CONFERIMENTO DELL INCARICO ESTERNO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE



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AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DELL INCARICO ESTERNO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE, PER L ESPLETAMENTO DEGLI ADEMPIMENTI PREVISTI DAL D.LGS. N 81/2008. Il Direttore Generale - Visto: L'art. 18 comma 1 del D.L. n.112 del 6 giugno 2008 convertito in Legge n. 133 del 6 agosto 2008, che stabilisce i criteri per il conferimento di incarichi esterni da parte di società a partecipazione interamente pubblica che gestiscono servizi pubblici locali; L'art. 35 comma 3 del D. Lgs. 165/2001 "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze elle Amministrazioni pubbliche". - Considerato che l'ast S.p.A., con socio unico la Regione Siciliana, ha l'esigenza di avvalersi delle prestazioni del Responsabile del servizio Prevenzione e Protezione per l espletamento delle attività previste dagli artt. 2 e ss del D.Lgs. n 81/2008. - Tenuto conto che non sussiste all'interno della Società la specifica professionalità richiesta dal presente avviso; RENDE NOTO Che l'ast S.p.A. indice pubblica selezione per il conferimento dell incarico di Responsabile del servizio Prevenzione e Protezione, per l espletamento delle attività e degli adempimenti previsti dagli articoli 2 e ss. del D.Lgs. n. 81/2008. Per l'ammissione alla selezione è richiesta il possesso del diploma di istruzione secondaria superiore nonché di un attestato di frequenza, con verifica dell apprendimento, a specifici corsi di formazione, in materia di prevenzione e protezione dei rischi, adeguati alla natura delle competenze da espletare. I partecipanti alla selezione dovranno essere altresì in possesso, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di partecipazione, di qualifiche, esperienze e competenze specifiche in relazione alla tipologia dell'incarico da affidare, da dimostrare mediante autocertificazione del proprio curriculum vitae e professionale, che dovrà essere allegato alla domanda di partecipazione alla selezione. Art.1 DURATA, LUOGO, OGGETTO E COMPENSO DELL'INCARICO L'incarico avrà la durata di due anni a decorrere dalla data di sottoscrizione della relativa convenzione di incarico. Per l'incarico è previsto un compenso annuo a base della selezione di 15.000,00, oltre iva e rimborso spese di 1

viaggio per i sopralluoghi in località diversa dal domicilio del professionista, nella misura di un quinto del costo del carburante (benzina verde), vigente nei giorni di trasferta, per ogni chilometro di percorrenza calcolata in base al percorso più breve. Art. 2 REQUISITI PER LA PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE. Possono partecipare alla selezione tutti i soggetti in possesso dei requisiti di cui all art 32 del d.lgs n. 81 del 2008. Art. 3 MODALITA' DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta semplice, regolarmente sottoscritta dal candidato e contenente tutti i dati identificativi del soggetto richiedente (nome e cognome, data e luogo di nascita, residenza, domicilio, recapito), dovrà essere corredata da: A. Dichiarazione, resa sotto forma di dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà, di cui all art. 47 del T.U. D.P.R. 28.12.2000, n. 445, da produrre con l osservanza delle modalità previste dall art. 38 del medesimo T.U. e cioè unitamente a copia non autenticata di un documento di identità del sottoscrittore, con la quale il professionista attesti: A.1 nominativo del professionista; A.2 codice fiscale e/o partita I.V.A.; A.3 di essere in possesso di almeno uno dei requisiti di cui all art. 2 del presente bando ovvero: a) diploma di istruttoria secondaria superiore nonché di uno o più attestati di frequenza, con verifica dell apprendimento, a specifici corsi di formazione, adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro, di cui all art 32 d.lgs 81/2008; b) aver svolto le funzioni di responsabile o addetto del servizio prevenzione e protezione professionalmente o alle dipendenze di un datore di lavoro per un tempo non inferiore a sei mesi; c) laurea in una delle seguenti classi: L7, L8, L9, L17, L23, di cui al decreto del ministro dell università e della ricerca in data 16 marzo 2007, pubblicato nel S.O. alla gazzetta Ufficiale n.155 del 6 luglio 2007 o nelle classi 8,9,10,4, di cui al decreto del ministro dell università e della ricerca scientifica in data 4 agosto 2000, pubblicato nel S.O. alla gazzetta ufficiale n. 245 del 19 ottobre 2000, ovvero della classe 4 di cui al decreto del ministro dell università in data 2 aprile 2001, pubblicato nel S.O. alla gazzetta ufficiale n. 128 del 5 giugno 2001, ovvero di altre lauree riconosciute corrispondenti ai sensi della normativa vigente. I candidati in possesso delle lauree sopra citate sono esonerati 2

dalla frequenza ai corsi di formazione di cui all art. 32 del d.lgs 81/2008. A.4 di non incorrere in alcuna delle cause di esclusione di cui all art. 38 comma 1 del D.Lg.s 163/2006; B. DELETE C. Curriculum vitae e professionale regolarmente sottoscritto su ogni pagina e contenente una specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs.vo 196/2003. Al curriculum potranno essere allegati in copia non autenticata attestati e/o documenti relativi ad attività attinenti e/o comunque pertinenti la materia oggetto dell'incarico. Dall'esame del curriculum dovranno risultare, oltre al nominativo e ai dati personali dell'interessato, i titoli di studio, culturali e professionali richiesti per la partecipazione alla selezione e per la valutazione degli elementi utili all attribuzione del punteggio. D. l offerta, indicante in cifre ed in lettere il compenso complessivo annuo offerto, a ribasso sul compenso annuo a base della selezione indicato a pagina 1 del presente avviso. E. schema di disciplinare di incarico allegato al presente avviso, sottoscritto dal concorrente; La Domanda di partecipazione dovrà essere indirizzata a: A.S.T. S.P.A - Via Caduti Senza Croce, n. 28-90146 Palermo. La domanda dovrà pervenire in busta chiusa, a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno, ovvero corriere, ovvero presentata direttamente a mano, presso l'ufficio Protocollo dell'ast S.p.A., via Caduti Senza Croce, n.28 90146 Palermo, entro il giorno 13 luglio 2012. La busta contenente la domanda di partecipazione ed eventuali allegati dovrà recare sulla facciata esterna, oltre al nominativo ed al recapito del candidato, l'indicazione "Domanda di ammissione alla selezione pubblica per titoli per il conferimento dell incarico di Responsabile del servizio di Protezione e Prevenzione di cui agli articoli 2 e ss. del D.Lgs. n 81/2008. Agli effetti dell'osservanza del termine stabilito per la presentazione della richiesta di partecipazione alla selezione, farà fede esclusivamente la data del timbro apposto dall'ufficio Protocollo dell'ast S.p.A. incaricato a ricevere la documentazione. Il recapito del plico nel termine sopra indicato rimane ad esclusivo rischio del mittente, ove, per qualsiasi motivo, il plico stesso non giungesse a destinazione in tempo utile. 3

Art. 3 bis DEPOSITO CAUZIONALE DEFINITIVO Il professionista che risulterà affidatario dell incarico dovrà effettuare, all atto della sottoscrizione del disciplinare di incarico, deposito cauzionale pari al 10% dell importo complessivo netto di aggiudicazione del compenso previsto per il biennio, costituito ai sensi dell art. 75 D.lgs. 163/2006. Detta cauzione definitiva dovrà essere sottoscritta, con firma legalizzata da un notaio nei modi di legge, dal funzionario responsabile ed incaricato dell Istituto. Non è possibile sostituire la legalizzazione della sottoscrizione, nella forma richiesta, con autocertificazione. Nel caso in cui la cauzione stessa non venga prodotta nella forma di polizza fideiussoria o di polizza assicurativa o rilasciata da un intermediario finanziario, il deposito cauzionale dovrà essere costituito mediante assegno circolare non trasferibile intestato alla Azienda Siciliana Trasporti S.p.A.. La cauzione definitiva costituita a garanzia della esecuzione del contratto, dovrà essere depositata dal Professionista, presso gli Uffici dell A.S.T. S.p.A., all atto della sottoscrizione del disciplinare di incarico. Art. 4 MODALITA' E CRITERI DELLA SELEZIONE La selezione tra i candidati sarà effettuata da apposita Commissione nominata dal Direttore Generale dopo la scadenza del termine di presentazione delle domande di partecipazione, mediante valutazione dei titoli di studio, culturali e professionali, delle esperienze formative e professionali e degli altri elementi significativi e pertinenti all'incarico da affidare, rinvenibili nel curriculum vitae e professionale del candidato e nei suoi eventuali allegati, sulla base degli elementi di valutazione e con i criteri appresso indicati: A) Titoli: massimo punti 20 complessivi a1) diploma di istruzione secondaria superiore: punti 3; a2) corsi di formazione di cui al superiore art. 2: 1 punto per ciascun attestato con un massimo di punti 5; a3) laurea in uno dei corsi di cui al superiore art 2 in relazione alla votazione conseguita: - da 76 a 85: punti 4; - da 86 a 95: punti 6; - da 96 a 109: punti 10; 4

- 110: punti 12; - 110 e lode punti 15; Il punti assegnati al voto di diploma di laurea non sono cumulabili con quelli del diploma di istruzione secondaria. B) Esperienza: massimo punti 20 complessivi a) 1 punto per ogni incarico o attività di responsabile del Servizio di protezione e Prevenzione presso enti pubblici, aziende pubbliche e/o società a capitale pubblico, con un massimo di 10 punti; b) Esperienza nel settore specifico del Trasporto Pubblico Locale con incarico e/o attività di Responsabile del servizio di protezione e prevenzione in aziende pubbliche e/o private; punteggio massimo attribuibile, punti 10 con la seguente graduazione: - 3 punti per incarico e/o attività in aziende fino a 15 dipendenti - 5 punti per incarico e/o attività in aziende da 16 a 30 dipendenti - 7 punti per incarico e/o attività in aziende da 31 a 50 dipendenti - 10 punti per incarico e/o attività in aziende con oltre 50 dipendenti C) Offerta economica: massimo punti 60 a compenso minimo (compenso più basso tra le offerte ammesse rispetto a quello a base di gara) b compenso offerto dal concorrente c punteggio attribuito all offerta del concorrente in esame c = a/b x 60 L incarico sarà affidato al candidato dichiarato idoneo dalla Commissione che avrà ottenuto il punteggio più alto in base alla graduatoria stilata dalla Commissione Giudicatrice. In caso di parità di punteggio, si procederà all estrazione a sorte, tra tutti coloro che hanno riportato eguale punteggio complessivo finale, ad opera della stessa Commissione per la valutazione, previa comunicazione, anche a mezzo fax, agli interessati che hanno riportato eguale punteggio complessivo finale, della data e dell ora in cui si svolgerà tale sorteggio. 5

CONFERIMENTO INCARICO A seguito della selezione, verrà stilata una graduatoria degli idonei che verrà affissa all'albo Aziendale e sul sito internet della Società nel periodo successivo alla data di scadenza della presentazione delle domande di partecipazione alla selezione. Le domande di partecipazione non vincolano in alcun modo la società, la quale si riserva la facoltà di non procedere all'affidamento dell incarico in oggetto. Tutti i titoli dichiarati debbono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la presentazione della domanda di ammissione. Ai fini della nomina, la Società procederà alla verifica del possesso dei requisiti dichiarati nella domanda dal candidato. L'incarico sarà conferito con provvedimento dell Organo competente a deliberare e successivamente verrà stipulato apposito Disciplinare di incarico. TUTELA DELLA PRIVACY Il trattamento dei dati personali dei soggetti richiedenti, effettuato ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003 e s.m.i, sarà finalizzato unicamente alla stesura di un elenco da utilizzare per l'eventuale successivo affidamento degli incarichi di studi c/o ricerche. Il trattamento dei dati sarà effettuato nei limiti necessari a perseguire le finalità sopra citate, con modalità e strumenti idonei a garantire la sicurezza e la riservatezza dei richiedenti. Il presente Avviso non è vincolante per l'amministrazione che si riserva la facoltà di sospenderlo, revocarlo o annullarlo a proprio insindacabile giudizio. Il presente Avviso viene pubblicato in data odierna all'albo Aziendale e sul sito internet istituzionale dell'ast S.p.A.. Il Dirigente (Dott. Guido Barcellona) 6