Divisione Personale e Amministrazione /004 Servizio Selezioni e Assunzioni CITTÀ DI TORINO DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE

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1 Divisione Personale e Amministrazione /004 Servizio Selezioni e Assunzioni CITTÀ DI TORINO DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE N. Cronologico 733 approvata il 8 maggio 2018 DETERMINAZIONE: TIROCINI FORMATIVI CON CORRESPONSIONE INDENNITA` PRESSO L' AREA URBANISTICA. INDIZIONE BANDI (RIF. B03/18 B04/18 B05/18 B06/18). PRENOTAZIONE IMPEGNO DI SPESA EURO ,00 La Giunta Comunale con deliberazione mecc.n /04 del , esecutiva dal e meec. n /04 del 29/04/2016 esecutiva dal 15/05/2016 e mecc. n /04 del 21/03/18 esecutiva dal 05/04/18 ha approvato gli schemi di Convenzione con il Politecnico (n. A842 sottoscritta in data 28/03/2014- validità 5 anni), e con l Università agli Studi di Torino (n. 1180/16 del 11/05/2016- validità 3 anni e n. 498 del 21/03/18 validità 2 anni) per l avvio di tirocini formativi e di orientamento (curriculari) - stage in favore di studenti, laureandi o di neo-laureati (extra-curriculari). Con tali atti la Città ha inteso promuovere l accoglimento all interno delle proprie strutture di giovani interessati dando l'opportunità di acquisire competenze concrete di problemi, strutture e metodologie operative tipiche di un azienda pubblica erogatrice di servizi. Nel contempo l'amministrazione pubblica si farà portatrice di un modello di apertura e di avvicinamento al mondo del lavoro per le giovani generazioni del suo territorio. Con richiesta Prot. n del 29/06/2017 l Area Urbanistica della Città di Torino ha proposto di avvalersi di 7 tirocinanti neo-laureati presso l'università degli studi di Torino e il Politecnico di Torino da avviare nel mese di novembre 2017, per varie attività di redazioni studi, analisi funzionali e di supporto alla redazione della Variante Generale al PRG della Città di Torino. Con la stessa nota è stato anche richiesto l inserimento di ulteriori 7 tirocinanti nel semestre successivo. Con determinazione n. 173 del 21 settembre 2017 (mecc /04) la Divisione Personale e Amministrazione ha indetto le prime 4 selezioni rimandando a successivo provvedimento la pubblicazione degli ulteriori bandi per l anno Considerato pertanto che tali progetti sono di particolare interesse per la Città di Torino, occorre, con il presente provvedimento dirigenziale, provvedere all indizione degli avvisi di selezione pubblica per 7 tirocini allegati al presente provvedimento per farne parte integrante e sostanziale (All.1- All. 2- All 3- All.4) ed alla prenotazione dell impegno di spesa per l erogazione dell indennità di tirocinio, ciascuna del valore di 320,00 euro mensili (al lordo delle ritenute di legge) della durata di 6 mesi da attribuire ai sette tirocinanti per il quale verrà predisposto apposito progetto formativo. Il tirocinio formativo e di orientamento, ai sensi della Delibera della Giunta Regionale n

2 /004 2 del 22 dicembre 2017 attuativa della LR n. 34/08 artt. 38 e 41 non costituisce rapporto di lavoro. Richiamati i principi contabili in materia di imputazione delle spese di cui al D.lgs. 118/2011 così come integrati e corretti con il D.lgs. 126/2014. Si dà atto che l esigibilità delle obbligazioni riferite all impegno di spesa per l anno 2018 avverrà entro il 31/12/2018. Si dà atto che il presente provvedimento non è rilevante ai fini della pubblicazione nella sezione Amministrazione trasparente. Con successivi provvedimenti si provvederà alla relativa liquidazione del compenso suddiviso in ratei mensili spettanti ai tirocinanti che saranno individuati in esito a selezione pubblica Tutto ciò premesso, IL FUNZIONARIO IN P.O. CON DELEGA Visto l art. 107 del Testo Unico delle Leggi sull Ordinamento degli Enti Locali, approvato con D.Lgs 18 Agosto 2000 n. 267; Visto l art. 74 dello Statuto della Città; Visto l art. 36 del Regolamento di Contabilità; Visto l art.3 del D.Lgs 118/2011 come corretto e integrato dal D.Lgs 126/2014; Nell'ambito delle risorse finanziarie assegnate. Visto l atto di delega n. 288 del 22 febbraio 2018 del Direttore della Divisione Personale e Amministrazione DETERMINA Di approvare, per le motivazioni espresse in narrativa, i bandi di selezione pubblica allegati al presente provvedimento di cui costituiscono parte sostanziale e integrante (All. 1 All. 2- All.3- All.4): Rif. B 03/18: tirocinio formativo rivolto a n. 3 laureati presso il Politecnico di Torino (figura professionale: Pianificatore Territoriale -Collaboratore per analisi dati urbani ) analisi funzionali utili alla redazione della variante generale al Piano Regolatore Generale (PRG) della Città, utilizzando appositi indicatori urbanistici. Rif. B 04/18: tirocinio formativo rivolto a n. 2 laureati presso il Politecnico di Torino (figura professionale: Architetto- Collaboratore per Analisi Morfologiche Urbane ) analisi funzionali utili alla redazione della variante generale al PRG della Città

3 /004 3 utilizzando appositi indicatori edilizi. Rif. B 05/18: tirocinio formativo rivolto a n. 1 laureato presso l Università di Torino (figura professionale: Esperto Legale- Collaboratore a supporto delle valutazioni legali ) analisi giuridiche a supporto della redazione della variante generale al PRG della Città. Rif. B 06/18: tirocinio formativo rivolto a n. 1 laureato presso l Università di Torino (figura professionale: Geologo- Collaboratore per analisi dati idrogeologici ) analisi a supporto della redazione della variante generale al PRG della Città, utilizzando appositi indicatori idrogeologici ed ambientali. Tutti i tirocini si svolgeranno presso l Area Urbanistica della Città di Torino con sede in Via Meucci n. 4, Torino, con eventuali sopralluoghi esterni e presso cantieri. Ciascun tirocinio formativo (Rif. B 03/18 - Rif. B 04/18 - Rif B 05/18 e B 06/18) della durata di 6 mesi per complessive 480 ore prevede l erogazione di un indennità di tirocinio del valore complessivo di 1.920,00 Euro, al lordo delle ritenute di legge e sarà erogata con suddivisione in 6 ratei mensili del valore di Euro 320,00 con prestazione oraria mensile non inferiore alle 80 ore. L inizio delle attività decorreranno presumibilmente dal mese di giugno Le prestazioni mensili inferiori alle 80 ore saranno proporzionalmente retribuite (considerando il valore unitario orario pari a 4,00 Euro). La liquidazione di ciascun rateo sarà corrisposta nel mese successivo a quello di riferimento - Di stabilire in almeno quindici giorni (decorrenti dal giorno successivo alla data di pubblicazione dell avviso di selezione all Albo Pretorio), il termine utile per l inoltro delle domande di partecipazione. Alle procedure verrà comunque data idonea pubblicità. - Di dare atto che le procedure selettive consisteranno in una valutazione comparativa effettuata dal Servizio di destinazione tra i curricula che perverranno nei termini e che risulteranno in regola con i requisiti di accesso stabiliti dal bando stesso e un colloquio informativo. - Di dare atto che le predette selezioni non daranno luogo alla formazione di alcuna graduatoria, ma consentiranno di disporre di una serie di candidature idonee, opportunamente selezionate, per l individuazione dei candidati ritenuti più idonei dalla Commissione, le residue candidature potranno essere utilizzate per eventuali successive necessità e sostituzioni. - Di demandare al Dirigente responsabile del Servizio, l espletamento delle selezioni comparative dei candidati. - Di approvare pertanto la prenotazione dell impegno di spesa complessiva di Euro ,00 con la seguente imputazione:

4 /004 4 Importo Anno Bilancio Capitolo articolo Coel , Art UEB Scadenza Obbli-gazione Mi s-sione Program - ma Titolo Macr o aggregato 4 31/12/ Descrizione capitolo e articolo Conto Finanziario n U PERSONALE SUPPLENTE E PROVVISORIO TIROCINI EXTRACURRICULARI INDENNITA Descrizione Conto Finanziario TIROCINI FORMATIVI EXTRACURRICULARI Il compenso relativo al conferimento dell indennità di tirocinio, rientra nel campo di applicazione I.R.A.P. istituita con D.Lvo. 446/97 e la relativa spesa a carico della Città sarà fronteggiata con l utilizzo di fondi impegnati con apposito provvedimento. - Di demandare a successive determinazioni dirigenziali l individuazione dei candidati prescelti e ad appositi atti di liquidazione, mensili, l indicazione dei rispettivi importi da erogare sulla base dei periodi e del numero di ore svolte durante l attività di stage. - Gli allegati sono conservati agli atti del Settore proponente - Di dare atto che la presente determinazione è stata sottoposta al controllo di regolarità amministrativa ai sensi dell Art. 147 bis TUEL e che con la sottoscrizione si rilascia parere di regolarità tecnica favorevole. Torino, 8 maggio 2018 IL FUNZIONARIO IN P.O. Marina MARCHESE Si esprime parere favorevole di regolarità contabile e visto di attestazione della copertura finanziaria. IL DIRETTORE FINANZIARIO Dott. Paolo LUBBIA

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