COMUNE DI CONDOFURI PROVINCIA DI REGGIO CALABRIA

Transcript

1 COMUNE DI CONDOFURI PROVINCIA DI REGGIO CALABRIA Allegato A alla determina Area Amministrativa n 61 del 22/06/2011 Protocollo BANDO DI SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, TRAMITE MOBILITÀ ESTERNA EX ART. 30 D.LGS. N. 165/2001, PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO DI GEOMETRA (CAT. C) A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO PRESSO COMUNE DI CONDOFURI (RC) IL RESPONSABILE DELL AREA AMMINISTRATIVA In esecuzione della determina n. 61 del 22/06/2011 PREMESSO che con Delibera della C.S. del Comune di CONDOFURI n. 55 dell 11/05/2011, esecutiva ai sensi di legge, è stato approvato il piano del fabbisogno di personale relativo al triennio , adottato tenendo conto delle disposizioni di legge limitative la facoltà degli Enti di procedere ad assunzioni di personale VISTO: il Regolamento sulle modalità di assunzione agli impieghi, ai requisiti d accesso e alle procedure concorsuali vigente; il Regolamento recante i criteri per le procedure di mobilità esterna - art 30 d.lgs. 165/2001 approvato con delibera della Commissione Straordinaria assunta con i poteri del Consiglio Comunale n 24 del 21/12/2011; RENDE NOTO è indetta una selezione pubblica per titoli e colloquio, tramite mobilità esterna ex art. 30 D.Lgs. n. 165/2001, per la copertura di n. 1 posto di Geometra cat. C, presso il Comune di CONDOFURI. La presente selezione garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l accesso al lavoro, come previsto dalla Legge 10/04/1991, n REQUISITI PER L AMMISSIONE La procedura selettiva in oggetto prenderà in considerazione le domande dei lavoratori che siano in servizio, con rapporto di lavoro a tempo pieno o part time presso Pubbliche Amministrazioni di ruolo e inquadramento nella categoria C (ex VI qualifica funzionale) del vigente C.C.N.L. comparto Regioni e Autonomie Locali, in possesso dei seguenti requisiti: a) essere ascritto al profilo professionale di Geometra o equivalente per tipologia di mansioni; b) essere in possesso del seguente titolo di studio: diploma di scuola media superiore di geometra o equipollente la dichiarazione del possesso di un diploma equipollente a quello sopra elencato deve riportare anche gli estremi della norma che stabilisce l equipollenza; c) Per i titoli conseguiti all estero è richiesto, entro i termini di scadenza del presente bando, apposito provvedimento di riconoscimento rilasciato dalle autorità competenti; d) Non è consentita la partecipazione di lavoratori che pur essendo inquadrati nella medesima categoria contrattuale del posto da ricoprire non siano in possesso dello specifico titolo di studio richiesto per l accesso dall esterno al posto di cui al presente bando;

2 e) Nulla osta dell ente di appartenenza al trasferimento in mobilità volontaria del dipendente. L autorizzazione non deve contenere né termini né condizioni; f) non siano incorsi in procedure disciplinari conclusesi con sanzioni nel corso degli ultimi 24 mesi precedenti la data di pubblicazione del bando; g) non abbiano subito condanne penali e non abbiano procedimenti penali pendenti. L Amministrazione Comunale può disporre in qualsiasi momento, con provvedimento motivato, l esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti richiesti. PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA - TERMINI E MODALITÀ Le domande di partecipazione alla selezione e la relativa documentazione, debbono pervenire all'ufficio Protocollo del Comune di Condofuri, Area Amministrativa, piazza Madonna della Pace Condofuri Marina (RC) - entro il termine perentorio delle ore 13:00, del giorno 07/07/2011. Si precisa che, al fine del rispetto del termine di scadenza, non fa fede il timbro postale e quindi le domande dovranno pervenire, anche brevi manu, al Comune di Condofuri entro il termine sopra indicato. La domanda di partecipazione e la relativa documentazione potrà essere spedita a mezzo servizio postale o corriere autorizzato o consegnata a mano all ufficio protocollo dell Ente. La prova dell avvenuta ricezione della domanda di partecipazione resta a carico e sotto la responsabilità del candidato al quale compete scegliere il sistema di trasmissione della stessa, fra quelli previsti. L Amministrazione non assume responsabilità alcuna per la dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente, da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici, o comunque, imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o a forza maggiore. Non saranno prese in esame le eventuali domande di mobilità pervenute al Comune di Condofuri in data anteriore all indizione del bando. DOMANDA DI AMMISSIONE Nella domanda sottoscritta con firma autografa il candidato dovrà dichiarare e autocertificare ai sensi del D.P.R. 445/2000, sotto la propria responsabilità: a) le proprie generalità (cognome, nome, luogo e data di nascita - le donne devono indicare il cognome da nubile) e codice fiscale; b) la residenza e l eventuale recapito presso il quale dovranno essere inviate tutte le comunicazioni relative alla selezione; c) l indicazione della selezione alla quale intende partecipare; d) l Ente di appartenenza, categoria e profilo professionale posseduto e richiesto dal bando e posizione economica di inquadramento anzianità di servizio nella specifica categoria; e) i titoli di studio posseduti; f) ogni altro elemento utile ai fini della redazione della graduatoria; g) la dichiarazione attestante di non essere incorso in procedure disciplinari conclusesi con sanzione, nel corso degli ultimi 24 mesi precedenti la data di pubblicazione del bando; i) di aver ricevuto l informativa sul trattamento e utilizzo dei dati personali di cui al D.Lgs. 196/2003 inserita all interno del bando di selezione; l) l impegno a far conoscere eventuali successive variazioni di indirizzo; m) di accettare, avendone presa conoscenza, le norme e le condizioni della presente selezione; n) di impegnarsi a consegnare alla Commissione valutatrice, qualora non allegato alla domanda di partecipazione, il nulla osta alla mobilità rilasciato dal proprio datore di lavoro. La sottoscrizione della domanda non è soggetta ad autenticazione. Le dichiarazioni mendaci e la falsità in atti comportano responsabilità penale ai sensi dell art. 76 D.P.R. 445/2000, nonché le conseguenze di cui all art. 75 del medesimo decreto. La firma apposta in calce alla domanda vale come autorizzazione all Ente ad utilizzare i dati per fini istituzionali, ai sensi del D.Lgs. 196/2003. DOCUMENTI DA ALLEGARE ALLA DOMANDA A corredo della domanda i candidati devono produrre, in conformità delle prescrizioni contenute nel bando:

3 a) curriculum formativo/professionale in formato europeo (titoli culturali, di conoscenza e di esperienza strettamente connessi al posto da ricoprire) debitamente sottoscritto; b) nulla osta alla mobilità esterna dell Ente di appartenenza se già in possesso del candidato. In alternativa, il nulla osta, rilasciato comunque in data antecedente alla data fissata per il colloquio, dovrà essere presentato direttamente alla Commissione esaminatrice, perentoriamente e pena esclusione, in sede di colloquio. L autorizzazione non deve contenere né termini né condizioni; c) Copia di un documento di identità in corso di validità; CAUSE DI ESCLUSIONE Saranno esclusi dalla procedura di mobilità: 1) i candidati che presentano istanza di mobilità senza apposizione di firma; 2) i candidati che non si presentano per sostenere il colloquio 3) la mancata consegna della domanda entro il termine perentorio di scadenza; 4) i candidati che non produrranno il nulla-osta da parte dell amministrazione di appartenenza nei tempi e nei modi previsti nel presente Bando; 5) i candidati che non provvedono al puntuale riscontro, nei tempi assegnati dall area amministrativa - ufficio personale, alla richiesta di chiarimenti ed integrazione alle istanze presentate; 6) non possedere i requisiti previsti dal bando. Tali omissioni non sono sanabili. Qualora siano rilevate omissioni o imperfezioni sanabili il candidato verrà invitato a provvedere alla regolarizzazione delle stesse entro 10 giorni. Qualora il candidato non regolarizzi la domanda di partecipazione, sarà escluso dalla procedura di mobilità. Ove, invece, risulti che il candidato non è in possesso di uno o più requisiti richiesti per la procedura di mobilità, ne verrà disposta l esclusione, comunicata al candidato mediante lettera raccomandata A/R o telegramma. L esclusione dalla selezione, per difetto dei requisiti previsti, può essere disposta in qualsiasi momento, con provvedimento motivato del Responsabile dell area Amministrativa. SVOLGIMENTO DELLA SELEZIONE La selezione avverrà per titoli e colloquio. L elenco dei candidati ammessi con riserva, ed eventuali variazioni della sede e/o della data del colloquio di esame, saranno pubblicati all Albo pretorio dell Ente e sul sito istituzionale condofuri.asmenet.it in data 08/07/2011. Detta comunicazione è da intendersi notifica a tutti gli effetti nei confronti dei candidati. Il colloquio si svolgerà giorno 12/07/2011 con inizio alle ore 10:00 presso la sede Municipaledelegazione marina, sita in piazza Madonna della Pace Condofuri Marina (RC); La Commissione ha a disposizione per la valutazione dei candidati complessivamente 40 punti attribuibili: 10 per la valutazione del titoli di studio e curriculum professionale, e 30 per il colloquio. VALUTAZIONE DEI TITOLI DI STUDIO E DEL CURRICULUM Le domande di mobilità vengono valutate sulla base del titolo di studio e del curriculum formativo e professionale. Saranno valutati soltanto gli elementi di merito documentati o, in alternativa, chiaramente dichiarati. Il punteggio massimo attribuibile di 10 punti è ripartito tenendo conto dei seguenti elementi, debitamente documentati: TITOLI DI STUDIO MAX punti 4 Massimo punti 4 da attribuiti in proporzione alla votazione riportata 100/100( 60-60) punti 4 Da 90 a 99 (54-59) punti 3 Da 80 a 89 (48-53) punti 2 Da 70 a 79 (42-47) punti 1 Da 60 a 69 (36-41) non verrà

4 attribuito nessun punteggio CURRICULUM professionale Max 6 a) le attività professionali e gli altri titoli di studio e Massimo punti 4 specializzazioni, formalmente documentabili, idonee ad Punti 1 per ogni titolo di studio e evidenziare ulteriormente il livello di qualificazione specializzazione aggiuntiva professionale acquisito nell arco dell intera carriera attinenti Punti 0,5 per ogni altro titolo di la specifica posizione funzionale da conferire con attribuzione qualificazione professionale dei punteggi a fianco elencati acquisito con esame finale Punti 0,5 per ogni attività professionale derivanti da specifici e qualificati incarichi diversi dalle prestazioni rientranti nel profilo professionale di appartenenza b) Servizio prestato presso altre amministrazioni pubbliche appartenenti al comparto regioni ed autonomie locali con collocazione nella medesima categoria e stesso profilo professionale (o equivalente) Massimo punti 2 Punti 0,05 punti per ogni mese intero di servizio.totale max punti 10 La valutazione dei titoli (di studio e del curriculum) da parte della Commissione Esaminatrice, avverrà prima del colloquio. Il punteggio attribuito ad ogni singolo candidato nella valutazione dei titoli sarà pubblicato contestualmente al punteggio ottenuto dal candidato nel colloquio. SVOLGIMENTO DEL COLLOQUIO E RELATIVE COMUNICAZIONI Il colloquio consisterà in una discussione argomentata sul curriculum professionale presentato ed in particolare, su approfondimenti tematici attinenti l ordinamento degli Enti Locali e la specifica normativa di settore nonché sulle specifiche metodologie professionali concernenti il posto da ricoprire. Il colloquio dovrà, altresì, verificare l attitudine personale del candidato all espletamento dell attività proprie del posto da ricoprire, in relazione alle specifiche esigenze professionali dell Amministrazione. Al colloquio potrà essere attribuito un punteggio massimo di 30 punti. Il colloquio si intende superato con una votazione di almeno 24/30. Il colloquio sarà effettuato anche qualora vi sia una sola domanda utile di trasferimento per la professionalità ricercata. I candidati ammessi dovranno presentarsi al colloquio muniti di un valido documento di riconoscimento, nonché, se non allegato alla domanda di partecipazione, del nulla osta alla mobilità esterna dell Ente di appartenenza rilasciato in data antecedente alla data fissata per il colloquio. Il concorrente che non si presenti al colloquio nel giorno ed entro l orario stabilito, quale ne sia la causa, si considera rinunciatario e verrà escluso dalla selezione. I colloqui si svolgeranno in data 12/07/2011 a partire dalle ore 10:00 presso la sede municipaledelegazione marina sita in piazza Madonna della Pace Condofuri Marina (RC) alla presenza dell intera Commissione, e secondo l ordine che sarà deciso dalla Commissione medesima. Al termine della seduta di colloquio, la Commissione redige la graduatoria ottenuta sommando, per ciascun candidato, il punteggio relativo ai titoli e quello relativo al colloquio e provvede alla pubblicazione della stessa FORMAZIONE DELLA GRADUATORIA Verranno collocati utilmente in graduatoria e pertanto ritenuti idonei alla mobilità i candidati che abbiano ottenuto al colloquio un punteggio non inferiore a 24/30

5 La graduatoria definitiva è approvata dal Comune di CONDOFURI, con determinazione del responsabile dell Area Amministrativa, ed è pubblicata all Albo Pretorio del medesimo Ente, per 15 giorni consecutivi ed inserita sul sito internet istituzionale. Dalla data di pubblicazione della graduatoria decorre il termine per eventuali impugnative da effettuarsi, entro 60 giorni, al T.A.R. della Calabria sezione distaccata di Reggio Calabria, in alternativa, entro 120 giorni, al Presidente della Repubblica. Si considera idoneo al posto il candidato che ottiene il punteggio più alto. A parità di punteggio complessivo precede il candidato più giovane di età. La graduatoria formatasi in seguito all espletamento della presente procedura potrà essere utilizzata esclusivamente per le finalità previste dal presente bando e non potrà essere utilizzata per assunzioni programmate con successivi atti. Qualora l ente di provenienza richieda più di 1 mese per dare attuazione alla mobilità, il Responsabile dell Area Amministrativa potrà procedere allo scorrimento della graduatoria. In caso di diniego da parte dell ente di provenienza o di rinuncia al trasferimento da parte del vincitore, si procederà allo scorrimento della graduatoria. ASSUNZIONE Il candidato ritenuto idoneo sarà invitato, entro i 30 giorni successivi alla comunicazione, a stipulare il contratto individuale di lavoro ai sensi del vigente CCNL del comparto Regioni ed Autonomie locali. Il dipendente conserva la posizione giuridica e il relativo trattamento previsto per la posizione economica di inquadramento acquisita fino all atto del suo trasferimento, ivi compresa l anzianità già maturata. All atto dell assunzione, il Comune provvederà ad acquisire dall Amministrazione di provenienza, in copia conforme, gli atti essenziali contenuti nel fascicolo personale del dipendente. La partecipazione alla presente selezione obbliga i concorrenti all accettazione incondizionata delle disposizioni del presente bando, delle disposizioni in materia di orario di lavoro nonché all accettazione delle disposizioni e delle norme che regolano lo stato giuridico ed economico dell Ente che effettuerà l assunzione. NORME FINALI L accertamento del mancato possesso dei requisiti pregiudica l assunzione. La costituzione del rapporto di lavoro avverrà tramite stipula di apposito contratto individuale sottoscritto dalle parti. L Amministrazione Comunale si riserva la facoltà, a suo insindacabile giudizio, di prorogare, sospendere, revocare o modificare il presente bando di selezione, senza che i candidati possano vantare diritti di sorta. TRATTAMENTO DATI PERSONALI (INFORMATIVA) Ai sensi dell art. 13, comma 1, del D.Lgs.196/2003 i dati personali forniti dai candidati o acquisiti d ufficio saranno raccolti presso gli Uffici dell Area Amministrativa per le finalità inerenti la gestione della procedura, e saranno trattati a seguito di eventuale instaurazione del rapporto di lavoro per la gestione dello stesso. Tali dati potranno essere sottoposti ad accesso da parte di coloro che sono portatori di un interesse, ai sensi dell art. 22 della Legge n. 241/90 Ai sensi dell art. 7 del suddetto D.Lgs. 196/2003 i candidati hanno diritto ad accedere ai dati che li riguardano e di chiederne, nel rispetto delle disposizioni e dei termini inerenti la procedura, l aggiornamento, la rettifica, l integrazione, oltre che di chiederne la cancellazione o il blocco di eventuali dati non pertinenti o raccolti in modo non conforme alle norme. L interessato può altresì opporsi al trattamento per motivi legittimi. ACCERTAMENTO DELLA VERIDICITÀ DELLE DICHIARAZIONI RESE L Amministrazione Comunale si riserva la facoltà di accertare, d ufficio, la veridicità delle dichiarazioni rese. Fermo restando quanto previsto dal D.P.R. 445/2000 in merito alle sanzioni penali in caso di dichiarazioni mendaci, qualora dal controllo emerga la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni, il dichiarante decadrà dalla graduatoria.

6 Per informazioni rivolgersi all Ufficio Amministrativo del Comune di CONDOFURI, (nelle giornate di Martedì e Mercoledì dalle ore 09:00 alle ore 17:00): tel. 0965/ Copia integrale del presente bando e dello schema di domanda: è affisso per 15 giorni all albo pretorio del Comune di CONDOFURI ; è presente per tutta la vigenza del bando sul sito Internet del Comune di CONDOFURI condofuri.asmenet.it, dove può essere direttamente consultato e scaricato; L Ente si riserva la facoltà di modificare, prorogare nonché riaprire i termini, ovvero di revocare il presente bando di mobilità per motivi di pubblico interesse. Responsabile del procedimento è il Responsabile dell Area Amministrativa Dr. Francesco Minniti. PUBBLICATO ALL ALBO PRETORIO IN DATA 22/06/2011 TERMINE PER LA PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE: 07/07/2011 Data 22/06/2011 AREA AMMINISTRATIVA IL RESPONSABILE F.to (Dr Francesco Minniti)

7 Allegato B alla determina Area Amministrativa n 61 del 22/06/2011 Al Comune di Condofuri Area Amministrativa Piazza Madonna della Pace Condofuri Marina (RC) Il/La sottoscritto/a, nato/a a il / /, residente a in piazza/via n., chiede di essere ammesso/a a partecipare alla selezione pubblica per titoli e colloquio, tramite mobilità esterna ex art. 30 d.lgs. n. 165/2001, per la copertura di n. 1 posto di Geometra (cat. C) a tempo pieno o part time ed indeterminato presso il comune di Condofuri (RC) A tal fine dichiara, ai sensi delle disposizioni contenute nel D.P.R. 445/2000, sotto la propria responsabilità, consapevole delle conseguenze penali in caso di dichiarazioni mendaci, quanto segue: di essere nato/a a il / / ; 1. di essere in possesso del seguente codice fiscale ; 2. di eleggere come domicilio cui far pervenire tutte le comunicazioni relative al concorso il seguente indirizzo tel. cell. ; 3. di essere in servizio presso l Ente (prov. ); 4. di essere inquadrato nella categoria con profilo professionale posizione economica del vigente CCNL comparto Regioni ed Autonomie Locali, con rapporto di lavoro tempo pieno part-time /36: orizzontale - verticale - misto 5. di aver/non aver subito provvedimenti disciplinari con esito ; 6. di essere in possesso del seguente titolo di studio: 7. diploma di scuola media superiore conseguito presso nell anno votazione ; 8. di dare il consenso all utilizzo dei propri dati personali, da parte dell Ente, per le finalità concorsuali (D.Lgs. 196/ 2003); 9. di conoscere ed accettare incondizionatamente quanto previsto nel Bando di Mobilità; 10. di impegnarsi a consegnare direttamente alla Commissione valutatrice, qualora non allegato alla domanda di partecipazione, il nulla osta alla mobilità rilasciato dal proprio datore di lavoro in data antecedente alla data fissata per il colloquio, pena esclusione dalla procedura selettiva. Allega (obbligatorio): curriculum formativo/professionale (titoli culturali, di conoscenza e di esperienza attinenti al posto da ricoprire) debitamente sottoscritto; nulla osta alla mobilità esterna dell ente di appartenenza, se già in possesso del candidato; oppure dichiarazione di impegno a consegnare il nulla osta, rilasciato comunque in data antecedente alla data fissata per il colloquio, direttamente alla Commissione esaminatrice, perentoriamente e pena esclusione, in sede di colloquio. Copia documento di identità in corso di validità. Luogo e data (Firma da non autenticare)