Comune di Bannio Anzino

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1 Copia Albo Comune di Bannio Anzino PROVINCIA DI VB VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N.46 OGGETTO: TRASFORMAZIONE TEMPORANEA RAPPORTO DI LAVORO DA FULL TIME A PART TIME PER DIPENDENTE ISTRUTTORE CONTABILE DI CAT. C.-SERVIZI FINANZIARI L anno duemiladiciotto addì due del mese di luglio alle ore sedici e minuti zero nella solita sala delle adunanze, previa l osservanza di tutte le formalità prescritte dalla vigente normativa, vennero per oggi convocati i componenti di questa Giunta Comunale, nelle persone dei Signori: Cognome e Nome Presente 1. BONFADINI PIERFRANCO - Sindaco Sì 2. RICCO ROBERTA - Vice Sindaco Giust. 3. BIANCHI FLAVIA - Assessore Sì Totale Presenti: 2 Totale Assenti: 1 Con l intervento e l opera del Segretario Comunale DR PIETRO BONI il quale provvede alla redazione del presente verbale. Essendo legale il numero degli intervenuti il Sig. BONFADINI PIERFRANCO assume la presidenza e dichiara aperta la seduta per la trattazione dell oggetto sopra indicato.

2 LA GIUNTA COMUNALE Richiamata la Delibera di Giunta comunale n.65 del con la quale si disponeva: 1. Di richiamare integralmente le premesse del presente provvedimento, riferite all istanza datata e presentata al protocollo comunale n del , con la quale il dipendente comunale a tempo pieno ed indeterminato ragionier Piffero Renato, in categoria C1-5 (istruttore contabile) in servizio di ruolo dal presso l ufficio ragioneria/economato/personale del Comune di Bannio Anzino con incarico annuale (scadenza ) di titolare di posizione organizzativa in qualità di responsabile del servizio finanziario, chiede la concessione di un periodi 6 mesi di aspettativa per motivi personali ai sensi dell art. 11 e 14 del CCNL , aventi decorrenza dal e termine il con un ampio periodo di preavviso (4 mesi) utile per la soluzione di eventuali problemi di organizzazione dell attività del servizio comunale interessato a causa dell assenza. 2. Di incaricare gli uffici perché, alla luce di tale problematica, verificate le condizioni per l accogliento della domanda di aspettativa senza assegni, e possibilmente entro l inizio del prossimo mese di gennaio 2018 (al fine di avere un gusto periodo di affiancamento e di formazione), tenendo anche conto del periodo di ferie maturato e da usufruire nel frattempo, siano ricercate soluzioni tecniche idonee alla copertura del posto che si renderà vacante in un servizio indispensabile dell Ente (unico dipendente in ruolo addetto al servizio), anche mediante ricerca di personale sostitutivo con ricorso ad agenzie interinali di somministrazione lavoro a tempo determinato previa chiamata/selezione o mediante la richiesta di personale a scavalco da altro ente con analoga funzione, privilegiando ove possibile soluzioni che prevedano la presenza di personale avente già maturato esperienza lavorativa anche minima presso gli enti locali e possibilmente specificatamente presso l ufficio ragioneria. 3. Di far presente che la concessione del periodo di aspettativa senza assegni ed anzianità non comporta oneri di spesa aggiuntivi per l ente che invece utilizzerà le economie per la copertura della sostituzione di che trattasi, valutando anche eventuali attribuzioni in capo al Sindaco della responsabilità del servizio per tale periodo contingente di 6 mesi. 4. Di incaricare il dipendente in servizio presso l ufficio finanziario e che ha richiesto il periodo di aspettativa, di concordare con l organo esecutivo la possibile stesura anticipata dello schema di bilancio preventivo e D.U.P. per il triennio 2018/2019/2020, onde poter ipotizzarne una approvazione entro il che eviti soluzioni in esercizio provvisorio e diano modo al dipendente che dovrà coprire il posto reso vacante di poter agire in piena operatività dal Di dichiarare con separata votazione unanime favorevole la presente deliberazione immediatamente eseguibile ai sensi dell art c. D.lg. 267 del Vista la richiesta del , in atti al prot del , con la quale il Sig. Piffero Renato dipendente di Cat. C, istruttore amministrativo addetto all ufficio Ragioneria- ha chiesto la trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale al 72,22% (26 ore settimanali) dal 1^ settembre 2018, motivata da necessità di carattere familiare mantenendo la posizione organizzativa di responsabile del servizio in parola; Ricordato che l istituto del part-time nel pubblico impiego è stato introdotto dall art. 7 della legge 554/88 ed è disciplinato in particolare dagli artt. 4, 5 e 6 del CCNL sottoscritto il e da ultimo dall art.53 del CCNL Triennio sottoscritto in data 21 maggio 2018, nonchè dall art. 10 dal D. Lgs in attuazione delle direttive europee, come modificato dal D.Lgs. 276/2003 artt. 46 e 85; Richiamato l art. 73 del D.L. 112 del , convertito dalla legge n. 133, il quale prevede che la richiesta di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale non sia un diritto generalizzato ma sia rimessa alla valutazione dell Amministrazione e che la stessa possa essere negata nel caso in cui la trasformazione comporti pregiudizio alla funzionalità dell amministrazione stessa;

3 Valutato che la richiesta del dipendente in parola non pregiudichi l organizzazione del servizio di appartenenza; Richiamato l art. 53 del CCNL comparto Regioni ed Autonomie Locali del , con particolare riferimento agli Enti privi di dirigenza (comma 3); Ricordato, altresì, che i dipendenti che trasformano il rapporto di lavoro da tempo pieno a parziale hanno diritto a ottenere il ritorno a tempo pieno decorso un biennio dalla trasformazione, anche in soprannumero, oppure prima della scadenza del biennio a condizione che vi sia la disponibilità del posto in organico; Ritenuto comunque opportuno, alla luce delle disposizioni in materia di contenimento della spesa pubblica, dell incidenza della spesa del personale sulle entrate correnti, dei vincoli assunzionali e della recente rimodulazioni delle assunzioni, di inserire nel contratto di lavoro il termine finale del eventualmente rinnovabile a seguito di esplicita decisione della Giunta Comunale che si riserva la facoltà di rivalutare le condizioni per la concessione del rapporto di lavoro a tempo parziale; Visti i pareri favorevoli di regolarità tecnica e contabile espressi ai sensi dell art. 49 del D.Lgs. 267/2000 espressi rispettivamente dal Segretario comunale dal Responsabile dell Ufficio Ragioneria, che qui di seguito sottoscrivono: Reg. tecnica F.to Dott. Pietro Boni Reg. contabile F.to Pierfranco Bonfadini Con unanime votazione favorevole, espressa nei modi e forme di legge; DELIBERA 1) Di accogliere la richiesta presentata dal dipendente trasformando temporaneamente il rapporto di lavoro del dipendente Piffero Renato-Istruttore contabile addetto ai Servizi Finanziari da tempo pieno a tempo parziale orizzontale al 72,22%, con una prestazione lavorativa di 26 ore settimanali, con decorrenza dal 1^ settembre 2018 e fino al 31 dicembre 2018, con mantenimento della posizione organizzativa, eventualmente rinnovabile a seguito di esplicita decisione della Giunta Comunale che si riserva la facoltà di rivalutare le condizioni per la concessione del rapporto di lavoro a tempo parziale; 2) Di dare atto che la trasformazione del rapporto di cui al punto 1) ha il carattere della temporaneità e che al momento non comporta pregiudizio alla funzionalità dell amministrazione stessa; 3) Di sottoscrivere il relativo contratto individuale di lavoro ai sensi delle vigenti norme contrattuali; 4) Di demandare al Responsabile del servizio personale tutti gli adempimenti conseguenti al presente atto; 5) Di dare atto che la trasformazione del rapporto di lavoro determina per l'ente un risparmio di spesa che è dato dalla diminuzione della retribuzione spettante al dipendente proporzionale al minor orario di lavoro prestato. 6) Di trasmettere il presente atto ai capogruppo consiliari, inserendolo in elenco ai sensi dell art.125 del D.Lgs 267/2000. Con separata ed unanime votazione favorevole, espressa nei modi e forme di legge, la presente deliberazione viene dichiarata immediatamente esecutiva.

4 Letto, confermato e sottoscritto Il Sindaco F.to : BONFADINI PIERFRANCO F.to : DR PIETRO BONI CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE N del Registro Pubblicazioni La presente deliberazione è in corso di pubblicazione all Albo Pretorio del Comune per 15 giorni consecutivi con decorrenza dal 04/07/2018 al 19/07/2018, come prescritto dall art.124, 1 comma, del D.Lgs. 18 agosto 2000, n Bannio Anzino, lì 04/07/2018 F.to:DR PIETRO BONI Il sottoscritto Segretario Comunale, visti gli atti d ufficio ATTESTA che la presente deliberazione è stata comunicata in elenco il primo giorno di pubblicazione: Ai Signori Capi Gruppo consiliari come prescritto dall art. 125 del D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 Alla Prefettura del Verbano Cusio - Ossola ai sensi dell art.135, 2 comma del D.Lgs. 18 agosto 2000 n. 267 Bannio Anzino, lì 04/07/2018 F.to:DR PIETRO BONI E' copia conforme all'originale, in carta semplice, per uso amministrativo lì, 04/07/2018 DR PIETRO BONI DICHIARAZIONE DI ESECUTIVITA DIVENUTA ESECUTIVA IN DATA 02-lug-2018 Perché dichiarata immediatamente eseguibile (art. 134, 4 comma, D.Lgs 18 agosto 2000, n. 267) Per la scadenza dei 10 giorni della pubblicazione (art.134, 3 comma, D.Lgs. 18 agosto 2000, n.267) F.to : DR PIETRO BONI

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