INDICE TAVOLE SEZIONE A - QUALI SONO LE PROFESSIONI RICERCATE DALLE IMPRESE PER IL PERIODO?

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1 LUGLIO 2017

2 INDICE TAVOLE SEZIONE A QUALI SONO LE PROFESSIONI RICERCATE DALLE IMPRESE PER IL PERIODO? Tavola 1 Tavola 2 Tavola 2.1 Tavola 3 Tavola 4 Tavola 5 Tavola 6 Tavola 7 Tavola 8 Tavola 9 Lavoratori previsti in entrata per grande gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per area aziendale di inserimento e gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per area aziendale di inserimento e principali professioni per ogni gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo l'area aziendale di inserimento Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo la classe di età e la preferenza di genere Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo la difficoltà di reperimento e l'esperienza richiesta Competenze richieste ai lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo il livello di istruzione I titoli di studio richiesti dalle imprese secondo la difficoltà di reperimento e l'esperienza richiesta Entrate previste in complesso, per provincia e grande gruppo professionale SEZIONE B LAVORO IN ITALIA: TENDENZE SETTORIALI Tavola 10 Tavola 11 Tavola 12 Tavola 13 Lavoratori previsti in entrata dalle imprese Lavoratori previsti in entrata dalle imprese per settore di attività Lavoratori previsti in entrata per settore secondo la tipologia contrattuale Lavoratori previsti in entrata per provincia 1

3 SEZIONE A QUALI SONO LE PROFESSIONI RICERCATE DALLE IMPRESE PER IL PERIODO? Dati relativi a lugliosettembre

4 Tavola 1 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRANDE GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste nel periodo (v.a.) (%) TOTALE ,0 Dirigenti, impiegati con elevata specializzazione e tecnici ,7 1 Dirigenti ,4 2 Professioni intellettuali, scientifiche e di elevata specializzazione ,8 3 Professioni tecniche ,5 Impiegati, professioni commerciali e nei servizi ,4 4 Impiegati ,7 5 Professioni qualificate nelle attività commerciali e nei servizi ,8 Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine ,6 6 Operai specializzati ,3 7 Conduttori di impianti e addetti a macchinari fissi e mobili ,3 Professioni non qualificate ,3 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

5 Tavola 2 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previst e (v.a.) Dirigenti Professessioni intellettuali e scientifiche Professioni tecniche Impiegati di cui (%): Professioni commerciali e servizi Operai specializzati Conduttori impianti e macchine Professioni non qualificate TOTALE ,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 Area produzione di beni ed erogazione servizio ,2 17,1 5,1 41,7 45,4 48,8 57,5 Area direzione e servizi generali ,3 8,6 6,0 29,8 0,1 Direzione generale, personale e ,7 0,7 1,2 organizzazione risorse umane Segreteria, staff e servizi generali ,1 26,8 Sistemi informativi ,9 5,8 1,8 0,1 Area amministrativa, finanziaria, legale e controllo di gestione ,1 4,7 9,6 23,2 Area commerciale e della vendita ,4 6,7 30,2 17,3 37,4 0,2 0,0 Vendita ,4 2,6 12,9 5,1 36,1 0,2 0,0 Marketing, commerciale, ,9 4,1 13,4 1,7 0,2 comunicazione e pubbliche relazioni Assistenza clienti ,8 10,4 1,1 Aree tecniche e della progettazione ,0 29,7 17,3 0,2 41,6 0,3 0,5 Progettazione e ricerca e sviluppo ,0 28,8 11,6 0,2 0,4 Installazione e manutenzione ,7 40,6 0,3 0,5 Certificazione e controllo di qualità, sicurezza e ambiente ,9 4,1 0,7 Area della logistica ,1 3,5 9,9 0,4 41,9 12,6 Acquisti e movimentazione interna ,1 0,3 3,4 0,3 3,7 3,7 merci Trasporti e distribuzione ,3 6,5 0,1 38,2 8,9 Altre aree aziendali ,2 29,9 16,3 14,5 20,5 12,7 9,0 29,3 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. 4

6 Tavola 2 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste nel periodo per area funzionale di inserimento Tecniche e progettazione 9% Commerciali e vendita 17% Logistica 9% Aree Direzione e servizi generali 4% ENTRATE Amministrativa 4% Altre aree aziendali 19% Produzione beni ed erogazione servizio 38% Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

7 Tavola 2.1 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E PRINCIPALI PROFESSIONI PER OGNI GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) TOTALE Area produzione di beni ed erogazione del servizio Specialista della formazione e dell'aggiornamento professionale Professessioni intellettuali 2 Insegnante di scuola materna e scientifiche 3 Professore di scuola secondaria superiore Educatore professionale Professioni tecniche 2 Infermiere Insegnante nei corsi di qualificazione professionale Addetto alle operazioni fiscali dell'impresa Impiegati 2 Addetto alla reception negli alberghi Ausiliario del traffico Cameriere Professioni commerciali e 2 Cuoco servizi 3 Barista Muratore in pietra o mattoni Operai specializzati 2 Cernitore di prodotti ortofrutticoli Carpentiere edile Addetto alle macchine confezionatrici Conduttori impianti e 2 Confezionatore prodotti ortofrutticoli macchine 3 Conduttore di macchine utensili industriali a controllo numerico Addetto ai servizi di pulizia Professioni non qualificate 2 Manovale generico Manovale edile Aree Direzione e servizi generali Coordinatore di servizio sociosanitario 570 Dirigenti 2 Direttore o responsabile di stabilimento Responsabile di ristorante Sviluppatore di software Professessioni intellettuali 2 Analista programmatore e scientifiche 3 Progettista di software Programmatore informatico Professioni tecniche 2 Tecnico informatico assistenza clienti Tecnico specialista di applicazioni informatiche Addetto a mansioni di segreteria Impiegati 2 Addetto all'amministrazione Addetto all'accoglienza clienti Manutentore di reti e sistemi informatici 70 Operai specializzati 2 Installatore di reti e sistemi informatici Fattorino Professioni non qualificate 2 3 Area amministrativa Dirigenti Professessioni intellettuali e scientifiche Professioni tecniche Impiegati 1 Direttore amministrativo Direttore generale Direttore finanziario 70 1 Specialista della gestione e del controllo dell'impresa Esperto consulenza legale in impresa Consulente di gestione aziendale Addetto alla contabilità Addetto consulenza fiscale Addetto ai controlli contabili Addetto all'amministrazione Addetto alla biglietteria Addetto alla fatturazione 970 6

8 Tavola 2.1 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E PRINCIPALI PROFESSIONI PER OGNI GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) TOTALE Aree commerciali e della vendita Responsabile di negozio 250 Dirigenti 2 Direttore commerciale Direttore vendite Responsabile commerciale Professessioni intellettuali 2 Esperto in relazioni pubbliche 910 e scientifiche 3 Farmacista Tecnico commerciale Professioni tecniche 2 Venditore tecnico Operatore commerciale per l'italia Addetto all'accoglienza clienti Impiegati 2 Addetto al customer service Addetto al callcenter Commesso di negozio Professioni commerciali e 2 Assistente alla vendita servizi 3 Addetto alle vendite nella grande distribuzione Pasticciere artigianale 220 Operai specializzati Venditore ambulante di beni 80 Professioni non qualificate 2 3 Aree tecniche e della progettazione Direttore area tecnica 120 Dirigenti 2 Direttore responsabile ricerca e sviluppo Direttore progettazione 1 Progettista meccanico Professessioni intellettuali 2 Progettista elettronico e scientifiche 3 Responsabile di progetto nei servizi Programmatore informatico Professioni tecniche 2 Disegnatore tecnico Tecnico di controllo della produzione e della qualità industriale Addetto appalti e offerte 170 Impiegati Elettricista per impianti esterni ed interni nelle costruzioni Operai specializzati 2 Riparatore e manutentore di macchinari e impianti industriali Installatore e montatore di macchinari e impianti industriali Montatore per la produzione in serie di parti di macchine 360 Conduttori impianti e 2 Addetto ai controlli chimici (impianti chimici) macchine 3 1 Addetto alla manutenzione di aree verdi 430 Professioni non qualificate 2 Factotum d'albergo Caricatore di distributori automatici 100 Aree della logistica Dirigenti Professessioni intellettuali e scientifiche 1 Direttore logistica e distribuzione Responsabile acquisti 80 2 Responsabile approvvigionamento 3 7

9 Tavola 2.1 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E PRINCIPALI PROFESSIONI PER OGNI GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) TOTALE Tecnico conduttore di processo meccanico Professioni tecniche 2 Elettrotecnico Spedizioniere Addetto alla gestione del magazzino (entrata e uscita merci) Impiegati 2 Magazziniere Addetto alla logistica di magazzino Addetto agli scaffali 520 Professioni commerciali e 2 Commesso di magazzino addetto alle vendite all'ingrosso 450 servizi 3 Addetto al controllo dei prodotti in entrata ed uscita Conducente di mezzi pesanti e camion Conduttori impianti e 2 Conduttore di carrello elevatore macchine 3 Conducente di furgone Addetto al carico e scarico di merci Professioni non qualificate 2 Addetto al ricevimento e allo scarico delle merci nei magazzini Facchino Altre aree aziendali Dirigenti Professessioni intellettuali e scientifiche Professioni tecniche Impiegati Professioni commerciali e servizi Operai specializzati Conduttori impianti e macchine Professioni non qualificate 1 Responsabile di ristorante 90 2 Direttore responsabile ricerca e sviluppo 30 3 Direttore area tecnica 1 Insegnante di scuola materna Insegnante elementare Insegnante di lingue straniere Infermiere Educatore professionale Insegnante nei corsi di qualificazione professionale Addetto all'amministrazione Addetto all'accoglienza clienti Addetto stipendi e paghe Cameriere Operatore sociosanitario Barista Muratore in pietra o mattoni Meccanico riparatore d'autoveicoli Riparatore e manutentore di macchinari e impianti industriali Conducente di mezzi pesanti e camion Conduttore di carrello elevatore Conduttore di macchinari per la conservazione di frutta e verdura Addetto ai servizi di pulizia Manovale edile Manovale generico I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

10 Tavola 3 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO L'AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Professioni non qualificate Entrate previste (v.a.) di cui (%): Area produzione beni/servizi Aree direzione e servizi generali Area amministrativa Aree commerciali e della vendita TOTALE ,9 4,2 3,8 17,1 9,4 8,7 18,9 Dirigenti e direttori ,3 45,1 17,4 6,0 4,2 Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche ,8 56,8 2,3 33,4 6,6 Progettisti, ingegneri e professioni assimilate ,7 0,3 89,4 3,5 Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita ,2 32,6 24,0 36,1 Medici e altri specialisti della salute ,8 5,6 44,7 Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione ,9 4,4 0,2 34,5 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa ,4 67,0 2,5 23,2 Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione ,2 1,0 65,9 15,1 1,9 11,9 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione ,8 0,1 4,5 6,6 commerciale Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali ,5 2,4 1,7 53,9 Specialisti della formazione e insegnanti ,0 0,5 55,5 Tecnici dei servizi alle persone ,1 68,8 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,8 18,4 2,4 53,8 6,6 9,0 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela ,8 15,9 6,0 47,2 26,1 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali ,4 42,3 36,0 4,5 0,3 1,0 11,3 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti ,6 1,0 1,6 84,6 3,1 Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione ,4 96,3 1,5 1,8 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi ,6 93,8 1,1 4,5 all'ingrosso Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,1 6,3 27,6 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari ,2 43,8 Operatori della cura estetica ,0 26,0 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia ,8 29,2 Professioni specifiche degli altri servizi alle persone ,1 25,9 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,2 47,8 20,0 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria ,3 0,7 2,5 8,5 alimentare Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,7 4,9 4,4 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,8 26,8 7,4 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori ,8 0,4 59,3 9,5 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta ,7 6,0 7,3 Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,5 1,5 Operai specializzati in altre attività industriali ,7 1,9 12,4 Conduttori di mezzi di trasporto ,8 89,5 8,7 Conduttori di macchinari mobili ,6 61,5 19,9 Personale generico nelle costruzioni ,9 39,1 Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,7 68,2 12,1 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi ,7 1,2 1,5 4,2 35,4 Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,1 0,3 36,6 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati ,6 1,8 16,6 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior, Aree tecniche e progettazioni Aree logistica Altre aree

11 Tavola 4 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO LA CLASSE DI ETÀ E LA PREFERENZA DI GENERE Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Professioni non qualificate Entrate previste (v.a.) di cui (%): genere: donne classe di età: sino a indifferente 29 anni indifferente TOTALE ,0 34,0 16,7 54,5 Dirigenti e direttori ,5 10,0 30,8 39,7 Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche ,4 20,7 0,6 91,8 Progettisti, ingegneri e professioni assimilate ,8 14,0 2,5 71,7 Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita ,1 44,1 16,5 83,1 Medici e altri specialisti della salute 610 6,9 38,1 2,6 96,4 Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione ,1 36,3 17,5 76,6 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa ,4 14,6 17,4 79,7 Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione ,3 17,0 12,9 78,2 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale ,7 28,0 14,1 72,3 Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali ,2 47,3 0,6 99,3 Specialisti della formazione e insegnanti ,9 40,8 25,3 73,4 Tecnici dei servizi alle persone ,8 40,1 0,0 78,7 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,1 22,8 2,3 61,9 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela ,7 43,7 21,3 75,7 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali ,2 19,0 21,4 69,1 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti ,4 21,6 3,8 33,9 Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione ,6 32,6 27,3 69,8 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso ,1 31,1 32,8 59,5 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,8 35,9 14,2 79,6 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari ,5 45,0 28,8 70,1 Operatori della cura estetica ,5 42,4 49,7 47,2 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia ,4 47,8 0,7 68,2 Professioni specifiche degli altri servizi alle persone ,4 46,9 24,6 62,5 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,9 24,7 1,4 5,8 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,0 33,8 37,5 45,0 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,5 41,8 30,0 48,3 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,9 25,0 1,4 14,9 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori ,2 26,1 4,3 18,8 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta ,4 18,4 0,2 15,9 Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,4 22,3 14,2 38,2 Operai specializzati in altre attività industriali ,2 42,7 18,2 48,6 Conduttori di mezzi di trasporto ,6 36,5 0,0 19,9 Conduttori di macchinari mobili ,8 36,4 0,2 17,8 Personale generico nelle costruzioni ,1 30,7 0,4 2,0 Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,5 44,3 1,4 32,2 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi ,0 34,1 6,7 62,3 Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,9 53,4 34,5 58,4 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati ,1 43,9 11,1 42,6 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

12 Tavola 5 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO LA DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO E L'ESPERIENZA RICHIESTA Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Professioni non qualificate con difficoltà di reperimento (%) di cui per: TOTALE ridotto numero di candidati inadeguata competenza e qualificazione con esperienza (%) TOTALE ,6 9,1 9,5 17,4 49,6 Dirigenti e direttori ,5 10,7 10,8 54,9 23,3 Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche ,4 35,9 22,4 46,2 29,6 Progettisti, ingegneri e professioni assimilate ,8 32,7 14,4 39,6 39,9 Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita ,7 11,3 10,6 62,9 10,9 Medici e altri specialisti della salute ,2 21,4 4,9 78,4 14,7 Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione ,7 15,0 7,5 46,3 45,6 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa ,5 25,2 6,0 35,7 41,9 Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione ,3 7,6 10,9 31,3 35,1 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione ,8 15,2 13,9 24,7 56,9 commerciale Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali ,0 14,1 6,8 51,8 40,8 Specialisti della formazione e insegnanti ,3 6,3 15,9 42,9 48,2 Tecnici dei servizi alle persone ,8 16,3 3,2 45,6 39,0 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,7 19,9 17,8 34,1 37,7 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela ,3 5,5 6,9 8,3 55,1 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali ,1 5,6 17,1 37,7 26,7 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti ,1 7,1 5,0 9,9 50,4 Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione ,3 4,1 8,7 5,5 48,0 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso ,0 3,0 8,7 7,6 57,5 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,8 7,7 9,1 10,8 61,2 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari ,3 13,4 7,6 35,3 54,0 Operatori della cura estetica ,2 16,1 18,0 20,5 37,4 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia ,6 9,3 3,3 26,8 40,5 Professioni specifiche degli altri servizi alle persone ,4 3,5 1,9 6,6 60,3 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,3 5,3 11,8 11,3 67,5 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,9 5,7 5,0 4,0 57,9 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,9 7,3 15,1 20,0 43,6 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,9 17,5 18,4 22,0 45,0 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori ,3 11,8 14,0 24,6 39,2 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta ,0 16,8 12,7 6,8 54,5 Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,9 8,1 3,4 6,0 31,3 Operai specializzati in altre attività industriali ,3 15,4 8,5 23,7 23,1 Conduttori di mezzi di trasporto ,9 13,0 6,5 16,4 70,6 Conduttori di macchinari mobili ,7 5,1 12,2 21,4 53,1 Personale generico nelle costruzioni ,3 4,9 1,3 1,2 70,8 Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,1 2,9 0,8 0,8 41,1 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi ,5 6,4 4,1 3,5 36,9 Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,3 4,8 2,5 3,3 42,6 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati ,5 8,4 3,6 3,9 28,5 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli v Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. 11 Entrate previste (v.a) professionale specifica nello stesso settore

13 Tavola 5 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO LA DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO E L'ESPERIENZA RICHIESTA Le professioni di difficile reperimento* Le professioni per esperienza richiesta* * Le figure professionali qui presentate sono state selezionate tra le prime professioni con la quota più alta di difficoltà di reperimento per ciascun grande gruppo professionale. La medesima selezione è stata eseguita per il grafico sulle professioni con più esperienza richiesta. Ridotto numero di candidati Inadeguata competenza e qualificazione professionale specifica nello stesso settore Dirigenti, impiegati con elevata specializzazione e tecnici Specialisti in scienze matematiche, fisiche, naturali Ingegneri, architetti e professioni assimilate Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa 36% 33% 25% 6% 22% 14% Specialisti della salute Specialisti in scienze umane e sociali e in discipline artistiche Tecnici della sanità e dei servizi sociali 78% 52% 46% 15% 41% 46% Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione Operatori della cura estetica Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari 20% 18% 16% 18% 13% 8% Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione 35% 11% 34% 54% 61% 38% Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori 17% 17% 12% 18% 13% 14% Conduttori di mezzi di trasporto Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche 16% 11% 22% 71% 67% 45% Conduttori di macchinari mobili 5% 12% Conduttori di macchinari mobili 21% 53% Professioni non qualificate Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati 8% 4% Personale generico nelle costruzioni 1% 71% Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

14 Tavola 6 COMPETENZE RICHIESTE AI LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Professioni non qualificate Entrate (v.a.) applicherà soluzioni creative e innovative TOTALE ,7 12,0 37,5 51,3 Dirigenti e direttori ,6 91,8 93,5 83,7 Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche ,4 15,2 88,9 53,8 Progettisti, ingegneri e professioni assimilate ,4 32,4 80,4 74,2 Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita ,0 12,2 99,7 79,0 Medici e altri specialisti della salute ,1 51,6 61,4 61,2 Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione ,0 20,3 55,9 54,3 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa ,0 36,5 93,0 49,3 Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione ,3 14,5 85,8 57,9 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale ,7 18,7 92,4 54,9 Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali ,5 6,3 40,6 24,2 Specialisti della formazione e insegnanti ,5 13,1 86,9 71,1 Tecnici dei servizi alle persone ,3 0,7 55,8 30,3 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,5 26,7 72,1 61,1 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela ,3 10,1 65,7 38,1 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali ,7 26,5 90,7 56,8 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti ,6 12,6 72,0 54,0 Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione ,0 4,6 35,0 49,1 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso ,6 7,2 56,6 49,2 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,3 14,3 15,2 51,2 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari ,8 5,5 25,9 44,4 Operatori della cura estetica ,8 12,8 26,7 63,8 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia ,9 9,3 10,1 24,4 Professioni specifiche degli altri servizi alle persone ,3 4,2 25,0 44,6 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,2 11,0 13,6 55,4 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,1 6,0 9,7 32,5 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,6 6,9 11,9 45,3 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,8 6,7 21,6 44,9 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori ,2 14,3 31,5 59,6 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta ,5 6,1 7,9 47,1 Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,0 5,9 17,4 44,8 Operai specializzati in altre attività industriali ,4 4,5 23,2 52,6 Conduttori di mezzi di trasporto ,5 5,7 29,7 58,2 Conduttori di macchinari mobili ,2 8,3 21,3 32,9 Personale generico nelle costruzioni ,0 6,1 4,1 52,8 Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,5 4,3 16,3 29,8 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi ,4 2,3 40,1 30,2 Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,1 6,7 3,7 59,2 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati ,2 3,1 6,2 48,0 coordinerà altre persone di cui (%): utilizzerà tecnologie/strumentazioni internet avrà un'attitudine al risparmio energetico I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

15 Tavola 7 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO IL LIVELLO DI ISTRUZIONE Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Professioni non qualificate Entrate previste (v.a.) di cui (%): laurea diploma qualifica profes. nessuna formaz. specifica TOTALE ,3 36,3 29,0 22,4 Dirigenti e direttori ,8 13,2 Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche ,4 20,6 Progettisti, ingegneri e professioni assimilate ,8 9,2 Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita ,0 Medici e altri specialisti della salute ,0 Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione ,8 6,1 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa ,3 2,7 Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione ,2 51,8 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione ,9 49,9 12,2 commerciale Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali ,2 76,8 Specialisti della formazione e insegnanti ,2 16,8 Tecnici dei servizi alle persone ,6 36,3 3,1 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,6 53,3 14,1 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela ,8 66,9 21,3 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali ,8 59,0 18,3 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti ,5 77,0 21,4 Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione ,1 4,9 40,9 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso ,4 56,2 10,5 31,9 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,5 43,7 31,8 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari ,6 82,4 Operatori della cura estetica ,1 65,3 27,6 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia ,0 14,5 48,5 Professioni specifiche degli altri servizi alle persone ,6 28,1 15,4 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,9 55,4 29,7 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,7 20,1 35,2 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,9 43,0 34,1 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,4 48,9 19,8 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori ,1 39,8 37,2 22,9 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta ,3 39,6 40,1 Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,7 40,8 27,5 Operai specializzati in altre attività industriali ,8 26,9 32,4 Conduttori di mezzi di trasporto ,7 22,7 38,6 Conduttori di macchinari mobili ,6 26,3 37,0 Personale generico nelle costruzioni ,8 69,0 29,3 Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,4 9,0 34,6 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi ,6 6,6 67,8 Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,0 39,2 30,9 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati ,5 53,2 34,3 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

16 Tavola 8 I TITOLI DI STUDIO RICHIESTI DALLE IMPRESE SECONDO LA DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO E L'ESPERIENZA RICHIESTA Entrate previste (v.a.) nella professione nel settore TOTALE ,6 9,1 9,5 17,4 49,6 Livello universitario ,4 17,8 14,8 41,3 38,3 Indirizzo economico ,8 11,9 22,0 40,5 35,1 Indirizzo insegnamento e formazione ,2 8,6 14,1 25,4 69,1 Indirizzo ingegneria elettronica e dell'informazione ,7 34,9 22,4 37,0 37,0 Indirizzo sanitario e paramedico ,1 13,1 4,8 68,7 22,1 Indirizzo ingegneria industriale ,2 32,4 16,6 40,9 38,5 Altri indirizzi di ingegneria ,7 42,1 14,0 52,6 26,4 Indirizzo chimicofarmaceutico ,1 11,6 12,1 51,0 22,1 Indirizzo politicosociale ,2 4,1 6,8 37,5 55,4 Indirizzo linguistico, traduttori e interpreti ,9 24,5 31,7 32,4 39,4 Indirizzo scienze motorie ,9 18,2 1,1 32,9 48,9 Indirizzo scientifico, matematico e fisico ,9 28,1 12,3 57,1 23,8 Altri indirizzi ,2 22,6 8,8 47,7 36,9 Indirizzo non specificato ,3 5,7 7,4 31,2 21,1 Livello secondario e postsecondario ,3 8,3 9,4 16,8 46,7 Indirizzo amministrazione, finanza e marketing ,3 6,3 12,2 29,1 40,6 Indirizzo meccanica, meccatronica ed energia ,6 16,9 9,5 24,1 29,5 Indirizzo turismo, enogastronomia e ospitalità ,7 9,5 12,3 10,5 56,3 Indirizzo elettronica ed elettrotecnica ,6 11,7 17,5 24,1 39,9 Indirizzo agrario, agroalimentare e agroindustria ,2 1,5 4,6 5,6 58,2 Indirizzo trasporti e logistica ,5 8,5 3,1 12,7 40,3 Indirizzo generale (altri licei) ,0 4,7 3,8 23,9 68,2 Indirizzo costruzioni, ambiente e territorio ,0 8,2 25,7 35,6 40,5 Indirizzo informatica e telecomunicazioni ,9 17,1 26,6 33,3 29,6 Indirizzo prod. e manutenzione industriali e artigianali ,1 10,8 32,1 12,4 48,2 Indirizzo linguistico (liceo) ,5 6,7 5,6 7,8 54,4 Altri indirizzi ,0 9,1 10,7 25,0 34,7 Indirizzo non specificato ,4 6,7 5,7 9,4 52,1 Qualifica di formazione o diploma professionale ,3 9,1 9,1 14,2 52,2 Indirizzo ristorazione ,3 11,3 7,4 13,2 58,3 Indirizzo meccanico ,2 14,0 15,4 16,6 42,2 Indirizzo benessere ,8 14,2 11,9 33,2 46,3 Indirizzo edile ,8 4,5 3,5 4,8 74,5 Indirizzo elettrico ,8 7,8 21,0 19,6 48,4 Indirizzo amministrativo segreteriale ,4 2,4 6,3 15,7 38,9 Indirizzo servizi di vendita ,9 5,3 11,3 6,1 56,9 Indirizzo servizi di custodia e accoglienza ,1 4,3 8,5 8,0 51,1 Indirizzo impianti termoidraulici ,1 17,7 11,5 8,4 57,2 Indirizzo abbigliamento ,0 2,9 22,8 18,2 28,6 Indirizzo trasformazione agroalimentare ,6 1,5 9,2 3,8 67,6 Altri indirizzi ,8 13,4 10,1 16,2 50,5 Indirizzo non specificato ,7 5,1 3,5 7,9 51,0 Nessuna formazione specifica ,4 5,6 7,4 9,3 57,3 Totale di cui con (%) difficoltà di reperimento per ridotto numero di candidati Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior, 2017 per inadeguatezza esperienza Valori assoluti arrotondati alle decine. I totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. 15

17 Tavola 9 ENTRATE PREVISTE IN COMPLESSO, PER PROVINCIA E GRANDE GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) dirigenti, prof. spec. e tecnici Gruppi professionali (%) impiegati e add. vendita e serv. operai special. cond. impianti professioni non qualificate TOTALE ITALIA ,7 40,4 25,6 16,3 NORD OVEST ,5 37,9 23,9 16,7 NORD EST ,3 39,0 27,7 16,0 CENTRO ,1 41,1 24,2 17,6 SUD E ISOLE ,0 44,3 26,5 15,2 PIEMONTE ,0 33,8 28,9 17,3 TORINO ,7 33,5 26,6 17,1 VERCELLI ,2 35,1 26,1 18,6 NOVARA ,4 32,2 31,0 14,4 CUNEO ,7 30,4 34,5 21,4 ASTI ,0 30,3 41,5 10,1 ALESSANDRIA ,9 36,6 29,0 18,5 BIELLA ,2 42,9 23,8 13,2 VERBANOCUSIOOSSOLA ,7 45,2 22,2 16,0 VALLE D'AOSTA ,2 53,2 16,1 15,5 LOMBARDIA ,9 35,2 23,6 17,3 VARESE ,8 39,5 23,2 12,5 COMO ,9 37,3 26,0 13,7 SONDRIO ,1 50,8 23,9 11,1 MILANO ,2 36,9 16,3 19,5 BERGAMO ,6 31,0 33,7 13,6 BRESCIA ,4 32,7 33,5 16,3 PAVIA ,9 34,5 26,1 17,6 CREMONA ,1 28,1 33,0 19,9 MANTOVA ,2 27,8 35,4 19,6 LECCO ,7 31,6 30,9 12,8 LODI ,6 35,0 29,8 16,6 MONZA E BRIANZA ,6 33,7 22,3 17,5 LIGURIA ,6 59,2 16,7 12,5 IMPERIA ,7 55,7 17,4 17,2 SAVONA ,0 79,2 7,8 8,9 GENOVA ,2 43,3 23,2 14,4 LA SPEZIA ,6 49,3 24,0 14,1 TRENTINO ALTO ADIGE ,2 49,2 17,9 17,6 BOLZANO ,4 48,8 21,1 16,8 TRENTO ,2 49,7 14,6 18,5 VENETO ,8 37,3 29,9 16,0 VERONA ,8 39,8 29,7 16,7 VICENZA ,7 29,8 34,5 15,9 BELLUNO ,4 52,1 21,4 14,0 TREVISO ,2 30,9 35,4 14,5 VENEZIA ,7 47,6 21,5 17,3 PADOVA ,9 34,8 29,5 14,7 ROVIGO ,3 28,5 37,0 21,3 FRIULI VENEZIA GIULIA ,2 38,7 27,6 15,5 UDINE ,5 41,6 24,8 15,1 GORIZIA ,3 31,0 39,0 15,8 TRIESTE ,1 47,1 18,4 16,4 PORDENONE ,9 31,5 33,1 15,5 EMILIA ROMAGNA ,2 37,3 28,9 15,6 PIACENZA ,1 33,6 36,6 17,7 PARMA ,7 31,6 34,8 13,9 REGGIO EMILIA ,2 33,5 31,0 14,3 MODENA ,7 32,2 32,9 16,2 BOLOGNA ,1 38,8 23,7 15,4 FERRARA ,9 37,3 30,0 15,8 RAVENNA ,5 41,5 27,7 15,3 FORLI'CESENA ,7 40,8 30,1 13,4 RIMINI ,5 51,2 16,8 19,4 TOSCANA ,8 40,1 29,2 15,8 MASSA ,5 42,3 27,8 16,4 LUCCA ,4 47,8 21,7 16,1 PISTOIA ,0 39,5 30,5 16,0 FIRENZE ,1 38,2 27,7 15,1 16

18 Tavola 9 ENTRATE PREVISTE IN COMPLESSO, PER PROVINCIA E GRANDE GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) dirigenti, prof. spec. e tecnici Gruppi professionali (%) impiegati e add. vendita e serv. operai special. cond. impianti professioni non qualificate TOTALE ITALIA ,7 40,4 25,6 16,3 NORD OVEST ,5 37,9 23,9 16,7 NORD EST ,3 39,0 27,7 16,0 CENTRO ,1 41,1 24,2 17,6 SUD E ISOLE ,0 44,3 26,5 15,2 LIVORNO ,0 47,5 22,4 19,0 PISA ,2 41,1 29,3 14,5 AREZZO ,4 39,5 30,2 15,0 SIENA ,8 41,1 24,2 19,9 GROSSETO ,1 56,2 16,0 19,7 PRATO ,8 24,4 53,6 12,3 UMBRIA ,4 40,1 29,1 15,5 PERUGIA ,4 40,3 28,9 16,4 TERNI ,1 39,5 29,5 12,9 MARCHE ,3 39,5 28,8 16,4 PESAROURBINO ,9 36,7 29,0 18,3 ANCONA ,6 37,7 27,4 18,3 MACERATA ,5 37,8 32,7 14,1 ASCOLI PICENO ,1 47,2 25,9 13,8 FERMO ,2 44,3 29,0 14,5 LAZIO ,4 42,3 18,7 19,5 VITERBO ,1 44,7 24,9 17,4 RIETI ,2 46,1 26,3 12,3 ROMA ,0 42,8 16,2 20,1 LATINA ,2 44,5 24,0 17,2 FROSINONE ,4 33,6 34,0 19,0 ABRUZZO ,6 43,8 26,6 15,9 L'AQUILA ,1 49,4 25,3 12,2 TERAMO ,5 39,6 35,9 14,1 PESCARA ,9 48,4 16,9 15,7 CHIETI ,5 39,2 27,6 20,7 MOLISE ,4 43,4 26,8 15,4 CAMPOBASSO ,9 42,5 26,7 16,8 ISERNIA ,5 45,4 27,0 12,1 CAMPANIA ,5 38,1 32,5 13,9 CASERTA ,5 42,9 27,0 14,6 BENEVENTO ,7 43,6 28,8 10,9 NAPOLI ,5 40,2 27,4 12,9 AVELLINO ,1 36,2 35,8 13,9 SALERNO ,0 31,9 43,6 15,5 PUGLIA ,1 45,9 27,9 14,1 FOGGIA ,6 33,9 43,2 13,3 BARI ,4 45,6 27,0 13,9 TARANTO ,4 44,8 29,1 12,6 BRINDISI ,4 49,6 20,1 17,9 LECCE ,8 55,5 19,3 14,4 BASILICATA ,9 38,7 30,1 17,3 POTENZA ,0 33,5 32,8 18,7 MATERA ,2 46,4 26,0 15,3 CALABRIA ,2 50,5 18,0 17,3 COSENZA ,0 56,0 16,5 16,5 CATANZARO ,8 45,9 17,0 21,3 REGGIO CALABRIA ,6 46,4 20,0 16,0 CROTONE ,0 49,8 18,9 15,3 VIBO VALENTIA ,4 46,5 21,6 17,5 SICILIA ,3 46,3 23,3 15,1 TRAPANI ,9 58,2 18,0 11,9 PALERMO ,8 46,1 21,7 15,5 MESSINA ,5 51,4 19,9 17,2 AGRIGENTO ,9 45,1 19,7 16,3 CALTANISSETTA ,9 31,3 34,5 16,3 ENNA ,3 38,8 24,8 19,1 CATANIA ,3 44,9 25,1 14,7 RAGUSA ,1 50,3 23,0 12,5 17

19 Tavola 9 ENTRATE PREVISTE IN COMPLESSO, PER PROVINCIA E GRANDE GRUPPO PROFESSIONALE Entrate previste (v.a.) dirigenti, prof. spec. e tecnici Gruppi professionali (%) impiegati e add. vendita e serv. operai special. cond. impianti professioni non qualificate TOTALE ITALIA ,7 40,4 25,6 16,3 NORD OVEST ,5 37,9 23,9 16,7 NORD EST ,3 39,0 27,7 16,0 CENTRO ,1 41,1 24,2 17,6 SUD E ISOLE ,0 44,3 26,5 15,2 SIRACUSA ,3 38,6 29,0 15,1 SARDEGNA ,8 53,6 16,7 18,9 SASSARI ,9 57,9 15,3 18,9 NUORO ,8 58,8 19,3 13,1 CAGLIARI ,4 49,0 17,2 20,4 ORISTANO ,8 54,2 16,7 16,3 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior, 2017 Entrate di figure professionali high skill (% sul totale entrate per provincia) 18

20 SEZIONE B LAVORO IN ITALIA: TENDENZE SETTORIALI Dati relativi a lugliosettembre

21 Tavola 10 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA DALLE IMPRESE Entrate previste (v.a.) distribuz. di cui: nel 1 mese (x 1000) (v.a.) (%) TOTALE , ,7 INDUSTRIA , ,2 Industria manifatturiera e Public utilities (energia elettrica, gas, acqua, ambiente) , ,0 Costruzioni , ,6 SERVIZI , ,3 Commercio , ,9 Servizi di alloggio e ristorazione; servizi turistici , ,9 Servizi alle imprese , ,6 Servizi alle persone , ,1 RIPARTIZIONE TERRITORIALE Nord Ovest , ,2 Nord Est , ,2 Centro , ,0 Sud e Isole , ,5 CLASSE DIMENSIONALE 149 dipendenti , , dipendenti , ,7 250 dipendenti e oltre , ,7 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno () indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno () indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. LE 10 PROVINCE CON PIU' OPPORTUNITA' (tasso di entrata %) LE 10 PROVINCE "GIOVANI" (che offrono più opportunità per i giovani %) SAVONA SALERNO VIBO VALENTIA CROTONE FOGGIA VALLE D'AOSTA SASSARI 16,9 16,3 15,8 15,5 14,8 14,4 30,1 SAVONA VERBANOCUSIO MODENA IMPERIA BENEVENTO ORISTANO LODI 66,6 42,9 42,2 42,2 41,1 40,8 40,7 MATERA 14,1 NAPOLI 40,1 COSENZA 13,9 LECCO 39,2 GROSSETO 13,4 VERONA 39,1 Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

22 Tavola 11 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA DALLE IMPRESE PER SETTORE DI ATTIVITÀ Entrate previste di cui: (v.a.) distribuz. nel 1 mese (x 1000) (v.a.) (%) TOTALE , ,7 INDUSTRIA , ,2 Industrie alimentari, delle bevande e del tabacco , ,6 Industrie tessili, dell'abbigliamento e calzature , ,6 Industrie del legno e del mobile , ,9 Industrie della carta, cartotecnica e stampa , ,2 Industrie chimicofarmaceutiche, della plastica e della gomma , ,1 Industrie lavorazione dei minerali non metalliferi ed estrattive , ,4 Industrie metallurgiche e dei prodotti in metallo , ,5 Industrie meccaniche ed elettroniche , ,7 Altre industrie , ,1 Costruzioni , ,6 SERVIZI , ,3 Commercio , ,9 Servizi di alloggio e ristorazione; servizi turistici , ,9 Servizi di trasporto, logistica e magazzinaggio , ,2 Servizi dei media e della comunicazione , ,8 Servizi informatici e delle telecomunicazioni , ,1 Servizi avanzati di supporto alle imprese , ,5 Servizi finanziari e assicurativi , ,1 Servizi operativi di supporto alle imprese e alle persone , ,0 Servizi alle persone , ,1 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

23 Tavola 12 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER SETTORE SECONDO LA TIPOLOGIA CONTRATTUALE di cui: Entrate previste (v.a.) personale dipendente lavoratori somministrati collaboratori altri lavoratori non alle dipendenze TOTALE ,5 8,9 5,0 1,7 INDUSTRIA ,2 13,1 2,6 1,1 Ind.manifatturiera e Public Utilities ,1 17,9 2,8 1,2 Costruzioni ,8 2,1 2,2 0,8 SERVIZI ,0 7,1 6,0 1,9 Commercio ,8 8,1 7,0 2,2 Turismo ,1 3,4 1,8 0,7 Servizi alle imprese ,3 9,5 7,7 2,5 Servizi alle persone ,1 6,1 6,8 2,0 RIPARTIZIONE TERRITORIALE Nord Ovest ,9 10,8 5,1 2,1 Nord Est ,8 12,1 4,5 1,7 Centro ,4 7,6 5,6 1,5 Sud e Isole ,3 4,7 4,8 1,2 CLASSE DIMENSIONALE 149 dipendenti ,2 9,3 4,8 1, dipendenti ,4 4,0 5,1 1,5 250 dipendenti e oltre ,5 14,2 5,9 1,4 I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. PERSONALE ALLE DIPENDENZE PER TIPOLOGIA CONTRATTUALE Indeterminato determinato apprendistato altri contratti 1% 0% 2% 12% 3% 4% 4% 11% 7% 11% 6% 5% 6% 7% 58% 61% 61% 65% 77% 73% 66% 30% 32% 22% 5% 31% Ind.manifatturiera Costruzioni Commercio Turismo Servizi alle e PU imprese 17% 23% Servizi alle persone Totale settori Fonte: Unioncamere ANPAL, Sistema Informativo Excelsior,

24 Tavola 13 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER PROVINCIA Entrate previste di cui per settori di attività (%): (v.a.) Tasso di cui nel 1 mese Industria Servizi d'entrata TOTALE ITALIA , ,3 70,7 NORD OVEST , ,9 72,1 NORD EST , ,1 66,9 CENTRO , ,2 72,8 SUD E ISOLE , ,1 70,9 PIEMONTE , ,5 67,5 TORINO , ,2 72,8 VERCELLI , ,1 61,9 NOVARA , ,7 59,3 CUNEO , ,9 61,1 ASTI , ,0 55,0 ALESSANDRIA , ,3 64,7 BIELLA , ,3 62,7 VERBANOCUSIOOSSOLA , ,2 73,8 VALLE D'AOSTA , ,1 83,9 LOMBARDIA , ,6 71,4 VARESE , ,8 71,2 COMO , ,2 69,8 SONDRIO , ,2 73,8 MILANO , ,2 80,8 BERGAMO , ,7 59,3 BRESCIA , ,5 58,5 PAVIA , ,6 70,4 CREMONA , ,7 59,3 MANTOVA , ,6 56,4 LECCO , ,6 56,4 LODI , ,6 63,4 MONZA E BRIANZA , ,7 71,3 LIGURIA , ,9 84,1 IMPERIA , ,7 82,3 SAVONA , ,4 91,6 GENOVA , ,9 80,1 LA SPEZIA , ,6 73,4 TRENTINO ALTO ADIGE , ,4 78,6 BOLZANO , ,5 74,5 TRENTO , ,2 82,8 VENETO , ,9 64,1 VERONA , ,3 69,7 VICENZA , ,5 50,5 BELLUNO , ,4 70,6 TREVISO , ,5 52,5 VENEZIA , ,2 76,8 PADOVA , ,7 68,3 ROVIGO , ,0 56,0 FRIULI VENEZIA GIULIA , ,7 63,3 UDINE , ,9 70,1 GORIZIA , ,7 48,3 TRIESTE , ,8 78,2 PORDENONE , ,2 48,8 EMILIA ROMAGNA , ,3 66,7 PIACENZA , ,9 71,1 PARMA , ,8 62,2 REGGIO EMILIA , ,3 62,7 MODENA , ,2 58,8 BOLOGNA , ,6 70,4 FERRARA , ,7 65,3 RAVENNA , ,5 67,5 FORLI'CESENA , ,5 63,5 RIMINI , ,3 81,7 TOSCANA , ,3 65,7 MASSA , ,4 62,6 LUCCA , ,7 73,3 23