ISTITUTO STATALE ISTRUZIONE SUPERIORE GIUSEPPE MOSCATI Via Solimena, 44 80029 Sant Antimo (NA) Tel. 081/8330401 fax. 081/5054669 www.ismoscati.gov.it nais077006@istruzione.it nais077006@pec.istruzione.it C.F. 95006280630 UFD3TO Albo online Sito Web P.O.R. Campania FSE 2014-2020 - Asse III Istruzione e Formazione - Obiettivo Specifico 12 - Programma Scuola Viva II annualità Cup D35B18000050006 Oggetto: BANDO RECLUTAMENTO REFERENTE PER LA VALUTAZIONE - Programma Operativo P.O.R. Campania FSE 2014-2020 - Asse III Istruzione e Formazione - Obiettivo Specifico 12 Azione 10.1.1 Programma Scuola Viva - Progetto Viva la Scuola! 2 (Codice Unico n. 529/2). Il Dirigente Scolastico VISTO il Decreto del Presidente della Repubblica 8 marzo 1999, n. 275, recante Norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche ; VISTO il Decreto Interministeriale 1 febbraio 2001, n. 44, recante il regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche; VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze della Amministrazioni Pubbliche" e ss. mm. ii.; VISTO il D. D. n. 339 del 25/07/2017 POR Campania FSE 2014/2020 Manifestazione di interesse Programma Scuola Viva II Annualità; VISTA la proposta progettuale presentata da questa Istituzione scolastica; VISTO il D. D. n. 1199 del 20/12/2017 di ammissione a finanziamento delle proposte progettuali contenute nell allegato B, (BURC n. 92 del 21 Dicembre 2017); VISTO il Decreto dirigenziale n. 19 del 22/01/2018 con cui la Regione Campania ha approvato lo schema di Atto di concessione relativo all avviso denominato Scuola Viva ; VISTE le Linee Guida e il Manuale delle procedure di gestione del POR Campania; VISTE le delibere degli OO. CC.; VISTA la richiesta dell Atto di Concessione prot. n. 1262/f5 del 26/02/2018 EMANA il presente bando per la selezione e il reclutamento di un referente per la valutazione nell ambito della Progetto Viva la Scuola - Programma Operativo P.O.R. Campania FSE 2014-2020 - Asse III Istruzione e Formazione - Obiettivo Specifico 12 Azione 10.1.1 Programma Scuola Viva - II annualità- da realizzare e certificare entro il 30/09/2018 per i seguenti moduli: MODULO 1 Titolo Con un APP scopri i Parchi Sostenibili
MODULO 2 MODULO 3 Green Marketing Il turismo amico della natura MODULO 4 Gran Turismo 1 MODULO 5 Gran Turismo 2 MODULO 6 Gran Turismo 3 Il referente per la valutazione ha il compito di sostenere le azioni di valutazione interne a ciascuna proposta/modulo e garantire l interfaccia con le azioni esterne, ovvero 1) garantire, di concerto con tutor ed esperti di ciascun percorso formativo, la presenza di momenti di valutazione secondo le diverse esigenze didattiche e facilitarne l attuazione; 2) coordinare le iniziative di valutazione fra i diversi interventi, garantendo lo scambio di esperienze, la circolazione dei risultati, la costruzione di prove comparabili, lo sviluppo delle competenze dei corsisti; 3) fare da interfaccia con tutte le iniziative di valutazione esterna facilitandone la realizzazione e garantendo l informazione all interno sugli esiti conseguiti; 4) costituire un punto di collegamento con altri soggetti coinvolti nella valutazione del programma; 5) coordinare le operazioni necessarie per garantire la certificazione ai corsisti; 6) essere referente alla misurazione dell effettiva ricaduta delle iniziative sul parametro dei progressi raggiunti nelle diverse competenze disciplinari; 7) elaborare report, studi e materiali di divulgazione; 8) valutazione finale del progetto. I criteri che saranno presi in esame per l individuazione di questa figura sono: a) Competenze specifiche nelle azioni di valutazione e di monitoraggio di percorsi formativi. b) Esperienze pregresse nell ambito del monitoraggio e della valutazione dei progetti PON o in corsi analoghi. c) Ottime capacità relazionali e organizzative. d) Ottime competenze informatiche. Per lo svolgimento dell incarico sarà corrisposto un compenso orario come da CCNL del comparto scuola di 23,22 lordo stato, fino a un massimo di 975,24 ( novecentosettantacinque/24), per un totale di n. 42 ore (7 ore a modulo) e sarà liquidato a erogazione di finanziamento del presente progetto. L incarico stipulato potrà essere revocato in qualunque momento e senza preavviso e indennità di sorta per fatti e/o motivi organizzativi, tecnico operativi e finanziari che impongano l annullamento dell attività formativa. Tutte le attività del Referente per la valutazione si svolgeranno al di fuori dell orario di servizio. PERIODO DI SVOLGIMENTO Le attività dovranno concludersi non prima dell ultima settimana di giugno 2018 e non oltre il giorno 30/09/2018. PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE
Gli interessati dovranno far pervenire istanza, debitamente firmata, entro e non oltre le ore 12.00 del 09 marzo 2018 presso l Ufficio Protocollo dell Istituto o via PEC. Non saranno prese in considerazione le domande pervenute successivamente alla scadenza indicata, o prive della firma, ovvero non corredate dal curriculum vitae formato europeo, o che non rispettino quanto previsto dalla normativa vigente o richiesto nel presente avviso. E obbligo del candidato compilare gli All. A e B. Domanda e curriculum dovranno, inoltre, essere corredate da una dichiarazione di autocertificazione della veridicità delle informazioni in esse contenute. Sulla busta contenente la domanda il candidato deve apporre il proprio nome, cognome e la dizione Bando di selezione P.O.R. Campania FSE 2014-2020 - Asse III Istruzione e Formazione - Obiettivo Specifico 12 - Programma Scuola Viva. Tutte le istanze dovranno essere firmate e contenere, pena l esclusione, l autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. L.vo n 196 del 30 giugno 2003. SELEZIONE DELLE CANDIDATURE La valutazione delle candidature pervenute nei termini e nella correttezza delle modalità indicate, avverrà in base alle griglie di valutazione dei curricula e sarà effettuata dal DS da un eventuale Commissione appositamente nominata. I candidati avranno cura di presentare e/o evidenziare titoli ed esperienze strettamente inerenti il profilo richiesto, sarà motivo di esclusione la mancata osservanza di tale nota. L assegnazione del modulo all avente diritto è condizionata dalla effettiva permanenza in servizio presso l IS G. Moscati nell a.s. 2018/2019. Nel caso di più domande si procederà ad una valutazione comparativa della documentazione prodotta utilizzando i seguenti parametri: - titoli accademici, culturali e certificazioni specifici; - esperienze nell ambito della valutazione e delle indagini INVALSI. La selezione sarà effettuata seguendo i criteri sanciti dalla normativa vigente. Il Dirigente Scolastico, ove lo ritenga opportuno, potrà affidare gli incarichi, stabilirne il numero delle ore e la calendarizzazione degli interventi in base a vincoli imposti dal Bando, ottimizzazione dell offerta formativa, esigenze derivanti dall obbligo del rispetto della tempistica. A parità di punteggio, il DS si riserva un colloquio atto ad accertare le soft skills dei candidati (competenze e capacità organizzative, comunicative e relazionali). I risultati della selezione saranno pubblicati all Albo della Scuola e sul sito web. In caso di rinunzia alla nomina di referente per la valutazione si procederà alla surroga utilizzando la suddetta graduatoria di merito. TUTELA DELLA PRIVACY I dati dei quali l Istituto entrerà in possesso a seguito del presente avviso pubblico saranno trattati nel rispetto del D. L.vo 196 del 30 giugno 2003 (Codice della Privacy). Il Dirigente Scolastico Prof. Giuseppe Pagano (Firma autografa sostituita a mezzo stampa ai sensi dell art. 3, comma 2, D.lvo 39/93)
ALLEGATO A AL DIRIGENTE SCOLASTICO DELL I.S. G. MOSCATI SANT ANTIMO (NA) OGGETTO: Progetto Viva la Scuola - Programma Operativo P.O.R. Campania FSE 2014-2020 - Asse III Istruzione e Formazione - Obiettivo Specifico 12 Azione 10.1.1 Programma Scuola Viva. CANDIDATURA REFERENTE PER LA VALUTAZIONE Il/La sottoscritto/a nato/a prov. il residente in prov. Via/Piazza n. civ. telefono cell. Codice Fiscale e-mail personale C H I E D E alla S.V. di partecipare alla selezione, in qualità di referente per la valutazione per la realizzazione delle attività inerenti il Progetto Viva la Scuola!2. Il/La sottoscritto/a dichiara di conoscere ed accettare i compiti del profilo per il quale presenta la domanda. Alla presente istanza allega Curriculum Vitae in formato europeo, presentando e/o evidenziando titoli ed esperienze strettamente inerenti il profilo richiesto, Il/la sottoscritto/a altresì autorizza al trattamento dei dati personali ai sensi e per effetto del d.l.196/2003 e dichiara, sotto la propria responsabilità, che la documentazione dichiarata e/o allegata è conforme agli originali, e presentabili qualora fossero richiesti. data FIRMA
SCHEDA DI AUTOVALUTAZIONE All. B Il/la sottoscritto/a, considerati i criteri di selezione indicati nell avviso di selezione personale interno - Progetto Viva la Scuola!2 - dichiara, consapevole della responsabilità penale e della decadenza da eventuali benefici, quanto segue: TABELLA REFERENTE PER LA VALUTAZIONE TITOLO DI STUDIO Laurea Triennale Fino a 89.1 punto Da 90 a 104....2 punti Da 105 in poi...3 punti Laurea specialistica o vecchio ordinamento Fino a 89...4 punti Da 90 a 99 5 punti Da 100 a 104...6 punti Da 105 a 110.7 punti 110 e lode.. 8 punti TITOLI CULTURALI Dottorato di ricerca (p. 4) Attestati di partecipazione a corsi di formazione specifici (p. 1) Master/Specializzazioni o corsi di perfezionamento (durata di almeno un anno p. 2). PUNTEGGIO MAX Max punti 8 Max punti 10 PUNTEGGIO ASSEGNATODAL CANDIDATO PUNTEGGIO ASSEGNATO DALLA COMMISSIONE ESPERIENZA VALUTATORE (1 punto per ogni esperienza) Maxpunti10 ESPERIENZE INDAGINI INVALSI (1 punto per ogni esperienza) Max punti 10 COMPETENZE INFORMATICHE CERTIFICATE (1 punto per ogni certificazione) Max punti 2 FIRMA TOTALE