AVVISO DI SELEZIONE PER L ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DEL DIRETTORE DELLA FONDAZIONE

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1 1 Fondazione Casa di Riposo Belvedere Onlus Via Belvedere, Codice Fiscale / Partita Iva Partita Iva AVVISO DI SELEZIONE PER L ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DEL DIRETTORE DELLA FONDAZIONE Il Consiglio di Amministrazione in esecuzione della deliberazione del CdA n. 11/2012 in data 07/11/2012 RENDE NOTO È indetta una selezione per titoli e colloquio per l assunzione del Direttore della Fondazione Casa di Riposo Belvedere Onlus con contratto di diritto privato a tempo determinato e con patto di prova. La Fondazione, avente natura giuridica privata, ha finalità di promozione e gestione di una Residenza Sanitaria Assistita, con particolare riferimento all assistenza alle persone anziane non autosufficienti, parzialmente autosufficienti ed autosufficienti prevalentemente dell area della Valdera, di quella Pisana e Regionale in generale. ATTRIBUZIONI DEL DIRETTORE Il Direttore: a) dà esecuzione, nelle materie di sua competenza, ai verbali dell Assemblea Generale e del Consiglio di Amministrazione b) dirige, coordina e vigila sul personale dipendente o comunque impiegato nella Fondazione e cura la corretta esecuzione delle mansioni affidate al personale medesimo. c) partecipa, senza diritto di voto, alle riunioni dell Assemblea Generale e del Consiglio di Amministrazione nelle quali funge da Segretario. DURATA DEL CONTRATTO Il contratto di diritto privato avrà una durata massima di mesi trentasei decorrenti dal provvedimento di nomina [Statuto articolo 15-2^ Comma- Nell atto di incarico verrà stabilita la natura e la durata che non può eccedere quella del Consiglio di Amministrazione che l ha nominato. L incarico è rinnovabile. - Scadenza attuale CdA Luglio 2016] PERIODO DI PROVA Il periodo di prova è disciplinato dall articolo 20 del CCNL Anaste ed avrà la durata di 180 giorni di calendario.

2 2 REVOCA Il Direttore può essere revocato con provvedimento motivato del Presidente della Fondazione, previa deliberazione del Consiglio di Amministrazione, per violazione dei doveri d ufficio e/o per il mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati, previa contestazione e nel rispetto del principio del contraddittorio. DOMANDA DI AMMISSIONE ALLA SELEZIONE I candidati alla selezione dovranno dichiarare, nella domanda di partecipazione alla selezione debitamente sottoscritta e corredata dalla fotocopia del documento di identità in corso di validità, sotto la propria personale responsabilità, ai sensi degli artt. 46 e 47 del DPR n. 445 del , consapevoli delle sanzioni penali previste dall art. 76 del citato DPR per le ipotesi di falsità in atti e di dichiarazioni mendaci, quanto segue: a) le proprie generalità, data e luogo di nascita, residenza ed eventuale recapito dove inoltrare la corrispondenza, indirizzo , recapito telefonico, codice fiscale, b) il possesso della cittadinanza italiana o della cittadinanza di uno Stato membro dell Unione Europea. [ Coloro che non sono cittadini italiani devono dichiarare lo Stato di nascita e di avere una adeguata conoscenza della lingua italiana] c) il godimento dei diritti civili e politici d) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime e) di non essere stato destituito dall impiego presso una Pubblica Amministrazione f) le eventuali condanne penali riportate con la specificazione del titolo del reato, della entità della pena principale e di quelle accessorie g) di essere/non essere a conoscenza di essere sottoposto a procedimenti penali h) di non versare in alcuno dei motivi di incompatibilità, conflitto di interessi e decadenza previsti per l accesso a tale incarico ex articolo 2 comma 11 DLgs n. 502/1992 nel testo vigente: Non possono essere nominati direttori generali, direttori amministrativi o direttori sanitari delle unità sanitarie locali: 1. coloro che hanno riportato condanna, anche non definitiva, a pena detentiva non inferiore ad un anno per delitto non colposo ovvero a pena detentiva non inferiore a sei mesi per delitto non colposo commesso nella qualità di pubblico ufficiale o con abuso dei poteri o violazione dei doveri inerenti ad una pubblica funzione, salvo quanto disposto dal secondo comma dell'articolo 166 del codice penale;

3 3 2. coloro che sono sottoposti a procedimento penale per delitto per il quale è previsto l'arresto obbligatorio in flagranza; 3. coloro che sono stati sottoposti, anche con provvedimento non definitivo ad una misura di prevenzione, salvi gli effetti della riabilitazione prevista dall'articolo 15 della legge 3 agosto 1988, n. 327, e dall'articolo 14 della legge 19 marzo 1990, n. 55; 4. coloro che sono sottoposti a misura di sicurezza detentiva o a libertà. i) di autorizzare il trattamento dei dati personali ai sensi del DLgs 196/2003 Alla suddetta domanda il Candidato dovrà allegare il proprio curriculum vitae, debitamente sottoscritto ex articoli 46 e 47 DPR 445/2000, indicando: 1. il punteggio conseguito per i titoli accademici 2. la durata della formazione ed il punteggio conseguito per i titoli di specializzazione. REQUISITI DI AMMISSIONE ALLA SELEZIONE [ Statuto della Fondazione Articolo 15 1^ Comma] 1. Essere in possesso del diploma di laurea specialistica in discipline giuridiche od economiche secondo il nuovo ordinamento ovvero laurea magistrale, sempre nelle stesse discipline, conseguita secondo il vecchio ordinamento 2. Aver maturato un esperienza dirigenziale pluriennale amministrativa e gestionale acquisita in strutture della Pubblica Amministrazione o di Imprese Private TITOLI PREFERENZIALI Costituiscono titoli preferenziali le attività lavorative in analoghe strutture e le specializzazioni post lauream di seguito elencate 1. Direzione di RSA [ indicare la durata dell incarico] 2. Master universitario in sviluppo delle risorse umane di strutture pubbliche o private di 1^ livello e/o di 2^ livello [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : 3. Master universitario in management delle aziende sanitarie di 1^ livello e/o di 2^ livello [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : 4. Master in management delle aziende sanitarie di 1^ livello e/o di 2^ livello [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : 5. Specializzazione in valutazione del personale [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] :

4 4 6. Specializzazione in direzione di strutture pubbliche o private [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : 7. Master in comportamento manageriale per la direzione di strutture pubbliche o private di 1^ livello [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : 8. Master di 2^ livello in comportamento manageriale per la direzione di strutture pubbliche o private [indicare la durata delle ore di formazione e la valutazione finale] : DOCUMENTAZIONE PROBATORIA La documentazione dichiarata nel curriculum, in originale o in copia, dovrà essere presentata nel termine indicato dalla Fondazione nella lettera di comunicazione della nomina. In caso di mancata presentazione il candidato sarà dichiarato decaduto senza ulteriori comunicazioni. METODOLOGIA DI SELEZIONE La selezione verrà effettuata attraverso un esame comparativo dei requisiti richiesti dallo Statuto della Fondazione [titoli accademici esperienza dirigenziale], dai titoli preferenziali sopra indicati, dichiarati dai candidati nel curriculum professionale nonché da un colloquio da effettuare dal Consiglio di Amministrazione della Fondazione. La convocazione per il colloquio sarà effettuata per E- Mail, da inviare almeno 05 giorni prima della sua effettuazione. INQUADRAMENTO ECONOMICO Il Direttore della Fondazione sarà assunto a tempo determinato con CCNL di diritto privato ANASTE - Inquadramento giuridico ed economico Quadro -, da sottoscrivere nei termini fissati nella lettera di comunicazione della nomina. Il trattamento economico annuo lordo è quello previsto dal CCNL ANASTE Quadro - Paga annua ,12=.-Indennità di funzione annua 929,64=.- 13^ e 14^ Mensilità nonché altri benefici economici previsti dal CCNL ANASTE oltre ai contributi previsti per legge per la suddetta fattispecie di contratto. TERMINE DI SCADENZA PER LA PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta semplice, con le modalità sopra indicate, dovrà essere consegnata brevi manu agli Uffici Amministrativi [che ne rilascerà ricevuta] o spedita con RACCOMANDATA A.R. ed indirizzata al Presidente della Fondazione in busta chiusa e sigillata.

5 5 Sull esterno della busta dovrà essere indicata la seguente dicitura: Selezione per la nomina del Direttore della Fondazione Casa di Riposo Belvedere Onlus Saranno considerate prodotte in tempo utile le domande di partecipazione alla selezione, che perverranno alla Fondazione entro il termine perentorio delle ore 12 del 26 Novembre Il presente avviso nel testo integrale, lo Statuto della Fondazione e la Carta dei Servizi sono consultabili sul sito web. e presso la sede amministrativa della Fondazione. Il presente avviso, ai fini dell assunzione, non vincola la Fondazione ad individuare tra i partecipanti alla selezione il candidato idoneo al posto da ricoprire. Lari, 13/11/2012 Il Presidente Elio GIANNONI