Centro Regionale Information Communication Technology - CeRICT scrl

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1 Prot. n. 548 del 27/11/2012 Centro Regionale Information Communication Technology - CeRICT scrl Selezione, per titoli, per il reclutamento di personale docente relativo allo svolgimento di attività di formazione del progetto Master in Security and INTElligence SYStem, con codice identificativo PON01_01687 CUP Formazione: B88F Visto l Art dello Statuto con cui il Consiglio di Amministrazione del Centro Regionale Information Communication Technology - CeRICT scrl ha attribuito al Direttore Generale poteri di rappresentanza esterna della società per tutti i contratti relativi al personale; - Visto che con Decreto di Concessione n. 939/Ric del 10/11/11 del Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca - Dipartimento per l Università, l Alta Formazione artistica, musicale e coreutica e per la Ricerca - Direzione Generale per il coordinamento e lo sviluppo della ricerca, il progetto di ricerca industriale e formazione di cui alla domanda di agevolazione contrassegnata dal codice identificativo PON01_01687 denominato SINTESYS Security and INTElligence SYStem, presentato dal coproponente CeRICT scrl è ammesso ad agevolazione; - Visto l atto di obbligazione e accettazione delle agevolazioni concesse dal MIUR prot. n. 963/Ric dell 11/11/11 sottoscritto dal coproponente CeRICT scrl; - Visto che nelle Linee Guida per le modalità di rendicontazione e per la determinazione delle spese ammissibili - Progetti a valere sull Avviso n. 01/Ric del 18/01/ è esplicitamente prevista idonea documentazione relativa alla selezione del prestatore d opera (personale non dipendente) impegnato in attività di docenza; - Vista l esigenza di ulteriore personale docente da impiegare nelle attività di formazione. Questa struttura intende reclutare, mediante selezione per titoli, personale docente per lo svolgimento di attività di formazione relative al progetto SINTESYS Master in Security and INTElligence SYStem, con codice identificativo PON01_ Art. 1. Piano di Progetto È indetta una procedura selettiva per titoli per l attribuzione di contratti di collaborazione a progetto per lo svolgimento di attività formazione relative al progetto SINTESYS - Master in Security and INTElligence SYStem, con codice identificativo PON01_01687, presso la struttura del così articolata: Sedi principale di svolgimento: Università degli Studi di Salerno, Via Ponte don Melillo - Fisciano (SA); Centro Regionale Information Communication Technology - CeRICT scrl, sede di Napoli Via Cinthia Complesso Universitario di Monte Sant Angelo c/o Università degli Studi di Napoli Federico II. Responsabile progetto di formazione: professore Antonino Mazzeo Responsabile CeRICT: Direttore Generale dott. Sergio Betti Attività di progetto: Erogazione docenze nell ambito del progetto di formazione SINTESYS Master in Security and INTElligence SYStem. Pagina 1 di 12

2 Progetto: P.O.N. Ricerca e Competitività per le Regioni della Convergenza Codice Progetto PON01_01687 denominato SINTESYS Security and INTElligence SYStem, finanziato a valere sull ASSE I Sostegno ai mutamenti strutturali Obiettivo Operativo Aree scientificotecnologiche generatrici di processi di trasformazione del sistema produttivo e creatrici di nuovi settori Azione II: Interventi di sostegno della ricerca industriale - Decreto di Concessione n. 939/Ric del 10/11/11 Codice CUP Formazione B88F Moduli Formativi: Il progetto formativo tratterà tematiche inerenti la security, principi e metodi di risk and vulnerability analysis, tecnologie a supporto della homeland security, architetture e tecnologie di riferimento per la realizzazione di reti in uno scenario di homeland security; data mining di informazioni e supporto alle decisioni, project management. La formazione sarà basata su un criterio di interdisciplinarietà, in cui lo studente è stimolato a individuare un proprio percorso di crescita e di formazione del proprio profilo professionale in accordo con i programmi del corso. In particolare saranno previsti, a carico del CeRICT, l erogazione dei seguenti moduli formativi: Modulo A - Security e tecnologie a supporto della homeland security MA 1. Nozioni di informatica di base Durata lezioni frontali: 48 ore Introduzione al mondo digitale; Codifica delle informazioni testuali, delle immagini e del suono; Rappresentazione binaria dei numeri; Algoritmi e programmi; Architettura degli elaboratori; Sistemi operativi; Reti di calcolatori; Sistemi operativi. MA 2. Security nozioni di base e discipline correlate Durata lezioni frontali: 48 ore Introduzione Homeland Security; Infrastrutture critiche; Fondamenti di economia (Valutazione economica del valore strategico di infrastruttura, Aspetti assicurativi); Fondamenti di diritto (quadro normativo in tema di security); Fondamenti di sociologia (contesto storico geopolitico Concetto di percezione della sicurezza terrorismo); Fondamenti di scienza della Comunicazione (Impatto mediatico Pagina 2 di 12

3 strategie di comunicazione). MA 3. Principi e metodi di risk and vulnerabily analysis Durata lezioni frontali: 48 ore Introduzione al rischio e alle sue misure; Principali metodologie per l identificazione dei pericoli; Metodologie di valutazione quali-quantitativa dei pericoli; Vulnerabilità dei bersagli; Transportation risk analysis. MA 4. Le tecnologie a supporto della Homeland Security Durata lezioni frontali: 80 ore Tecnologie per la security governance; Tecnologie per la sicurezza logica; Tecnologie per la sicurezza fisica; Tecnologie per l intelligence e il supporto alle decisioni. MA 5. Reti (infrastrutture, trasporti, energia, telecomunicazioni) Durata lezioni frontali: 80 ore Elementi di teoria delle reti; Reti di comunicazione; Attuatori e Sensori; Case study. MA 6. Tecnologie ICT applicate al data mining di informazioni Durata lezioni frontali: 80 ore Concetto di data mining; Clustering; Reti neurali; Alberi di decisione; Analisi delle caratteristiche dei Software di data mining. Pagina 3 di 12

4 MA 7. Progettazione di un sistema complesso per la Homeland Security Durata lezioni frontali: 80 ore Il processo di progettazione architetturale dei sistemi complessi; Definizione del problema ed analisi del bisogno; Descrizione architetturale e modellazione di sistemi complessi; Modellazione ed integrazione della componente umana; Metodi per l analisi delle alternative. MA 8. La gestione della conoscenza Durata lezioni frontali: 80 ore La conoscenza; Modelli e tecnologie di gestione della conoscenza; I requisiti del knowledge management; Modelli di realizzazione; Web semantico; Natural language processing; Information retrieval; Il knowledge discovery; Document and content management; Case based reasoning; Database, data warehouse e OLAP; Knowledge discovery in data: data, web, log, usage, mining Ontologie e knowledge representation and reasoning. MA 9. Social Network Analysis Durata lezioni frontali: 44 ore Teoria delle reti sociali; Applicazione della SNA a vari campi di studio: impresa, mercato del lavoro e sviluppo economico; politica, élite e governo locale; famiglia, vicinato e relazioni di sostegno; welfare state e terzo settore; migrazioni, immigrazione e povertà; comunità virtuale e internet. Pagina 4 di 12

5 MA 10. Caso di studio e testimonianze Durata lezioni frontali: 80 ore Esperienza di GA nel furto di identità digitale; Enterprise Fraud Management System: un approccio integrato alle frodi aziendali; Analisi del rischio applicata a sistemi di trasporto; Protezione delle infrastrutture critiche; Sicurezza del trasporto terrestre, metropolitano ed aereo. Modulo C - Programmazione, Gestione, Valutazione ed Organizzazione Progetti di Ricerca di MC 1. Conoscenze comportamentali Durata lezioni frontali: 8 ore Team building e gestione dei gruppi di lavoro; Comunicazione e leadership; Tecniche di negoziazione MC 2. Project Management di Base Durata lezioni frontali: 40 ore Durata lezioni in e-learning: 36 ore Gestione di progetti complessi; project management; Il ciclo del progetto; I principi del Project Cycle Management (PCM) e la standardizzazione della documentazione; I fattori di pertinenza, sostenibilità e fattibilità di un progetto; La gestione dei tempi, dei costi e della qualità; La metodologia GOPP (Goal Oriented Project Planning); La costruzione dell albero dei problemi/obiettivi e la scelta degli ambiti d intervento; La costruzione della matrice del quadro; Le tabelle di attività, le schede di spesa, il crono-programma ed il budget; La gestione ed il controllo del progetto; Il monitoraggio e la valutazione. Pagina 5 di 12

6 MC 3. Conoscenze Manageriali di base Durata lezioni frontali: 20 ore Durata lezioni in e-learning: 20 ore Pianificazione e gestione dei progetti di ricerca e sviluppo; Aspetti amministrativi del contratto di fornitura; Sistema qualità; finanza e aspetti legali; Problematiche connesse al trasferimento tecnologico dei risultati delle ricerche al comparto produttivo MC 4. Project Management Avanzato Durata lezioni frontali: 20 ore Durata lezioni in e-learning: 20 ore Metodi di supporto alle decisioni manageriali; Teoria delle decisioni e processo decisionale; I modelli decisionali; Decisioni di gruppo e decisioni individuali; I metodi di supporto normativi e descrittivi; I metodi razionali per il decision making; Metodi per la gestione del rischio; Metodi multi-criterio e aggregazione di preferenze; Costruire modelli di ottimizzazione, definizione del problema e della soluzione; Tecniche reticolari per la gestione dei progetti; Stima dei tempi di completamento di un progetto; Stima dei tempi in condizioni di incertezza; Stima dei tempi di completamento di un progetto in presenza di risorse limitate Art. 2. Requisiti di ammissione Possono concorrere all attribuzione dell incarico esclusivamente: (Profilo 1) docenti di ogni grado del sistema universitario/scolastico e dirigenti dell Amministrazione Pubblica impegnati in attività formative proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; funzionari dell Amministrazione Pubblica impegnati in attività formative proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione con esperienza almeno quinquennale; ricercatori senior (dirigenti di ricerca, primi ricercatori) impegnati in attività proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; dirigenti d azienda o imprenditori impegnati in attività del settore di appartenenza, rivolte ai propri dipendenti, con esperienza professionale almeno quinquennale nel profilo o categoria di riferimento; esperti di settore senior e professionisti impegnati in attività di docenza, con esperienza professionale almeno quinquennale nel profilo/materia oggetto della docenza; (Profilo 2) ricercatori universitari di primo livello e funzionari dell Amministrazione Pubblica Pagina 6 di 12

7 impegnati in attività proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; ricercatori junior con esperienza almeno triennale di docenza e/o conduzione/gestione progetti nel settore di interesse; professionisti o esperti con esperienza almeno triennale di docenza e/o di conduzione/gestione progetti nel settore/materia oggetto della docenza; (Profilo 3) assistenti tecnici (laureati o diplomati) con competenza ed esperienza professionale nel settore; professionisti od esperti junior impegnati in attività proprie del settore/materia oggetto della docenza. Possono partecipare alla selezione per l assegnazione delle docenze dei moduli su riportati i candidati in possesso dei requisiti dei profili 1, 2 o 3. Gli aspiranti dovranno presentare apposita istanza, redatta secondo lo schema di domanda allegato (All.1), unitamente al curriculum sintetico dell attività didattica e scientifica, ad un elenco delle pubblicazioni e degli altri titoli ritenuti significativi ai fini della selezione. Inoltre, al fine dell individuazione del profilo di pertinenza, i candidati dovranno dichiarare il proprio status di servizio. Oltre ai requisiti precedentemente indicati è richiesta: la cittadinanza italiana o la cittadinanza di uno degli Stati membri dell Unione Europea. Non possono essere ammessi alla prova selettiva coloro che sono esclusi dall elettorato politico attivo. I cittadini degli Stati membri dell Unione Europea devono possedere, inoltre, i seguenti requisiti: godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o provenienza; essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica; avere adeguata conoscenza della lingua italiana. I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione alla selezione. L amministrazione può disporre, in ogni momento, con provvedimento motivato, l esclusione dalla procedura selettiva per difetto dei requisiti prescritti. Art. 3. Domanda di ammissione La domanda di partecipazione al presente bando, redatta in carta semplice secondo lo schema allegato al bando, dovrà pervenire tramite posta elettronica all indirizzo cerict@pec.it, o consegnata a mano dal lunedì al venerdì dalle ore 9:30 alle ore 12:30, presso il Centro Regionale Information Communication Technology CeRICT scrl, Via Cinthia Complesso di Monte S. Angelo - Fabbr. 8b Napoli, indicando sulla busta cognome, nome e indirizzo del concorrente e la dicitura PROGETTO DI FORMAZIONE SINTESYS/DOCENTI. Il bando è in modalità aperta ; è quindi possibile inviare candidature fino a marzo 2014 termine entro cui è prevista la conclusione del progetto di formazione. Le domande di iscrizione saranno esaminate dalla Commissione con cadenza trimestrale, ovvero con cadenze più ravvicinate in funzione delle specifiche esigenze di progetto e del numero di domande presentate. La candidatura al presente avviso non preclude la possibilità di partecipare ad eventuali altre selezioni indette dallo stesso proponente, anche nell ambito dello stesso progetto. La procedura di presentazione della candidatura prevede la compilazione della domanda (vedi Allegato 1 - Domanda) corredata da curriculum, eventuale elenco delle pubblicazioni e degli altri Pagina 7 di 12

8 titoli ritenuti significativi ai fini della selezione. L invio per posta elettronica dovrà avere come oggetto: Docente - Sintesys /Cognome_Nome Ogni candidato, all interno della domanda di partecipazione, dovrà compilare la tabella presente, indicando uno o più moduli di partecipazione, gli Argomenti che vorrà trattare, le ore a disposizione e la tipologia di lezione da svolgere (frontale o e-learning). Art. 4. Valutazione comparativa dei candidati La procedura di valutazione comparativa sarà affidata al Direttore Generale del CeRICT e al Responsabile del Progetto di formazione ovvero da una commissione giudicatrice nominata con Provvedimento del Direttore Generale, sulla base della documentazione presentata dai candidati - purché attinente all insegnamento oggetto dell incarico ed al relativo settore scientifico disciplinare - tenendo conto della specificità della produzione scientifica, dell attività didattica svolta e delle esperienze risultanti dal curriculum e dagli eventuali titoli allegati alla domanda. Al termine dei lavori la commissione designerà i candidati vincitori per la procedura di selezione relativa a ciascun modulo didattico. Art. 5. Formalizzazione del rapporto Il conferimento dell incarico avverrà mediante la stipula di un contratto di collaborazione a progetto ai sensi del Titolo VII, Artt , D.Lgs 276/2003. Il vincitore, a pena di decadenza, dovrà stipulare, entro il termine perentorio di quindici giorni dalla data di ricezione della comunicazione di aggiudicazione, il relativo contratto. La mancata stipulazione del contratto nel termine sopra indicato determinerà la decadenza del diritto del contratto. Art. 6. Compenso previsto Per il personale docente sono previsti i seguenti massimali di costo ammissibile: Fascia A: docenti di ogni grado del sistema universitario/scolastico e dirigenti dell Amministrazione Pubblica impegnati in attività formative proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; funzionari dell Amministrazione Pubblica impegnati in attività formative proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione con esperienza almeno quinquennale; ricercatori senior (dirigenti di ricerca, primi ricercatori) impegnati in attività proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; dirigenti d azienda o imprenditori impegnati in attività del settore di appartenenza, rivolte ai propri dipendenti, con esperienza professionale almeno quinquennale nel profilo o categoria di riferimento; esperti di settore senior e professionisti impegnati in attività di docenza, con esperienza professionale almeno quinquennale nel profilo /materia oggetto della docenza. Massimale di costo = max 100,00/ora, al lordo di Irpef, al netto di IVA e della quota di contributoprevidenziale obbligatoriamente a carico del committente. Fascia B: ricercatori universitari di primo livello e funzionari dell Amministrazione Pubblica impegnati in attività proprie del settore/materia di appartenenza e/o di specializzazione; ricercatori junior con esperienza almeno triennale di docenza e/o conduzione/gestione progetti nel settore di interesse; professionisti o esperti con esperienza almeno triennale di docenza e/o di conduzione/gestione progetti nel settore/materia oggetto della docenza. Pagina 8 di 12

9 Massimale di costo = max 80,00/ora, al lordo di Irpef, al netto di IVA e della quota di contributo previdenziale obbligatoriamente a carico del committente. Fascia C: assistenti tecnici (laureati o diplomati) con competenza ed esperienza professionale nel settore; professionisti od esperti junior impegnati in attività proprie del settore/materia oggetto della docenza. Massimale di costo = max 50,00/ora, al lordo di Irpef, al netto di IVA e della quota di contributo previdenziale obbligatoriamente a carico del committente. In base alle domande pervenute ed alla relativa selezione verrà predisposto, per ogni singolo docente, un calendario con l indicazione sia delle ore da destinare all attività di formazione e/o assistenza tecnica che del relativo corrispettivo. Art. 7. Valutazione all attività I compiti del titolare del contratto, determinati dal contratto individuale, sono svolti sotto la direzione del Responsabile del progetto, che verificherà l attività svolta. Il titolare del contratto è tenuto a presentare alla Direzione della struttura di riferimento una relazione finale sulle attività svolte, previa approvazione del Responsabile. Art. 8. Revoca del contratto e recesso Il titolare del contratto, che intenda recedere, è tenuto a darne comunicazione al Direttore Generale del CeRICT con almeno trenta giorni di preavviso. In caso di recesso con preavviso il contrattista sarà regolarmente liquidato fino al momento della cessazione. In caso contrario sarà trattenuta dall amministrazione la quota relativa al mancato preavviso. Nei confronti del titolare del contratto, che dopo aver iniziato l attività non la prosegua senza giustificato motivo, regolarmente ed ininterrottamente per l intera durata del contratto, o che si renda responsabile di gravi e ripetute mancanze, è avviata la procedura di risoluzione del rapporto. Pagina 9 di 12

10 Art. 10. Divieto di cumulo, incompatibilità e aspettative Il contratto di cui al presente bando non da luogo a diritti per l accesso ai ruoli del personale di CeRICT. I dati personali trasmessi dai candidati con le domande di partecipazione alla procedura selettiva, ai sensi degli articoli 10 e 12 della legge 31 dicembre 1996, n. 675, saranno trattati esclusivamente per le finalità di gestione della presente procedura e degli eventuali procedimenti di attribuzione degli assegni in questione. Art. 11 Pubblicità della procedura selettiva Il bando relativo alla presente procedura comparativa verrà pubblicato mediante affissione all Albo ufficiale del. Di esso sarà data pubblicità anche attraverso il sito web del Centro. Tutte le comunicazioni saranno diffuse tramite e/o qualsiasi altro mezzo di comunicazione (PEC, fax, telegramma, raccomandata, ecc) idoneo ad attestarne l avvenuta notifica. Le comunicazioni avranno effetto liberatorio per il CeRICT scrl, sarà cura dell interessato verificare l avvenuta ricezione del messaggio. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici, o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. Napoli, 27/11/2012 Il Direttore Generale Dott. Sergio Betti Pagina 10 di 12

11 ALLEGATO 1 DOMANDA DOCENTE PROGETTO DI FORMAZIONE SINTESYS Security and Intelligence System PON Ricerca e Competitività 2007/2013 Codice Identificativo: PON01_01687 CUP Formazione: B88F Al Centro Regionale Information Communication Technology - CeRICT scrl Complesso Universitario di Monte S. Angelo Edificio 8b Via Cinthia, Napoli Il/La sottoscritto/a nato/a a (prov. ) il codice fiscale residente in (prov. ) c.a.p. via n. CHIEDE di essere ammesso a partecipare alla procedura selettiva per titoli per il reclutamento di personale docente relativo allo svolgimento di attività di formazione relativo al progetto Master in Security and INTElligence SYStem, con codice identificativo PON01_01687 offrendo la seguente disponibilità: MODULO ARGOMENTO ORE FRONTALI E-LEARNING A tal fine, consapevole delle sanzioni penali per il caso di dichiarazioni mendaci nonché per il caso di formazione e/o uso di atti falsi previsti dall art.76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445, DICHIARA 1) di essere cittadino 2) di essere residente in 3) di non aver non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso 1 4) di possedere i requisiti relativi al Profilo (barrare il profilo di pertinenza): [1], [2] o [3] (vedi art. 2 del Bando) 5) di essere in possesso del seguente stato di servizio 1 in caso contrario, indicare le condanne riportate Pagina 11 di 12

12 presso 6) di eleggere il proprio domicilio in (città, via, numero e c.a.p.) tel. 7) (se necessario) di specificare, secondo quanto previsto dall art.20, comma 2, della L.n.104/1992, l ausilio necessario in relazione al proprio handicap nonché l eventuale necessità di tempi aggiuntivi Allega elenco con l indicazione dei titoli e documenti inviati a corredo della presente domanda, nonché il curriculum vitae et studiorum ed elenco pubblicazioni. Il/La sottoscritto/a, in merito al trattamento dei dati personali, esprime il consenso al trattamento degli stessi ai sensi del Dlgs 196/2003. Il sottoscritto, consapevole delle sanzioni penali previste dall art. 76(L) del T.U. n. 445 del sulle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa, nel caso di mendaci dichiarazioni, falsità negli atti, uso o esibizione di atti falsi o contenenti dati non più rispondenti a verità, dichiara, sotto la propria personale responsabilità, che quanto riportato nella presente domanda e presentato come documentazione, risponde a verità. Il sottoscritto chiede che ogni comunicazione inerente il presente bando gli venga recapitata al seguente indirizzo: Tel. Fax Luogo e Data Firma Dichiara, infine, di essere consapevole che, secondo quanto previsto dall art.13 del D.Lgs. 30 giugno 2003, n 196, tutti i dati personali forniti saranno trattati nel rispetto delle modalità di cui all art.11 del citato decreto legislativo, esclusivamente per le finalità connesse e strumentali al presente bando di selezione ed all eventuale gestione del rapporto nell ambito del progetto. Luogo e Data Firma Allegare la fotocopia del documento di identità in corso di validità Pagina 12 di 12