CATALOGO OFFERTA FORMATIVA (Sassari Olbia)

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1 CATALOGO OFFERTA FORMATIVA (Sassari Olbia)

2 Codice corso AREE DI ATTIVITA SL SICUREZZA SUL LAVORO SA AGGIORNAMENTI MA ABILITAZIONE SPECIFICA MACCHINE E ATTREZZATURE (art. 73 comma 5) MA ADDESTRAMENTO MACCHINE E ATTREZZATURE (art. 73 comma 4) E QUALIFICHE EDILIZIA FC FORMAZIONE CONTINUA II INNOVAZIONE DI IMPRESA AE AMBIENTE ED ENERGIA Le quote di iscrizione indicate nel presente catalogo sono da intendersi come "Importi Massimali" per singolo partecipante. Esse potranno essere oggetto di eventuale scontistica AREA SICUREZZA LAVORO ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro- Capite 1 SL PRIMA FORMAZIONE (LAVORATORI EDILI) ,00 2 SL PREPOSTI FORMAZIONE BASE ,00 2 SL PREPOSTI FORMAZIONE SPECIFICA 8 260,00 3 SL LAVORI IN QUOTA E UTILIZZO DEI DPI DI III CATEGORIA 8 260,00 4 SL R.L.S. - (RAPPRESENTANTE LAVORATORI PER LA SICUREZZA) ,00 5 SL PONTEGGIATORI (ADDETTI MONTAGGIO SMONTAGGIO E TRASFORMAZIONE DEI PONTEGGI) ,00 6 SL EMERGENZE - (ADDETTO PREVENZIONE INCENDI RISCHIO MEDIO) 8 280,00 7 SL EMERGENZE - (ADDETTO PRIMO SOCCORSO) ,00 8 SL R.S.P.P. / DATORI DI LAVORO (RESPONSABILI SICUREZZA SVOLGIMENTO DIRETTO) ,00 9 SL R.S.P.P. (RESPONSABILE SERVIZIO PREVENZIONE PROTEZIONE SETTORE COSTRUZIONI) 3 MODULI: 9 SL MOD. A) FORMAZIONE DI BASE ,00 9 SL MOD. B) CORSO ADEGUATO AI RISCHI SUL LUOGO DI LAVORO CODICE ATECO ,00 9 SL MOD. C) CORSO GESTIONALE E RELAZIONALE ,00 10 SL COORDINATORI (COORDINATORI PER LA SICUREZZA NEI CANTIERI EDILI) - ABILITAZIONE ,00 11 SL A.S.P.P. (ASSISTENTE AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE) 11 SL MOD. A) FORMAZIONE DI BASE ,00 11 SL MOD. B) CORSO ADEGUATO AI RISCHI SUL LUOGO DI LAVORO CODICE ATECO ,00 12 SL ADDETTI ALLA SEGNALETICA STRADALE OPERATORI 8 280,00 13 SL ADDETTI ALLA SEGNALETICA STRADALE PREPOSTI ,00

3 AGGIORNAMENTO AREA SICUREZZA SUL LAVORO ID CORSO TIPOLOGIA CORSI NOTE ORE Massimale Pro- Capite 1 SA PRIMA FORMAZIONE (LAVORATORI EDILI) OGNI 5 ANNI 6 195,00 2 SA PREPOSTI OGNI 5 ANNI 6 195,00 3 SA LAVORI IN QUOTA E UTILIZZO DEI DPI DI III CATEGORIA OGNI 5 ANNI 4 130,00 4 SA R.L.S. (RAPPRESENTANTE LAVORATORI PER LA SICUREZZA) DA 15 A 20 LAVORATORI 4 150,00 OLTRE I 50 4 SA R.L.S. (RAPPRESENTANTE LAVORATORI PER LA SICUREZZA) LAVORATORI 8 300,00 5 SA PONTEGGIATORI (ADDETTI MONTAGGIO SMONTAGGIO PONTEGGI) OGNI 4 ANNI 4 140,00 6 SA EMERGENZE PREVENZIONE INCENDI (RISCHIO MEDIO) PERIODICA 4 140,00 7 SA AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO (TRIENNALE) OGNI 3 ANNI 6 225,00 8 SA R.S.P.P. (RESPONSABILI SERVIZIO PREVENZIONE PROTEZIONE) / DATORE DI LAVORO OGNI 5 ANNI ,00 9 SA R.S.P.P. (RESPONSABILI SERVIZIO PREVENZIONE PROTEZIONE) TECNICI ATECO B3 OGNI 5 ANNI ,00 10 SA COORDINATORI (COORDINATORI PER LA SICUREZZA NEI CANTIERI EDILI) OGNI 5 ANNI ,00 11 SA A.S.P.P. (ASSISTENTE AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE) OGNI 5 ANNI ,00 12 SA ADDETTI ALLA SEGNALETICA STRADALE OPERATORI OGNI 4 ANNI 3 97,50 13 SA ADDETTI ALLA SEGNALETICA STRADALE PREPOSTI OGNI 4 ANNI 3 97,50 ABILITAZIONE SPECIFICA MACCHINE/ATTREZZATURE ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro- Capite 12 MA PIATTAFORME DI LAVORO MOBILI ELEVABILI (PLE) CON STABILIZZATORI E SENZA STABILIZZATORI ,00 13 MA GRU - CONDUZIONE DI GRU A TORRE - ROTAZIONE BASSA /ROTAZIONE ALTA ,00 13 MA GRU PER AUTOCARRO ,00 14 MA CARRELLI INDUSTRIALI SEMOVENTI CON CONDUCENTI A BORDO ,00 14 MA CARRELLI SEMOVENTI A BRACCIO TELESCOPICO CON CONDUCENTE A BORDO ,00 15 MA TRATTORI AGRICOLI O FORESTALI - ABILITAZIONE SOLO PER TRATTORI A RUOTE 8 260,00 15 MA TRATTORI AGRICOLI O FORESTALI - ABILITAZIONE SOLO PER TRATTORI A CINGOLI 8 260,00 16 MA ESCAVATORI IDRAULICI ,00 16 MA CARICATORI FRONTALI ,00 16 MA TERNE ,00 17 MA POMPA PER CALCESTRUZZO ,50

4 AGGIORNAMENTO MACCHINE / ATTREZZATURE ID CORSO TIPOLOGIA CORSI NOTE ORE Massimale Pro- Capite 20 MA TUTTE LE MACCHINE E ATTREZZATURE OGNI 5 ANNI 4 150,00 QUALIFICHE AREA EDILIZIA ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro- Capite 20 E MURATORE (qualifica 1 Liv.) ,00 21 E CARPENTIERE (qualifica 1 Liv.) ,00 22 E OPERATORE MACCHINE MOVIMENTO TERRA (qualifica 1 Liv.) ,00 23 E PAVIMENTATORE STRADALE / ACCIOTTOLATORE (qualifica 1 Liv.) ,00 25 E PAVIMENTISTA/PIASTRELLISTA (qualifica 1 Liv.) ,00 26 E ASSISTENTE TECNICO CANTIERE EDILE (qualifica 2 Liv.) ,00 28 E TECNICO DISEGNATORE CAD (qualifica 2 Liv.) ,00 29 E MOSAICISTA ,00 AREA INNOVAZIONE DI IMPRESA ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro- Capite 42 II OPERATORI SISTEMA E GESTIONE QUALITÀ (UNI EN ISO 9000) (UNI EN ISO 1400) ,00 43 II GESTIONE PRIVACY 8 300,00 49 II NORMATIVA DEGLI APPALTI PUBBLICI ,00 59 II REALIZZATORE DI PARETI IN CARTONGESSO ,00 62 II REALIZZAZIONE E RECUPERO DI MURETTI A SECCO E MANUFATTI IN PIETRA NATURALE ,00 63 II COMMERCIO ELETTRONICO FORMAZIONE DI BASE ,00 67 II ABILITAZIONE PER OPERATORI ALL USO DI MMT ESCAVATORI - CARICATORI FRONTALI - TERNE" ,00 68 II ADDETTI ALL INSTALLAZIONE DI IMPIANTI FOTOVOLTAICI ,00 69 II ENERGY MANAGEMENT ,00 70 II L UTILIZZO DELLE FONTI RINNOVABILI NEGLI EDIFICI ,00 71 II EFFICIENTAMENTO ENERGETICO DEGLI EDIFICI ,00 72 II IMPIANTI FOTOVOLTAICI: VANTAGGI PER LE IMPRESE E PER GLI UTENTI ,00 73 II COSTRUIRE CON IL LEGNO E CON LA PAGLIA - PROGETTAZIONE ,00 74 II COSTRUIRE CON IL LEGNO E CON LA PAGLIA - TECNICHE ,00 75 II PONTI TERMICI PROBLEMATICHE LEGATE ALLE DISPERSIONI DI CALORE ,00 78 II NORMATIVE E PROCEDURE PER LO SMALTIMENTO DEI RIFIUTI ,00

5 AREA AMBIENTE ED ENERGIA ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro-Capite 60 AE TECNOLOGIE PER IL RISPARMIO ENERGETICO ,00 61 AE MARCATURA CE DEL CALCESTRUZZO ,00 62 AE ADDETTO ALLE ATTIVITÀ DI RIMOZIONE SMALTIMENTO E BONIFICA DELL AMIANTO ,00 63 AE ADDETTO ALLA GESTIONE DELLA BONIFICA E DELLO SMALTIMENTO DELL AMIANTO ,00 64 AE GESTIONE DEI RIFIUTI INERTI IN EDILIZIA 8 320,00 66 AE GESTIONE SICUREZZA AMBIENTALE (SGA) ,00 67 AE METODOLOGIE DELLA CERTIFICAZIONE ENERGETICA ,00 68 AE LUOGHI SOSPETTI DI INQUINAMENTO O CONFINATI LAVORI IN SPAZI CONFINATI 8 320,00 69 AE PONTI TERMICI 8 320,00 LUOGHI SOSPETTI DI INQUINAMENTO O CONFINATI (D.Lgs. 9 aprile 2008 n 81, arti.66, 121 e Allegato IV, punto 3 D.Lgs. 14 settembre 2011 n.177) ID CORSO TIPOLOGIA CORSI ORE Massimale Pro-Capite 68 AAE LUOGHI SOSPETTI DI INQUINAMENTO O CONFINATI LAVORI IN SPAZI CONFINATI 8 320,00

6 ADDETTO ALLE ATTIVITÀ DI RIMOZIONE SMALTIMENTO E BONIFICA DELL AMIANTO (Livello Operativo) 30 ore Il corso è rivolto agli operai che manualmente operano in presenza di materiali contenenti amianto. Gli obiettivi del corso di livello operativo sono mirati all'acquisizione della sensibilizzazione alla sicurezza, e della consapevolezza del rischio, nonché all'uso corretto dei sistemi di protezione e al rispetto delle procedure operative. I lavoratori eseguono in via operativa le attività di rimozione, smaltimento e bonifica di amianto in conformità Legge 27 marzo 1992, n contenuti generali: Le corrette procedure da seguire nei cantieri ove venga manipolato l amianto; La legislazione vigente sull anti-infortunistica e sulle modalità di manipolazione delle sostanze nocive; Le tipiche attività di cantiere. Contenuti specifici: Rischi per la salute causati dall esposizione a fibre di amianto; Sistemi di prevenzione con particolare riguardo all uso corretto dei mezzi di protezione respiratoria; Finalità del controllo sanitario dei lavoratori; Corrette procedure di lavoro nelle attività di bonifica e smaltimento. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

7 ADDETTO ALLA GESTIONE DELLA BONIFICA E DELLO SMALTIMENTO DELL AMIANTO (livello gestionale) 50 ore Il corso è rivolto a chi dirige (titolari d'impresa, direttori, tecnici di grado, responsabili del servizio aziendale di prevenzione e protezione ex L.626/94) sul posto le attività di bonifica rimozione e smaltimento sull'amianto. L obiettivo è mirato al coordinamento delle attività di rimozione, bonifica e smaltimento di materiali contenenti amianto e manufatti coibentati con materiale contenente amianto, comprese le procedure organizzative e di coordinamento per il conferimento in discarica. Argomenti generali: Rischi per la salute causati dall'esposizione a fibre di amianto; Normative per la protezione dei lavoratori e la tutela dell'ambiente: obblighi e responsabilità dei diversi soggetti, rapporti con l'organo di vigilanza; Gestione degli strumenti informativi previsti dalle norme vigenti; Metodi di misura delle fibre di amianto; Criteri, sistemi e apparecchiature per la prevenzione dell'inquinamento ambientale e la protezione collettiva dei lavoratori: isolamento delle aree di lavoro, unita' di decontaminazione, estrattori e sistemi di depressione; Mezzi di protezione personale, ivi compresi loro controllo e manutenzione; Corrette procedure di lavoro nelle attività di manutenzione, controllo, bonifica e smaltimento; Prevenzione e gestione degli incidenti e delle situazioni di emergenza. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

8 MARCATURA CE DEGLI AGGREGATI E LA CERTIFICAZIONE DEL CALCESTRUZZO 32 ore Personale di aziende, tecnici della qualità, valutatori di sistemi ecc L obiettivo è di fornire le conoscenze necessarie per la progettazione, attuazione e verifica del controllo della produzione di calcestruzzo ai fini della marcatura CE dei prodotti prefabbricati in calcestruzzo. Contenuti generali: I regolamenti e la normativa armonizzata Progettare il controllo di produzione Le prove di tipo iniziali e di controllo Preparazione del manuale e delle procedure Preparazione della check-list di autovalutazione I rapporti con l Ente Tecnico Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

9 GESTIONE SICUREZZA AMBIENTALE (SGA) 24 ore Si rivolge ai lavoratori dipendenti in particolare a Direttori e Tecnici d impresa edile e amministrativi. Acquisire o approfondire le tecniche per condurre audit interni su sistemi di gestione ambientale. Contenuti generali: Il quadro di riferimento delle problematiche ambientali; La nuova norma ISO14001:2004; Politica ambientale, aspetti impatti, obiettivi, traguardi, programmi, attuazione e funzionamento; Controlli e azioni correttive; Riesame; Il regolamento EMAS; Introduzione alle leggi Ambientali, La norma ISO 19011:200, Audit Interni: tecniche di audit,; Piano di audit e check-list. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

10 GESTIONE DEI RIFIUTI IN EDILIZIA 8 ORE Personale del settore che nelle aziende gestiscono la problematica rifiuti L obiettivo è quello di dotare il personale delle aziende edili delle competenze necessarie per la gestione delle problematiche in oggetto nell ambito del dettato normativo e nella logica dell economicità aziendale. Contenuti formativi g La nozione di rifiuto e il sistema normativo (D.Lgs. n 152/2006, n 04/2008 e i decreti applicativi): La classificazione, caratterizzazione ed analisi dei rifiuti; La gestione di rifiuti (deposito temporaneo, stoccaggio, trasporto, smaltimento e recupero); Le autorizzazioni relative alla gestione dei rifiuti (trasporto, smaltimento, recupero, Albo Gest. Amb.); Il formulario per il trasporto dei rifiuti (D.M. n 145/98); Il registro di carico/scarico dei rifiuti (D.M. n 148/98); Il MUD (Modello Unico di Dichiarazione Legge n 70/94); Linee guida nuovo sistema SISTRI (D.M. 17/12/2009 istituzione del SIStema Tracciabilità RIfiuti); Rifiuti inerti da C. & D. (classificazione, stoccaggio, trasporto, conferimento); Terre e rocce da scavo (normativa e modalità reimpiego); Rifiuti attività estrattiva (piano di gestione dei rifiuti) Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

11 LUOGHI SOSPETTI DI INQUINAMENTO O CONFINATI (LAVORI IN SPAZI CONFINATI) 8 ore Lavoratori che sono addetti alle attività in ambienti sospetti di inquinamento o confinati. Il corso ha l obiettivo di formare i partecipanti riguardo i concetti di pericolo, danno e prevenzione che si riscontrano in una attività lavorativa svolta in una spazio confinato. Sarà molta importanza all utilizzo dei dispositivi e delle strumentazioni messe a disposizione per affrontare il rischio esalazioni di gas tossici (dispositivi di protezione individuali respiratori e rilevatori di gas). Contenuti generali: Principi generali; Normativa di riferimento; Valutazione dei rischi; Misure di Prevenzione e protezione; Gestione delle emergenze; Addestramento all uso dei DPI - APVR e DPI di terza categoria; Addestramento all utilizzo di rilevatori gas e atmosfere esplosive; Gestione di un emergenza con tecniche di primo soccorso (in Caso incendio/esplosione, anossia, presenza di gas tossici, recupero infortunato. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

12 CERTIFICAZIONE ENERGETICA DEGLI EDIFICI 70 ORE L azione si rivolge al personale tecnico e amministrativo dell impresa edile ed è finalizzata all'analisi della certificazione energetica degli edifici ed alle opportunità concernenti l'incentivazione economica degli interventi di risparmio energetico (certificazione energetica - conto energia). l obiettivo primario è quello di fornire una panoramica sulla legislazione e normativa vigente in tema di certificazione energetica degli edifici contenuti formativi: mod. a - efficienza energetica degli edifici: inquadramento legislativo normativo; contributo delle soluzioni progettuali e costruttive bioclimatiche; la figura del certificatore energetico: doveri, oneri e responsabilità; le basi del bilancio energetico del sistema edificioimpianto. gli indicatori di prestazione energetica degli edifici. mod.b - efficienza energetica degli impianti: riferimenti legislativi e normativi, verifiche normative di legge; soluzioni progettuali e costruttive per il miglioramento dell efficienza energetica degli impianti termici, (esistenti e di nuova generazione). mod. c - il contributo delle pompe di calore. il contributo delle fonti energetiche rinnovabili: impianti solari termici e fotovoltaici. mod. d-certificazione energetica degli edifici: inquadramento legislativo europeo, nazionale e locale; la procedura di certificazione edifici nuovi ed esistenti; procedure di verifica dei progetti e controlli in cantiere; tecniche d ispezione a valutazione della conformità; cenni sull efficienza negli usi elettrici e di domotica. opportunità di finanziamento, certificazione di un edificio esistente con simulazioni di interventi. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

13 PONTI TERMICI 8 ore Addetti del settore Il corso Ponti Termici ha lo scopo di spiegare ai partecipanti le basi della fisica tecnica relativamente alla migrazione di calore determinata dai ponti termici e intende sensibilizzare i partecipanti per renderli in grado di valutare se un ponte termico è risolto correttamente o se vi è la necessità di effettuare dei calcoli per la sua verifica. Contenuti formativi Calcolo della temperatura superficiale ed il ponte termico lineare di diversi ponti termici; Attacco muro/finestra; Muro perimetrale/solaio verso garage; Attacco muro perimetrale/tetto; Nodo finestra/cassonetto; Attacco muro e solaio verso terreno (interrato caldo ed interrato non riscaldato); Nodo portafinestra verso balcone; Parapetto/terrazza; Muro/solaio verso sottotetto non riscaldato; Calcolo del fattore di temperatura in corrispondenza alla superficie interna frsi; Utilizzo del valore frsi con la simulazione di elementi finiti; Verifica di muffa e condensa utilizzando il valore fr. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

14 TECNOLOGIE PER IL RISPARMIO ENERGETICO 50 ore Il corso rivolto a addetti del settore interessate a apprendere e/o accrescere le proprie competenze nel campo della gestione tecnica e burocratico - amministrativa delle tecnologie e dispositivi a fonti rinnovabili per il risparmio energetico. Il modulo ha l obiettivo di rendere il partecipante consapevole dello stretto rapporto di interazione che lega le scelte tecnologiche e il comportamento energetico dell edificio. Contenuti generali: Normativa vigente in materia di tecnologie e dispositivi a fonti rinnovabili; Tecnologie e sistemi di monitoraggio; Dimensionamento e miglioramento; Documentazione burocratica e adempimenti per ottenere i finanziamenti; Finanziamento e incentivi; Enti di riferimento. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

15 SISTEMA DI QUALITÀ: UNI EN ISO 9000 E UNI EN ISO ORE Il corso è riservato a Direttori/Tecnici e delle imprese operanti nel settore delle costruzioni edili. Fornire ai partecipanti gli strumenti metodologici necessari comprendere ed applicare i concetti fondamentali dei Sistemi di qualità secondo le Norme Uni En Iso 9000 e Uni En Iso Introduzione alla Qualità dei Servizi: Definizioni, peculiarità, confronto. Generalità sulle norme Uni En Iso 9000 e Uni En Iso 14000: I due piani della Qualità del Servizio; La logica del miglioramento continuo; Le caratteristiche dei servizi; Le modalità di controllo; Il concetto di Assicurazione della Qualità del Servizio ; Il ciclo della Qualità del Servizio. Principi del Sistema per la Qualità dei servizi: Fattori di base di un Sistema per la qualità dei Servizi; Responsabilità della Direzione; Personale e risorse materiali; Struttura del Sistema per la Qualità; Interfaccia con il cliente; Elementi operativi del Sistema per la Qualità: Processo di Marketing; Processo di Progettazione; Processo di fornitura del Servizio; Analisi e miglioramento delle prestazioni del Servizio. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

16 8 ore GESTIONE PRIVACY Tutti coloro che hanno esigenze particolarmente stringenti in tema di riservatezza personale e di protezione delle informazioni sensibili. Acquisire le specifiche tematiche previste dal Codice Privacy e dalle Linee Guida del Garante Privacy in materia di Gestione Privacy del Rapporto di Lavoro. Mod. A - Introduzione al Provvedimento del 23 novembre 2006 dell Autorità Garante Privacy; I principi base per la protezione dei dati personali nella gestione del personale dipendente; Le Figure principali nel trattamento dei dati del personale dipendenti; L Informativa Privacy per i dipendenti. Mod. B-Le modalità di Comunicazione e Diffusione di dati personali nella gestione del rapporto di lavoro; L autorizzazione n. 1/2005 e il trattamento dei dati sensibili nei rapporti di lavoro; Le modalità di trattamento dei dati idonei a rivelare lo stato di salute dei lavoratori; Mod. C -I Sistemi di Controllo a Distanza dei Lavoratori: Le Misure Minime di Sicurezza nel trattamento dei dati del personale dipendente; I Diritti Privacy del Dipendente ai sensi dell Art. 7 del Codice Privacy; Le Sanzioni Amministrative e Penali previste dal D.Lgs 196/03. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

17 NORMATIVA DEGLI APPALTI PUBBLICI 30 ore Si rivolge ai lavoratori dipendenti in particolare a Direttori e Tecnici d impresa edile e amministrativi. Essere in grado di fornire un quadro dettagliato della disciplina nazionale e comunitaria in tema di appalti pubblici e finanza di progetto e di garantire agli operatori un aggiornamento completo in materia e un supporto concreto alla soluzione di problemi pratici. Principi comunitari in materia di appalti pubblici Efficacia e vincolatività; Le tecniche di redazione degli atti di gara; Contenuti necessari ed accessori; La gestione del procedimento; L integrazione ed il chiarimento della documentazione; L autocertificazione; La pubblicità, la trasparenza e la par condicio. Gli aspetti operativi dopo il Codice I contratti pluriennali, opzionali e aperti: profili funzionali, civilistici e procedimentali;le nuove strategie di acquisto: accordi quadro nei settori ordinari e speciali; la semplificazione delle procedure di aggiudicazione e i criteri di aggiudicazione automatici; i sistemi dinamici di acquisizione gli affidamenti in house; forniture in economia gare on-line e marketplace; la trattativa privata e la scelta del contraente: albo, indagine di mercato, gara ufficiosa. Gli aspetti critici degli appalti di forniture Gli appalti di forniture in leasing finanziario, operativo e misto Le forniture negli appalti di servizi Le forniture su campione L accettazione del bene e il collaudo Le figure organizzatorie nell esecuzione del contratto: il responsabile del contratto e il rappresentante dell impresa Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

18 POSATORE DI PARETI IN CARTONGESSO 120 ORE Soggetti occupati/disoccupati/inoccupati - Assolvimento dell obbligo scolastico. L obiettivo principale è quello di consentire ai partecipanti di realizzare autonomamente pareti in cartongesso secondo quanto indicato nel progetto esecutivo operando in sicurezza. Contenuti formativi generali: Disegno e computo dei materiali d opera; L organizzazione del cantiere; Materiali e macchine Materiali e macchine; Realizzazione opere in cartongesso; Prevenzione e sicurezza. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

19 REALIZZAZIONE E RECUPERO DI MURETTI A SECCO E MANUFATTI IN PIETRA 120 ORE Soggetti occupati/disoccupati/inoccupati - Assolvimento dell obbligo scolastico. Il percorso di aggiornamento in oggetto, intende formare il lavoratore a realizzare, restaurare e consolidare opere murarie di vario genere, in particolare con l utilizzo della pietra naturale o materiali assimilabili. Contenuti formativi generali: Spirito di iniziativa e imprenditorialità Tecnologia e computo dei materiali Prevenzione e sicurezza nei luoghi di lavoro Realizzazione e recupero dei muretti a secco Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

20 COMMERCIO ELETTRONICO - FORMAZIONE DI BASE 90 ORE Soggetti occupati/disoccupati/inoccupati - Assolvimento dell obbligo scolastico. L obiettivo principale del percorso è di consentire ai partecipanti di: analizzare l'impatto delle nuove tecnologie digitali sui processi di business e, nello specifico, sull'approccio al mercato delle imprese. Contenuti formativi generali: Informatica (di base); Nozioni di diritto commerciale e tributario; Tecniche di comunicazione. Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

21 ABILITAZIONE PER OPERATORI ALL USO di MMT Escavatori, Caricatori Frontali, Terne 60 ORE Soggetti occupati/disoccupati/inoccupati - Assolvimento dell obbligo scolastico. L obiettivo principale del percorso di addestramento è quello di consentire ai partecipanti di acquisire tutte le competenze tecnico/pratiche dettate dall Accordo Stato Regioni del in materia di sicurezza sulle macchine operatrici. Contenuti formativi generali: Orientamento / Bilancio delle competenze Prevenzione e sicurezza generale D. lgs. 81/08 Sicurezza Specifica Allegato IX Accordo Stato Regioni del Modulo Pratico - Conduzione Macchine Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni pratiche individuali e di gruppo.

22 ENERGY MANAGEMENT PER L'EDILIZIA 24 ore Effettuare l analisi energetica degli edifici civili, industriali e del terziario; Effettuare l analisi delle tipologie di impianti termici presenti negli edifici civili, industriali e del terziario; Valutare i consumi -predisporre e attuare un progetto per la realizzazione di soluzioni volte al risparmio energetico; Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Scenario di riferimento; Il bisogno di creare una cultura dell energia ; l istituzione di figure professionali che svolgano, sia nel settore pubblico sia in quello privato, attività di razionalizzazione dell uso dell energia e di risparmio energetico; Gli obblighi precisi per le amministrazioni locali, che vanno dai controlli sistematici sugli impianti termici alla redazione di piani energetici obbligatori (comuni sopra i abitanti). La UNI CEN 16001: i requisiti per creare, mantenere e migliorare un sistema di gestione dell energia. -L energy manager nel mercato dell Energia Elettrica - L energy manager nel mercato del Gas. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

23 L'UTILIZZO DELLE FONTI RINNOVABILI NEGLI EDIFICI 32 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Analizzare il fabbisogno di energia dell'utente effettuando la diagnosi dell'edificio/impianto in termini di componenti energeticamente ottimizzabili; Individuare le specifiche tecnologiche che devono caratterizzare l'impianto per rispondere nel modo più efficace ed efficiente al fabbisogno rilevato; Analizzare le offerte presenti sul mercato degli impianti da fonti rinnovabili e tenendo conto dei vincoli anche finanziari definiti dall'utente; Contenuti generali: Cenni sulle fonti tradizionali e relativi metodi di sfruttamento; Definizione e descrizione delle fonti di energia rinnovabile; sostenibilità di tali fonti; Approfondimenti su tipi particolari di fonti alternative (geotermia, termovalorizzazione, cogenerazione), Contesto di mercato delle fonti rinnovabili: aspetti tecnico-produttivi e differenziali di potenza installata; Installazione di impianti per la produzione di energia da fonte solare (fotovoltaico e termico); Definizione e mercato del fotovoltaico e del solare termico; Normativa di riferimento del settore energia; Risparmio energetico e bioedilizia. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

24 EFFICIENTAMENTO ENERGETICO DEGLI EDIFICI 32 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Essere in grado di valutare compatibilità, sinergie e possibilità di ottimizzazione, mediante una visione d'insieme del sistema edificioimpianto e la capacità di calcolare parametri di convenienza energetica ed economica; Essere in grado di intervenire in processi diversi da quello progettuale in senso stretto, quali ad esempio la diagnosi energetica di edifici esistenti e la gestione del patrimonio immobiliare; Contenuti generali: Il ruolo dell efficienza energetica nella progettazione degli edifici; Norme di settore in campo edile e normativa per il risparmio energetico; Benessere termoigrometrico degli ambienti confinati; Comfort ed efficienza energetica; Risorse tecnologiche e componenti disponibili sul mercato; Materiali per strutture verticali e orizzontali (isolanti convenzionali e innovativi, facciate verdi, tetti verdi); Schermature solari; Ventilazione naturale; Materiali isolanti ed innovativi; Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

25 IMPIANTI FOTOVOLTAICI - VANTAGGI PER LE IMPRESE E PER GLI UTENTI 16 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Conoscere l evoluzione normativa relativa al campo dell efficienza energetica e delle fonti rinnovabili; Conoscere le innovazioni tecnologiche con un focus sul fotovoltaico; Essere in grado di attivare le possibilità di finanziamento. Contenuti generali: Finanziabilità degli impianti fotovoltaici; Analisi costi e benefici; Analisi ambientale; Normativa vigente (conto energia); Indicazioni normative e soluzioni realizzate; Modalità di interfaccia con la rete; Cessione totale e parziale dell'energia elettrica e prodotta. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

26 COSTRUIRE CON IL LEGNO E CON LA PAGLIA (PROGETTAZIONE) 12 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Svolgere il compiutamente il lavoro di tecnici progettisti coniugando delle nuove conoscenze/capacità nell'utilizzo di materiali biocompatibili per la realizzazione di quanto progettato, migliorando la qualità del prodotto offerto alla propria clientela, in termini di impatto ambientale, redditività e contenimento dei costi energetici. Contenuti generali: I materiali: caratteristiche fisiche/costruttive, disponibilità e reperibilità. Livelli di tossicità, reazioni al calore e all'umidità. Resistenza statica ed elettromagnetica, Proprietà isolanti (acustiche e termiche) Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

27 COSTRUIRE CON IL LEGNO E CON LA PAGLIA (TECNICHE) 36 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Il corso intende impartire ai partecipanti le nozioni pratiche inerenti la lavorazione della paglia naturale e del legno e la loro messa in opera. Contenuti generali: Tecniche di lavorazione sulle strutture in legno. Lavorazione e messa in opera della paglia. Pregi e difetti dell utilizzo di materiali ecosostenibili come la paglia e il legno. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

28 PONTI TERMICI: PROBLEMATICHE LEGATE ALLE DISPERSIONI DI CALORE ATTRAVERSO PONTI TERMICI NEGLI INVOLUCRI EDILIZI 16 ore Progettare l involucro edilizio per limitare il fabbisogno energetico dell edificio, individuando tecnologie e materiali a disposizione; Integrare la progettazione edilizia con soluzioni ad alta efficienza energetica; Utilizzare le tecniche di diagnosi energetica ed eseguire misure su edifici e impianti. Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Contenuti generali: Elementi di fisica per l efficienza energetica dell edificio; Risorse tecnologiche e componenti disponibili sul mercato; Materiali per strutture verticali e orizzontali (isolanti convenzionali e innovativi, facciate verdi, tetti verdi); Schermature solari; Ventilazione naturale; Materiali isolanti ed innovativi; Dispersioni termiche dell edificio: trasmittanza e ponti termici; Valutazione, calcolo e soluzione dei ponti termici; Calcolo del fattore PSI. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

29 NORMATIVE E PROCEDURE PER LO SMALTIMENTO DEI RIFIUTI EDILI 16 ore Liberi professionisti, geometri, architetti e ingegneri Dipendenti d impresa. Al termine del percorso formativo i discenti devono conoscere e saper applicare i regolamenti, le procedure e le normative in materia di controllo delle immissioni di sostanze inquinanti nell ambiente, di raccolta e smaltimento dei rifiuti e delle sostanze inquinanti. Si porrà particolare attenzione in termini di conoscenza della normativa, e degli ambiti operativi, al tema dell'ambiente. Contenuti generali: Aspetti giuridici sull inquinamento atmosferico, inquinamento del suolo e dei rifiuti. Autorizzazione integrata ambientale e valutazione impatto ambientale. I rifiuti: classificazione ed esclusione, gestione degli imballaggi, raccolta e trasporto dei rifiuti speciali pericolosi e non, rifiuti urbani, recupero rifiuti pericolosi e non pericolosi, registro carico e scarico e formulario, spedizione di rifiuti all interno della UE. Aula Sessioni formative in ambiente strutturato, accompagnate da simulazioni ed esercitazioni.

30 AGGIORNAMENTO PLE 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di gru a torre già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di PLE come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dal d.lgs. 81/08 attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dal d. lgs. 81/08.

31 AGGIORNAMENTO GRU A TORRE 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di gru a torre già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di gru a torre come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

32 AGGIORNAMENTO GRU PER AUTOCARRO 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di gru per autocarro già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di gru per autocarro come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

33 AGGIORNAMENTO CARRELLI INDUSTRIALI SEMOVENTI (muletti) 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di carrelli industriali semoventi (Muletti) già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di carrelli industriali semoventi (Muletti) come previsto dall art. 73 del D. Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

34 AGGIORNAMENTO CARRELLI SEMOVENTI A BRACCIO TELESCOPICO 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di carrelli semoventi a braccio telescopico già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di carrelli semoventi a braccio telescopico come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

35 AGGIORNAMENTO TRATTORI AGRICOLI SU RUOTE 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di trattori agricoli su ruote già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di trattoria agricoli su ruote come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

36 AGGIORNAMENTO TRATTORI AGRICOLI SU CINGOLI 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di trattori agricoli su cingoli già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di trattori agricoli su cingoli come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

37 AGGIORNAMENTO ESCAVATORI IDRAULICI 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di escavatori idraulici già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di escavatori idraulici come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

38 AGGIORNAMENTO CARICATORI FRONTALI 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di caricatori frontali già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di caricatori frontali come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

39 AGGIORNAMENTO TERNE 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di terne già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di terne come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.

40 AGGIORNAMENTO ESCAVATORI IDRAULICI CARICATORI FRONTALI - TERNE 4 ORE (Esclusa la verifica finale) Addetti alla conduzione di escavatori idraulici e terne già in possesso dell abilitazione secondo l Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, oppure in possesso di formazione pregressa, conforme al punto 9 del suddetto Accordo. Assolvere l obbligo di Aggiornamento formazione specifica degli addetti all uso di escavatori idraulici e terne come previsto dall art. 73 del D.Lgs 81/08 e dall Accordo Stato Regioni del 22/02/2012. Il percorso formative di aggiornamento è strutturato in moduli teorici e pratici con contenuti e durata secondo quanto stabilito dall'accordo Stato Regioni del 22 febbraio Contenuti formativi: Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012). Le responsabilità dell operatore addetto all'uso dell'attrezzatura oggetto della formazione. Illustrazione dell'attrezzatura, dei suoi vari componenti e delle sicurezze. Procedure di utilizzo e manutenzione dell'attrezzatura, manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge. L attività formativa sarà erogata attraverso lezioni frontali in aula con l utilizzo di una metodologia didattica che privilegerà un modello di tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche e confronti docenti discente e comunque secondo quanto previsto dall Accordo stato regioni del 22/02/2012. attraverso esercitazioni e/o prove elaborate dai docenti in relazione a quanto stabilito dall allegato III dell Accordo Stato Regioni del 22/02/2012.