DELLA REGIONE PUGLIA

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1 REPUBBLICA ITALIANA BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE PUGLIA Sped. in abb. Postale, Art. 2, comma 20/c - Legge 662/96 - Filiale di Padova Anno XXX BARI, 22 DICEMBRE 1999 N. 126 Il Bollettino Ufficiale della Regione Puglia si pubblica con frequenza infrasettimanale ed è diviso in due parti. Nella 1 a parte si pubblicano: Leggi e Regolamenti regionali, Ordinanze e sentenze della Corte Costituzionale e di Organi giurisdizionali, Circolari aventi rilevanza esterna, Deliberazioni del Consiglio regionale riguardanti l elezione dei componenti l Ufficio di presidenza dell Assemblea, della Giunta e delle Commissioni permanenti. Nella 2 a parte si pubblicano: le deliberazioni del Consiglio regionale e della Giunta; i Decreti del Presidente, degli Assessori, dei funzionari delegati, di pubbliche autorità; gli avvisi, i bandi di concorso e le gare di appalto. Gli annunci, gli avvisi, i bandi di concorso, le gare di appalto, sono inseriti nel Bollettino Ufficiale pubblicato il giovedì. Direzione e Redazione - Presidenza Regione Puglia - Via Capruzzi, Bari - Tel Fax Abbonamenti presso la Regione Puglia - Ufficio Bollettino Ufficiale - Via Capruzzi, Bari c/c.p. n Prezzo di vendita L la copia. Abbonamento annuo L I versamenti per l abbonamento effettuati entro il 15 o giorno di ogni mese avranno validità dal 1 o giorno del mese successivo; mentre i versamenti effettuati dopo il 15 o giorno e comunque entro il 30 o giorno di ogni mese avranno validità dal 15 o giorno del mese successivo. Gli annunci da pubblicare devono essere inviati almeno 3 giorni prima della scadenza del termine utile per la pubblicazione alla Direzione del Bollettino Ufficiale - Via Capruzzi, Bari. Il testo originale su carta da bollo da L , salvo esenzioni di legge, deve essere corredato da 1 copia in carta uso bollo e dall attestazione del versamento della tassa di pubblicazione prevista. L importo della tassa di pubblicazione è di L oltre IVA al 20% per ogni inserzione il cui contenuto non sia superiore, nel testo, a quattro cartelle dattiloscritte pari a 100 righe per 60 battute (o frazione) e di L oltre IVA per ogni ulteriore cartella dattiloscritta di 25 righi per 60 battute (o frazione). Il versamento dello stesso deve essere effettuato sul c.c.p. n intestato a Regione Puglia - Ufficio Bollettino Ufficiale Bari. Non si darà corso alle inserzioni prive della predetta documentazione. LE PUBBLICAZIONI SONO IN VENDITA PRESSO LA LIBRERIA LATERZA & LAVIOSA - VIA CRISANZIO, 16 - BARI; LIBRERIA PIAZZO - PIAZZA VITTORIA, 4 - BRINDISI; CASA DEL LIBRO - VIA LIGURIA, 82 - TARANTO; LIBRERIA PATIERNO ANTONIO - VIA DANTE, 21 - FOGGIA; LIBRERIA MILELLA - VIA PALMIERI, 30 - LECCE. S O M M A R I O PARTE SECONDA Atti di Organi monocratici regionali DETERMINAZIONE DEL DIRIGENTE SETTORE PER- SONALE 10 dicembre 1999, n Art. 35 C.C.N.L. - Indennità area direttiva anno Approvazione graduatorie di merito tra le posizioni operative dei dipendenti di 7^ e 8^ Q.F. - Liquidazione indennità - Progetto unico anno Liquidazione economie di gestione e contestuale recupero importi eccedenti del compenso incentivante. Pag. 7522

2 7522 Bollettino Ufficiale della Regione Puglia - n. 126 del PARTE SECONDA Atti di Organi monocratici regionali DETERMINAZIONE DEL DIRIGENTE SETTORE PERSONALE 10 dicembre 1999, n Art. 35 C.C.N.L. - Indennità area direttiva anno Approvazione graduatorie di merito tra le posizioni operative dei dipendenti di 7^ e 8^ Q.F. - Liquidazione indennità - Progetto unico anno Liquidazione economie di gestione e contestuale recupero importi eccedenti del compenso incentivante. IL DIRIGENTE DEL SETTORE PERSONALE, ORGANIZZA- ZIONE E METODI Visti gli artt. 3 e 16 del D.L.vo n. 29/93 e succ. modificazioni; Visti gli artt. 4 e 5 della Legge Regionale n. 7/97; Vista la deliberazione della Giunta Regionale n. 3261/98; Vista la seguente relazione del Dirigente dell Ufficio Gestioni Speciali: Con Determinazione Dirigenziale n. 999/99, si è provveduto ai sensi dell art. 9 - Contratto Decentrato 96/98 - art. 35 CCNL - a definire l Istituto dell Indennità per l Area Direttiva, approvando le graduatorie finali di merito tra le posizioni operative dei dipendenti regionali di 7^ ed 8^ q.f. per l anno 1996, come riportate rispettivamente negli allegati A e B dello stesso atto. Con la stessa Determinazione sono state liquidate agli aventi diritto le somme spettanti a tal titolo. Il periodo di valenza del Contratto Decentrato 96/98, fa sì che la suddetta indennità sia riconosciuta anche per l anno 1997, e liquidata in favore dei dipendenti regionali di 7 o ed 8 o q.f., utilmente collocati in specifiche graduatorie di merito. In particolare, per l anno 1997, la Delegazione Trattante, riunitasi presso il Settore Personale in data , e , ha stabilito che la data fissata dalla norma contrattuale (art. 9 del Contratto Decentrato 96/99) al , è da intendersi esclusivamente ai fini della ricognizione riconducendo il termine ultimo di affidamento di responsabilità al Va inoltre ricordato che il numero dei beneficiari non può superare il 40% del personale regionale di pari livello in servizio nell anno Da un accertamento numerico è emerso che nell anno 1997 risultavano in servizio n. 265 dipendenti di 8 o q.f. e n. 831 dipendenti di 7 o q.f. Per quanto innanzi sono da valutare positivamente, ai fini del riconoscimento e della liquidazione dell indennità in questione, n. 106 unità di 8 o q.f. e n. 332 di 7 o q.f.. In fase di istruttoria formale l Ufficio Gestioni Speciali ha richiesto nell anno 1998, con apposita nota la conferma o meno della persistenza negli incarichi dei dipendenti già investiti di responsabilità per l anno In diversi momenti, alcuni anche recenti, i Dirigenti responsabili dei vari Settori hanno trasmesso certificazioni o altro tipo di comunicazione tese ad escludere, riconoscere o variare la valutazione attinente ad alcuni dipendenti colà in servizio. Sulla scorta di tali documenti, ed in base alle direttive fissate con Determinazione Dirigenziale n. 401/98, applicabili per il triennio di validità del Contratto Decentrato 96/98, si è proceduto a definire le graduatorie di merito relative ai dipendenti di 8 o q.f.- allegato sub A) ai dipendenti di 7 o q.f. - allegato sub B), con l indicazione, accanto a ciascun nominativo, del punteggio conseguito e dell importo da erogare. Le suddette graduatorie, sub A) per i dipendenti di 8 o q.f. e sub B) per i dipendenti di 7 o q.f., sono allegate al presente provvedimento e ne costituiscono parte integrante e sostanziale. I destinatari dell indennità di area direttiva per l anno 1997 sono i dipendenti compresi dal n. 1 al n. 106 per l 8 o q.f. - sub A) e dal n. 1 al n. 332 per la 7 o q.f. - sub B). L Ufficio declina ogni e qualsiasi responsabilità derivante dalla mancata notifica delle schede individuali ai dipendenti interessati da parte dei Dirigenti delle varie strutture. La disponibilità del capitolo 3023/99 - gestione residui passivi 97 - è di L dalla quale viene detratta, per la liquidazione dell indennità dell Area direttiva, una somma totale di L (L o q.f. + L o q.f.). La somma residua di L secondo le disposizioni contrattuali è una economia che deve contrattualmente confluire nei residui di tutti gli istituti contrattuali, parzialmente applicati ed attinenti il salario accessorio relativo all anno È opportuno, però ricordare che non è stato possibile dar corso al riconoscimento ed alla liquidazione neanche parziale dell indennità premio individuale di qualità, attesa la mancata indicazione da parte della struttura burocratica delle unità di personale dipendente, distintosi in modo particolare. Ne deriva, quindi, che lo stanziamento specifico di L confluisce ed implementa l importo finale delle economie di gestione da ripartire fra tutti i dipendenti regionali dalla 1 o all 8 o q.f. secondo le percentuali di partecipazione degli stessi al progetto unico per l anno La somma totale residua delle economie succitate è di L La ridistribuzione della somma residua innanzi riportata deve avvenire a seguito della revisione delle assenze per malattia relative all anno 1997, e sulla scorta delle certificazioni (scheda A) trasmesse in tempi utili dai Dirigenti Responsabili delle Strutture

3 Bollettino Ufficiale della Regione Puglia - n. 126 del regionali, in ottemperanza alle circolari del Settore Personale nn /99. Dallo sviluppo contabile dei dati inerenti il personale regionale in servizio nell anno 1997 sono emersi i valori economici, positivi o negativi, riferiti ai singoli dipendenti e riportati negli allegati C) e D), parte integrante e sostanziale del presente provvedimento. ADEMPIMENTI CONTABILI DI CUI ALLA L.R. N. 17/77 E SUCCESSIVE MODIFICHE ED INTE- GRAZIONI: di far fronte alla somma di sul cap. 3023/99 - giusto impegno assunto con delibera di G.R. n. 4253/97, esecutiva; d incamerare la somma di L nel cap del bilancio 99; alla data del non esistono provvedimenti esecutivi e/o pignoramenti, disposti dall Autorità giudiziaria a carico dei beneficiari per cui le somme poste in liquidazione con il presente provvedimento, costituiscono credito certo, esigibile e liquidabile. Vista la prenotazione della spesa rilasciata dal Settore Ragioneria ai sensi del 1 o comma, art. 63, L.R. 17/77. DETERMINA Di prendere atto di quanto indicato in narrativa, che qui si intende integralmente riportato, e dispone: di approvare le graduatorie finali di merito tra le posizioni operative dei dipendenti di 8 o e 7 o q.f. per l anno 1997 di cui agli allegati sub A) e sub B) costituenti parte integrante e sostanziale del presente provvedimento; di individuare i dipendenti di 8 o q.f. indicati dal n. 1 al n. 106 allegato sub A), ed i dipendenti di 7 o q.f. indicati dal n. 1 al n. 332 allegato sub B) come beneficiari dell indennità Area direttiva riferita all anno 1997; di liquidare e disporre l erogazione dei compensi risultanti dai valori corrispondenti alle qualifiche ed ai nominativi indicati negli allegati sub A) e sub B) per un importo complessivo di L Di dare atto che l importo di L costituisce economie di gestione che, attesa la definizione delle assenze per malattia gravanti negativamente nella distribuzione percentuale, vengono ripartite fra tutti i dipendenti regionali dalla 1 o all 8 o q.f. partecipanti al progetto unico per l anno 97. Di liquidare e pagare ai dipendenti regionali, compresi nelle attuali categorie dalla A alla D (ex 1 o - 8 o q.f.), i compensi spettanti ed indicati a fianco di ciascun nominativo inserito nel tabulato allegato C), per l importo totale di L Di recuperare da alcuni dipendenti regionali, compresi nelle succitate categorie, ed inseriti nel tabulato allegato D) le somme relative ai compensi erogati in eccedenza, indicate a fianco di ciascun nominativo, per un importo totale di L Far fronte alla spesa complessiva di L sul cap del bilancio 99 - gestione r.p.97 - giusto impegno assunto con delibera di G.R. 4253/97, esecutiva. D incamerare la somma di L nel cap del bilancio 99; Di dare notizia ai destinatari della definizione del procedimento amministrativo in essere, ai sensi della Legge 241/90 - art. 8 - mediante pubblicazione della presente Determinazione nel B.U.R.P., entro cinque giorni dalla data di esecutività della stessa. Di notificare agli Uffici interessati il presente provvedimento per i conseguenti adempimenti di competenza. Il presente provvedimento: -- non è soggetto a controllo ai sensi della Legge n. 127/97; -- sarà pubblicato all Albo di questo Settore; -- sarà trasmesso in originale al Settore Segreteria della Giunta Regionale e in copia all Assessore alla Gestione delle Risorse Umane. dott. Bernardo Notarangelo

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