PROGRAMMA RISORSE UMANE

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1 PROGRAMMA RISORSE UMANE FORMAZIONE DI GIOVANI LAUREATI NELL AMBITO DELLE PIATTAFORME TECNOLOGICHE DEL PARCO SCIENTIFICO - POLARIS SELEZIONE DI UN CANDIDATO CUI AFFIDARE UNA BORSA DI RICERCA PER PROGETTI DA SVOLGERSI PRESSO LA PIATTAFORMA TECNOLOGICA ICT (Information and Communication Technology) DI POLARIS. NUOVO AVVISO DI SELEZIONE (profilo B)

2 PREMESSA Sardegna Ricerche è l ente che assiste il governo regionale nelle politiche per la ricerca, l'innovazione e lo sviluppo tecnologico e gestisce Polaris, il Parco tecnologico isolano. Attraverso l utilizzo di risorse finanziarie pubbliche, Sardegna Ricerche dispone di piattaforme tecnologiche ovvero laboratori scientifici dotati di know how, impianti, attrezzature organizzati per un utilizzo comune a più imprese/progetti e destinate alla ricerca nell ambito dei settori considerati più innovativi e strategici dalla Regione Sardegna: Biomedicina e Biotecnologie, Energie Rinnovabili, ICT. I tre settori individuati rappresentano le aree tecnologiche di specializzazione del Parco scientifico e tecnologico Polaris. Il presente avviso nasce in attuazione della seconda fase del Programma Risorse umane - Formazione di giovani laureati nell ambito delle piattaforme tecnologiche del parco scientifico - Polaris attraverso il quale Sardegna Ricerche si propone di: formare giovani laureati in discipline tecnico scientifiche negli ambiti delle proposte progettuali presentate dalle imprese regionali interessate all utilizzo delle Piattaforme tecnologiche; promuovere l accesso alle Piattaforme tecnologiche e favorire l interazione tra mondo produttivo e mondo della ricerca; fornire alle imprese un bacino di competenze tecnico-scientifiche dal quale attingere personale altamente qualificato. 1) OGGETTO DELLA SELEZIONE Sardegna Ricerche per il tramite del presente avviso intende procedere all attivazione di una borsa di ricerca della durata di 18 mesi da svolgersi presso i laboratori scientifici della piattaforma tecnologica ICT del Parco scientifico e tecnologico Polaris in attuazione di uno dei percorsi formativi delineati nelle proposte progettuali presentate dalle PMI che hanno superato la prima fase di valutazione del presente programma. A tal fine è indetta una selezione finalizzata all assegnazione di una borsa di ricerca il cui importo mensile forfettario lordo è pari a: 1.500,00. 2) REQUISITI DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE Alla selezione saranno ammessi i candidati che alla data della presentazione della domanda risultino in possesso dei seguenti requisiti: cittadinanza italiana o di un altro Stato membro dell Unione Europea; assenza di condanne penali o interdizione o altre misure che escludano l accesso agli impieghi presso Pubbliche amministrazioni secondo la vigente normativa; possesso di uno dei seguenti titoli: diploma di Laurea triennale secondo il vecchio ordinamento, titolo di Laurea ai sensi del D.M. 270/04, titolo di Laurea specialistica ai sensi del D.M. 509/99, titolo Laurea magistrale ai sensi del decreto ministeriale 270/2004 in discipline tecnico scientifiche.

3 Profilo ricercato nell ambito delle proposte progettuali presentate dalle PMI: COD. PROFILO TITOLO PROGETTO PIATTAFORMA TECNOLOGICA ICT: LABORATORI SCIENTIFICI IMPRESA PROPONENTE B Realizzazione di una distribuzione Linux commerciale open source Software Open Source IUNIPERUS SRL Il profilo ricercato richiede il possesso di competenze tecnico-scientifiche maturate attraverso percorsi di formazione post laurea, attività di ricerca ed esperienza di laboratorio connesse con i progetti di ricerca presentati dalle imprese con gli ambiti di competenza dei laboratori scientifici della piattaforma tecnologica ICT del Parco scientifico e tecnologico Polaris. Il dettaglio del progetto su cui verrà attivato il percorso formativo è contenuto nell Allegato 3 del presente avviso. 3) MODALITÀ DI SELEZIONE Per la selezione delle candidature Sardegna Ricerche procederà alla costituzione di una apposita Commissione, individuata attraverso determinazione del Direttore Generale. La Commissione procederà a una valutazione dei curriculum vitae finalizzata a individuare i candidati da sottoporre a successivo colloquio. La valutazione dei curriculum vitae dei candidati sarà effettuata in base ai criteri definiti nel successivo paragrafo 4 e a quelli esplicitati nei precedenti paragrafi. La Commissione si riserva la possibilità di integrare la valutazione dei curriculum vitae con una prova scritta o pratica, finalizzata a valutare le competenze dei candidati. I 5 migliori candidati, per il suddetto profilo B, se sussistono in tale numero di soggetti idonei, individuati sulla base dei criteri sopra indicati, saranno chiamati a sostenere un colloquio inteso ad approfondire: il possesso delle competenze ed esperienze tecnico-professionali richieste; la conoscenza della lingua inglese; la motivazione e la predisposizione all'incarico. L elenco dei candidati chiamati a sostenere il colloquio, sarà reso pubblico sul sito internet di Sardegna Ricerche ( Sardegna Ricerche si riserva di conferire la borsa di ricerca anche in caso di presentazione di una sola candidatura per il profilo messo a bando, fatta salva l idoneità della stessa. 4) CRITERI DI VALUTAZIONE DELLE CANDIDATURE La Commissione ha a disposizione 100 punti di cui: a) 60 punti per la valutazione dei titoli da curriculum vitae di ciascun candidato, così suddivisi: Voto di Laurea: - fino a un max di 15 punti per voto di Laurea Magistrale (D.M. 270/04) ovvero Laurea specialistica; - fino a un max di 8 punti per laurea D.M. 270/04 ovvero per diploma di laurea triennale v.o.). Fino a 15 punti

4 Formazione post laurea su tematiche relative agli ambiti di competenza della Piattaforma tecnologica ICT di POLARIS (il possesso di titoli post laurea specialistici, dottorato di ricerca, pubblicazioni attinenti ai temi delle aree tecnologiche considerate). Esperienza di laboratorio, di ricerca, tecnico-professionale, di tirocini o stage nei settori di riferimento. Fino a 25 punti Fino a 20 punti I primi 5 candidati che avranno conseguito un punteggio uguale o superiore a 36 punti, in base ai criteri sopraindicati, saranno convocati in data e giorno stabiliti per il colloquio. La convocazione avverrà mediante informazione pubblicata sul sito internet di Sardegna Ricerche. b) 40 punti per il colloquio inteso ad approfondire: Il possesso delle competenze ed esperienze tecnico-professionali richieste La conoscenza della lingua inglese La motivazione e la predisposizione all'incarico Fino a 20 punti Fino a 10 punti Fino a 10 punti Al termine delle due fasi di valutazione la Commissione stilerà una graduatoria finale di tutti i candidati che avranno ottenuto un punteggio uguale o superiore a 60 punti. La graduatoria finale sarà pubblicata sul sito web di Sardegna Ricerche e avrà una validità di 12 mesi dalla data di approvazione, con provvedimento del Direttore Generale di Sardegna Ricerche. Si aggiudicherà la borsa di ricerca dell importo lordo mensile di Euro 1.500,00 e della durata massima di 18 mesi, il candidato che avrà conseguito il miglior punteggio in graduatoria. La graduatoria seguirà il criterio a scorrimento, qualora si verificasse il caso di rinuncia ovvero diniego da parte di uno dei primi cinque candidati. Verrà considerato idoneo all attribuzione della borsa di ricerca, il candidato nella posizione immediatamente successiva in graduatoria. Il godimento della borsa non sarà cumulabile con altre borse di ricerca e formazione, né con assegni o sovvenzioni di analoga natura, con stipendi o retribuzioni di qualsiasi natura derivanti da rapporti di impiego pubblico o privato. Sardegna Ricerche, in base alla proposta progettuale presentata dall impresa, valuterà la coerenza e l ammissibilità del periodo di attività che il borsista dovrà svolgere all esterno dei laboratori scientifici della piattaforma tecnologica ICT di POLARIS. L'attività di ricerca del borsista dovrà comunque svolgersi prevalentemente presso le sedi dei laboratori della piattaforma tecnologica ICT del Parco scientifico e tecnologico Polaris (70% della durata della borsa indicata nella proposta progettuale). Sardegna Ricerche provvede alla copertura assicurativa prevista contro gli infortuni e a tutti gli obblighi previsti presso l INAIL. L assegnazione della borsa di ricerca non comporta alcun rapporto di dipendenza con Sardegna Ricerche. Ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. 445/2000 per l ipotesi di dichiarazioni mendaci, qualora dai controlli emerga la non veridicità delle dichiarazioni rese dal concorrente, ai sensi dell art. 75 dello stesso D.P.R. 445/2000, il medesimo decade dai benefici

5 eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera. 5) MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA Le domande di partecipazione alla selezione dovranno essere redatte in carta semplice, utilizzando il modulo di domanda allegato al presente avviso. Alla domanda (Allegato 1) dovranno essere allegati: curriculum vitae, indicante in particolar modo: dati personali, formazione post universitaria, competenze ed esperienze professionali maturate, conoscenza delle lingue straniere, dettaglio delle conoscenze informatiche; autorizzazione al trattamento dei dati redatta secondo lo schema allegato al presente avviso (Allegato 2); copia di un documento di identità in corso di validità. Sebbene la seguente richiesta non sia prevista a pena di esclusione, il candidato è vivamente invitato a presentare, all interno di detta busta: elenco descrittivo delle esperienze professionali maturate; elenco delle pubblicazioni. Le domande di partecipazione dovranno pervenire, a pena di esclusione, entro e non oltre le ore 12:00 del 31 maggio 2011, consegnate a mano o per posta, all indirizzo: Sardegna Ricerche Servizio REA dott. A.Grimaldi Polaris - Edificio 2 - Località Piscina Manna, Pula (CA) indicando sulla busta SELEZIONE DI UN CANDIDATO CUI AFFIDARE UNA BORSA DI RICERCA NELL AMBITO DELLA PIATTAFORMA TECNOLOGICA ICT DI POLARIS (COD. PROFILO B) La stessa documentazione dovrà pervenire, entro gli stessi termini, anche per posta elettronica all indirizzo rea@sardegnaricerche.it con oggetto: SELEZIONE DI UN CANDIDATO CUI AFFIDARE UNA BORSA DI RICERCA NELL AMBITO DELLA PIATTAFORMA TECNOLOGICA ICT DI POLARIS (COD. PROFILO B). Le candidature pervenute oltre i termini sopra specificati non saranno prese in considerazione. Si sottolinea che le candidature pervenute entro il termine delle ore 12:00 del 31/05/2011 ed inviate esclusivamente per posta elettronica non saranno prese in considerazione. Il presente avviso e l ulteriore documentazione complementare è scaricabile dal sito Sezione: Selezioni di personale. Il responsabile del procedimento è la dott.ssa Francesca Murru. Il referente per il presente avviso è il dott. Antonino Grimaldi.