DETERMINAZIONE N. 462/ASPAL DEL PROPOSTA N. 497 DEL DETERMINAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N 462 del

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1 Servizio: Servizio Risorse umane e formazione Settore: AMMINISTRAZIONE PERSONALE DETERMINAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N 462 del OGGETTO: IMPEGNO, LIQUIDAZIONE E PAGAMENTO ACCONTO SU RETRIBUZIONE DI RENDIMENTO, ONERI PREVIDENZIALI RIFLESSI E IRAP ANNO 2016 PER IL PERSONALE A TEMPO INDETERMINATO CON QUALIFICA NON DIRIGENZIALE DELL'AGENZIA SARDA PER LE POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO. IL DIRETTORE GENERALE VISTO lo Statuto Speciale della Regione Autonoma della Sardegna e le relative norme di attuazione; VISTA la Legge Regionale n. 31 del 13 novembre 1998 e ss.mm. ii.; VISTA la Legge regionale 17 maggio 2016, n. 9e s.m.i., recante Disciplina dei servizi e delle politiche per il lavoro ed in particolare gli artt. 36, 37, 40 e 45; VISTA la L.R. 2 agosto 2006, n. 11 concernente norme in materia di programmazione, di bilancio e di contabilità della Regione Autonoma della Sardegna; VISTO il D.Lgs. 23 giugno 2011, n. 118, come integrato e modificato dal D.Lgs. n. 126 del 10 agosto 2014, recante Disposizioni in materia di armonizzazione dei sistemi contabili e degli schemi di bilancio delle Regioni, degli enti locali e dei loro organismi, a norma degli articoli 1 e 2 della legge 5 maggio 2009, n. 42 ; VISTA la deliberazione della Giunta regionale n. 19/23 del recante Modalità e tempi di attuazione dell armonizzazione dei sistemi contabili degli enti e delle agenzie regionali, che, ai sensi del combinato disposto dell art. 2 della L.R. 9 marzo 2015, n. 5, e dell art. 28 della L.R. n. 11/2006, estende anche agli Enti e alle Agenzie regionali l applicazione del D.Lgs. n. 118/2011; VISTA la Legge Regionale 11 aprile 2016, n. 5, recante Disposizioni per la formazione del bilancio di previsione per l'anno 2016 e per gli anni (legge di stabilità 2016) ; VISTA la Legge Regionale 11 aprile 2016, n. 6, recante Bilancio di previsione per l'anno 2016 e bilancio pluriennale per gli anni ; VISTA la deliberazione n. 21/1 del della Giunta regionale con la quale è stato autorizzato il Documento tecnico di accompagnamento e il bilancio finanziario gestionale della manovra finanziaria 2016/2018; VISTA la Legge Regionale n. 1 del che autorizza l'esercizio provvisorio del bilancio della Regione Sardegna per l'anno 2017 per un periodo di tre mesi, dal 1 gennaio al 31 marzo 2017; VISTA la Legge Regionale n. 3 del Modifiche alla legge regionale 11 aprile 2016, n. 6 (Bilancio di previsione per l'anno 2016 e bilancio pluriennale per gli anni ) conseguenti alla sentenza della Corte costituzionale n. 6 del 2017 ; 1/5

2 VISTA la Determinazione n. 32/ARL del con la quale viene approvato il Bilancio di previsione annuale 2016 e pluriennale dell Agenzia regionale per il lavoro e successiva Determinazione di rettifica n. 33/ARL del , resa esecutiva con Deliberazione n. 15/3 del ; VISTA la Deliberazione della Giunta regionale n. 4/8 del recante ASPAL. Determinazione del Direttore generale n. 7/ASPAL del concernente Esercizio provvisorio del Bilancio annuale Nulla osta. Legge regionale n. 14/2015 ; VISTA la Deliberazione della Giunta regionale n. 12/23 del recante ASPAL. Determinazione del Direttore generale n. 204/ASPAL del concernente Proroga esercizio provvisorio del Bilancio annuale 2017 a tutto il Nulla osta. Legge regionale n. 14/2015 ; VISTA la Deliberazione della Giunta regionale n. 38/3 del 28 giugno 2016 di approvazione preliminare del Piano di subentro ai sensi dell art. 36 della Legge regionale 17 maggio 2016, n. 9 "Disciplina dei servizi e delle politiche per il lavoro" e del relativo allegato, approvato in via definita in data 30/06/2016 con la Deliberazione n. 39/1 con la quale si delinea l iter per il rinnovo dei contratti del personale di cui al comma 4 art. 37 nelle more della conclusione delle procedure di stabilizzazione di cui al successivo comma 5 del citato art. 37; VISTA la Deliberazione della Giunta regionale n.63/53 del con la quale viene nominato Direttore dell Agenzia Sarda per le politiche attive del lavoro il Dott. Massimo Temussi, fino alla scadenza della legislatura in corso e la successiva Deliberazione della Giunta regionale n. 64/25 del di Conferma nomina Direttore generale dell Agenzia sarda per le politiche attive del lavoro (ASPAL). L.R. 17 maggio 2016, n. 9, art. 14 ; VISTO il Decreto Presidenziale N.76 recante Agenzia sarda per le politiche attive del lavoro (ASPAL) Nomina Direttore generale ; VISTA la Deliberazione della Giunta regionale n. 36/7 del recante Approvazione preliminare Organizzazione e dotazione organica della Agenzia sarda per le politiche attive del lavoro, approvata in via definitiva con la Deliberazione della Giunta regionale n. 37/12 del , con la quale sono stati istituiti sette Servizi, così come illustrati nell Allegato alla medesima Deliberazione; VISTO il C.C.R.L. per i dipendenti dell Amministrazione Regionale e degli Enti Strumentali parte normativa ed economica vigente; VISTO il vigente CCRL per il personale dirigente dell Amministrazione, Enti, Istituti, Agenzie e Aziende regionali; VISTO il Contratto Collettivo Integrativo sottoscritto in data 17/10/2012 tra l Agenzia, la R.S.U. e le OO.SS. firmatarie del C.C.R.L.; VISTA l ipotesi del Contratto Collettivo Integrativo sottoscritto in data 16 marzo 2015 e inviato per la certificazione all Ufficio del controllo interno di gestione della Regione con nota ns prot. n del 17 marzo 2015; VISTO il rapporto di certificazione trasmesso dall Ufficio del Controllo Interno di Gestione con nota prot. n. 303/VI ns prot. n del 13 aprile 2015; VISTO il Contratto Collettivo Integrativo sottoscritto in via definitiva il 15 aprile 2015; VISTA La circolare della Ragioneria Generale dello Stato n. 12/2016 Enti ed organismi pubblici - bilancio di previsione per l esercizio Circolare MEF-RGS n. 32 del 23 dicembre Ulteriori indicazioni che detta le indicazioni per la costituzione del fondo per la contrattazione decentrata annualità 2016 sulla base delle previsioni della legge di stabilità, le cui indicazioni sono applicabili a tutte le amministrazioni pubbliche; VERIFICATO che sulla base delle previsioni dettate dal comma 236 della legge n. 208/2015, cd di stabilità 2016, le risorse per il salario accessorio nel 2016 non devono superare quelle del 2015; PRESO ATTO che dal 1 gennaio 2011 e sino al 31 dicembre 2014 l ammontare complessivo delle risorse 2/5

3 destinate annualmente al trattamento accessorio del personale, anche di livello dirigenziale, di ciascuna delle amministrazioni di cui all articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, non può superare il corrispondente importo dell anno 2010; CONSIDERATO che dall anno 2015 la decurtazione operata per effetto dell art. 9, comma 2-bis, ultimo periodo (aggiunto), del d.l. 78/2010 va consolidata nella determinazione dell entità delle risorse da destinare alla contrattazione integrativa; PREMESSO CHE nella determinazione dell importo da destinare al fondo per la retribuzione di rendimento per l anno 2015 si è proceduto tenendo conto delle previsioni contenute nell articolo 9, comma 2-bis, del d.l. n. 78/2010, per come modificato dalla legge 147/2013(legge di stabilità 2013) e della circolare n. 20 dell 8 maggio 2015 della Ragioneria Generale dello Stato contenente le istruzioni operative circa le decurtazioni permanenti da applicare a partire dal 2015 ai fondi per la contrattazione collettiva; che la circolare è applicabile in quanto, nella costituzione dei fondi degli anni 2011, 2012,2013 e 2014, l Agenzia ha seguito gli orientamenti della circolare12/2011; VISTA la nota prot. n del di convocazione delle OO.SS. per la riunione avente ad oggetto l illustrazione di una proposta di organizzazione dell Agenzia, che assolve gli obblighi di informativa come previsto dall art. 13 del C.C.R.L.; RICHIAMATO integralmente l accordo di ultrattività del Contratto integrativo 2015 per l erogazione della retribuzione di rendimento dell anno 2016 sottoscritto con le OO.SS in data , il cui verbale è acquisito al Repertorio atti amministrativi dell Aspal con n. RAA n.156/2017; VERIFICATO che le risorse complessivamente destinabili alla retribuzione di rendimento del personale ASPAL ammontano a Euro ,78=, di cui euro ,81= relativi alle risorse ex Agenzia regionale per il lavoro ed euro Euro ,97= relativi alle risorse destinate al pagamento delle retribuzioni accessorie del personale transitato in Aspal a far data dal 1 luglio 2016 a norma dell art. 37 della L.R. 9/2016 lettere a) e b); VISTO l articolo 8 bis della legge regionale 31/1998 recante Valutazione delle performance ; VISTA la Determinazione all Agenzia regionale per il lavoro, poi divenuta Aspal n. 31/ARL del 10 marzo 2016 recante Approvazione del Piano annuale delle attività 2016 dell Agenzia regionale per il lavoro articolo 17, primo comma L.R. 20/2005, rimodulata con determinazione n del 3 novembre 2016; VISTA la deliberazione della Giunta Regionale n. 64/8 del 2 dicembre 2016 recante Modifiche al sistema di valutazione dei dirigenti del sistema Regione e criteri attuativi dell art. 8-bis L.R. 31/1998 ; TENUTO CONTO di quanto disposto dal comma 8 del suddetto articolo 8 bis in merito all applicazione dei principi di cui al comma 1 per la valutazione del personale non dirigenziale del sistema Regione, sulla base dei criteri stabiliti dalla Giunta regionale tra i quali si ricorda che:.i sistemi di valutazione sono improntati a criteri di merito e di selettività tali da evitare la distribuzione di incentivi o trattamenti in maniera indifferenziata o sulla base di automatismi. VISTO l articolo 19 del Contratto collettivo integrativo vigente che espressamente prevede: La retribuzione di rendimento è liquidata non oltre il 30 aprile dell anno successivo a quello di valutazione in un'unica soluzione ; RITENUTO che per poter procedere al pagamento della retribuzione di rendimento sarebbe opportuno preliminarmente completare le procedure di valutazione del personale dirigenziale, al fine di accertare l effettivo grado di attuazione dei piani e programmi e il rispetto delle fasi e e dei tempi previsti, nonché il raggiungimento di specifici obiettivi individuali; CONSIDERATO che l Assessorato al personale, ha comunicato che è in fase di approvazione la deliberazione della Giunta regionale che attesta formalmente il raggiungimento degli stessi da parte del Direttore generale; RITENUTO che, seppure sulla base del monitoraggio effettuato dall ufficio del controllo interno di gestione, si possa considerare di aver raggiunto nel corso dell anno 2016 tutti gli obiettivi assegnati, sia 3/5

4 opportuno attendere l approvazione di tale delibera; VISTA la nota prot. 159 del 27 marzo 2017, ns prot di pari data inviata dalle OO.SS a tutte le Amministrazioni del comparto per le quali si sollecita l avvio delle procedure e della liquidazione della retribuzione di rendimento determinazione ed il pagamento della Retribuzione di rendimento per l anno 2016, dando applicazione ai contratti integrativi vigenti ; TENUTO CONTO delle sollecitazioni di parte sindacale come emerge dalle posizioni rappresentate nel corso della riunione tenutasi in data 6 aprile 2017 presso la Direzione Generale di cui alla nota di convocazione n del e delle quali presso il Servizio Risorse Umane e Formazione è custodita copia dei file audio; CONSIDERATA pertanto l esigenza di provvedere, nelle more del completamento delle suddette procedure di valutazione del personale dirigenziale, all erogazione almeno del 75% dell importo spettante ai dipendenti quale retribuzione di rendimento entro il corrente mese di aprile; RITENUTO quindi di dover procedere all impegno, liquidazione e pagamento della somma complessiva di Euro ,91= (diconsi euro quattrocentonovantatremilaquattrocentottantuno/91) a titolo di acconto pari al 75% della retribuzione di rendimento spettante per l anno 2016, dei relativi oneri previdenziali e IRAP, per il personale dipenente con qualifica non dirigenziale dell ASPAL, secondo la ripartizione per capitoli e per gli importi di cui alle tabelle A, B e C allegate alla presente Determinazione per farne parte integrante e sostanziale, sul Bilancio di previsione dell Agenzia per il 2017; Per quanto sopra espresso e citato in premessa, DETERMINA ART. 1) Di autorizzare gli impegni di spesa di complessivi di Euro ,91= (diconsi euro quattrocentonovantatremi-laquattrocentottantuno/91) secondo i dettagli per capitoli, codici e ripartizioni di cui alle tabelle A e B allegate alla presente determinazione per farne parte integrante e sostanziale a titolo quota parte pari al di 75% della retribuzione di rendimento spettante per l anno 2016 a valere sul Bilancio di previsione dell Agenzia per l anno 2017; Art. 2) di autorizzare la liquidazione e il pagamento della somma complessiva Euro ,91= (diconsi euro quattrocentonovantatremilaquattrocentottantuno/91) a titolo acconto pari al 75% dell importo complessivo spettante a ciascun dipendente per la retribuzione di rendimento spettante per l anno 2016, degli oneri riflessi e dell IRAP, secondo la ripartizione per capitoli e i dettagli di cui alle tabelle A e C allegate alla presente Determinazione per farne parte integrante e sostanziale; Art. 3) di provvedere ad erogare la quota rimanente pari al 25 %, a saldo dell importo complessivo spettante, una volta terminata la fase di valutazione del personale dirigenziale e non dirigenziale dell Aspal; Art. 4) di trasmettere la presente Determinazione, al Collegio dei Revisori dell Agenzia. Il Funzionario incaricato Donatella Virdis Il Direttore del Servizio Risorse Umane e Formazione- Dott.ssa Silvia Cocco Il Direttore Generale - Dott. Massimo Temussi - 4/5

5 Visto di attestazione di copertura finanziaria Il Funzionario del Servizio Bilancio e Rendicontazione F.to Sig. Salvatore Maxia Il Direttore del Servizio Risorse umane e formazione F.to SILVIA COCCO Il Direttore Generale F.to Dott. Massimo Temussi Si certifica che la presente determinazione verrà pubblicata nell Albo Pretorio di questa Agenzia per 15 giorni consecutivi 5/5