ORIGINALE DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 892 del 31/12/2018

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1 Il Proponente: Diret tore UOC G estionerisorse UmaneF.TODot.ssa Antonel la Vecchi ORIGINALE DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 892 del 31/12/2018 Il Direttore Generale dell Azienda U.L.S.S. n. 9 SCALIGERA, dott. Pietro Girardi, nominato con D.P.G.R.V. n. 196 del 30/12/2015 e confermato con D.P.G.R.V. n. 164 del 30/12/2016, coadiuvato dai Direttori: - dott. Giuseppe Cenci Direttore Amministrativo - - dr.ssa Denise Signorelli Direttore Sanitario - dott. Raffaele Grottola Direttore dei Servizi Socio-Sanitari ha adottato in data odierna la presente deliberazione: OGGETTO APPLICAZIONE ATTO AZIENDALE ULSS 9 - DISTRETTI - INCARICHI PROVVISORI DIRIGENZIALI Note per la trasparenza:applicazione Atto Aziendale ULSS 9 - Distretti - Incarichi provvisori dirigenziali. Pag. 1 di 8

2 Il Direttore dell UOC Gestione Risorse Umane riferisce quanto segue: - la legge regionale 25 ottobre 2016, n. 19, nell'istituire l'ente di governance della sanità regionale veneta, denominato Azienda per il governo della sanità della Regione del Veneto Azienda Zero, ha ridefinito l'assetto organizzativo delle Aziende ULSS, a decorrere dal 1 gennaio 2017; - per effetto di tale Legge, l'u.l.s.s. n. 20 di Verona ha modificato la propria denominazione in Azienda ULSS n. 9 Scaligera, mantenendo la propria sede legale in Verona, ed ha incorporato le soppresse ULSS n. 21 di Legnago ed ULSS n. 22 di Bussolengo; - l Atto Aziendale è stato approvato con il Decreto del Direttore Generale Area Sanità e Sociale nr. 162 del 29/12/2017, previa verifica della sua conformità ai principi e ai contenuti della DGRV 1306/2017 e trasmesso con nota prot del 29/12/2017, con alcune prescrizioni; - con Delibera del Direttore Generale n. 58 del 31/01/2018, è stato quindi adottato in via definitiva l'atto Aziendale dell'azienda ULSS 9 Scaligera, in conformità a quanto previsto nel decreto del Direttore Generale Area Sanità e Sociale nr. 162 del 29/12/2017; - l assetto organizzativo definito dal nuovo Atto Aziendale ha portato alla razionalizzazione delle strutture complesse e semplici precedentemente individuate, con conseguenti disattivazioni di strutture complesse e semplici previste; - con precedenti deliberazioni nr. 206 del 29/03/2018, nr. 383 del 31/05/2018, nr. nr. 567 del 06/09/2018 e nr. 662 del 27/09/208 sono stati attribuiti, nelle more del perfezionamento delle procedure per il conferimento degli incarichi definitivi, degli incarichi dirigenziali provvisori delle Strutture previste dal nuovo Atto Aziendale, per garantire la continuità dei servizi nell area del territorio-distretti; Precisato che in merito alle modalità e procedure per l'attribuzione degli incarichi dirigenziali, le Linee Guida Regionali per la predisposizione degli Atti Aziendali e le disposizioni contrattuali vigenti per entrambe le aree dirigenziali in materia prevedono che le Aziende adottino apposito regolamento che dovrà precisare i criteri di conferimento degli incarichi, secondo procedure comparative che garantiscano adeguati livelli di partecipazione e che consentano l'individuazione del dirigente responsabile in aderenza alle esigenze organizzative e al profilo richiesto, nel rispetto del vigente sistema di relazioni Sindacali; confronto peraltro già avviato; Dato atto che a decorrere dal 31/12/2018 cessano per quiescenza dei dirigenti di struttura complessa afferenti all area Distrettuale: Dott. Zanardi Oliviero, Dirigente Medico, a tempo indeterminato, con incarico di direzione di struttura complessa U.O.C. Cure Primarie Distretto 3 Pianura Veronese e il Dott. Motta Ermanno, Pag. 2 di 8

3 Dirigente Medico, a tempo indeterminato, con incarico di direzione di struttura complessa U.O.C. Cure Primarie Distretto 4 Ovest Veronese e il dott. Costa Paolo, Dirigente Medico a tempo indeterminato, con incarico di direzione di struttura complessa U.O.C.Distretto 1 Verona Città; Richiamata la nota prot. nr del 14/12/2018, con la quale i Direttori dei Distretti dell Azienda ULSS 9, congiuntamente hanno comunicato l organizzazione dell area distrettuale per i servizi di afferenza, concordata a seguito di specifico incontro con la Direzione Sanitaria Aziendale il 13/12/2018; Rilevato che nella nota suindicata è stata rappresentata la necessità di procedere con la copertura mediante l'attribuzione provvisoria degli incarichi del sostituto dei Direttori UOC che cessano, oltre l attribuzione di altri incarichi dirigenziali provvisori dell area del Distretto, al fine di poter assicurare la regolare continuità delle funzioni e delle attività delle strutture dei Distretti ridisegnati dal nuovo Atto Aziendale e come indicato nelle deliberazioni 206/2018, 383/2018 e nr. 567 del 06/09/2018 e 622 del 27/09/2018, nelle more della definitiva applicazione degli accordi decentrati in materia di incarichi dirigenziali; Dato atto che in data 19/11/2018 sono stati sottoscritti gli accordi sindacali che definiscono le modalità e i criteri per l affidamento degli incarichi dirigenziali, nonché la graduazione e la valorizzazione economica degli stessi, recepiti in via definitiva con deliberazione nr. 843 del 20/12/2018, conseguentemente gli incarichi provvisori che si andranno ad attribuire assumeranno le nuove denominazioni previste dagli accordi citati; Richiamate le disposizioni normative vigenti oltre che alle indicazioni regionali emanate in materia e che di seguito si riportano: a) DGRV n. 2174/2016, allegato A), lett. Y) - incarichi dirigenziali nelle aziende che hanno incorporato altre aziende ai sensi dell'art. 14 della LR 19/2016. Nelle aziende in epigrafe gli incarichi di struttura complessa, semplice e semplice dipartimentale in essere alla data del riguardanti la dirigenza PTA, nonchè la dirigenza sanitaria operante presso le strutture individuate negli artt. 26, comma 7 e 27 della LR 19/2016, proseguiranno fino alla loro scadenza qualora anteriore alla data di approvazione regionale dei nuovi atti aziendali, potranno essere prorogati fino a tale approvazione e potranno altresì essere successivamente rinnovati secondo le vigenti disposizioni contrattuali se conformi all'assetto organizzativo definito dagli stessi atti aziendali. Gli incarichi della medesima dirigenza con scadenza successiva alla data di approvazione regionale dei nuovi atti aziendali dovranno essere mantenuti fino a tale scadenza se conformi all'assetto organizzativo definito dagli stessi atti aziendali" b) punto 4.2 DGRV 1306/2017, (all. A) pag 15) " si ricorda che è possibile conferire un incarico di valore economico inferiore sia alla scadenza... omissis... sia nel corso dell'incarico. Pag. 3 di 8

4 In tale ultimo caso vanno assicurate le salvaguardie previste per il trattamento economico fino alla scadenza dell'incarico stesso" c) art. 1, comma 18 DL 138/2011, convertito in L 148/2011 " Al fine di assicurare la massima funzionalità e flessibilità in relazione a motivate esigenze organizzative, le pubbliche amministrazioni di cui all'articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, possono disporre, nei confronti del personale appartenente alla carriera prefettizia ovvero avente qualifica dirigenziale, il passaggio ad altro incarico prima della data di scadenza dell'incarico ricoperto prevista dalla normativa o dal contratto. In tal caso il dipendente conserva, sino alla predetta data, il trattamento economico in godimento a condizione che, ove necessario, sia prevista la compensazione finanziaria, anche a carico del fondo per la retribuzione di posizione e di risultato o di altri fondi analoghi. d) DGRV nr del trasmessa con nota della Regione Veneto prot del 10/01/2018, - lettera X) - incarichi dirigenziali nelle aziende che hanno incorporato altre aziende ai sensi dell'art. 14 della LR 19/2016. "Le disposizioni di cui alla lettera Y) allegato A) della DGR 2174/2016 mantengono la loro efficacia fino all'adozione dell'atto aziendale da parte del direttore generale dell'area sanità e sociale. Resta fermo, anche successivamente, l'obbligo per le aziende di mantenere fino alla loro scadenza gli incarichi dirigenziali in essere alla predetta data e la possibilità di rinnovarli successivamente in conformità alle disposizioni della contrattazione nazionale, se conformi all'assetto organizzativo definito dallo stesso atto aziendale." - lettera D) "Ferma restando la necessità di approvazione del nuovo atto aziendale ai sensi della DGRV 1306/2017, il conferimento degli incarichi UOC ai dirigenti PTA dal 1 gennaio 2018 non sarà più soggetto a preventiva autorizzazione dell'area sanità e sociale" per il conferimento degli stessi incarichi la DGRV prevede che : - ci si debba dotare di apposito regolamento che dovrà precisare i criteri di conferimento degli incarichi secondo procedure comparative che garantiscano adeguati livelli di partecipazione e che consentano l'individuazione del dirigente responsabile in aderenza alle esigenze organizzative e al profilo richiesto".... omissis... per gli incarichi di struttura complessa del ruolo sanitario interessati dai processi di riorganizzazione che comportino una novazione della struttura in relazione alle competenze attribuite, alla complessità e alle risorse gestite, sarà data applicazione alla procedura prevista dall'art. 15 comma 7 bis del dlgs 502/1992 e smi." -..omissis in sede di contrattazione integrativa dovranno cercare idonei strumenti per valorizzare adeguatamente gli incarichi dirigenziali delineati dal nuovo assetto organizzativo ; Pag. 4 di 8

5 IL DIRETTORE GENERALE Vista l attestazione del Responsabile dell avvenuta regolare istruttoria della pratica in relazione sia alla sua compatibilità con la vigente legislazione nazionale e regionale, sia alla sua conformità alle direttive e regolamentazione aziendali; Viste: - la L.R. 25 ottobre 2016, n Istituzione dell'ente di governance della sanità regionale veneta denominato "Azienda per il governo della sanità della Regione del Veneto - Azienda Zero". Disposizioni per l individuazione dei nuovi ambiti territoriali delle Aziende ULSS; - la DGRV n del 23 Dicembre 2016 "Disposizioni in materia sanitaria commesse alla riforma del Sistema Sanitario Regionale approvata con L.R n. 19": - DGRV nr del Disposizioni concernenti il personale ed enti del SSR, relative all anno 2018 e approvazione piano assunzioni Azienda Zero per lo stesso anno. Deliberazione 119 CR del 6/12/2017. Articolo 29, comma 6, della L.R. 30 dicembre 2016, n. 30 e art. 7, comma 1, della L.R. 25 ottobre 2016, n. 19": - la DGRV n. 1306/2017 `'Linee Guida per la predisposizione da parte delle aziende ed enti del SSR del nuovo atto aziendale, per l'approvazione della dotazione di strutture nell'area non ospedaliera, per l'organizzazione del Distretto, per l'organizzazione del Dipartimento di Prevenzione, per l'organizzazione del Dipartimento di Salute Mentale"; - il Decreto n. 162 del 29 Dicembre 2017, il Direttore Generale dell'area Sanità e Sociale della Regione Veneto; - il DL 78/ convertito in L. 122/2010 nonché il D.L. 138/ convertito in L. 148/2011; - l art. 18 del CCNL 08/06/2000 dell area della dirigenza medica e veterinaria; - i CC.CC.NN.LL. vigenti dell area della dirigenza medica e veterinaria incarichi dirigenziali; Acquisito agli atti il parere favorevole del Direttore Sanitario, del Direttore Amministrativo e del Direttore dei Servizi Socio-Sanitari per quanto di rispettiva competenza; Propone l adozione del provvedimento sotto riportato. Pag. 5 di 8

6 DELIBERA 1) Di prendere atto di tutto quanto espresso in premessa che qui si intende integralmente riportato; 2) di attribuire in via provvisoria gli incarichi dirigenziali ai dirigenti medici dell area dei distretti, nelle more della definitiva applicazione degli accordi decentrati in materia di incarichi, citati nella premessa, risultanti nella tabella allegata, a decorrere dal 01/01/2019; 3) di precisare che gli incarichi provvisori che vengono conferiti assumeranno le nuove denominazioni previste dagli accordi decentrati approvati in via definitiva; 4) di attribuire altresì, nelle more dell attivazione della procedura prevista dall'art. 15 comma 7 bis del d.lgs 502/1992 e smi., per il conferimento dell incarico definitivo, gli incarichi di sostituto, ai sensi dell art. 18 del CCNL 08/06/2000 dell area della dirigenza medica e veterinaria, delle Struttura Complesse UOC Cure Primarie, a fronte della cessazione dei titolari, in considerazione dell esperienza direzionale e delle capacità professionali acquisite, rilevate dal curriculum degli interessati: - Dott. Ferdinando Vaccari f.f. UOC Cure Primarie Distretto 3 Pianura Veronese, a decorrere dal 31/12/2018; - Dott.ssa Viviana Coffele - f.f. UOC Cure Primarie Distretto 4 Ovest Veronese, a decorrere dal 31/12/2018; 5) di riconoscere ai dirigenti indicati al punto 3) l indennità di sostituto con le modalità previste dall art. 18 del CCNL 08/06/2000 dell area della dirigenza medica e veterinaria; 6) di conferire, al dott. Borin Roberto, Direttore UOC Distretto 2 Est Veronese, a fronte della cessazione del titolare, l incarico a scavalco di Direttore dell UOC Distretto 1 Verona Città, ai sensi dell art. 18, comma 8 del CCNL 08/06/2000 per l area della dirigenza medica e veterinaria, a decorrere dal 01/01/2019 fino a diverse determinazioni, con riconoscimento, per tali funzioni, della quota di risultato prevista dall accordo decentrato, sottoscritto con le OO.SS; 7) di valorizzare economicamente gli incarichi dirigenziali provvisori di cui ai punti precedenti in misura corrispondente a quella prevista per le posizioni degli accordi decentrati citati in premessa, dando atto che sarà garantito fino alla naturale scadenza dell incarico il differenziale economico in godimento Pag. 6 di 8

7 nel caso che il nuovo incarico provvisorio abbia valore economico, come previsto dall art. 1, comma 18 del DL 138/2011, convertito in legge 148/2011; 8) di precisare, altresì, che la spesa degli incarichi dirigenziali di cui al presente provvedimento trova copertura nei fondi contrattuali aziendali secondo le disposizioni contrattuali e regionali per l anno 2018; 9) di assegnare, per le ragioni rappresentate dai direttori delle UOC distrettuali con la nota indicata in premessa, i dirigenti medici già allocati nell area distrettuale, nelle sedi di seguito indicati: DISTRETTO 1 Città di Verona: - dott.ssa Bruna Maria Bertolin - dott.ssa Adele Capua - Dott.ssa Margherita Galati - Dott. Claudio Detogni - Dott.ssa Sara Gobbo DISTRETTO 2 Est Veronese - Dott.ssa Nicoletta Dalla Valentina - Dott. Giuseppe Teresi - Dott.ssa Giulia Schibuola - Dott. Luigi Turrà 10) di precisare infine che alle UOC Cure Primarie del Distretto 1 viene assegnato anche il personale dell area del comparto che attualmente opera nelle cure domiciliari del Distretti 1 e 2 Città di Verona. Il Direttore Sanitario Il Direttore Amministrativo Il Direttore dei Servizi Socio Sanitari F.TO dr.ssa Denise Signorelli F.TO dott. Giuseppe Cenci F.TO dott. Raffaele Grottola IL DIRETTORE GENERALE F.TO dott. Pietro Girardi Pag. 7 di 8

8 ATTESTAZIONE DI PUBBLICAZIONE E DI ESECUTIVITA La presente deliberazione è divenuta esecutiva dalla data di adozione. In data odierna copia della presente deliberazione viene: Pubblicata per 15 giorni consecutivi nell Albo on line, ai sensi e per gli effetti dell art. 32 comma 1 della L , n. 69 e s.m.i.. Trasmessa al Collegio Sindacale, ai sensi dell art. 10 comma 5 della L.R , n. 56. Verona, 31/01/2019 P. il Direttore UOC Affari Generali F.TO Sig.ra. Romana Boldrin TRASMESSA PER L ESECUZIONE A: UOC Gestione Risorse Umane TRASMESSA PER CONOSCENZA A: UOC Gestione Risorse Umane Pag. 8 di 8

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