Le attività di Placement del Nostro Ateneo
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- Agnese Campana
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1 Sommario Le attività di Placement del Nostro Ateneo Le nostre iniziative. 2 Giornata di Presentazioni Aziendali e Recriting Day... 2 Le Nostre Presentazioni Aziendali: Openjobmetis. 3 Le Nostre Presentazioni Aziendali: Randstad. 4 I Nostri Colloqui. 5 Offerte di lavoro/stage. 5 News e opportunità di altri enti.. 5 Legal Business Skills for Europe Edizione Numero 94 del 19 aprile 2018
2 Le Nostre Iniziative Continuano le nostre Presentazioni Aziendali! Venerdì 18 maggio, ad Alessandria, presso la sede di via Mondovì 8, riceveremo con piacere le visite di Openjobmetis e di Randstad, due agenzie per il lavoro che ricoprono un ruolo centrale all interno del mondo del lavoro. Le presentazioni aziendali continueranno: già vi possiamo anticipare che il 12 giugno si terrà una nuova giornata di presentazioni presso il complesso San Giuseppe di Vercelli. Come di consueto verrà data ampia diffusione di tutte le iniziative: per qualsiasi richiesta, informazione, chiarimento, non esitate a contattarci su jobplacement@uniupo.it Vi aspettiamo numerosi!!! 2
3 Con grande piacere vi segnaliamo che il giorno 18 maggio ad Alessandria, nella sede universitaria di via Mondovì n. 8 alle ore 9.00 si svolgerà la presentazione aziendale con recruiting day di Openjobmetis, Agenzia per il Lavoro nata nel 2011 dall integrazione di Openjob SpA e Metis SpA. Oggi, grazie all'attività di oltre 130 filiali distribuite in tutta Italia, Openjobmetis fornisce lavoro a migliaia di persone ogni mese, affiancandole per tutta la durata della missione. Carattere distintivo di Openjobmetis è l'attenzione verso il lavoratore, i suoi desideri, le attitudini professionali e le sue aspirazioni di crescita: Openjobmetis costruisce con i propri lavoratori un graduale percorso di carriera finalizzato ad un inserimento permanente nel mondo del lavoro: ogni giorno primarie imprese di vari settori si rivolgono a Openjobmetis per le loro esigenze di personale. Il rapporto che si instaura tra Openjobmetis e il lavoratore può essere di due tipologie: 1. Somministrazione di lavoro: il lavoratore è assunto da Openjobmetis con un regolare contratto di lavoro dipendente. La durata del contratto è variabile, da pochi giorni a diversi mesi ed è sempre rinnovabile. Alla scadenza del contratto è possibile l'assunzione diretta del lavoratore da parte dell'azienda cliente. 2. Ricerca e selezione: il lavoratore è assunto dall'azienda cliente. Openjobmetis, su preciso incarico dell'azienda cliente, individua la candidatura più idonea a ricoprire una posizione lavorativa all'interno della stessa organizzazione. Openjobmetis ricerca giovani laureandi e neolaureati con un brillante percorso di studi pronti ad impegnarsi ed esprimere il proprio potenziale in un contesto innovativo e in continua evoluzione. Scopo della giornata è conoscere e selezionare laureandi/laureati dei Dipartimenti di: Giurisprudenza e Scienze Politiche, Economiche e Sociali; Economia; Scienze del Farmaco; Medicina traslazionale e Scienze della salute (corsi di laurea delle professioni sanitarie). Nel dettaglio la giornata prevede: ore : presentazione aziendale aperta a tutti i laureandi e laureati dell Ateneo: informazioni sull azienda, sui profili professionali ricercati per le proprie sedi e per le aziende clienti; ore : raccolta cv e brevi colloqui conoscitivi con i laureandi/laureati dei Dipartimenti indicati presenti durante il corso della presentazione. Per partecipare alla presentazione aziendale, come di consueto, è necessario registrarsi su entro il 15 maggio
4 Nel pomeriggio di venerdì 18 maggio continuano le presentazioni aziendali, sempre ad Alessandria presso il presso il Dipartimento di Giurisprudenza e Scienze Politiche Economiche e Sociali di via Mondovì n. 8. A partire dalle ore 14,00 si svolgerà la presentazione aziendale con recruiting day di Randstad Italia SPA, multinazionale olandese nata nel 1960, 2 Gruppo al mondo nella fornitura di servizi HR, in Italia presente con oltre 300 filiali e che impiega direttamente circa dipendenti. Randstad è alla ricerca giovani laureandi e neolaureati con un brillante percorso di studi in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia, Lingue e Letterature straniere, Materie Umanistiche, Informatica, Chimica e Infermieristica pronti ad impegnarsi ed esprimere il proprio potenziale in un contesto innovativo e in continua evoluzione. I principali requisiti richiesti sono una buona conoscenza del pacchetto Office e caratteristiche personali quali energia, pragmatismo, orientamento ai risultati, determinazione, abilità comunicative, spirito di squadra, motivazione, affidabilità, responsabilità, aspirazione alla crescita professionale, spirito imprenditoriale. L età massima non deve superare i 29 anni. Lo scopo della giornata è conoscere e selezionare laureati con le caratteristiche sopraindicate da inserire nei seguenti ruoli: -account manager per lo staff interno Randstad; -tirocinanti post laurea in contabilità, amministrazione; -tirocinanti post laurea in chimica industriale; -tirocinanti post laurea con conoscenza lingue per ufficio commerciale estero; -tirocinanti in ambito informatico, help desk e/o programmazione; -profili di addetti vendita, store manager, operatori pluriservizi con buona conoscenza lingua inglese e cinese e disponibile a lavorare su turni a rotazione; - infermieri, OSS; - impiegati logistici. Questo il programma previsto: Dalle ore alle ore 15.30: presentazione aziendale aperta a tutti i laureandi e laureati dell Ateneo: informazioni sull azienda, sui profili professionali ricercati per le proprie sedi e per le aziende clienti. E prevista anche la testimonianza di un account manager aziendale nostro laureato; dalle ore : raccolta cv e brevi colloqui conoscitivi con i laureandi/laureati negli ambiti e con le caratteristiche precedentemente indicate presenti durante il corso della presentazione. Anche in questo caso, per partecipare alla presentazione aziendale è necessario registrarsi su entro il 15 maggio
5 I Nostri Colloqui Vuoi cercare di rendere sempre più proficua la tua partecipazione alle nostre iniziative? Devi sostenere una selezione aziendale e non ti senti pronto? Se vuoi ti possiamo dare un aiuto: con lo staff dell Ufficio Stage e Job Placement potrai sostenere un primo colloquio in cui iniziare a metterti alla prova ed eventualmente perfezionare il tuo CV. Se interessato, ti chiediamo di mandarci una di richiesta di colloquio, allegando il tuo CV aggiornato, all indirizzo di posta elettronica jobplacement@uniupo.it. Offerte di lavoro/stage Vi ricordiamo che le opportunità di lavoro e di tirocini post laurea retribuiti che riceviamo possono essere consultate all interno del portale stage e tirocini di Ateneo collegandosi alla pagina: Per accedere basta inserire le credenziali normalmente utilizzate per usufruire dei servizi on-line per gli studenti (numero di matricola e password personale): le credenziali sono valide sia per gli studenti che per i laureati dell Ateneo. Tra le proposte attualmente presenti ne segnaliamo due presso la Scuola di Medicina del nostro Ateneo, la prima all interno dell Ufficio Contabilità, la seconda relativa all Ufficio Ricerca. News e opportunità di altri enti LEGAL BUSINESS SKILLS FOR EUROPE Vi informiamo che sono ancora aperte le candidature per la Legal Business Skills for Europe, prestigiosa Summer School rivolta a giovani neo-laureati in materie economiche e giuridiche. che si prefigge l obiettivo di fornire competenze operative e trasversali essenziali per affrontare il mondo del lavoro. Il progetto della Summer School ha ottenuto il sostegno e la collaborazione della Consulta regionale europea, nonché il patrocinio, oltre che del nostro Ateneo, della Rappresentanza della Commissione europea di Milano, dell Università di Torino, dell Università della Valle d Aosta e di Unioncamere Piemonte e di Confindustria Piemonte. Tutte le informazioni su la scadenza per l invio delle candidature è prevista per il 30 aprile Ufficio Stage e Job Placement di Ateneo - Via Duomo 6 Vercelli - jobplacement@uniupo.it - 5
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