Laboratorio CENTRO VALSUGANA Laboratorio 1 CIVEZZANO I.C. ALTOPIANO DI PINE' CLES I.C. TUENNO DEL CHIESE Laboratorio DRO ore - Lab. FOLGARIA, LAVARONE E LUSERNA FONDO I.C. BRENTONICO I.C. REVO' GIUDICARIE ESTERIORI Laboratorio 18 ISERA- ROVERETO LADINO DI FASSA I.C. AVIO Y01 Y01 LAVIS Laboratorio LEVICO Laboratorio MEZZOCORONA Laboratorio -1

3 MEZZOLOMBARDO I.C. Altopiano della Paganella MORI Laboratorio PERGINE Laboratorio 1 PERGINE Laboratorio PREDAZZO-TESERO-PANCHIA'- ZIANO Laboratorio PRIMIERO L REVO' I.C. FONDO RIVA Laboratorio RIVA Laboratorio ROVERETO EST Laboratorio 1 ROVERETO NORD I.C. ALTA VALL. ROVERETO SUD Laboratorio 1 1 STRIGNO E TESINO Laboratorio TAIO I.C. Bassa Anaunia TIONE ORE -1 TRENTO Laboratorio 1 TRENTO Laboratorio TRENTO Laboratorio -1 TRENTO I.C. VIGOLO VATT. TRENTO Laboratorio

4 TRENTO Laboratorio TRENTO Laboratorio TUENNO I.C. CLES VAL RENDENA Laboratorio VALLE DEI LAGHI Laboratorio VALLE DI LEDRO ore - Lab. VIGOLO VATTARO I.C. TRENTO 4 VILLALAGARINA Laboratorio 18 TOTALE h PARAMETRI PER LA DETERMINAZIONE DEL FABBISOGNO PERSONALE ATA A) PERSONALE AMMINISTRATIVO Ad ogni istituzione scolastica sono assegnati: un funzionario amministrativo scolastico, categoria D. Sono fatti salvi i casi in essere di doppia figura ad esaurimento che assorbono un corrispondente posto di figura intermedia e la dotazione specifica per l Istituto comprensivo Ladino di Fassa. Per la complessità dell Istituto comprensivo di scuola primaria e secondaria di primo e secondo grado Primiero si assegna una seconda figura di Funzionario amministrativo scolastico. o personale amministrativo categoria B Coadiutore amministrativo scolastico, categoria C - Assistente amministrativo scolastico secondo i seguenti criteri. ISTITUTI DEL I CICLO D ISTRUZIONE Il fabbisogno è determinato moltiplicando il totale degli alunni per un coefficiente pari allo 0, Vengono assegnate ulteriori risorse pari allo 0,0864 per ogni plesso e ogni sede staccata di scuola media, ad esclusione della sede principale presenti nel medesimo Istituto comprensivo. Ai centri territoriali per l istruzione e la formazione adulta (E.D.A.) il numero del personale amministrativo aumenta di una unità. Qualora, la frazione della somma delle risorse attribuite in base ai diversi parametri risulti pari o superiore allo 0,50, è considerata unità, per dare stabilità all organico qualora la frazione risulti tra 0,40 e 0,60 non determina variazione di organico rispetto all anno precedente. ISTITUTI DEL II CICLO D ISTRUZIONE Il fabbisogno è determinato moltiplicando il totale degli alunni, compresi quelli dei corsi serali, per un coefficiente pari allo 0, Negli Istituti scolastici ad indirizzo artistico, il fabbisogno viene integrato, con 1 unità ogni 300 alunni fino ad un massimo di 2 unità. Negli Istituti ad indirizzo tecnico e professionale il fabbisogno viene integrato con 1 unità a prescindere dal numero degli alunni. Negli Istituti Tecnici Industriali il fabbisogno viene integrato con 2 unità a prescindere dal numero degli alunni. Negli istituti con sedi in comuni diversi il numero del personale amministrativo aumenta di una unità fino ad un massimo di 2 unità. Ai centri territoriali per l istruzione e la formazione adulta (E.D.A.) il numero del personale amministrativo aumenta di una unità. Qualora, la frazione della somma delle risorse attribuite in base ai diversi parametri risulti pari o superiore allo 0,50, è considerata unità, per dare stabilità all organico qualora la frazione risulti tra 0,40 e 0,60 non determina variazione di organico rispetto all anno precedente. Il personale amministrativo è così ripartito: 1. uno di categoria C per le istituzioni con un numero di alunni non superiore a 800; 2. due di categoria C per le istituzioni con un numero di alunni superiore a 800; le variazioni di alunni di +/- 20 alunni rispetto all anno precedente non determina variazioni di figura amministrativa. 3. le restanti unità sono di figura professionale di coadiutore amministrativo categoria B. Negli istituti superiori dove sono presenti biblioteche scolastiche a rilevanza interna e/o esterna, con consistente dotazione di volumi, può essere assegnata 1 unità di assistente bibliotecario, categoria C, entro il limite di 5 unità complessive. Per il calcolo si prendono in considerazione gli alunni iscritti ai corsi diurni per l a.s. 2011/2012 comunicati ai fini della determinazione degli organici del personale docente e gli alunni dei corsi serali frequentanti al 31/12/2010.

5 Fun. Amm. Scol. (Cat.D) (cat. C) e figure ad esaurim. di cat. C Coad. Amm. Scol. (cat.b) Ass. di Lab. Scol. (cat. C) e figure ad es. di cat C e B Coll. Scol. (cat. A) Totale FABBISOGNO ASSISTENTE BIBLIOTECARIO (unità) ISTITUTI SUPERIORI A. S. 2011/2012 FABBISOGNO PERSONALE ATA Denominazione istituto FAS AAS CAS CS ALS ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Vittoria - Depero" TRENTO ISTITUTO DI ISTRUZIONE BORGO VALSUGANA ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Rosa Bianca" CAVALESE ISTITUTO DI ISTRUZIONE CLES ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Don Milani"ROVERETO ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Filzi" ROVERETO ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Martini" MEZZOLOMBARDO ISTITUTO DI ISTRUZIONE "M. Curie" PERGINE ISTITUTO DI ISTRUZIONE "Floriani" RIVA DEL GARDA ISTITUTO DI ISTRUZIONE TIONE DI TRENTO ISTITUTO ISTRUZIONE "Rosmini" TRENTO ISTITUTO P.S.C.T. "Battisti" TRENTO ISTITUTO TECNICO COMMERCIALE "Tambosi" TRENTO ITCG "Fontana" ROVERETO 1(1) ITCG "Pilati" CLES ITG "Pozzo" TRENTO ITI "Buonarroti" TRENTO ITI "Marconi" ROVERETO LICEO CLASSICO "Maffei" RIVA DEL GARDA

6 Fun. Amm. Scol. (Cat.D) Ass. Amm. Scol. (cat. C) e figure ad esaurim. di cat. C Coad. Amm. Scol. (cat.b) Ass. di Lab. Scol. (cat. C) e figure ad es. di cat C e B Coll. Scol. (cat. A) Totale LICEO CLASSICO "Rosmini" ROVERETO 1(1) LICEO GINNASIO "Prati" TRENTO LICEO SCIENTIFICO "Da Vinci" TRENTO LICEO SCIENTIFICO "Galilei" TRENTO TOTALE PERSONALE A.T.A. ISTITUTI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE - A. S. 2011/2012 Denominazione istituto FABBISOGNO PERSONALE A.T.A. FAS AAS CAS CS ALS ISTITUTO FORMAZIONE PROFESSIONALE TRENTO ISTITUTO FORMAZIONE PROFESSIONALE ROVERETO TOTALE AVVICINA e fai ISCRIVERE Per trovare risposte alle Vostre domande telefonate allo: Martedì: dalle ore alle ore = FLAVIO Mercoledì: dalle ore 8.30 alle ore = ANNA Giovedì: dalle ore alle ore = RAIMONDO ORARIO ESTIVO: dal 1 luglio al 31 agosto 2011 Giovedì dalle alle CI SIAMO nel mese di Agosto Gli altri giorni su appuntamento anche nella tua zona Chiama il B) PERSONALE TECNICO Per gli istituti comprensivi sono assegnate risorse per l assistente di laboratorio pari a 18 ore negli istituti con numero di alunni pari od inferiori ad 750; sono altresì assegnate un numero di 36 ore negli istituti con un numero di alunni maggiori a 750 o con un numero di alunni superiori a 700 e con un numero di plessi superiori a 6 (compresa la sede principale). Per gli istituti del secondo ciclo di istruzione, la dotazione di personale tecnico è determinata secondo quanto previsto per l'a.s. 2010/2011 in base alle attività didattiche programmate a norma dell'ordinamento degli studi. In presenza di progetti documentati e convenuti con l amministrazione provinciale a estensione interscolastica, volto a promuovere sperimentazioni consorziali a supporto dell attività didattica amministrativa e formativa sul territorio quali ad esempio il progetto relativo Presidio informatico Valli del Noce può essere prevista l assegnazione di personale amministrativo e tecnico aggiuntivo fino ad un massimo di 8 unità complessive. Unità di personale tecnico ad orario pieno potranno essere assegnate a scavalco su due istituzioni scolastiche. C) PERSONALE AUSILIARIO Ad ogni istituzione scolastica è assegnato personale ausiliario, figura professionale di collaboratore scolastico, categoria A, secondo i criteri che seguono.

7 ISTITUTI I CICLO D ISTRUZIONE Per mansioni prevalenti di vigilanza e collaborazione generica il fabbisogno è determinato moltiplicando un coefficiente pari allo 0,01018 per il numero degli alunni. Per mansioni prevalenti di pulizia è assegnata una unità ogni 2050 mq di superficie detraendo la superficie appaltata per il servizio di pulizia. Al fine di contenere le variazioni relative al numero di personale assegnato, in base ai criteri sopra descritti, eventuali aumenti non potranno superare il massimo di una unità per istituzione scolastica. Negli Istituti comprensivi con un numero complessivo, di plessi di scuola primaria e sedi staccate di scuola media, maggiore di 4 viene assegnata una risorsa aggiuntiva pari allo 0,50, a quelli con un numero complessivo maggiore di 6 viene assegnata una risorsa pari ad 1,50. Il numero aumenta di un unità ulteriore in presenza dei centri per l istruzione e la formazione degli adulti (E.D.A.). Qualora, la frazione della somma delle risorse attribuite in base ai diversi parametri risulti pari o superiore allo 0,50, è considerata unità, per dare stabilità all organico qualora la frazione risulti tra 0,40 e 0,68 non determina variazione di organico rispetto all anno precedente. ISTITUTI II CICLO D ISTRUZIONE Per mansioni prevalenti di vigilanza e collaborazione generica il fabbisogno è determinato moltiplicando un coefficiente, pari allo 0,01027 per il numero degli alunni dei corsi diurni e pari allo 0, per il numero degli alunni dei corsi serali. Per mansioni prevalenti di pulizia è assegnata una unità ogni 1700 mq di superficie detraendo la superficie appaltata per il servizio di pulizia. Al fine di contenere le variazioni relative al numero di personale assegnato, in base ai criteri sopra descritti, eventuali aumenti non potranno superare il massimo di una unità per istituzione scolastica. Negli istituti superiori con più sedi anche all interno dello stesso comune il numero del personale ausiliario assegnato aumenta di una unità fino ad un massimo di 2 unità. L aumento di un ulteriore unità è previsto anche qualora nell istituto siano presenti corsi serali. Al fine di contenere e rendere ai fini organizzativi più funzionali, le variazioni relative al numero di personale ausiliario assegnato, in base ai nuovi criteri sopra descritti, eventuali diminuzioni non potranno superare le tre unità. Qualora, la frazione della somma delle risorse attribuite in base ai diversi parametri risulti pari o superiore allo 0,50, è considerata unità, per dare stabilità all organico qualora la frazione della risulti tra 0,40 e 0,65 non determina variazione di organico rispetto all anno precedente. Il fabbisogno in base alla vigente normativa di personale A.T.A. dell Istituto comprensivo Ladino di Fassa, tenuto conto delle particolari esigenze organizzative connesse alle specifiche competenze assegnate, è individuato, nel rispetto dei limiti della dotazione finanziaria stabilita dalla Provincia, sentito il Sorastant de la scola ladina de Fascia. ISTITUTI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PROVINCIALI Agli istituti di formazione professionale provinciali si applicano gli stessi criteri del personale delle scuole a carattere statale e in particolare quelli degli Istituti Tecnici Industriali, con l incremento di una unità di assistente amministrativo categoria C qualora l Istituto sia articolato su più sedi anche all interno dello stesso comune. Per le specifiche funzioni dell Istituto di formazione professionale Alberghiero l organico del personale ausiliario può essere integrato con un ulteriore unità per ogni sede, tenuto conto in ogni caso della dotazione complessiva. ULTERIORI FABBISOGNI In relazione alla complessità degli istituti nonché all entità del rapporto alunni personale si potrà procedere all assegnazione di ulteriori unità integrative, a fronte di specifiche e motivate richieste da parte degli istituti e tenuto conto della primaria esigenza di assicurare l equilibrio nella consistenza delle dotazioni organiche. Nel limite massimo di due unità, può essere assegnato personale Amministrativo, Tecnico, Ausiliario (A.T.A.) per lo svolgimento di compiti amministrativi nei circoli di coordinamento delle scuole dell infanzia provinciali. FABBISOGNO AGGIUNTIVO IN PRESENZA DI PERSONALE ESONERATO DALLO SVOLGIMENTO DI PARTICOLARI MANSIONI Qualora presso le istituzioni scolastiche sia presente personale esonerato per documentati motivi di salute dallo svolgimento di particolari mansioni, il dirigente del Servizio per la gestione delle risorse umane della scuola e della formazione potrà procedere all assegnazione di risorse aggiuntive di personale. Il contingente massimo di risorse da assegnare a tal fine è fissato in 45 unità. Si assegnano ulteriori 10 unità in caso di nuove assunzioni da effettuarsi ai sensi della legge n. 68 del PROSEGUE LA CAMPAGNA TESSERAMENTO per l anno 2011 ASSICURAZIONE A beneficio di tutti gli iscritti, a partire dal 1 marzo 2011 sono state stipulate con la Compagnia REALE MUTUA, due Assicurazioni visibili su: Responsabilità Civile Infortuni sul Lavoro ed Itinere PATRONATO: è possibile rivolgersi anche: ACAI - Via Pozzo 30 Trento orario dal lunedì al giovedì venerdì continuato Recapito Telefonico: tel. 0461/ SERVIZI: sportello ATA e AE: servizio di consulenza per quesiti e dubbi scrivendo a: una rete informativa con i notiziari: ScuolATA e InformATA; servizio fiscale gratuito; servizio di patronato; posta elettronica dove potrete trovare le risposte ai vostri problemi, ma non solo, inviandoci un vostro indirizzo mail avrete la possibilità di ricevere le notizie Ricevi ScuolATA e AE perché sei registrato ad una newsletter del Li.SinCos - Antes Scuola del Trentino. Oltre a questo specifico servizio riceverai occasionalmente dal LiSinCos - Antes Scuola del Trentino - Cancellazione: Se non desideri ricevere ulteriori InformATA clicca qui Da esporre all albo Sindacale ai sensi dell art. 18 del CCPL ATA Copyright LisinCos - Antes Scuola del Trentino

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