REGIONE VENETO AZIENDA UNITÀ LOCALE SOCIO-SANITARIA n. 1 BELLUNO ~~~~~~~~~~~~~~~~ Deliberazione n. 758 del 10/11/2016 DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE Oggetto: Avviso pubblico per il conferimento di un incarico libero-professionale ad uno psicologo per prestazioni da rendere presso il Centro provinciale di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro. Conferimento incarico. Il Direttore/Responsabile del Servizio Personale, dott.ssa Tiziana Bortot, proponente della presente deliberazione e responsabile del procedimento, sulla base dell'istruttoria svolta, riferisce quanto segue. L'art. 7 della L.R. 22.1.2010, n. 8, avente ad oggetto Prevenzione e contrasto dei fenomeni di mobbing e tutela della salute psico-sociale della personale sul luogo di lavoro, prevede che ogni azienda ULSS del Comune capoluogo di provincia istituisca, nell ambito della propria organizzazione amministrativa, un Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro, con i seguenti compiti: a) accertamento dello stato di disagio psico-sociale o di malattia del lavoratore ed eventuale indicazione del percorso terapeutico di sostegno, cura e riabilitazione; b) individuazione delle eventuali misure di tutela da adottarsi da parte dei datori di lavoro nelle ipotesi di rilevati casi di disagio lavorativo; c) supporto agli SPISAL nelle verifiche sui luoghi di lavoro in tema di valutazione dei rischi psico-sociali, ai sensi dell articolo 28 del D.Lgs. n. 81/2008 e successive modifiche e integrazioni. Con deliberazione n. 351 del 23.4.2015, questa Azienda ha, quindi, provveduto ad istituire, presso l'u.o.c. SPISAL, il Centro di di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro per la provincia di Belluno, la cui composizione prevede: un medico specialista in medicina del lavoro con funzione di coordinamento (direttore dell'u.o.c. SPISAL o suo delegato); Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 1 di 6
uno psicologo esperto in psicologia del lavoro e delle organizzazioni e in test psicodiagnostici; un medico specialista in psichiatria. Al Centro in carenza di risorse interne è stato assegnato uno psicologo con contratto di prestazione d'opera intellettuale, selezionato mediante indizione di avviso pubblico, ai sensi dell'art. 7 del D.Lgs. n. 165/2001 e successive modifiche ed integrazioni (deliberazione n. 788 del 24.9.2015). Il contratto con lo psicologo, della durata du 12 mesi decorrenti dal 15 ottobre 2015, è stato finanziato con le risorse stanziate dalla Regione Veneto con la D.G.R. n. 1879 del 14.10.2014, con la quale è stato definito il piano finanziario relativo agli anni 2014 e 2015 per lo sviluppo del Programma regionale per l'ergonomia occupazionale, approvato con D.G.R. n. 1760 del 3.10.2013 (allegato B). Con la D.G.R. n. 391 del 7.4.2016, la Regione Veneto ha approvato il piano di attività del Programma regionale per l'ergonomia occupazionale per il triennio 2016/2018, assegnandone la conduzione all'azienda ULSS n. 17 di Monselice (PD) e finanziandolo per l'anno 2016. Il piano di attività del Programma prevede, tra l'altro, in attuazione della L.R. n. 8/2010, il coordinamento delle azioni per la prevenzione e contrasto del disagio negli ambienti di lavoro e promozione del benessere organizzativo. In relazione a detta tematica, l'azienda ULSS n. 17 di Monselice, con nota prot. n. 15587 del 3.5.2016, ha comunicato di assegnare a questa Azienda la somma di 11.000,00 (parte del finanziamento di cui alla D.G.R. n. 391 del 7.4.2016) per garantire il funzionamento del Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro. Con nota in data 27.6.2016, il Direttore dell'u.o.c. SPISAL ha, quindi, chiesto di impiegare la somma assegnata (commessa n. 342/2016) per garantire, per altri n. 8 mesi, la presenza dello psicologo presso il Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro, per un totale di n. 340 ore (di media, n. 10 ore settimanali), retribuite con il compenso di 32,00/ora, con una conseguente spesa di 10.880,00. Secondo le indicazioni fornite dal Direttore dell'u.o.c. SPISAL, con deliberazione n. 499 dell'8.8.2016, è stato, quindi, indetto un avviso pubblico per il conferimento, mediante valutazione dei curricula dei richiedenti e di eventuale colloquio, di un incarico libero-professionale ad uno psicologo per prestazioni da rendere presso il Centro provinciale di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro, istituito con deliberazione n. 351 del 23.4.2015, alle seguenti condizioni: requisiti specifici del professionista: a) laurea in psicologia; b) iscrizione all albo professionale; c) esperienza professionale almeno biennale nell'ambito della psicologia del lavoro e delle organizzazioni; d) titolo preferenziale: possesso di specifiche capacità, esperienze e conoscenze nell'ambito di attività di prevenzione e Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 2 di 6
contrasto del disagio negli ambienti di lavoro e promozione del benessere organizzativo; sede di svolgimento dell'attività: Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro per la provincia di Belluno, istituito presso l'u.o.c. SPISAL; durata dell'incarico: n. 8 mesi dalla data di conferimento; impegno richiesto: n. 340 ore complessiva di attività (di norma, n. 10 ore settimanali, da garantire mediante n. 2 accessi al Centro); compenso omnicomprensivo lordo: 32,00 per ora di attività, per un totale di 10.880,00, con spesa a carico del finanziamento regionale sopra citato (commessa n. 342/2016). L'avviso (prot. n. 34303/Pers. del 12.8.2016) è stato pubblicato sul sito web aziendale il 12.8.2016 e, entro il termine di scadenza del 27.8.2016, sono pervenute n. 17 domande. Con determinazione dirigenziale n. 369 del 10.10.2016, è stata costituita la commissione esaminatrice dell'avviso pubblico, con il compito di accertare il possesso dei requisiti di ammissione da parte dei partecipanti e di procedere alla valutazione dei curricula, all'effettuazione dell'eventuale colloquio e alla formulazione della graduatoria finale. Come risulta dal verbale redatto in data 27.10.2016, la commissione esaminatrice ha accertato che solo n. 7 candidati risultano in possesso dei requisiti previsti per l'ammissione all'avviso ed ha quindi provveduto alla valutazione comparata dei curricula dei medesimi, formulando la seguente graduatoria: 1. Seminara Irma 2. Garbari Irene 3. Salustro Giuseppina 4. Capitanio Silvia 5. Sorà Carmela 6. Romanelli Mariangela Rita 7. Sabato Marilena. Attestata dal Responsabile del Servizio Personale, dott.ssa Tiziana Bortot, l'avvenuta regolare istruttoria del presente atto in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione statale e regionale; IL DIRETTORE GENERALE Visto il comma 6 dell art. 7 del D.Lgs n. 165/2001 e successive modifiche ed integrazioni, ai sensi del quale: Per esigenze cui non possono far fronte con personale in servizio, le amministrazioni pubbliche possono conferire incarichi individuali, con contratti di lavoro autonomo, di natura occasionale o coordinata e continuativa, ad esperti di particolare e comprovata specializzazione anche universitaria ; Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 3 di 6
Visto il comma 6-bis del citato art. 7 del D.Lgs n. 165/2001, ai sensi del quale: Le amministrazioni pubbliche disciplinano e rendono pubbliche, secondo i propri ordinamenti, procedure comparative per il conferimento degli incarichi di collaborazione ; Visto il Regolamento aziendale per la disciplina dei criteri e delle procedure per il conferimento degli incarichi di lavoro autonomo, adottato con deliberazione n. 727 del 5.9.2013; Vista la D.G.R.V. n. 1905 del 23.12.2015, ai sensi della quale le aziende sanitarie possono disporre, senza necessità di preventiva autorizzazione regionale, l assunzione di personale a tempo determinato o l attivazione di rapporti di natura libero professionale, di consulenza, di collaborazione coordinata e continuativa e di prestazione occasionale in presenza di autonomo finanziamento proveniente dallo Stato, dall Unione Europea, dalla Regione, da altri enti pubblici o da soggetti privati; Acquisito il parere favorevole del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario e del Direttore dei Servizi Sociali e della Funzione Territoriale, ciascuno per le materia di rispettiva competenza; Con i poteri conferitigli dall'art. 3, comma 6, del D.Lgs. 30.12.1992, n. 502, e successive modificazioni ed integrazioni; d e l i b e r a 1. Di prendere atto del verbale redatto in data 27.10.2016 dalla commissione esaminatrice dell'avviso pubblico indetto con deliberazione n. n. 499 dell'8.8.2016 per il conferimento di un incarico libero-professionale ad uno psicologo per prestazioni da rendere presso il Centro provinciale di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro, dal quale risulta che la stessa ha formulato la seguente graduatoria: 1. Seminara Irma 2. Garbari Irene 3. Salustro Giuseppina 4. Capitanio Silvia 5. Sorà Carmela 6. Romanelli Mariangela Rita 7. Sabato Marilena; 2. Di conferire l'incarico libero-professionale alla prima classificata nella graduatoria, dott.ssa Irma Seminara, nata a Catania il 1.7.1980, alle seguenti condizioni: sede di svolgimento dell'attività: Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro per la provincia di Belluno, istituito presso l'u.o.c. SPISAL; durata dell'incarico: n. 8 mesi dalla data di conferimento; Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 4 di 6
impegno richiesto: n. 340 ore complessiva di attività (di norma, n. 10 ore settimanali, da garantire mediante n. 2 accessi al Centro); compenso omnicomprensivo lordo: 32,00 per ora di attività, per un totale di 10.880,00; 3. Di precisare la spesa relativa all'incarico trova copertura nel finanziamento regionale di cui alla D.G.R. n. 391/2016 e, specificatamente, nella somma assegnata dall'azienda ULSS n. 17 di Monselice finalizzata a garantire il funzionamento del Centro di riferimento per il benessere organizzativo nei luoghi di lavoro (commessa n. 342/2016), come da sottostante tabella: Anno Budget Conto Commessa Importo Note 2016 34200 324 10.880,00 IL DIRETTORE GENERALE - Dott. Adriano RASI CALDOGNO - Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 5 di 6
CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE La presente deliberazione è stata pubblicata in copia all Albo di questa U.L.S.S. n. 1 per 15 giorni consecutivi dal 18/11/2016. IL SEGRETARIO dr.ssa Ornella Cicciarello Copia composta di n. Ufficio. Belluno, lì fogli, conforme all originale depositata agli atti di questo IL SEGRETARIO Trasmessa per l esecuzione a: Servizio Personale Atto n. 758 del 10/11/2016 Pag. 6 di 6