Procedura di mobilità interna al Sistema Regione. per l assegnazione temporanea di 1 unità di categoria D e 2 unità di categoria C
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- Concetta Ferrario
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1 Procedura di mobilità interna al Sistema Regione per l assegnazione temporanea di 1 unità di categoria D e 2 unità di categoria C (delibera n. 37/26 del ) Prot. n dell 11 agosto 2016 La Giunta regionale, con la deliberazione 21 giugno 2016 n. 37/26, ha istituito l Unità di progetto di coordinamento tecnico della Commissione ambiente ed energia della Conferenza delle Regioni e Province autonome attribuendo il ruolo di Coordinatore tecnico ai Direttori generali della difesa dell ambiente e dell industria per le materie di rispettiva competenza. Per lo svolgimento delle attività di supporto all Unità di progetto la Giunta ha previsto la costituzione di una segreteria tecnico-operativa e il rafforzamento amministrativo di alcune strutture attraverso l attivazione di procedure di mobilità interna (assegnazione temporanea ai sensi della deliberazione n. 48/8 del 2 ottobre 2015) al sistema Regione o comando da altre pubbliche amministrazioni (ai sensi della deliberazione n. 57/15 del 25 novembre 2015). Il presente avviso dà corso alla procedura di mobilità interna (assegnazione temporanea) al sistema Regione alla quale sono ammessi i dipendenti dell Amministrazione regionale, degli Enti e Agenzie del sistema Regione (ASPAL, Agenzia Conservatoria Coste, ARGEA, AGRIS, LAORE, ENAS, ERSU Cagliari, ERSU Sassari, ISRE, AREA, ARPAS, FORESTAS, IZS, Sardegna Ricerche) per la copertura delle seguenti figure professionali: n. cat struttura di assegnazione sede di lavoro titolo di studio competenze richieste - laurea in scienze politiche e relazioni internazionali 1 D Ufficio della Regione Sardegna Roma - laurea in scienze internazionali o equipollenti esperienza nella gestione di attività inerenti alle politiche comunitarie - formazione post universitaria in materia di diritto dell Unione Europea 1 C Segreteria dell Unità di progetto Assessorato della difesa dell ambiente diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale - attività di segreteria generale; - assistenza nello svolgimento delle riunioni, verbalizzazione, gestione mailing list, etc. - conoscenza dei principali pacchetti informatici 1/5
2 1 C Segreteria dell Unità di progetto Assessorato della difesa dell ambiente diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale - buone conoscenze di gestione e manutenzione di infrastrutture informatiche in ambiente Windows con Active Directory con particolare riferimento a: a) gestione sistemistica di sistemi operativi Windows Server; b) gestione complessiva di una LAN (rete locale); c) configurazione, installazione e manutenzione dei servizi di rete; d) gestione periferiche (stampanti, scanner etc.); e) gestione e manutenzione di sistemi di videoconferenza f) assistenza hardware e software agli utenti REQUISITI DI PARTECIPAZIONE Per la valutazione dei curricula, i candidati, a pena di esclusione, devono essere in possesso dei seguenti requisiti: per la figura di categoria D essere dipendenti a tempo pieno e indeterminato e avere un inquadramento nella categoria D dei ruoli dell Amministrazione regionale o di Ente o Agenzia del sistema Regione (ASPAL, Agenzia Conservatoria Coste, ARGEA, AGRIS, LAORE, ENAS, ERSU Cagliari, ERSU Sassari, ISRE, AREA, ARPAS, FORESTAS, IZS, Sardegna Ricerche). Possono partecipare anche coloro che sono in servizio a tempo parziale, ma devono dichiarare all atto della presentazione della domanda, la loro disponibilità alla trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno. diploma di laurea (in caso di titolo di studio non conseguito in Italia devono essere indicati gli estremi del provvedimento di riconoscimento di equipollenza) formazione post universitaria in materia di diritto dell Unione europea esperienza nella gestione dei attività inerenti alle politiche comunitarie per le figure di categoria C essere dipendenti a tempo pieno e indeterminato e avere un inquadramento nella categoria C dei ruoli dell Amministrazione regionale o di Ente o Agenzia del sistema Regione (ASPAL, Agenzia 2/5
3 Conservatoria Coste, ARGEA, AGRIS, LAORE, ENAS, ERSU Cagliari, ERSU Sassari, ISRE, AREA, ARPAS, FORESTAS, IZS, Sardegna Ricerche). Possono partecipare anche coloro che sono in servizio a tempo parziale, ma devono dichiarare all atto della presentazione della domanda, la loro disponibilità alla trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno. diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale esperienza in attività di segreteria generale, assistenza nello svolgimento delle riunioni e nella gestione dell utilizzo della sala riunioni con annesso sistema di videoconferenza. VALUTAZIONE DELLE CANDIDATURE Per la verifica della completezza delle domande, del possesso dei requisiti di partecipazione e per la valutazione dei curricula è costituita la Commissione, composta da rappresentanti delle Direzioni generali dell organizzazione e del personale, della Presidenza e della difesa dell ambiente. A conclusione della procedura la Commissione stila l elenco dei candidati in possesso dei requisiti più rispondenti. La Direzione del personale, in accordo con le Direzioni generali della Presidenza e della difesa dell ambiente, tenendo conto dell equilibrio quantitativo e qualitativo degli organici tra le Direzioni generali e/o le diverse amministrazioni, procede all assegnazione temporanea del personale. L esito della procedura è pubblicato nello spazio riservato al sistema Regione MODALITA E TERMINI DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA La domanda di partecipazione, a pena di esclusione, datata e sottoscritta, redatta in carta semplice secondo lo schema allegato al presente avviso, deve pervenire entro e non oltre il giorno 8 settembre 2016 (termine perentorio) esclusivamente con le seguenti modalità: per posta elettronica certificata (PEC), unicamente per i candidati in possesso di casella PEC personale all indirizzo personale@pec.regione.sardegna.it indicando nell oggetto il proprio cognome e nome seguito da Mobilità Commissione ambiente energia. Non è ritenuta valida, a pena di esclusione, la domanda pervenuta tramite posta elettronica certificata (PEC) da utenza diversa da quella di cui il candidato sia titolare oppure inviata da casella di posta elettronica semplice anche se indirizzata alla PEC sopra indicata. 3/5
4 via mail dalla propria casella di posta istituzionale assegnata dall Amministrazione di appartenenza all indirizzo indicando nell oggetto il proprio cognome e nome seguito da Mobilità Commissione ambiente energia. In entrambi i casi (PEC o mail) occorre allegare la domanda, il curriculum e il documento di identità in formato PDF non modificabile. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità per il mancato o tardivo recapito delle domande imputabile a disguidi tecnici, a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore, indipendentemente dalla modalità prescelta per la presentazione delle domande stesse. Le domande inviate con modalità diverse da quelle sopra indicate o pervenute oltre il termine suddetto sono escluse dalla presente procedura. Non si accettano integrazioni e/o modifiche alle domande già inviate. In questo caso il candidato - entro il termine perentorio previsto - deve compilare integralmente una nuova domanda con i relativi allegati in quanto è considerata valida l ultima domanda pervenuta e le precedenti sono escluse. Alla domanda devono essere allegati i seguenti documenti: - curriculum, con l indicazione della data e dell Istituto/Università dove è stato conseguito il titolo di studio posseduto e dell esperienza lavorativa maturata. In particolare il curriculum, datato e firmato, dovrà evidenziare il possesso della professionalità corrispondente a quella richiesta dal presente avviso. In caso di pubblicazioni indicare solo i riferimenti. - fotocopia di un documento di identità in corso di validità. Eventuali documenti allegati, oltre a quelli richiesti dal presente avviso, non saranno presi in considerazione dalla Commissione. Ai sensi del DPR 28 dicembre 2000 n. 445 le dichiarazioni rese e sottoscritte nella domanda e nel curriculum formativo e professionale hanno valore di autocertificazione; nel caso di falsità in atti e dichiarazioni mendaci si applicano le sanzioni penali ai sensi dell art. 76 del citato DPR 445/2000. ASSEGNAZIONE L assegnazione è disposta dalla Direzione generale del personale, secondo quanto previsto dalla citata deliberazione n. 37/26, prescindendo dal nulla osta della Direzione generale, Ente o Agenzia del sistema Regione di provenienza. 4/5
5 L assegnazione temporanea, ai sensi dell art. 39 comma 3 della L.R. n.31/1998, tra la Regione e l Ente di appartenenza avviene con la forma dell intesa e non costituisce cessione del contratto. TRATTAMENTO DEI DATI I dati personali forniti dai candidati sono raccolti presso la Direzione generale dell organizzazione e del personale e trattati esclusivamente per le finalità di cui al presente avviso. Il trattamento dei dati avverrà nel rispetto degli obblighi di riservatezza e sicurezza previsti dal D.Lgs. 30 giugno 2003 n Il presente avviso è consultabile attraverso l indirizzo Il Direttore Generale Maria Giuseppina Medde 5/5
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