COMUNE DI VALLARSA (PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO)

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1 COMUNE DI VALLARSA (PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO) Verbale di deliberazione della Giunta Comunale N. 066 del registro delibere Data OGGETTO: Instaurazione di un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa con il sig. TRENTINI PAOLO di Rovereto per il periodo dal 1 gennaio 2012 al 31 maggio 2012 nell ambito dei piani giovanili di zona 2012 e approvazione del relativo schema di convenzione d'incarico di Referente tecnico organizzativo. L'anno duemiladodici addì trenta del mese di marzo alle ore nella sala delle riunioni, previo esaurimento delle formalità prescritte dalla vigente Legge Regionale sull'ordinamento dei Comuni si è riunita, presso la Residenza Municipale L A G I U N T A C O M U N A L E composta dai signori. GIOS GEREMIA DARRA RINO PLAZZER MASSIMO MARTINI ORNELLA RIPPA LUCIANO Sindaco Vicesindaco Assessore Assessore Assessore A.G. A.I. Assiste il Segretario comunale dott. Marco Bonfanti Constatato che il numero degli intervenuti è sufficiente per la legalità dell'adunanza il prof. GEREMIA GIOS nella sua qualità di Sindaco ne assume la presidenza e dichiara aperta la seduta.

2 OGGETTO: Instaurazione di un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa con il sig. TRENTINI PAOLO di Rovereto per il periodo dal 1 gennaio 2012 al 31 maggio 2012 nell ambito dei piani giovanili di zona 2012 e approvazione del relativo schema di convenzione d'incarico di Referente tecnico organizzativo. LA GIUNTA COMUNALE Vista la L. P. 23 luglio 2004 n. 7 ed in particolare l art. che ha istituito il Fondo per le politiche giovanili finalizzato alla promozione di azioni positive a favore dell infanzia, dell adolescenza, dei giovani e delle loro famiglie per l esercizio dei diritti civili fondamentali, per prevenire i fenomeni di disagio sociale e per favorire lo sviluppo delle potenzialità personali, nonché del benessere e della qualità della vita dei giovani; Atteso al riguardo che con deliberazione n. 472 dd. 25 marzo 2011 la Giunta Provinciale di Trento aveva approvato il Piano Giovani di Zona Valli del Leno che risultava così articolato: a) Info Point e promozione per una spesa prevista di ,00.- b) 150 anni insieme: storia, realtà, aspettative per una spesa prevista di 6020,00.- c) Music in action per una spesa prevista di 3.500,00.- d) Anima il Grest per una spesa prevista di 3.150,00.- e) Goodbye Summer per una spesa prevista di 9.700,00.- f) Ritorno alle origini per una spesa prevista di 4000,00.- g) SicuraMente per una spesa prevista di 8.475,00.- Rilevato che con deliberazione n dd erano state adottate dalla G.P. di Trento delle Linee guida per i piani giovani di zona e d ambito, tra le quali figurava anche quella che il tavolo provvedesse alla nomina di un referente tecnico-organizzativo per un periodo di almeno tre anni, come da verbale di riunione Tavolo per le Politiche giovanili n. 5/2010 dd ; Accertato a questo proposito che con giuntale n. 48 dd. 11 marzo 2011 il Comune di Vallarsa, in qualità di Ente capofila, instaurò un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa con la dott.ssa Elisa Pizzini, per l anno 2011, a fronte della concessione di un contributo annuo determinato in una quota fissa di 5.500,00.- ed una variabile di 0,50 per residente, fino ad un contributo massimo di ,00.-; Constatato che la stessa ha tuttavia comunicato che per il periodo dal 1 gennaio al 31 maggio 2012 sarà assente per maternità e poiché con propria deliberazione n dd la G.P. di Trento ha stabilito di erogare la somma di 8.245,50.- ai fini della predisposizione del Piano giovani di zona per l anno 2012, appare pertanto utile ed opportuno affidare il relativo incarico al sig. Trentini Paolo di Villa Lagarina, il quale era stato nominato, con giuntale n. 410 dd. 18 novembre 2011,in qualità di Operatore di territorio per l ultimo periodo dell anno 2011, in sostituzione della sig.ra Gasperini Giorgia, essendo risultato primo classificato della graduatoria stilata nell ambito del Piano di zona relativo al periodo ; Ritenuto quindi di formalizzare quanto sopra a decorrere dal 1 gennaio 2012 al 31 maggio 2012, stabilendo di corrispondergli un compenso forfettario di Euro 3.435,62.=, oltre alle ritenute previdenziali e fiscali previste dalla legge per le assunzioni con contratti di collaborazione coordinata e continuativa a carico dell Ente pari ad Euro 926,93;

3 Visto il D.P.G.R n. 4/L modificato dal DPReg n.4/l Testo unico delle leggi regionali sull ordinamento contabile e finanziario nei comuni della Regione autonoma Trentino Alto Adige ed il relativo regolamento di esecuzione; Visto il vigente Regolamento di contabilità approvato con deliberazione consigliare n. 2 di data 30 marzo 2001; Acquisiti, ai sensi dell art. 81 T.U.LL.RR.O.C., approvato con D.P.Reg n.3/l, i seguenti pareri favorevoli sulla presente proposta di provvedimento: in ordine alla regolarità tecnico-amministrativa dal Segretario Comunale, in ordine alla regolarità contabile, rilasciati dal Responsabile dell Ufficio ragioneria Ad unanimità di voti espressi nelle forme di legge, DELIBERA 1. di instaurare, per quanto in premessa ed a termini dell allegato schema di contratto e nell ambito dei Piani Giovanili di Zona 2012 referente tecnico organizzativo-, un rapporto di collaborazione coordinata e continuativa con il dott. Paolo Trentini di Villa Lagarina, per il periodo dal 1 gennaio al 31 maggio 2012; 2. di imputare la relativa spesa di complessivi Euro 4.362,55.= all Intervento contrassegnato dal codice meccanografico N (ex cap. 2010) del bilancio di previsione 2012 che è stato approvato con deliberazione consiliare n. 11 dd. 28 marzo 2012, dichiarata immediatamente eseguibile ai sensi di legge; 3. di stabilire che i rapporti tra il Comune di Vallarsa e il dott. Paolo Trentini saranno disciplinati dal contratto che sarà sottoscritto tra le parti e nel quale sono evidenziati anche gli aspetti economici del rapporto; 4. di dare atto che la presente deliberazione diverrà esecutiva a pubblicazione avvenuta, ai sensi dell art. 79 del D.P.Reg. 1 febbraio 2005, n. 3/L; 5. di dare evidenza, ai sensi dell'art.4 della L.P n. 23 che avverso la presente deliberazione sono ammessi: a) opposizione da parte di ogni cittadino entro il periodo di pubblicazione da presentare alla Giunta Comunale ai sensi dell'art.79, comma 5, del T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n.3/l; b) ricorso giurisdizionale al Tribunale Regionale di Giustizia Amministrativa di Trento da parte di chi vi abbia interesse entro 60 giorni ai sensi dell'art. 2 lettera b della legge n. 1034; c) ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 giorni, in alternativa alla possibilità indicata alla lettera b), ai sensi dell'art.8 del D.P.R n

4 COMUNE DI VALLARSA Frazione Raossi n VALLARSA - TN Vallarsa, Egr. sig. Trentini dott. Paolo Oggetto: contratto di collaborazione autonoma coordinata e continuativa. Piani Giovani di zona 2012 Comuni di Vallarsa-Trambileno e Terragnolo per il periodo dal 1 gennaio al 31 maggio Con la presente si fa seguito a quanto concordato, per comunicarle che l incarico di collaborazione autonoma coordinata e continuativa da svolgersi a favore del COMUNE DI VALLARSA (d ora in poi denominato committente) con sede a VALLARSA, Frazione Raossi n. 13, cod. fiscale e P.IVA: (in qualità di Comune Capofila nell ambito dei Piani Giovanili di Zona 2012 tra i Comuni di Vallarsa, Terragnolo e Trambileno), rappresentato dal Segretario Comunale dott. Marco Bonfanti, nato a Trento il e residente a Cembra (TN), avrà le condizioni qui di seguito specificate: 1. Oggetto dell incarico. Il sig. Paolo Trentini, nato a Borgo Valsugana il e residente a Villa Lagarina codice fiscale TRN PLA 79S10 B006X (d ora in poi denominato collaboratore) dipendente della Pubblica Amministrazione ( SI ) ( NO ) (barrare la parte che interessa) se SI indicare l indirizzo completo della P.A. di appartenenza: dipendente di altro datore di lavoro privato ( SI ) ( NO ) (barrare la parte che interessa) titolare di pensione ( SI ) ( NO ) (barrare la parte che interessa) se SI indicare il tipo di pensione goduta e l Ente erogatore: iscritta alla gestione separata INPS ( SI ) ( NO ) (barrare la parte che interessa) fornirà a favore del committente il servizio professionale di Referente Tecnico organizzativo nell ambito dei Piani Giovani di Zona 2012 dei Comuni di Vallarsa, Terragnolo e Trambileno. 2. Decorrenza e durata dell incarico (non inferiore a due mesi).

5 Le Parti convengono che il presente Contratto ha durata di 5 (cinque) mesi, con decorrenza dal giorno 1 gennaio e scadenti il giorno 31 maggio La risoluzione del presente rapporto di collaborazione avverrà automaticamente, e senza necessità di alcuna comunicazione, alla scadenza temporale predetta, fatta salva la possibilità per le parti di recedere anticipatamente dal contratto con comunicazione scritta con preavviso di almeno 15 giorni; 3. Compensi. Per le prestazioni oggetto del presente Contratto, il committente si impegna a riconoscere al collaboratore un compenso lordo forfettariamente determinato in Euro 3.435,62.= + a carico dell Ente Euro 926,93 per ritenute e fiscali e previdenziali ed esclusive di I.V.A., se la stessa è applicabile per la specifica posizione fiscale del collaboratore per un totale di Euro 4.362,55; Il compenso complessivamente dovuto per la durata del presente contratto, viene quantificato nell importo presuntivo lordo di Euro 4.362,55.=, per il periodo concordato di 5 (cinque) mesi e per un servizio che sarà prestato dal dott. Trentini. L importo suddetto di Euro 3.435,62.= verrà liquidato in 2 tranches, la prima da versarsi entro il giorno , la seconda entro il giorno a seguito della rendicontazione e della verifica dell attività dei Piani Giovani di zona Natura, svolgimento e luogo dell incarico. Le Parti escludono che la collaborazione oggetto del presente Contratto sia resa nel contesto di un rapporto avente natura subordinata. Le parti dichiarano e convengono che la collaboratrice svolgerà la sua prestazione d intesa con un referente interno del Piano Giovani di Zona 2012, identificato nella persona della signora Ornella Martini. I risultati dell attività professionale svolta dal collaboratore a favore del committente resteranno di esclusiva proprietà del predetto committente che potrà utilizzarli con ogni più ampia e riservata facoltà di sfruttamento senza corrispettivo ulteriore a suo favore. Nell espletamento del proprio incarico il collaboratore utilizzerà le sue dotazioni e strutture per tutte le prestazioni (esame documentazioni, studio, stesure documentali, progettazione attività, consultazione testi etc.) che non richiedano l uso dei mezzi del committente). Il collaboratore si impegna, a cadenza mensile, a fornire una relazione sull attività effettuata, evidenziando le ore impiegate. È obbligato inoltre a partecipare agli incontri e momenti formativi organizzati dalla P.A.T. 5. Responsabilità. Con la stipulazione del presente Contratto il collaboratore assume la piena responsabilità sia tecnica che giuridica del lavoro svolto nell intesa che in nessun caso il

6 committente sarà responsabile di eventuali danni od infortuni derivati a persone e/o cose dall operato del collaboratore stesso. 6. Risoluzione del presente contratto di collaborazione autonoma. Il presente contratto si risolve: A) per scadenza del termine concordato di cui al punto 2 che precede; B) per sopravvenuta impossibilità della prestazione oggetto dell incarico; C) per revoca dell incarico da parte del committente; D) per rinuncia all incarico da parte del collaboratore; E) per morte, interdizione inabilitazione del collaboratore, ovvero per cessazione dell attività, estinzione, liquidazione, cancellazione del committente; 7. Effetti della risoluzione del contratto. La risoluzione del contratto di cui al punto 6 che precede non darà diritto alle Parti ad alcun compenso aggiuntivo o ad alcun indennizzo, salvo quanto segue: a) in caso di revoca dell incarico da parte del committente ai sensi del punto 6, lett. C), che precede, non sorretta da validi motivi, il committente sarà tenuto a risarcire i danni cagionati al collaboratore nella misura della quota parte di compenso spettante collaboratore fino alla scadenza naturale del rapporto. b) in caso di rinunzia all incarico da parte del collaboratore ai sensi del punto 6, lett. D) che precede, questa deve essere comunicata per iscritto al committente con un preavviso non inferiore a 15 giorni. In caso di mancato preavviso, il collaboratore sarà tenuto a corrispondere al committente un indennizzo pari al corrispettivo che gli sarebbe spettato nel periodo di preavviso non prestato. 8. Sicurezza sul lavoro. Il committente assicura a favore della collaboratrice l applicazione delle normative vigenti in tema di sicurezza sul lavoro e prevenzione degli infortuni. 9. Riservatezza. Il collaboratore dichiara e garantisce di mantenere la massima riservatezza sulle informazioni di cui entrerà in possesso in connessione dell incarico affidatogli. 10. Variazioni. Eventuali variazioni al presente Contratto potranno essere introdotte solo mediante atto scritto. 11. Rinvio. Per quanto non previsto si richiamano le vigenti disposizioni normative

7 Per accettazione integrale del contratto Firma del COLLABORATORE Dott. Paolo Trentini Per l Amministrazione comunale IL SEGRETARIO COMUNALE dott. Marco Bonfan

8 Letto confermato e sottoscritto - IL SINDACO Prof. Geremia Gios IL SEGRETARIO COMUNALE dott. Marco Bonfanti Io sottoscritto Segretario Comunale certifico che l estratto della presente deliberazione viene pubblicato all Albo Pretorio il giorno 6 aprile 2012 per rimanervi 10 giorni consecutivi. Il Segretario Comunale Dott. Marco Bonfanti Comunicazione ai capigruppo Si attesta che della presente deliberazione, contestualmente all affissione all albo, viene data comunicazione ai capigruppo consiliari, riguardando materie elencate all art. 79, secondo comma del TULLRROC approvato con D.P.Reg Il Segretario Comunale Dott. Marco Bonfanti La presente deliberazione è Dichiarata immediatamente esecutiva, art. 79, quarto comma del TULLRROC approvato con D.P.Reg Esecutiva trascorsi 10 giorni dalla suindicata data di inizio pubblicazione. Il Segretario Comunale Dott. Marco Bonfanti