Unione Comuni Pianura Reggiana Curriculum e Retribuzioni dei Dirigenti

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1 Unione Comuni Pianura Reggiana Curriculum e Retribuzioni dei Dirigenti Cognome e nome Incarico Tipologia contrattuale Retribuzione fissa lorda Retribuzione variabile Totale Retribuzione Annua Lorda Giorni di assenza 2009 (escluse le ferie) Ore di maggiore presenza 2009 (rispetto a un orario di 36 ore settimanali) Naldi Dalia Direttore Generale, Dirigente Servizio Personale e Vicesegretario Contratto di lavoro a termine , , ,00 0,0 365 Luciano Parmiggiani Dirigente Servizio Sociale Integrato Contratto di lavoro a termine , , ,00 0,0 464 Andrea Bertani Dirigente Centro Servizi Informativi e Statistici Contratto di lavoro a termine , , ,00 0,0 549 Tiziano Toni Dirigente / Comandante del Corpo di Polizia Municipale e Segretario dell Unione Contratto di lavoro a termine , , ,00 2,0 438 La retribuzione fissa lorda è onnicomprensiva di trattamento tabellare, retribuzione posizione e indennità ad personam e assorbe qualsiasi altro emolumento Dirigenti

2 CURRICULUM VITAE INFORMAZIONI PERSONALI Cognome e nome NALDI DALIA Data di nascita 31 agosto 1970 Qualifica Amministrazione Incarico attuale Dirigente UNIONE COMUNI PIANURA REGGIANA DIRIGENTE SERVIZIO PERSONALE, DIRETTORE GENERALE e VICESEGRETARIO Numero telefonico dell ufficio Fax dell Ufficio istituzionale dnaldi@pianurareggiana.it TITOLI DI STUDIO E PROFESSIONALI ED ESPERIENZE LAVORATIVE Titolo di studio Diploma di laurea in Giurisprudenza conseguito 5/7/95 Specializzazione post laurea Diploma di scuola media superiore in Perito aziendale e corrispondente in lingue estere conseguito nell a.s. 1988/89 Master Ulisse per Innovatori della Pubblica Amministrazione (ottobre 1995-giugno 1996) Attuale incarico Dall 01/01/2009 Dirigente a tempo determinato del Servizio Personale, con incarico di Direttore Generale, comprendente altresì la responsabilità del Settore Finanziario e di Vicesegretario dell Unione Comuni Pianura Reggiana (Campagnola Emilia, Correggio, Fabbrico, Rio Saliceto, Rolo e San Martino in Rio),

3 Esperienze professionali precedenti Capacità linguistiche Gennaio 2004/Dicembre 2008 Responsabile dell Ufficio personale ed organizzazione dell Associazione Comuni Reggio Nord a titolo non esaustivo, le attività gestite in ambito sovracomunale: Reclutamento del Personale Relazioni sindacali e contrattazione decentrata integrativa Applicazione dei contratti collettivi nazionali e dei contratti aziendali Predisposizione dei bilanci del personale Piani di formazione ed aggiornamento del personale (coordinamento attività di rilevazione dei fabbisogni e di pianificazione dei percorsi formativi) Procedimenti disciplinari Trasferimenti e mobilità del personale Predisposizione proposte agli organi politici relativamente agli assetti organizzativi, le dotazioni organiche ed in generale a tutte le materie di loro competenza Gestione aspetti giuridici e contrattuali del personale e conseguenti provvedimenti amministrativi Gestione e coordinamento del personale assegnato al servizio Gennaio 2001/Dicembre 2003 Responsabile dell Unità Organizzativa Gestione del Personale dell Associazione Comuni Reggio Nord Ottobre 1998/Dicembre 2000 Responsabile del Servizio Personale ed Organizzazione del Comune di Correggio Collaborazione coordinata e continuativa (1997/1998) nel progetto di sviluppo del Sistema di Qualità ISO 9002 di alcuni servizi erogati da AGAC Reggio Emilia (oggi Enia) Pratica forense presso Studio Legale di Reggio Emilia (1996/1998) Durante il periodo di studi all Università: segretaria amministrativa part time c/o TNT TRACO di Reggio Emilia Discreta conoscenza della lingua inglese e francese Capacità nell uso di tecnologie Altro (partecipazione a convegni e seminari, pubblicazioni, collaborazione a riveste, ecc, ed ogni altra informazione che il dirigente ritiene di dover pubblicare Buona conoscenza di word, excel, power point, internet, posta elettronica Partecipazione a corso di 40 ore sull organizzazione, pubblico impiego e giurisdizione dopo le riforme sulla privatizzazione del rapporto di lavoro, organizzato dalla Scuola di Specializzazione in Studi Amministrativi di Bologna(SPISA) Partecipazione a giornate di aggiornamento sulle tematiche della gestione e amministrazione del personale Giornate di docenza in un Corso di formazione per Funzionari della Pubblica Amministrazione (Progetto PASS, in collaborazione con Galgano ed il Dipartimento della Funzione Pubblica) Partecipazione a diverse giornate di formazione sulla comunicazione organizzativa e sulla leadership Partecipazione a diverse edizioni dei Cantieri promossi dal Dipartimento della Funzione Pubblica sul benessere organizzativo

4 NOME Parmiggiani Luciano DATA DI NASCITA 14 novembre 1960 QUALIFICA Dirigente AMMINISTRAZIONE Unione dei Comuni Pianura Reggiana INCARICO ATTUALE Dirigente del Servizio Sociale Integrato NUMERO TELEFONICO DELL UFFICIO FAX DELL UFFICIO E mail istituzionale lparmiggiani@pianurareggiana.it TITOLO DI STUDIO Laurea in Storia ALTRI TITOLI DI STUDIO Ragioniere ESPERIENZE PROFESSIONALI Capo di Gabinetto del Sindaco di Correggio, Responsabile Organizzazione e Risorse umane Comune di Correggio, Dirigente 4 Settore area Servizi alla Persona Comune di Correggio, Direttore del Consorzio per i Servizi Sociali di Correggio. CAPACITA LINGUISTICHE Inglese e Francese CAPACITA NELL USO DELLE TECNOLOGIE Conoscenza di Word, Excel, Posta elettronica, Internet, altri applicativi di tipo professionale in materia di servizi sociali. ALTRO : Presidente della Commissione distrettuale per l assegnazione Alloggi Comunali; Responsabile dell Ufficio di Piano distrettuale per la Programmazione Sociale, Sociosanitaria e Sanitaria, Componente dell Ufficio di supporto della Conferenza Sociale e Sanitaria della Provincia di Reggio Emilia; Articoli pubblicati: Servizi Sociali, casa comune rivista enti Locali Il Sole 24 ore Emilia Romagna Dicembre. Il Consorzio per i Servizi Sociali di Correggio, Rivista Autonomie Locali e servizi sociali Il Mulino n. 3/2003, Pubblicazioni: Mille Anni- Lo sviluppo Urbanistico di Correggio Ed. Comune di Correggio, Coautore del Volume Correggio. Identità e Storia di una città ed. Astrea, Coautore in collaborazione con Luciano Pellegrini di un saggio Correggio: il Comune Market-in contenuto nel libro Le nuove rotte organizzative:modelli ed esperienze per gli enti locali 2003, Franco Angeli Editore. Docenza anno 2008: Corso Cesvip Reggio Emilia novembre 2008 su formazione per assistente per minori con disabilità negli asili nido e scuole materne. Lezione dal titolo: La rete dei servizi per la disabilità nel distretto di Correggio.

5 Andrea Bertani Dati personali Data di nascita: Telefono: Fax: Qualifica: Dirigente Servizi Informativi e Statistici Istruzione 1992 Maturità Tecnica Informatica, presso Istituto Tecnico Blaise Pascal BUS-TCS (RE). Punteggio: 60/ Laurea in Ingegneria Informatica, presso Università degli Studi di Modena. Indirizzo: Sistemi Informativi e applicazioni informatiche Punteggio: 110/110 e Lode Argomento della tesi: Exploring Tabu Search: una nuova euristica per il Problema dell Assegnamento Quadratico 1998 Esame di stato - Abilitazione alla professione di Ingegnere, presso Università degli Studi di Modena. Lingue straniere Buona conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata. Esperienza professionale nel settore privato Tecnico progettista e programmatore, presso Deltos Srl di Renazzo (FE) Progettazione e realizzazione di software per automazione industriale.

6 Esperienza professionale nel settore pubblico 2001 Responsabile del Servizio Sistema Informativo, presso il Comune di Correggio (RE) Responsabile del Centro Servizi Informativi Associato dei comuni di Campagnola, Correggio, Fabbrico, Rio Saliceto, Rolo, San Martino in Rio Centro di 5 addetti che ha svolto attività di assistenza hardware e software, gestione progetti di e-government, acquisti, assistenza e consulenza per i comuni associati. Coordinatore di progetti intersettoriali, tra cui Condividere le strategie, premiato alla II edizione dei Successi di Cantieri, e altri progetti finanziati dalla Regione Emilia Romagna rivolti alle forme associate oggi Dirigente Servizi Informativi e Statistici dell Unione Comuni Pianura Reggiana Sevizio derivato dalla trasformazione del Centro Servizi Informativi associato. Svolgo anche funzioni di coordinamento per i Servizi Informativi Territoriali del Comune di Correggio (SIT, Demografici, Tributi). Formazione professionale Corso di formazione sul sistema di Qualità ISO Corso di 200 ore svolto presso Deltos Srl Sviluppare e valorizzare i talenti e le capacità del personale: la Leadership Workshop di 15 ore presso Centro Studi e Lavoro La Cremeria, Cavriago (RE) Corso Master Campus Cantieri. Corso di 80 ore organizzato dal Dipartimento della Funzione Pubblica per lo sviluppo di conoscenze manageriali per progettare e attuare l innovazione nelle amministrazioni pubbliche Partecipazione a diversi corsi sulla comunicazione organizzativa e sul ruolo del responsabile organizzati dal Comune di Correggio

7 C U R R I C U L U M V I T A E INFORMAZIONI PERSONALI Nome TONI TIZIANO Data di nascita 06/01/1977 Qualifica Dirigente Amministrazione Unione dei Comuni Pianura Reggiana costituita dai Comuni di Campagnola Emilia, Correggio, Fabbrico, Rio Saliceto, Rolo e San Martino in Rio (RE) Incarico attuale Dirigente / Comandante del Corpo di Polizia Municipale e Segretario dell Unione Numero telefonico dell ufficio Fax dell ufficio istituzionale TITOLI DI STUDIO E PROFESSIONALI ED ESPERIENZE LAVORATIVE comandante@pianurareggiana.it Titolo di studio Altri titoli di studio e professionali Esperienze professionali (incarichi ricoperti) Laurea in Giurisprudenza conseguita presso l Università degli Studi di Modena Facoltà di Giurisprudenza nell anno Abilitazione all esercizio della professione di Avvocato nella sessione d esami dell anno Master di I livello Politiche di sicurezza urbana organizzato dall Università degli Studi di Modena Facoltà di Giurisprudenza e dalla Scuola Interregionale di Polizia locale delle Regioni Emilia Romagna, Liguria e Toscana (di seguito S.i.p.l); - Iscritto all Albo docenti della S.i.p.l nell Area di Diritto Amministrativo, Ruolo e Funzioni degli operatori di Polizia Municipale; - Esperto d Area professionale e Qualifica nell ambito del sistema di certificazione e formalizzazione delle competenze (SRFC) della Regione Emilia Romagna - Qualifica Operatore della sicurezza e tutela di beni e persone ; - Titolare di ECDL European computer driving licence, Patente Europea dell Informatica : Agente di Polizia Municipale dapprima presso l Amministrazione comunale di Sassuolo (MO) poi Maranello (MO); : Istruttore Direttivo/Ispettore di Polizia Municipale presso l Amministrazione comunale di Maranello (MO); : Funzionario/Comandante del Corpo di Polizia Municipale dell Associazione Comuni Reggio Nord (costituita dai Comuni di Campagnola Emilia, Correggio, Fabbrico, Rio Saliceto, Rolo, e San Martino in Rio); : Segretario e Funzionario/Comandante del Corpo di Polizia Municipale dell Unione Comuni Pianura Reggiana (naturale evoluzione

8 dell Associazione Comuni Reggio Nord); Capacità linguistiche Capacità nell uso delle tecnologie Altro (partecipazioni a convegni e seminari, pubblicazioni, collaborazione a riviste, ecc, ed ogni altra informazione che il dirigente ritiene di dover pubblicare) - dal 01/01/2010: Segretario e Dirigente/Comandante del Corpo di Polizia Municipale dell Unione Comuni Pianura Reggiana Inglese (scritto e parlato) Buona (di tutte le tecnologie in uso alla Polizia Municipale) Partecipazioni a numerosi corsi, convegni e seminari nelle materie afferenti la sicurezza ed in particolare la Polizia Municipale. In particolare, si intende segnalare: - Corso di riqualificazione per Comandanti e Coordinatori ; - Corso per Educatori impegnati nell insegnamento della sicurezza stradale nelle Scuole medie Superiori ; - Corso in materia di etica e deontologia professionale per operatori di Polizia Municipale; - Seminario di specializzazione sulla legislazione regionale dell Emilia Romagna; - Corso per l esercizio del ruolo di Esperto di Area Professionale e Qualifica nell ambito del Sistema Regionale di Formalizzazione e Certificazione delle competenze (SRFC) della Regione Emilia Romagna; Altro: - Docente in numerosi corsi di formazione per operatori di Polizia Municipale e membro di commissioni di concorso per l accesso alla Polizia Municipale. - Presidente di commissioni di concorso e d esame al termine di corsi nelle materie di competenza della Polizia Municipale - Responsabile del progetto di costituzione del Corpo di Polizia Municipale dell Unione Comuni Pianura Reggiana e di adeguamento del medesimo agli standard regionali. - Responsabile di numerosi progetti finalizzati all installazione di sistemi di videosorveglianza cittadina e di campagne informative rivolte a cittadini su diversi temi della sicurezza urbana quali: contrasto al vandalismo e all inciviltà, mancato rispetto nelle norme fissate nel Codice della strada, ecc