PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO

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1 PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO Reg. delib. n Prot. n. VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA PROVINCIALE OGGETTO: Disposizioni in ordine all'applicazione del comma 1 dell'articolo 7 della legge provinciale 29 dicembre 2005, n. 20, recante "misure per il contenimento delle spese relative alla gestione del personale provinciale messo a disposizione di altri soggetti". Il giorno 29 Dicembre 2016 ad ore 09:15 nella sala delle Sedute in seguito a convocazione disposta con avviso agli assessori, si è riunita LA GIUNTA PROVINCIALE sotto la presidenza del PRESIDENTE UGO ROSSI Presenti: VICEPRESIDENTE ALESSANDRO OLIVI ASSESSORE CARLO DALDOSS MICHELE DALLAPICCOLA SARA FERRARI MAURO GILMOZZI TIZIANO MELLARINI LUCA ZENI Assiste: IL DIRIGENTE ENRICO MENAPACE Il Presidente, constatato il numero legale degli intervenuti, dichiara aperta la seduta Pag 1 di 6

2 Il relatore comunica: Il comma 1 dell articolo 7 della Legge provinciale 29 dicembre 2005, n. 20, prevede che la spesa per il personale della Provincia messo a disposizione, secondo quanto disposto dalla vigente legislazione, di enti pubblici previsti da leggi provinciali e di soggetti privati partecipati o finanziati dalla Provincia, è assunta a carico degli enti pubblici e dei soggetti privati controllati, fatto salvo quanto diversamente disposto con deliberazione della Giunta provinciale, che può prevedere l addebito anche parziale della spesa a proprio carico. Sulla base del suddetto articolo la Giunta provinciale ha dato disposizioni per la gestione del personale provinciale messo a disposizione presso Trentino Riscossioni S.p.A., Fondazione museo storico del Trentino, Fondazione Accademia della Montagna del Trentino, Cassa del Trentino S.p.A., Patrimonio del Trentino S.p.A., ITEA S.p.A, Trentino Sviluppo S.p.A., Informatica Trentina S.p.A., Fondazione Bruno Kessler, Fondazione Edmund Mach, Trentino School of Management, Trentino Network s.r.l. e Aziende per il Turismo (APT), con propria deliberazione n. 385 di data 16 marzo A seguito della nuova normativa, come sotto specificato, si rende necessario modificare il suddetto provvedimento come segue: - il comma 4, art. 5, della legge provinciale 30 dicembre 2015 n. 21, prevede che gli oneri del personale di ITEA S.p.A, a partire dall'anno in corso siano a carico della Provincia; - la quota di tfr a carico di ITEA S.p.A, sarà chiesta a rimborso dalla Provincia in sede di cessazione del rapporto di lavoro dei dipendenti messi a disposizione; - l'adeguamento della contabilità provinciale al decreto legislativo 23 giugno 2011, n. 118, sull'armonizzazione dei bilanci ha portato alla modifica dei capitoli di spesa e dei capitoli di entrata. Visto quanto sopra, con il presente provvedimento si rende ora necessario assumere le disposizioni con valenza dal 1 gennaio Tutto ciò premesso, - udita la relazione; LA GIUNTA PROVINCIALE - vista la legge provinciale 3 aprile 1997, n.7, ed in particolare l articolo 53; - vista la legge provinciale 29 dicembre 2005, n. 20, ed in particolare il comma 1 dell articolo 7; - visto l art. 53 e 56 del decreto legislativo 23 giugno 2011, n. 118 e l Allegato 4/2; - vista legge provinciale 30 dicembre 2015, n. 21; - a voti unanimi, legalmente espressi, DELIBERA 1) di approvare la seguente tabella concernente la gestione delle spese del personale messo a disposizione presso i soggetti nella stessa citati, ad esclusione del TFR per cui si rimanda ai punti 2, 3, 4 e 5, a valere dal 1 gennaio 2016: Pag 2 di 6

3 Società/Fondazione Oneri anticipati da PAT per i quali viene richiesto il rimborso Capitoli: spesa/entrata Oneri a carico Pat Trentino Riscossioni S.p.A accessorio compresi gli oneri riflessi per personale a tempo determinato / fondamentale, compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo fondamentale, compresi gli oneri riflessi, per assunzioni a tempo determinato di personale nei casi di: - sostituzione di assenze non retribuite di dipendenti provinciali; - sostituzione di dipendenti provinciali già a disposizione della Società, ma distaccati temporaneamente presso altri Enti e con oneri a carico di quest ultimi. Fondazione Museo Storico del Trentino, Fondazione Accademia della Montagna del Trentino, Fondazione Franco De Marchi. accessorio, compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo determinato. fondamentale, compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo Cassa del Trentino S.p.A., Patrimonio del Trentino S.p.A., Informatica Trentina S.p.A., Fondazione Bruno Kessler Fondazione Edmund Mach. compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo determinato. Per quota TFR di Fondazioni Bruno Kessler e Edmund Mach vedi punto 2) del deliberato Pag 3 di 6

4 Società/Fondazione Oneri anticipati da PAT per i quali viene richiesto il rimborso Capitoli: spesa/entrata Oneri a carico Pat ITEA S.p.A Oneri totali per eventuali assunzioni di personale a tempo determinato Per quota TFR vedi punto 3) del deliberato compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo Trentino S.p.A. Sviluppo compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo indeterminato, salvo i casi disciplinati da normativa speciale / determinato Trentino School of Management Trentino Network s.r.l. determinato / fondamentale e accessorio (per quest ultimo nei limiti dei budget assegnati dalla Provincia), compresi gli oneri riflessi, per personale a tempo fondamentale e accessorio (per quest ultimo nei limiti dei budget assegnati dalla Provincia), compresi gli oneri riflessi, per assunzioni a tempo determinato di personale per sostituzione di assenze non retribuite di dipendenti provinciali. Pag 4 di 6

5 Società/Fondazione Oneri anticipati da PAT per i quali viene richiesto il rimborso Capitoli: spesa/entrata Oneri a carico Pat Aziende per il turismo compresi oneri riflessi, per personale a tempo determinato. Per quota TFR vedi punto 4) del deliberato Le somme, relative ai periodi di assenza del personale dovuti a congedi o aspettative retribuite, assenze per grave patologia, nell ipotesi in cui il personale assente sia sostituito dalle medesime Aziende con assunzioni dirette di personale supplente. 2) di dare atto che la quota di integrazione T.F.R. relativa alle messe a disposizione presso le Fondazioni Bruno Kessler e Edmund Mach sarà chiesta a rimborso in sede di cessazione del rapporto di lavoro dei dipendenti messi a disposizione ed accertata e imputata sul capitolo dell esercizio finanziario 2016 e degli esercizi finanziari successivi; 3) di dare atto che la quota T.F.R. relativa alle messe a disposizione presso ITEA S.p.A sarà chiesta a rimborso, per la parte di competenza di ITEA S.p.A, in sede di cessazione del rapporto di lavoro dei dipendenti messi a disposizione ed accertata e imputata sul capitolo dell esercizio finanziario 2016 e degli esercizi finanziari successivi; 4) di dare atto che per quanto riguarda le Aziende per il turismo la quota di integrazione T.F.R. resta a carico della Provincia, pertanto le APT non dovranno stanziare a bilancio tali quote; 5) di dare altresì atto che la quota integrativa di T.F.R. relativa alle messe a disposizioni presso le rimanenti Società/Fondazioni sarà invece chiesta in quota, ad ogni richiesta di rimborso e accertata ed imputata sul capitolo dell esercizio finanziario 2016 e degli esercizi finanziari successivi; 6) di dare atto che alla spesa derivante dal presente provvedimento si fa fronte per l esercizio finanziario 2016 e per gli esercizi finanziari successivi nel seguente modo: - le quote a carico della provincia con le risorse di cui ai capitoli ; - le quote anticipate dalla provincia con le risorse dei relativi capitoli, così come specificato nella tabella di cui al punto 1); - il rimborso delle somme anticipate dalla provincia con accertamento ed imputazione sui rispettivi capitoli di entrata, così come specificato nella tabella di cui al punto 1); 7) di disporre che la presente deliberazione sostituisce integralmente la precedente deliberazione n. 385 del 16 marzo Pag 5 di 6 GV

6 Adunanza chiusa ad ore 11:55 Verbale letto, approvato e sottoscritto. Non sono presenti allegati parte integrante IL PRESIDENTE Ugo Rossi IL DIRIGENTE Enrico Menapace Pag 6 di 6