COMUNE DI LEVICO TERME PROVINCIA DI TRENTO

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1 COPIA COMUNE DI LEVICO TERME PROVINCIA DI TRENTO VERBALE DI DELIBERAZIONE N. 39 DELLA GIUNTA COMUNALE Oggetto: INSERIMENTO LAVORATIVO EX ART. 11 LEGGE 12/09/2012 "NORME PER IL DIRITTO AL LAVORO DEI DISABILI". APPROVAZIONE SCHEMA DI CONVENZIONE DI TIROCINIO E ORIENTAMENTO. L'anno duemilaquindici addì diciannove del mese di marzo ( ) alle ore nella sala delle riunioni, a seguito di regolari avvisi, recapitati a termine di legge, si è convocata la Giunta Comunale. PARERI (art. 81 DPReg , n. 3/L.) acquisiti agli atti sulla proposta di deliberazione: PARERE Favorevole in ordine alla regolarità tecnico-amministrativa, espresso dal Responsabile di Servizio dott. Nicola Paviglianiti in data Presenti alla trattazione del punto in oggetto i Signori: SARTORI MICHELE IL SINDACO Presente FRAIZINGHER LAURA IL VICESINDACO Presente ACLER WERNER ASSESSORE Presente BERTOLDI ANDREA ASSESSORE Presente MARTINELLI MARCO ASSESSORE Presente Partecipa IL VICESEGRETARIO dott. Loris Montagna. Il Presidente Sig. MICHELE SARTORI nella sua qualità di SINDACO, constatato legale il numero degli intervenuti, dichiara aperta la seduta per la trattazione dell'oggetto suindicato.

2 Deliberazione della Giunta Comunale n. 39 del 19/03/2015 Inserimento lavorativo ex art. 11 Legge 12/09/2012 "Norme per il diritto al lavoro dei disabili". Approvazione schema di convenzione di tirocinio e orientamento. Premesso che: LA GIUNTA COMUNALE la Legge n. 68 Norme per il diritto al lavoro dei disabili all art. 3, 1 comma, prevede che i datori di lavoro pubblici e privati sono tenuti ad avere alle loro dipendenze lavoratori appartenenti alle categorie di persone disabili nella misura del 7 per cento dei lavoratori occupati, se occupano più di 50 dipendenti; a decorrere dal 01/10/2014 si è verificata una scopertura a seguito di collocamento a riposo di 1 unità di personale appartenente alle categorie obbligatorie di cui alla Legge 68/1999; l art. 11 della sopracitata Legge 68/99 prevede la possibilità, da parte dei datori di lavoro soggetti alle disposizioni della presente legge, di stipulare con l Agenzia del Lavoro di Trento una convenzione concernente un programma d assunzione per la graduale copertura della quota d obbligo di cui all art. 3 della legge medesima; Vista la deliberazione della Giunta comunale n. 185 del 27/11/2014 con la quale è stato approvato lo Schema di Convenzione tra l Agenzia del Lavoro di Trento e il Comune di Levico Terme concernente un Programma d assunzione per la copertura graduale della quota d obbligo e autorizzato il Segretario Generale all adozione degli atti necessari per dare concreta attuazione al provvedimento; Riscontrato che in data 12/12/2014 è stata sottoscritta la Convenzione di Programma da parte del Comune di Levico Terme e dell Agenzia del Lavoro di Trento, la quale prevede, fra l altro un tirocinio formativo delle persone disabili, le cui modalità di dettaglio sono da stabilire in una successiva Convenzione individuale, al fine di eventuale assunzione a tempo determinato; Ravvisato che, ai sensi dell art. 8 del Testo coordinato di disciplina per la gestione degli elenchi e delle graduatorie previste dalla Legge 68/99, adottato con deliberazione della Giunta provinciale n. 809 del 26/05/2014, in caso di una sola scopertura questa può essere coperta tramite chiamata nominativa della persona da avviare con percorso di tirocinio; Rilevato che l assunzione nominativa, attraverso i percorsi di tirocinio, da parte di amministrazioni pubbliche è assoggettata a criteri di trasparenza e a procedure di evidenza pubblica, aperte alla partecipazione di tutti i soggetti aventi i requisiti; Vista la determinazione del Segretario Generale n. 151 del 16/12/2014 con la quale è stato approvato lo schema di avviso pubblico di procedura riservata ai sensi della Legge 12/03/1999 n. 68, per la presentazione di domande di autocandidatura per una assunzione nominativa a tempo determinato e a tempo pieno, attraverso percorso di tirocinio di orientamento e di formazione nella figura professionale di OPERAIO categoria A; Dato atto che : in seguito alla pubblicazione dell Avviso prot del 16/12/2014 all Albo comunale e sul sito internet del Comune di Levico Terme dal 16/12/2014 al 30/12/2014 sono pervenute n. 8 domande di partecipazione alla procedura; In seguito alla Nota dell Agenzia del Lavoro pervenuta al protocollo comunale 1086 del 26/01/2015, con cui venivano resi noti, su richiesta dell Amministrazione comunale prot. 328 del 12/01/2015, i nominativi dei candidati in possesso dei requisiti richiesti, l Amministrazione ha individuato, dopo apposito colloquio sia con il candidato che con i funzionari dell Agenzia del Lavoro Centro per l Impiego di Pergine Valsugana, il candidato da avviare a tirocinio di formazione e di orientamento nella figura professionale di OPERAIO categoria A; Il nominativo è stato comunicato all Agenzia del Lavoro sede di Trento e Centro per l Impiego di Pergine Valsugana con Nota prot del 26/02/2016;

3 Deliberazione della Giunta Comunale n. 39 del 19/03/2015 Visto lo schema di Convenzione di tirocinio di formazione e orientamento e allegato Progetto Formativo e di Orientamento, appositamente predisposto dai competenti Uffici dell Agenzia del Lavoro e pervenuto al prot. comunale 3645 del 16/06/2015, contenente durata, modalità e obiettivi del tirocinio e che consente inoltre l eventuale futura assunzione a tempo determinato, in caso di esito positivo dello stesso; Ritenuto altresì di autorizzare il Segretario Generale agli adempimenti necessari ad ottemperare all obbligo di legge; Vista la Legge n. 68 dd. 12/03/1999; Visto il CCPL del 20/10/2003 e successivo Accordo di rinnovo del 22/09/2008; Visto il vigente Regolamento Organico del Personale; Ritenuto di dichiarare la presente deliberazione immediatamente eseguibile al fine di dare avvio tempestivamente al tirocinio di formazione e di orientamento; Rilevata la propria competenza ai sensi dell art. 28 del T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n. 3/L; Acquisiti agli atti i visti ed i pareri espressi ai sensi della normativa vigente; con voti favorevoli unanimi espressi in forma palese d e l i b e r a 1. di approvare lo Schema di Convenzione di tirocinio di formazione e orientamento e allegato Progetto formativo e di orientamento tra l Agenzia del Lavoro di Trento e il Comune di Levico Terme, Allegato unico alla presente deliberazione per formarne parte integrante e sostanziale; 2. di autorizzare, per quanto esposto in premessa, il Segretario Generale all adozione degli atti necessari per dare concreta attuazione al presente provvedimento; 3. di dare atto che avverso il presente provvedimento, ai sensi dell art. 4 della L.P. 30 novembre 1992, n. 23 e ss.mm. ed ii., sono ammessi: - opposizione alla Giunta comunale, durante il periodo di pubblicazione, ai sensi dell art. 79, comma 5 del Testo Unico approvato con D.P.Reg. 01 febbraio 2005, n. 3/L; - ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 giorni, ai sensi dell'art. 8 del D.P.R , n. 1199; - ricorso giurisdizionale al T.R.G.A. di Trento entro 60 giorni ai sensi dell'art. 29 del D.Lgs. 2 luglio 2010 n Deliberazione dichiarata immediatamente eseguibile, all unanimità dei voti espressi in forma palese, ai sensi dell art comma del T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n. 3/L. * * *

4 Deliberazione di Giunta n. 39 del 19/03/2015 Data lettura del presente verbale, viene approvato e sottoscritto. IL SINDACO F.to Michele Sartori IL VICESEGRETARIO F.to dott. Loris Montagna CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE Copia della presente deliberazione è stata pubblicata all'albo Comunale il giorno per rimanervi fino al giorno Levico Terme, IL SEGRETARIO GENERALE F.to dott. Nicola Paviglianiti CERTIFICATO DI ESECUTIVITÀ La presente deliberazione è stata pubblicata senza/con opposizioni ed è divenuta esecutiva il giorno ai sensi dell art. 79 del D.P.Reg n. 3/L. IL SEGRETARIO GENERALE F.to dott. Nicola Paviglianiti Conforme all'originale, in carta libera, per uso amministrativo. Levico Terme, IL SEGRETARIO GENERALE dott. Nicola Paviglianiti

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