Prof. Alberto Brambilla. Direttore Master M.A.P.A.

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Prof. Alberto Brambilla Direttore Master M.A.P.A.

OFFERTA FORMATIVA LIUC ITINERARI PREVIDENZIALI A.A. 2013/2014 Per l Anno Accademico 2013/2014 l offerta formativa promossa dalla LIUC - Università Cattaneo in collaborazione con Itinerari Previdenziali comprende: Master di II livello in Assicurazioni, gestione e finanza della Previdenza obbligatoria e complementare, Assistenza sanitaria pubblica e integrativa M.A.P.A. XII edizione Master di I livello in Assicurazioni, gestione e finanza della Previdenza obbligatoria e complementare, Assistenza sanitaria pubblica e integrativa M.A.P.A. II edizione Corso Professionalizzante in Diritto e Tecnica delle Assicurazioni V edizione Corso Professionalizzante in Amministrazione, gestione, direzione e controllo delle forme di Previdenza complementare VI edizione Corso di Alta Formazione Universitaria in Istituzioni e gestione delle forme di Assistenza Sanitaria pubblica e integrativa V edizione Con il patrocinio di:

Master Universitario di II livello M.A.P.A. XII edizione Assicurazioni, gestione e finanza della Previdenza obbligatoria e complementare, Assistenza sanitaria pubblica e privata Inizio del corso Gennaio 2014 Rivolto a Laureati Magistrali o con titolo equipollente in Giurisprudenza, Economia, Scienze statistiche, attuariali, politiche. Borse di studio Fino alla sua XI edizione il Master è stato Inpdap Certificated: l Istituto ha riconosciuto fino a 12 borse di studio a totale copertura dei costi per dipendenti iscritti, figli di dipendenti e figli di iscritti. Il Master di II livello nasce con una forte connotazione multidisciplinare che mira ad un approccio congiunto delle tre aree tematiche, previdenziale, assicurativa e sanitaria, e si offre come strumento conoscitivo a 360 del settore welfare sia dal punto di vista didattico che professionalizzante, dando già ai suoi studenti i requisiti formativi per l iscrizione al R.U.I. sezioni C e D e dei requisiti di professionalità resi obbligatori dal DM 79/2007 per tutti coloro che vogliano accedere a cariche di gestione e amministrazione nei fondi pensione. Master Universitario di I livello M.A.P.A. II edizione Assicurazioni, gestione e finanza della Previdenza obbligatoria e complementare, Assistenza sanitaria pubblica e privata Inizio del corso Gennaio 2014 Rivolto a chi ha conseguito Laureati Triennali o con titolo equipollente in Giurisprudenza, Economia, Scienze statistiche, attuariali, politiche.. Borse di studio La prima edizione del master è stata Inpdap Certificated, a garanzia della qualità del corso e per garantire il diritto allo studio attraverso borse di studio a totale copertura dei corsi. Il Master è il primo percorso formativo in Italia completo nei tre ambiti della previdenza, delle assicurazioni e della sanità con l obiettivo di fornire ai propri studenti una preparazione multidisciplinare, mirata e professionalizzante. Primari enti e società di settore sostengono il programma formativo LIUC - Università Cattaneo e Itinerari Previdenziali offrendo ogni anno la possibilità per studenti meritevoli di specializzarsi a costo zero.

Corso professionalizzante in Diritto e Tecnica delle Assicurazioni Inizio del corso Gennaio 2014 16 giornate d aula 105 ore totali di lezione Sede del Corso Milano centro Corso professionalizzante in Amministrazione, gestione, direzione e controllo delle forme di previdenza complementare Inizio del corso Gennaio 2014 25 giornate d aula 200 ore totali di lezione Sede del Corso Milano centro Corso di Alta Formazione Universitaria in Istituzioni e gestione delle forme di assistenza sanitaria pubblica e integrativa Inizio del corso Aprile 2014 16 giornate d aula 105 ore totali di lezione Sede del Corso Milano centro Incentivi allo studio Le precedenti edizioni dei corsi sono state Inpdap Certificated: l Istituto ha riconosciuto borse di studio a totale copertura dei costi per dipendenti iscritti, figli di dipendenti e figli di iscritti. Primari enti e società di settore sostengono il programma formativo LIUC - Università Cattaneo e Itinerari Previdenziali offrendo ogni anno la possibilità per studenti meritevoli di specializzarsi a costo zero. Un programma formativo universitario anche per i lavoratori! Il completamento dei tre corsi separatamente, nel termine massimo di 4 anni con il superamento di due esami aggiuntivi e del project work finale, dà la possibilità a coloro che siano in possesso della laurea magistrale di acquisire il diploma di Master di II livello.

La spesa per il welfare pubblico nel 2011 Tipologia Oneri in mld di In % PIL Spesa pubblica Spesa per pensioni 243,98 15,43% 30,45% Spesa per sanità 110,80 7,01% 13,83% Spesa per assistenza + LTC (*) 22,03 1,41% 2,75% Spesa netta ammort. Soc (*) 12,00 0,77% 1,48% Spesa per welfare enti locali (*) 6,00 0,38% 0,74% Spesa totale 394,81 25,00% 49,3% Fonti: Bilancio Inps; rapp n. 13 della RGS; Pil 2011 pari a 1.580,22 MLD. Spesa statale totale 2011 pari a circa 801,10 MLD (**) secondo una stima Confartigianato la spesa totale è pari a 422.6 miliardi (249,5 pensioni + 61,9 altre prestazioni sociali + 110,8 sanità) pari al 52,76 % della spesa totale. Spesa sociale totale comprensiva della spesa per la casa = 410,8 mld di = 51,28% della spesa tot. (*) Stima spesa per la casa nel 2011 (Stato + enti locali; definizione Sespross) = 16 mld di ;

SPESA PUBBLICA PER LA SANITA Fig. A: confronto fra aggiornamento 2007 e 2008 - Scenario nazionale base Spesa in rapporto al PIL Fig. A2: spesa pubblica per sanità(1) 10,0% 9,0% 8,0% 9,0% 8,6% 9,0% 7,0% 6,0% 5,0% 2000 2005 2010 2015 2020 2025 2030 2035 2040 2045 2050 2055 2060 Aggiornamento 2008 Aggiornamento 2007 Note: (1) Le previsioni scontano le ipotesi del pure ageing scenario.

SPESA PUBBLICA PER LA LONG TERM CARE Fig. A: confronto fra aggiornamento 2007 e 2008 - Scenario nazionale base Spesa in rapporto al PIL Fig. A3: spesa pubblica per LTC(1) 5,0% 4,0% 3,0% 3,0% 3,3% 2,8% 2,0% 1,0% 0,0% 2000 2005 2010 2015 2020 2025 2030 2035 2040 2045 2050 2055 2060 Aggiornamento 2008 Aggiornamento 2007 Note: (1) Le previsioni scontano le ipotesi del pure ageing scenario.

Il bilancio previdenziale nel 2010 ENTRATE CONTRIBUTIVE, USCITE PER PRESTAZIONI E SALDO CONTABILE Descrizione Anno 2010 In % PIL Costo totale delle prestazioni (1) (mil. ) 198.662 12,79% Totale entrate contributive (1) (mil. ) 185.656 Saldo (mil. ) -13.006 Spesa GIAS (interventi assistenziali) 33.677 Spesa x invalidità, pensioni sociali e di guerra 22.032 Differenza tra contributi e prestazioni a carico della fiscalità generale 68.715 4,43% Fonte: (1) Nucleo di Valutazione della Spesa Previdenziale IMPORTI IN MILIONI DI PIL 2010 = 1.548,817 MILIARDI DI

Il Patrimonio dei fondi pensione nell UE vs PIL Fonte: OECD Dati al 31/12/2011

Crescita annua degli asset (periodo 2001-2011) Fonte: OECD Dati al 31/12/2011

In Italia: la «Busta Arancione» dell INPS