FAQ GARANZIA PON IOG

Dimensione: px
Iniziare la visualizzazioe della pagina:

Download "FAQ GARANZIA PON IOG"

Transcript

1 GARANZIA PON IOG Deliberazione della Giunta Regionale 3 novembre 2014, n Direttiva pluriennale per l attuazione del Piano Regionale Garanzia Giovani (Youth Employment Iniziative PON Garanzia Giovani). Atto di indirizzo per la formulazione dei bandi regionali. Periodo Determinazione Dirigenziale 20 gennaio 2015, n. 12 Approvazione del bando e delle Linee guida per l erogazione del catalogo dei servizi di orientamento specialistico in attuazione della Direttiva Pluriennale per l attuazione del Piano regionale Garanzia Giovani di cui alla DGR del 3/11/2014. Determinazione Dirigenziale 14 aprile 2015, n. 236 D. D. n. 12 del 20 gennaio 2015 "Approvazione del Bando e delle Linee Guida per l'erogazione del catalogo dei servizi di orientamento specialistico in attuazione della Direttiva Pluriennale per l'attuazione del Piano Regionale "Garanzia Giovani" di cui alla D.G.R. n del 3 novembre 2014". Parziale Modifica dell'allegato A. Determina Dirigenziale 16 luglio 2015, n. 563 D. D. n. 12 del 20 gennaio 2015 "Approvazione del Bando e delle Linee Guida per l'erogazione del catalogo dei servizi di orientamento specialistico in attuazione della Direttiva Pluriennale per l'attuazione del Piano Regionale "Garanzia Giovani" di cui alla D.G.R. n del 3 novembre 2014". Ulteriore Modifica dell'allegato A. Aggiornato al 31 luglio 2015 Pagina 1 di 11

2 Sommario SEZIONE A - DESTINATARI...3 SEZIONE B - SOGGETTI ATTUATORI...5 SEZIONE C - STATI DI ADESIONE DEL GIOVANE E PROFILING...6 SEZIONE D - AZIONI AMMISSIBILI E GESTIONE ATTIVITÀ...7 SEZIONE E - TIROCINI EXTRACURRICULARI IN GARANZIA GIOVANI...9 Pagina 2 di 11

3 1) CHE COS È LA GARANZIA GIOVANI? SEZIONE A - DESTINATARI Faq Garanzia Giovani PON IOG aggiornate al 31 luglio 2015 La Garanzia Giovani (Youth Guarantee) è il Piano Europeo per la lotta alla disoccupazione a sostegno dei giovani che non sono impegnati in un'attività lavorativa, né inseriti in un percorso scolastico o formativo (NEET- Not in Education, Employment or Training). 2) CHI PUÒ ADERIRE AL PIANO DI ATTUAZIONE REGIONALE GARANZIA GIOVANI? "I giovani residenti in Italia che, al momento della registrazione al portale regionale o nazionale, abbiano un età compresa tra i 15 e i 29 anni, non siano occupati oppure svolgano un attività lavorativa che consenta di conservare lo stato di disoccupazione ai sensi dell art. 4 comma 1 del D. Lgs. 181/2000 e successive modifiche e integrazioni. Possono aderire, inoltre, coloro che non siano inseriti in un percorso scolastico o formativo. Sono esclusi, invece, i giovani inseriti in altre iniziative attivate nell ambito della programmazione regionale o provinciale a sostegno del lavoro e della formazione e i giovani in tirocinio o in servizio civile". 3) FINO A QUANDO DEVE ESSERE POSSEDUTO IL REQUISITO DELLA NON OCCUPAZIONE? Il requisito della non occupazione e del non inserimento in un percorso di studio o formazione o altra iniziativa, devono essere posseduti al momento della registrazione al Programma e devono essere mantenuti durante tutto il percorso. 4) SONO ISCRITTO A UN CORSO DI STUDI MA NON FREQUENTO. POSSO ADERIRE A GARANZIA GIOVANI? No. Sono esclusi dalla partecipazione i giovani iscritti a un corso di studi (secondari superiori o universitari) o di formazione (finanziata con risorse pubbliche o riconosciuta ai sensi dell art. 14 della L.R. n. 63/1995), anche se non frequentanti. Possono aderire a Garanzia Giovani coloro che hanno ottenuto la rinuncia o la sospensione/congelamento della carriera universitaria e rientrano nella condizione di NEET. Pagina 3 di 11

4 5) MANCANO POCHI GIORNI AL COMPIMENTO DEL MIO 30 COMPLEANNO. POSSO ADERIRE A GARANZIA GIOVANI? Sì. I giovani possono aderire al Programma Garanzia Giovani a partire dal compimento del 15 anno e fino al giorno prima del compimento del 30 anno di età. 6) HO COMPIUTO 15 ANNI. POSSO ACCEDERE AL PIANO DI ATTUAZIONE REGIONALE GARANZIA GIOVANI? Sì. In considerazione della tipologia di azioni finanziabili con il Bando regionale Servizi per il lavoro, i giovani di 15 anni possono accedere solo alle attività di orientamento funzionali a un loro indirizzamento verso interventi volti al completamento del percorso di istruzione e formazione anche attraverso il contratto di apprendistato per il conseguimento della qualifica e il diploma professionale. 7) FINO A QUANDO DEVE ESSERE POSSEDUTO IL REQUISITO DELL ETÀ? Il requisito dell'età deve essere posseduto al momento della registrazione al Programma tramite iscrizione al portale Garanzia Giovani. La perdita del requisito dell'età dopo la registrazione non comporta l'esclusione dal Programma. 8) SONO UN GIOVANE STRANIERO, POSSO PARTECIPARE ALLA GARANZIA GIOVANI? Sì, la Garanzia Giovani è rivolta anche ai cittadini comunitari o stranieri extra UE regolarmente soggiornanti, purché siano residenti in Italia. Nel caso in cui il giovane abbia presentato domanda di rinnovo del permesso di soggiorno, la ricevuta di presentazione della domanda vale come documento attestante il possesso dei requisiti per accedere alla Garanzia; se il rinnovo non viene successivamente concesso il giovane perde tali requisiti. La residenza deve essere intesa come il luogo in cui la persona vive, dimostrabile attraverso un documento, ad esempio il permesso di soggiorno, la registrazione nel comune, l'indirizzo permanente o prova equivalente. 9) NEL CASO IN CUI UN GIOVANE SIA ISCRITTO AD UN CORSO DI STUDI, CHE SI SVOLGE ANCHE IN ORARIO SERALE, PUÒ ISCRIVERSI ALLA GARANZIA GIOVANI? Come specificato nelle note ministeriali (reperibili sul sito della Regione Piemonte) conformemente a quanto previsto dal PON IOG, un giovane iscritto a un regolare corso di studi (anche se serale) non può accedere alla Garanzia Giovani. Pagina 4 di 11

5 10) POSSONO ACCEDERE AL PROGRAMMA GARANZIA I GIOVANI CON DISABILITÀ? I giovani con disabilità possono accedere a tutti i servizi ammessi a finanziamento nel Bando regionale Servizi Lavoro Garanzia Giovani. Nel caso di giovani con disabilità iscritti alle liste del collocamento mirato (legge 68/1999) si ricorda che gli inserimenti in impresa devono essere effettuati nel rispetto della normativa e che nel caso di tirocini attivati in ottemperanza all obbligo previsto dalla legge 68/1999, l indennità non è coperta dal contributo pubblico ma è a carico del soggetto ospitante. SEZIONE B - SOGGETTI ATTUATORI 11) E POSSIBILE PER UN OPERATORE/ENTE ESSERE PARTE DI PIÙ ATS, RISPETTANDO IL REQUISITO DEL RUOLO DI CAPOFILA IN UNA SOLA E PRESENTANDOSI QUALE PARTNER IN ALTRI RAGGRUPPAMENTI? Gli operatori/enti possono presentarsi o in forma singola o in ATS. Una forma esclude l altra. Nel caso di ATS è possibile presentarsi come capofila in una sola, ma come partner in più ATS. Si ricorda che l operatore/ente, singolo o in ATS, può operare sull intero territorio regionale, non vi sono infatti vincoli di bacino o area territoriale. 12) RISPETTO ALLE COMPETENZE PROFESSIONALI DELL OPERATORE ACCREDITATO, PUÒ LO STESSO PROFESSIONISTA RICOPRIRE DIVERSI RUOLI? In merito alle competenze professionali ogni operatore accreditato deve prevedere le figure di cui al criterio C competenze professionali allegato B della DGR dell 11/06/2012. In particolare: o un unico professionista può ricoprire il ruolo di Coordinatore generale delle attività per più sedi; lo stesso vale per il referente della gestione amministrativa; o il case manager o referente del caso è professionalità legata alla effettiva presa in carico di utenti; è prevedibile, pertanto, che non sia vincolato ad una sola sede operativa ma che si possa spostare in riferimento alla gestione dei casi a lui assegnati; o l operatore di informazione e accoglienza deve garantire l erogazione di tali servizi e l apertura delle 20 ore settimanali, per singola sede operativa. Pagina 5 di 11

6 13) GLI OPERATORI POSSONO STABILIRE DELLE SEDI TEMPORANEE AL FINE DI EROGARE I SERVIZI? Al fine di erogare i servizi su tutto il territorio regionale, gli operatori possono svolgere le attività anche presso le sedi di altri operatori, purché la sede individuata sia anch essa accreditata ai servizi al lavoro, secondo la DGR del 2012, o sia un CPI. La sede utilizzata dovrà essere preventivamente segnalata alla Regione. Sul sito regionale alla pagina dedicata a Garanzia Giovani è possibile scaricare il modello per comunicare la sede temporanea. SEZIONE C - STATI DI ADESIONE DEL GIOVANE E PROFILING 14) COSA SONO GLI STATI DI ADESIONE DEL GIOVANE? Gli stati di adesione permettono di tracciare gli eventi principali del percorso del giovane all interno degli interventi di Garanzia Giovani. Il giovane al momento della registrazione al Portale acquista lo stato A (adesione); quando viene preso in carico dagli operatori acquisisce lo stato P (presa in carico) e quando riceve servizi di politica attiva lo stato T (trattato); acquisisce lo stato F (fine trattamento) all avvio del contratto di lavoro pari o superiore a 6 mesi, alla conclusione del suo percorso di politica attiva nonché a chiusura del Bando a cui ha partecipato. Si veda per un maggiore dettaglio la Guida Operativa Utente. 15) IL GIOVANE NEL CASO SI CONCLUDA IL SUO PERCORSO IN GARANZIA GIOVANI PUÒ RI-ADERIRE? Il giovane può ri-aderire alla Garanzia Giovani ogni qualvolta si è verificato un evento che ne ha determinato l uscita mediante nuova registrazione sul Portale Clic Lavoro, mentre rimane attivo il suo profilo e il suo account sul Portale Garanzia Giovani Piemonte. Nel caso abbia già usufruito di percorsi di politica attiva finanziati con il PON Youth Garantee (scheda 2B e scheda 6 del PON), potrà accedere a tutti i servizi finanziati dal Bando Garanzia Giovani Nazionale (DD n. 12/2015) secondo le regole stabilite al paragrafo 3.6 Raccordo con le altre misure regionali PON IOG e con il Progetto Straordinario Garanzia Giovani Piemonte (GGP), da ultimo modificato con DD n. 563/ ) UN GIOVANE CHE HA PARTECIPATO AL PROGETTO GARANZIA GIOVANI PIEMONTE (GGP) PUÒ PARTECIPARE AL BANDO GARANZIA GIOVANE NAZIONALE (GGN)? Il giovane che ha partecipato al Progetto GGP può usufruire dei servizi finanziati dal Bando GGN nel rispetto dei presenti requisiti: deve aver concluso il suo percorso nel Progetto GGP; deve aver ri-aderito mediante iscrizione a Clic Pagina 6 di 11

7 Lavoro; deve rientrare tra i destinatari previsti dal Bando; non può usufruire di servizi e misure di cui ha già usufruito nella GGP. 17) QUANDO L OPERATORE DEVE PROCEDERE AL PROFILING DEL GIOVANE? Il profiling deve essere effettuato al momento della presa in carico del giovane da parte dell operatore, contestualmente alla realizzazione dei servizi o in data successiva, pena la non ammissibilità a finanziamento dei servizi erogati. Si veda per un maggiore dettaglio la Guida Operativa Utente. 18) SU COSA INCIDE IL VALORE DEL COEFFICENTE DEL PROFILING ATTRIBUITO AL GIOVANE? Il coefficiente del profiling attribuito al giovane ha due funzioni: determina il valore del rimborso dei servizi previsti nella scheda 3 e 5 del PON IOG e la sua realizzazione è condizione per l ammissibilità a rimborso di tutti i servizi realizzati dall operatore. 19) All'apertura del PAI SARÀ NECESSARIO REGISTRARE IL VALORE DEL PROFILING REALIZZATO SUL PORTALE MINISTERIALE CLIC LAVORO SUL SILP? Fino a quando non sarà in linea la cooperazione applicativa con Clic Lavoro che permette di effettuare il profiling direttamente su SILP, il valore attribuito al giovane dal sistema ministeriale deve essere allegato al Piano di Azione Individuale ai fini dell ammissibilità a rendicontazione dei servizi realizzati (si stampa la videata di Clic Lavoro che riporta il valore del profiling). SEZIONE D - AZIONI AMMISSIBILI E GESTIONE ATTIVITÀ 20) QUANTI GIOVANI POSSONO ESSERE CONVOCATI PER UN OPPORTUNITÀ? Come per il progetto sperimentale Garanzia Giovani Piemonte (GGP), anche sul presente Bando potranno essere selezionati più candidati per opportunità pubblicata, ma potranno essere aperti e ritenuti riconoscibili all operatore al massimo 5 PAI per singola opportunità. 21) QUALI SONO LE REGOLE DI AMMISSIBILITÀ A RIMBORSO DEI SERVIZI DI ATTIVAZIONE DEL TIROCINIO ANCHE IN MOBILITÀ? Il servizio di attivazione del tirocinio (scheda 5 PON IOG) è ammissibile a finanziamento: per tirocini che hanno una durata minima del progetto formativo di 3 mesi e solo a conclusione del tirocinio stesso. Se il tirocinio si conclude Pagina 7 di 11

8 anticipatamente prima dei 3 mesi, all operatore è dovuto il 50% del valore del servizio di attivazione, viceversa se il tirocinio si conclude dopo i 3 mesi all operatore è dovuto il valore economico complessivo. Si ricorda che il valore economico del servizio di attivazione del tirocinio è legato al valore del profiling attribuito al giovane e che nel caso di mobilità trasnazionale i valori economici del servizio sono più elevati (come da ultima modifica al paragrafo 7.2 del Bando GGN, ad opera della DD n. 563/2015). 22) È AMMISSIBILE A FINANZIAMENTO IL SERVIZIO DI ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO NEL CASO IN CUI AL TIROCINIO SEGUA UN CONTRATTO DI LAVORO? Secondo le regole ministeriali, se all operatore è stato già riconosciuto il servizio di attivazione del tirocinio a valere sulle risorse del PON IOG (scheda 5) non è possibile portare a rimborso, per lo stesso giovane e per la stessa impresa, il servizio di accompagnamento al lavoro (scheda 3). 23) È POSSIBILE ATTIVARE IL PERCORSO 3 AD UN GIOVANE CHE HA PARTECIPATO AL PROGETTO GGP E HA RICEVUTO UN SERVIZIO DI INSERIMENTO AL LAVORO DI BREVE PERIODO? Se il giovane ha ricevuto unicamente il servizio A5.2 degli standard regionali nell ambito del Progetto GGP (tutoraggio inserimento al lavoro di breve periodo) e non il servizio A6 (inserimento al lavoro pari o superiore a 6 mesi), è possibile inserirlo nel Percorso 3 del Bando PON GGN. Si specifica che sono erogabili i servizi di orientamento previsti nel percorso se non né ha già usufruito nel Progetto GGP. 24) COME VENGONO COINVOLTI I GIOVANI NEL PERCORSO 4 ALLO SCADERE DEI QUATTRO MESI? Sarà cura della Regione governare l intero processo di realizzazione di tale percorso, nel seguente modo: sono predisposti elenchi mensili dei giovani che hanno diritto di accedere al Percorso 4 che saranno convocati dai CPI; a distanza di un mese ai giovani che ancora non sono stati inseriti nei Laboratori, la Regione darà comunicazione di scegliere quali realizzare e presso quale operatore mediante la consultazione del Catalogo pubblicato sul Portale Garanzia Giovani Piemonte. 25) IL GIOVANE CHE HA REALIZZATO NELL AMBITO DEL PERCORSO 4 IL PAI ORIENTAMENTO BASE PUÒ ESSERE SELEZIONATO PER OPPORTUNITÀ DI TIROCINIO E LAVORO? Se il giovane a cui è stato realizzato il PAI base (servizio A3 standard regionali) viene selezionato per un opportunità prima dell attivazione dei Laboratori, è Pagina 8 di 11

9 possibile in alternativa inserirlo nel Percorso 2 e nel Percorso 3 e potranno essere erogati i servizi di orientamento specialistico previsti (servizio A4 standard regionali). 26) QUALE REQUISITO DEVONO POSSEDERE GLI ENTI PER CANDIDARSI A REALIZZARE IL LABORATORIO DOSSIER DELLE EVIDENZE? Gli Enti per candidarsi a realizzare il Laboratorio Dossier delle evidenze devono possedere il seguente requisito: o avere un operatore (risorsa umana) che abbia frequentato con profitto il corso "Sistema di certificazione - Indirizzo tecniche", così come previsto dall'art. 6 c. 3 dell'allegato L alla DGR n del 2006, o sia iscritto a tale percorso. Suddetto operatore, Esperto Tecniche di Certificazione (ETC), è il garante e supervisore dei servizi erogati dagli operatori dell Ente conduttori del Laboratorio Dossier delle evidenze. 27) QUALI OPERATORI DEGLI ENTI POSSONO EROGARE I SERVIZI PREVISTI NEL LABORATORIO DOSSIER DELLE EVIDENZE? Gli operatori degli Enti, per erogare i servizi previsti nel Laboratorio Dossier delle evidenze, devono possedere uno dei seguenti requisiti: o aver partecipato alla sperimentazione del Dossier delle evidenze nel Progetto Ri.Attivo 1a; o essere stati adeguatamente formati dall Esperto in Tecniche di Certificazione del loro Ente. Il modello da utilizzare per il Dossier è quello presente al link SEZIONE E - TIROCINI EXTRACURRICULARI IN GARANZIA GIOVANI 28) GLI ENTI PUBBLICI LOCALI, NAZIONALI E TRANSNAZIONALI POSSO OSPITARE TIROCINI NELL AMBITO DEL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI? Considerata la finalizzazione occupazionale della Garanzia Giovani Nazionale, gli enti pubblici non possono ospitare tirocini nell ambito del Programma in quanto a conclusione del tirocinio, in base alla normativa vigente in materia di accesso al pubblico impiego, non è consentito un successivo inserimento lavorativo del giovane presso gli stessi. Pagina 9 di 11

10 29) POSSONO ESSERE ATTIVATI TIROCINI NELL AMBITO DEL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI NEL CASO IN VI SIA UN VINCOLO DI PARENTELA TRA TIROCINANTE E TITOLARE DELL IMPRESA OSPITANTI? No, è esclusa l attivazione di tirocini presso soggetti ospitanti in presenza di un vincolo di parentela tra tirocinante e titolare dell impresa. 30) QUALE DISCIPLINA REGIONALE SI APPLICA NEL CASO IN CUI IL GIOVANE SVOLGA UN TIROCINIO IN MOBILITÀ INTERREGIONALE? Se un giovane domiciliato in Piemonte, preso in carico da un operatore del Piemonte (soggetto attuatore del Bando GGN), svolge un tirocinio in mobilità interregionale valgono le seguenti regole: o si applica la disciplina regionale sul tirocinio extracurriculare vigente nella Regione di appartenenza dell azienda ospitante; o si applicano le regole previste dal Bando GGN della Regione Piemonte in riferimento al finanziamento dei servizi (azioni ammissibili) e dell indennità di tirocinio. 31) NEL CASO DI TIROCINI IN MOBILITÀ, COME CI SI COMPORTA SE LA DISCIPLINA REGIONALE DI RIFERIMENTO PREVEDE UN VALORE ECONOMICO DELL INDENNITÀ DI TIROCINIO MAGGIORE? Fino a un massimo di 500 euro mensili il contributo è a valere sul Bando PON GGN del Piemonte, se è dovuta un indennità mensile maggiore il restate importo sarà corrisposto secondo le regole previste nelle discipline regionali di riferimento. 32) NEL CASO DI INTERRUZIONE ANTICIPATA DEL TIROCINIO NEI PRIMI 15 GIORNI LAVORATIVI, AL GIOVANE PUÒ ESSERE OFFERTA UNA NUOVA OPPORTUNITÀ DI TIROCINIO? Nel caso in cui il tirocinio Garanzia Giovani si interrompa anticipatamente nei primi 15 giorni lavorativi, è consentito proporre una nuova opportunità di tirocinio allo stesso giovane a condizione che: o il soggetto attuatore chiuda il PAI tirocinio con motivazione 'non rendicontabile' senza alcun servizio fleggato, né a preventivo né erogato; o non devono essere registrare le ore frequentate sul Portale Tirocini, in caso contrario la somma erogata sarà sottratta dal contributo complessivo riconosciuto ad ogni giovane (di massimo 3000 euro). Pagina 10 di 11

11 Si ricorda che se viene attribuito al giovane lo stato R per rifiuto/abbandono del percorso di tirocinio, il giovane dovrà re-iscriversi a Garanzia Giovani su Clic Lavoro (si veda la n. 15). 33) NEL CASO IN CUI IL GIOVANE PERCEPISCA UN AMMORTIZZATORE SOCIALE È POSSIBILE P ATTIVARE UN TIROCINIO O DI GARANZIA GIOVANI IOVANI? Si è possibile ma al giovane non può essere corrisposta l indennità di tirocinio, in ottemperanza alla disciplina regionale e alle Linee Guida ministeriali in materia. Si specifica però che il Ministero del Lavoro, nell ambito del Programma Garanzia Giovani Nazionale, ha consentito all INPS di erogare il contributo pubblico previsto nel caso verifichi che vi sia un margine di compensazione in base al reddito del giovane. Si ricorda che le ore frequentate dal tirocinante vanno comunque caricate sul Portale Tirocini regionale. Pagina 11 di 11

DISPOSIZIONI DI DETTAGLIO PER LA GESTIONE E IL CONTROLLO DEL CATALOGO DEI SERVIZI PER IL LAVORO GARANZIA GIOVANI

DISPOSIZIONI DI DETTAGLIO PER LA GESTIONE E IL CONTROLLO DEL CATALOGO DEI SERVIZI PER IL LAVORO GARANZIA GIOVANI ALLEGATO A DISPOSIZIONI DI DETTAGLIO PER LA GESTIONE E IL CONTROLLO DEL CATALOGO DEI SERVIZI PER IL LAVORO GARANZIA GIOVANI DETERMINA DIRIGENZIALE 20 GENNAIO 2015, n. 12 e successive modifiche Approvazione

Dettagli

LA REGIONE DEL VENETO CONTRO LA CRISI: UNA DOTE PER I LAVORATORI

LA REGIONE DEL VENETO CONTRO LA CRISI: UNA DOTE PER I LAVORATORI LA REGIONE DEL VENETO CONTRO LA CRISI: UNA DOTE PER I LAVORATORI COS È LA DOTE LAVORO La dote lavoro è un pacchetto di servizi, accompagnato da un indennità economica, offerto ai lavoratori per favorire

Dettagli

Regione Campania APPROVAZIONE AVVISO PER LA PARTECIPAZIONE DEGLI OPERATORI ALLA ATTUAZIONE DEL PIANO GARANZIA GIOVANI

Regione Campania APPROVAZIONE AVVISO PER LA PARTECIPAZIONE DEGLI OPERATORI ALLA ATTUAZIONE DEL PIANO GARANZIA GIOVANI AdIM News testata giornalistica registrata presso il Tribunale di Sala Consilina (SA) al R.G. N. 3/05 del 14.12.05 Finalità Destinatari Attuatori/Beneficiari Scadenza 31 dicembre 2015 La Regione Campania

Dettagli

DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione

DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione Componenti : Buono Scuola, Disabilità, Integrazione al reddito Destinatari Studenti residenti in Lombardia, iscritti e frequentanti corsi a gestione ordinaria presso

Dettagli

GARANZIA GIOVANI LOMBARDIA: l occasione che cerchi! www.garanziagiovani.regione.lombardia.it

GARANZIA GIOVANI LOMBARDIA: l occasione che cerchi! www.garanziagiovani.regione.lombardia.it GARANZIA GIOVANI LOMBARDIA: l occasione che cerchi! www.garanziagiovani.regione.lombardia.it UE LANCIA IL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI Nel Marzo 2013 viene pubblicata la Raccomandazione della Garanzia per

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DEI CONTRIBUTI PER L ABBATTIMENTO DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE

REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DEI CONTRIBUTI PER L ABBATTIMENTO DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE SERVIZIO AMBIENTE REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DEI CONTRIBUTI PER L ABBATTIMENTO DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE Approvato con Delibera di Consiglio Comunale n.63 del 09.08.2012 1 Sommario ART. 1 - Finalità

Dettagli

Chi può richiedere il Voucher Formativo?

Chi può richiedere il Voucher Formativo? COS E IL VOUCHER? Il Voucher è un buono che permette al beneficiario di disporre di un finanziamento pubblico, per accedere a corsi di alta formazione indicati e disciplinati nell apposito catalogo interregionale

Dettagli

SERVIZIO CIVILE NAZIONALE

SERVIZIO CIVILE NAZIONALE SERVIZIO CIVILE NAZIONALE Criteri e modalità di selezione Criteri autonomi di selezione dell ente presentati ed approvati unitamente al progetto Le procedure di selezione proposti in progetto e con esso

Dettagli

Regole per la gestione dello stato di disoccupazione. In vigore dal 1 gennaio 2014

Regole per la gestione dello stato di disoccupazione. In vigore dal 1 gennaio 2014 Regole per la gestione dello stato di disoccupazione In vigore dal 1 gennaio 2014 Stato di disoccupazione Dal 1 gennaio 2014 sono entrate in vigore nuove regole per la gestione dello stato di disoccupazione,

Dettagli

Università degli Studi di Genova. Informativa sul tirocinio non curriculare (non previsto dall ordinamento didattico) Dedicata

Università degli Studi di Genova. Informativa sul tirocinio non curriculare (non previsto dall ordinamento didattico) Dedicata Università degli Studi di Genova Facoltà di Scienze della Formazione Informativa sul tirocinio non curriculare (non previsto dall ordinamento didattico) Dedicata agli studenti ti e laureati presso la Facoltà

Dettagli

DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione

DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione ALLEGATO A alla ibera n. DOTE SCUOLA - Percorsi di Istruzione Componente : buono scuola Studenti residenti in Lombardia, iscritti e frequentanti corsi a gestione ordinaria presso le scuole primarie, secondarie

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI AI FINI DELLA ELIMIAZIONE DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE.

REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI AI FINI DELLA ELIMIAZIONE DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE. REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI AI FINI DELLA ELIMIAZIONE DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE. (Approvato con atto di Consiglio comunale n. 81 del 11/11/2005) indice ART. 1 ART. 2 ART. 3 ART. 4

Dettagli

Nuove regole in materia di stato di disoccupazione dal 1 gennaio 2014

Nuove regole in materia di stato di disoccupazione dal 1 gennaio 2014 Nuove regole in materia di stato di disoccupazione dal 1 gennaio 2014 Dal 1 gennaio 2014 sono entrate in vigore nuove regole sull'acquisizione, conservazione e perdita dello stato di disoccupazione, approvate

Dettagli

FAQ. Avviso Pubblico "Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015.

FAQ. Avviso Pubblico Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015. FAQ Avviso Pubblico "Adesione dei disoccupati al Contratto di ricollocamento Determinazione dirigenziale n. G10271 del 28/08/2015. Chiarimenti in merito ai requisiti per presentare l adesione dei disoccupati

Dettagli

Le regole da rispettare

Le regole da rispettare SCHEDA RIEPILOGATIVA NOTA MINISTERIALE PREMESSA Per poter andare in pensione con decorrenza 1 settembre 2016, gli interessati devono presentare DUE domande, a due soggetti diversi ( le due domande sono

Dettagli

BANDO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI, PER IL PROGETTO AZIONE DONNA

BANDO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI, PER IL PROGETTO AZIONE DONNA Allegato B) alla Determinazione Dirigenziale n. 654 del settembre 2012 BANDO PUBBLICO DI SELEZIONE PER TITOLI, PER IL PROGETTO AZIONE DONNA, DI N. 20 TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO, IN AZIENDA, RIVOLTO

Dettagli

PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE RIAPERTURA BANDO N

PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE RIAPERTURA BANDO N PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE RIAPERTURA BANDO N.4/2012: AZIONI DI SISTEMA PER LO SVILUPPO DI IMPRESA SOCIALE E NUOVI RAMI DI IMPRESA Riferimenti normativi e direttive - D.lgs. n. 469/97;

Dettagli

REGOLAMENTO PER GLI STAGE

REGOLAMENTO PER GLI STAGE REGOLAMENTO PER GLI STAGE emanato con D.R. n. 5146 del 2000, successivamente modificato con D.R. n. 9 del 16 gennaio 2007 e D.R. n. 198 del 29 novembre 2011 1/5 ART. 1 Ambito di applicazione 1.1 Il presente

Dettagli

Art. 1 Premessa. Art. 2 Ambito di applicazione

Art. 1 Premessa. Art. 2 Ambito di applicazione Regolamento di applicazione dell Indicatore della Situazione Economica Equivalente per le prestazioni sociali agevolate. Approvato con deliberazione di C.C. n. 50 del 30.11.2007 Art. 1 Premessa Il presente

Dettagli

[GARANZIA GIOVANI] Garanzia Giovani: cos è, i destinatari, l attuazione, le azioni previste e come fare domanda

[GARANZIA GIOVANI] Garanzia Giovani: cos è, i destinatari, l attuazione, le azioni previste e come fare domanda 2014 Imera Sviluppo 2010 Giuseppe Di Gesù [GARANZIA GIOVANI] Garanzia Giovani: cos è, i destinatari, l attuazione, le azioni previste e come fare domanda GARANZIA GIOVANI: CHE COS E La Garanzia Giovani

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DEI CORSI PER MASTER UNIVERSITARI E DEI CORSI DI PERFEZIONAMENTO E DI AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DEI CORSI PER MASTER UNIVERSITARI E DEI CORSI DI PERFEZIONAMENTO E DI AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DEI CORSI PER MASTER UNIVERSITARI E DEI CORSI DI PERFEZIONAMENTO E DI AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE (integrato con modifiche apportate dal Senato Accademico con delibera n 994

Dettagli

PERCORSO FORMATIVO OPERATORE FORESTALE RESPONSABILE

PERCORSO FORMATIVO OPERATORE FORESTALE RESPONSABILE Allegato B) PERCORSO FORMATIVO OPERATORE FORESTALE RESPONSABILE 1. SOGGETTI ATTUATORI DELLE INIZIATIVE DI FORMAZIONE Sono soggetti attuatori delle iniziative di formazione di cui al presente decreto i

Dettagli

PROVINCIA DI CASERTA SETTORE POLITICHE DEL LAVORO Servizio 1 - Collocamento Provinciale Disabili

PROVINCIA DI CASERTA SETTORE POLITICHE DEL LAVORO Servizio 1 - Collocamento Provinciale Disabili Data di Pubblicazione: 29/12/2014 Data Scadenza : 20/02/2015 PROVINCIA DI CASERTA SETTORE POLITICHE DEL LAVORO Servizio 1 - Collocamento Provinciale Disabili AVVISO PUBBLICO ATTIVITÀ RIVOLTE AL SOSTEGNO

Dettagli

PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE AVVISO N.4/2014: AZIONI DI SISTEMA PER LO SVILUPPO DI IMPRESA SOCIALE E NUOVI RAMI DI IMPRESA

PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE AVVISO N.4/2014: AZIONI DI SISTEMA PER LO SVILUPPO DI IMPRESA SOCIALE E NUOVI RAMI DI IMPRESA PIANO PROVINCIALE DISABILI DOTI DISABILI IN RETE AVVISO N.4/2014: AZIONI DI SISTEMA PER LO SVILUPPO DI IMPRESA SOCIALE E NUOVI RAMI DI IMPRESA Riferimenti normativi e direttive - D.lgs. n. 469/97 che ha

Dettagli

Lauree magistrali Tirocini e stage: cosa sono Il tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione in strutture organizzative (enti,

Lauree magistrali Tirocini e stage: cosa sono Il tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione in strutture organizzative (enti, Lauree magistrali Tirocini e stage: cosa sono Il tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione in strutture organizzative (enti, aziende, ecc.) che offre agli studenti l'occasione per

Dettagli

RISOLUZIONE N. 119/E

RISOLUZIONE N. 119/E RISOLUZIONE N. 119/E Direzione Centrale Normativa Roma, 22 novembre 2010 OGGETTO: interpello - articolo 11 della legge n. 212 del 2000 - IRPEF Voucher di conciliazione - DPR 22 dicembre 1986, n. 917 QUESITO

Dettagli

Attuazione del programma di Garanzia per i Giovani in Regione Lombardia. Maggio 2014

Attuazione del programma di Garanzia per i Giovani in Regione Lombardia. Maggio 2014 Attuazione del programma di Garanzia per i Giovani in Regione Lombardia Maggio 2014 UE LANCIA IL PROGRAMMA GARANZIA GIOVANI Nel Marzo 2013 viene pubblicata la Raccomandazione della Garanzia per i giovani.

Dettagli

- l art. 21 del C.C.N.L. Area del Comparto dell 1/9/95; - l art. 22 del C.C.N.L. Area del Comparto del 21/09/01;

- l art. 21 del C.C.N.L. Area del Comparto dell 1/9/95; - l art. 22 del C.C.N.L. Area del Comparto del 21/09/01; $&&25'2 GHO/8*/,2 75$/ $00,1,675$=,21((/(25*$1,==$=,21,6,1'$&$/, $5($'(/&203$572 5(*2/$0(1723(5/ $&&(662$/ ',5,772$//2678',2! /(3$57, 9,67, - l art. 21 del C.C.N.L. Area del Comparto dell 1/9/95; - l art.

Dettagli

Consorzio Pubblico Servizio alla Persona Ambito Territoriale di Viadana

Consorzio Pubblico Servizio alla Persona Ambito Territoriale di Viadana Consorzio Pubblico Servizio alla Persona Ambito Territoriale di Viadana Programma Operativo Regionale 2014-2020 Obiettivo Investimenti in favore della crescita e dell occupazione Cofinanziato con il Fondo

Dettagli

Piano di Attuazione Regionale (PAR) Lazio 2014 2015 Garanzia Giovani

Piano di Attuazione Regionale (PAR) Lazio 2014 2015 Garanzia Giovani Piano di Attuazione Regionale (PAR) Lazio 2014 2015 Garanzia Giovani Servizio FAQ Sezione: Domande Generali Aggiornamento del 23 Giugno 2015 1) Chi può aderire al programma Garanzia Giovani? I giovani

Dettagli

Athenay Formazione: Formazione professionalizzante in azienda (72 h)

Athenay Formazione: Formazione professionalizzante in azienda (72 h) Athenay Formazione: Formazione professionalizzante in azienda (72 h) Sedi corsuali (accreditate e occasionali): Torino - C.so URSS 612/3/E Torino - Via Oropa 74 Carmagnola Ciriè Pinerolo Rivoli Athenay:

Dettagli

Comune di Firenze Direzione Servizi Sociali

Comune di Firenze Direzione Servizi Sociali Comune di Firenze Direzione Servizi Sociali Avviso pubblico esplorativo per la ricerca e la selezione di proposte progettuali, ai sensi dell art. 60 del Regolamento generale per l attività contrattuale

Dettagli

STATO DI AVANZAMENTO DELLA GARANZIA GIOVANI IN VENETO 23 OTTOBRE 2014. - Santo Romano - Direttore Dipartimento Formazione, Istruzione e Lavoro

STATO DI AVANZAMENTO DELLA GARANZIA GIOVANI IN VENETO 23 OTTOBRE 2014. - Santo Romano - Direttore Dipartimento Formazione, Istruzione e Lavoro STATO DI AVANZAMENTO DELLA GARANZIA GIOVANI IN VENETO 23 OTTOBRE 2014 - Santo Romano - Direttore Dipartimento Formazione, Istruzione e Lavoro La Garanzia Giovani - YEI L iniziativa Europea per l Occupazione

Dettagli

Sperimentazione dell'apprendistato di ricerca Faq aggiornate al 27 febbraio 2015

Sperimentazione dell'apprendistato di ricerca Faq aggiornate al 27 febbraio 2015 Sperimentazione dell'apprendistato di ricerca Faq aggiornate al 27 febbraio 2015 QUESITI RELATIVI AL CONTRATTO DI LAVORO Il contratto di lavoro viene stipulato tra apprendista e università o tra apprendista

Dettagli

ACCORDO. tra Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca. e Regione Lombardia

ACCORDO. tra Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca. e Regione Lombardia ACCORDO tra Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Ministero dell Istruzione, dell Università e della Ricerca e Regione Lombardia SPERIMENTAZIONE DI PERCORSI FORMATIVI IN APPRENDISTATO PER L ESPLETAMENTO

Dettagli

UNIVERSITA DEGLI STUDI DI CATANIA

UNIVERSITA DEGLI STUDI DI CATANIA D.R. 7675 UNIVERSITA DEGLI STUDI DI CATANIA IL RETTORE - Vista la Legge del 19 novembre 1990, n.341 e in particolare gli articoli 6 e 7, concernenti la riforma degli ordinamenti didattici universitari;

Dettagli

AVVISO DI SELEZIONE PER N 12 GIOVANI VOLONTARI

AVVISO DI SELEZIONE PER N 12 GIOVANI VOLONTARI AVVISO DI SELEZIONE PER N 12 GIOVANI VOLONTARI La cooperativa sociale IL Sestante, per conto delle Politiche giovanili, di comunità e di pari opportunità dei Comuni di Cornuda, Crocetta del Montello e

Dettagli

REGOLAMENTO PER L EROGAZIONE DEL BUONO SOCIALE ANZIANI

REGOLAMENTO PER L EROGAZIONE DEL BUONO SOCIALE ANZIANI SETTEMBRE 2008 REGOLAMENTO PER L EROGAZIONE DEL BUONO SOCIALE ANZIANI Relazione tecnica Il presente regolamento è lo strumento di cui si sono dotati i Comuni del Distretto 5, secondo quanto previsto dalla

Dettagli

Graduatorie ad esaurimento

Graduatorie ad esaurimento La scheda Uil Scuola con le risposte alle domande più frequenti Quando scadono le domande? Le domande vanno inoltrate dal 14 aprile al 10 maggio 2014, entro le ore 14.00, e hanno validità per il triennio

Dettagli

FAQ POST GRADUATORIA AVVISO GIOVANI PER LA VALORIZZAZIONE DEI BENI PUBBLICI

FAQ POST GRADUATORIA AVVISO GIOVANI PER LA VALORIZZAZIONE DEI BENI PUBBLICI FAQ POST GRADUATORIA AVVISO GIOVANI PER LA VALORIZZAZIONE DEI BENI PUBBLICI 1. Domanda: Quanti progetti risultano ammessi al co finanziamento? Risposta: Al momento i progetti ammessi al co finanziamento

Dettagli

rendiconto circa la destinazione delle quote del 5 per mille

rendiconto circa la destinazione delle quote del 5 per mille rendiconto circa la destinazione delle quote del 5 per mille Come è noto, l articolo 63-bis del decreto legge indicato in oggetto ha riconosciuto al contribuente, per l anno finanziario 2009 la facoltà

Dettagli

REGOLAMENTO Settore Giovanile, Minibasket e Scuola (SGMS) COSTITUZIONE, SCOPI E COMPITI

REGOLAMENTO Settore Giovanile, Minibasket e Scuola (SGMS) COSTITUZIONE, SCOPI E COMPITI REGOLAMENTO Settore Giovanile, Minibasket e Scuola (SGMS) COSTITUZIONE, SCOPI E COMPITI Art. 1 FUNZIONI E SEDE 1. Il Settore Giovanile Minibasket e Scuola (SGMS) costituisce un organismo tecnico di settore

Dettagli

Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia BANDO DI CONCORSO PER ESONERO TOTALE E/O PARZIALE TASSE E CONTRIBUTI UNIVERSITARI SOMMARIO

Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia BANDO DI CONCORSO PER ESONERO TOTALE E/O PARZIALE TASSE E CONTRIBUTI UNIVERSITARI SOMMARIO Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia BANDO DI CONCORSO PER ESONERO TOTALE E/O PARZIALE TASSE E CONTRIBUTI UNIVERSITARI SOMMARIO Esonero Totale - definizione art. 1 Esonero Parziale - definizione

Dettagli

LINEE GUIDA PER L EROGAZIONE DELLA FORMAZIONE INTERNA

LINEE GUIDA PER L EROGAZIONE DELLA FORMAZIONE INTERNA LINEE GUIDA PER L EROGAZIONE DELLA FORMAZIONE INTERNA Versione 01 25/10/2012 Indice PREMESSA... 2 1 ACCETTAZIONE CONDIZIONI GENERALI PER L EROGAZIONE DELLA FORMAZIONE INTERNA... 2 2 DEFINIZIONE MODULI

Dettagli

F.A.Q. MISURA 5 TIROCINI EXTRA-CURRICULARE, ANCHE IN MOBILITÀ GEOGRAFICA

F.A.Q. MISURA 5 TIROCINI EXTRA-CURRICULARE, ANCHE IN MOBILITÀ GEOGRAFICA F.A.Q. MISURA 5 TIROCINI EXTRA-CURRICULARE, ANCHE IN MOBILITÀ GEOGRAFICA YOUTH GUARANTEE - REGIONE CALABRIA FAQ CONCERNENTI LE PROCEDURE PER LA PARTECIPAZIONE ALLA MISURA 5 TIROCINI EXTRA- CURRICULARE

Dettagli

Cinque per mille. L iscrizione nell elenco dei beneficiari

Cinque per mille. L iscrizione nell elenco dei beneficiari Cinque per mille. L iscrizione nell elenco dei beneficiari Con la Circolare 20 marzo 2014, n. 7, l'agenzia delle Entrate ha reso noto che a partire da oggi, 21 marzo 2014, gli enti interessati potranno

Dettagli

GUIDA ALLA PROCEDURA DI INVIO DELLE COMUNICAZIONI DATI RILEVANTI PER L ACCESSO AL CREDITO D IMPOSTA

GUIDA ALLA PROCEDURA DI INVIO DELLE COMUNICAZIONI DATI RILEVANTI PER L ACCESSO AL CREDITO D IMPOSTA GUIDA ALLA PROCEDURA DI INVIO DELLE COMUNICAZIONI DATI RILEVANTI PER L ACCESSO AL CREDITO D IMPOSTA Fasi preliminari alla procedura di invio Per presentare la richiesta di accesso al credito d imposta

Dettagli

APPRENDISTATO IN LOMBARDIA. D.G. Occupazione e Politiche del Lavoro

APPRENDISTATO IN LOMBARDIA. D.G. Occupazione e Politiche del Lavoro APPRENDISTATO IN LOMBARDIA 1 PARTE 1 Lo stato della regolazione, Standard e Servizi dell APPRENDISTATO in Lombardia 2 APPRENDISTATO DI PRIMO LIVELLO Art. 3 D.Lgs 167/11 Accordo in CSR del 15/03/2012 per

Dettagli

Avviso n. 3/ 2008 Sostegno alla presentazione dei piani formativi sul Conto Formazione delle imprese aderenti di dimensioni minori

Avviso n. 3/ 2008 Sostegno alla presentazione dei piani formativi sul Conto Formazione delle imprese aderenti di dimensioni minori Avviso n. 3/ 2008 Sostegno alla presentazione dei piani formativi sul Conto Formazione delle imprese aderenti di dimensioni minori Avviso n. 3/2008 1 1 Finalità Il Fondo paritetico interprofessionale Fondimpresa

Dettagli

Adeguamento e integrazione ai sensi del D.lgs 81/2015 e DGR n. 4676/2015. di Regione Lombardia

Adeguamento e integrazione ai sensi del D.lgs 81/2015 e DGR n. 4676/2015. di Regione Lombardia Adeguamento e integrazione ai sensi del D.lgs 81/2015 e DGR n. 4676/2015 di Regione Lombardia CATALOGO PROVINCIALE DELL OFFERTA DEI SERVIZI INTEGRATI PER L APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE 2012/2013 AVVISO

Dettagli

Oggetto della consulenza: Scadenza CQC in ambito comunitario, stati aderenti al c.d. Patto SEE e la Svizzera.

Oggetto della consulenza: Scadenza CQC in ambito comunitario, stati aderenti al c.d. Patto SEE e la Svizzera. Quesito: I miei autisti di trasporto cose, con CQC ricevuta per documentazione e scadenza 9/9/14 hanno la CQC stessa valida fino al 9/9/16; ma questo vale solo qui in Italia o anche all'estero? Oggetto

Dettagli

Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia - Direzione Generale

Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia - Direzione Generale Prot. MIURAOODRLO R.U. 22232 Milano, 9 dicembre 2009 Ai Signori Dirigenti degli UU.SS.PP. della Lombardia Ai Signori Dirigenti delle Istituzioni scolastiche statali di ogni ordine e grado della Lombardia

Dettagli

FAQ Voucher Internazionalizzazione

FAQ Voucher Internazionalizzazione FAQ Voucher Internazionalizzazione Domande di iscrizione in elenco INDICE DELLE DOMANDE FREQUENTI 1. Modalità e termini di presentazione delle domande di iscrizione nell elenco fornitori 2. Requisiti per

Dettagli

Le opportunità per i giovani in Liguria DGR 985/2014

Le opportunità per i giovani in Liguria DGR 985/2014 Le opportunità per i giovani in Liguria DGR 985/2014 Il progetto obiettivi La Youth Guarantee (Garanzia per i Giovani) è la risposta europea alla crisi occupazionale giovanile, un iniziativa aperta a tutte

Dettagli

L.R. 22/2010, art. 9, c. 19 B.U.R. 8/6/2011, n. 23. DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REGIONE 31 maggio 2011, n. 0128/Pres.

L.R. 22/2010, art. 9, c. 19 B.U.R. 8/6/2011, n. 23. DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REGIONE 31 maggio 2011, n. 0128/Pres. L.R. 22/2010, art. 9, c. 19 B.U.R. 8/6/2011, n. 23 DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REGIONE 31 maggio 2011, n. 0128/Pres. Regolamento per la determinazione dei criteri di ripartizione e delle modalità di concessione,

Dettagli

Direzione Generale Ufficio IV. DDG 16 marzo 2007 Graduatorie ad esaurimento del personale docente ed educativo. FAQ

Direzione Generale Ufficio IV. DDG 16 marzo 2007 Graduatorie ad esaurimento del personale docente ed educativo. FAQ Direzione Generale Ufficio IV DDG 16 marzo 2007 Graduatorie ad esaurimento del personale docente ed educativo. FAQ 1) D. L abilitazione SSIS ottenuta con l ammissione al secondo anno (in quanto l aspirante

Dettagli

COMUNE DI ESCALAPLANO

COMUNE DI ESCALAPLANO COMUNE DI ESCALAPLANO Provincia di Cagliari STATUTO CONSULTA GIOVANI DI ESCALAPLANO CAPO I NORME ISTITUTIVE E ATTRIBUZIONI FONTI NORMATIVE Le disposizioni contenute nel presente statuto trovano il loro

Dettagli

IL DIRIGENTE. Vista la Determinazione Dirigenziale n. 55 DEL 25.01.2016 RENDE NOTO CHE

IL DIRIGENTE. Vista la Determinazione Dirigenziale n. 55 DEL 25.01.2016 RENDE NOTO CHE COMUNE DI CAMAIORE Servizi scolastici BANDO PER LA CONCESSIONE DI BUONI SERVIZIO A FAVORE DI FAMIGLIE CON BAMBINI IN LISTA D ATTESA PRESSO SERVIZI PER LA PRIMA INFANZIA COMUNALI E FREQUENTANTI UN NIDO

Dettagli

Bando di selezione per tirocinio formativo e di orientamento

Bando di selezione per tirocinio formativo e di orientamento Bando di selezione per tirocinio formativo e di orientamento Programma Marco Polo Disposizione N. 4573/2014 del 20/11/2014 Il direttore la L.168/1989 il D.L.vo n.165 del 2001 e successive modificazioni

Dettagli

SCHEDA DI LETTURA Regolamento per lo svolgimento del tirocinio mediante frequenza di corsi di formazione professionale Roma, aprile 2016 Indice Aspetti generali Descrizione del contenuto 3 5 2 Aspetti

Dettagli

Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI

Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI INDICE Art. 1 - MATERIA DEL REGOLAMENTO Art. 2 - ARTICOLAZIONE Art. 3 - REQUISITI PER L ISCRIZIONE Art. 4 - MODALITA PER

Dettagli

Riferimenti normativi

Riferimenti normativi CRITERI E MODALITÀ PER IL RIMBORSO DELLE SPESE DIRETTAMENTE SOSTENUTE DALLE ASSOCIAZIONI DI VOLONTARIATO PER LA REALIZZAZIONE DI PROGETTI REGOLAMENTATI DA CONVENZIONE I Progetti possono essere integrativi

Dettagli

Regolamento su iniziative di Lavoro di Pubblica Utilità (LPU) GIOVANI

Regolamento su iniziative di Lavoro di Pubblica Utilità (LPU) GIOVANI Regolamento su iniziative di Lavoro di Pubblica Utilità (LPU) GIOVANI Linee guida Regolamento concernente i requisiti delle iniziative di lavoro di pubblica utilità nonché i criteri e le modalità di sostegno

Dettagli

UNIVERSITA DEGLI STUDI G. d ANNUNZIO - FACOLTA DI SCIENZE MANAGERIALI REGOLAMENTO PER IL RICONOSCIMENTO DEI CREDITI 1

UNIVERSITA DEGLI STUDI G. d ANNUNZIO - FACOLTA DI SCIENZE MANAGERIALI REGOLAMENTO PER IL RICONOSCIMENTO DEI CREDITI 1 UNIVERSITA DEGLI STUDI G. d ANNUNZIO - FACOLTA DI SCIENZE MANAGERIALI REGOLAMENTO PER IL RICONOSCIMENTO DEI CREDITI 1 Art. 1 - Riconoscimento dei crediti universitari. Art. 2 - Competenza. 1 ART. 23 Regolamento

Dettagli

Operatore politiche attive

Operatore politiche attive Operatore politiche attive Chi può erogare i servizi di Politica Attiva? Chi può erogare i servizi di Politica Attiva? Centri per l impiego Operatori privati accreditati ai servizi al lavoro Operatori

Dettagli

SCHEDA SOCIALE. DESTINATARIO DELL INTERVENTO Cognome Nome Nato a il / / Sesso

SCHEDA SOCIALE. DESTINATARIO DELL INTERVENTO Cognome Nome Nato a il / / Sesso Allegato C alla Delib.G.R. n. 34/30 del 18.10.2010 SCHEDA SOCIALE (In base alla normativa vigente qualunque dichiarazione mendace comporta sanzioni penali, nonché l esclusione dal finanziamento del progetto

Dettagli

ACCESSO ALLA MISURA DEL REDDITO DI AUTONOMIA PER DISABILI DGR 4152/2015 REGOLAMENTO DEL DISTRETTO SOCIALE DI MANTOVA

ACCESSO ALLA MISURA DEL REDDITO DI AUTONOMIA PER DISABILI DGR 4152/2015 REGOLAMENTO DEL DISTRETTO SOCIALE DI MANTOVA ACCESSO ALLA MISURA DEL REDDITO DI AUTONOMIA PER DISABILI DGR 4152/2015 REGOLAMENTO DEL DISTRETTO SOCIALE DI MANTOVA OGGETTO Il presente regolamento disciplina l erogazione di voucher per finanziare interventi

Dettagli

MOBILITÀ INTERNAZIONALE PER STUDIO

MOBILITÀ INTERNAZIONALE PER STUDIO MOBILITÀ INTERNAZIONALE PER STUDIO MOBILITÀ INTERNAZIONALE PER STUDIO Fin dalla sua istituzione l Università Iuav di Venezia ha sviluppato le sue attività accademiche in ambito internazionale con l intento

Dettagli

COMUNE DI GALLICANO (LU) Settore Amministrativo

COMUNE DI GALLICANO (LU) Settore Amministrativo Avviso pubblico di selezione per l attivazione di n. 3 tirocini di inserimento e reinserimento ai sensi della L.R.T n. 32/2002 e successive modificazioni e integrazioni. Il responsabile del settore amministrativo

Dettagli

Progetti di azione positiva

Progetti di azione positiva Programma obiettivo 2012 del Comitato Nazionale di Parità per l incremento e la qualificazione dell occupazione femminile, per la creazione, lo sviluppo e il consolidamento di imprese femminili, per la

Dettagli

Regolamento per l erogazione dei trattamenti di solidarietà

Regolamento per l erogazione dei trattamenti di solidarietà FONDO DI SOLIDARIETÀ A FAVORE DEI DIPENDENTI DI AMOS SCRL Regolamento per l erogazione dei trattamenti di solidarietà Art. 1 Tipologia dei trattamenti di solidarietà 1. I trattamenti del fondo di solidarietà

Dettagli

IL TIROCINIO PROFESSIONALE

IL TIROCINIO PROFESSIONALE IL TIROCINIO PROFESSIONALE IL POSSIBILE TRATTAMENTO ECONOMICO ALL INTERNO DEL RAPPORTO DI TIROCINIO PROFESSIONALE I compensi erogati ai tirocinanti possono essere inquadrati in diversi modi a seconda che

Dettagli

Guida all uso riservata al cittadino

Guida all uso riservata al cittadino PROGETTO AMVA Giovani laureati Neet Guida all uso riservata al cittadino SOMMARIO 1 Il primo passo: registrarsi... 3 1.1 Effettuare il login... 3 1.2 La compilazione dei campi... 4 1.3 L adesione al Programma

Dettagli

UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI PAVIA

UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI PAVIA REGOLAMENTO PER L ISTITUZIONE DI CORSI PER MASTER UNIVERSITARIO, CORSI DI PERFEZIONAMENTO E CORSI DI AGGIORNAMENTO E FORMAZIONE PERMANENTE Art. 1 Definizione 1. L Università promuove, ai sensi della normativa

Dettagli

2. SOGGETTI BENEFICIARI

2. SOGGETTI BENEFICIARI ALLEGATO A CRITERI E MODALITÀ PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI A SOGGETTI PUBBLICI E PRIVATI, PER PROGETTI INERENTI LE TEMATICHE DEFINITE DAL PIANO REGIONALE ANNUALE DEL DIRITTO ALLO STUDIO 1. CRITERI

Dettagli

Linee guida per il Volontariato Civico del Comune di Monza

Linee guida per il Volontariato Civico del Comune di Monza Settore Servizi Sociali, Politiche Giovanili, Partecipazione, Pari Opportunità Linee guida per il Volontariato Civico del Comune di Monza Art 1. Oggetto e finalità Il Comune di Monza intende promuovere

Dettagli

Regolamento della Scuola di Ateneo per le attività undergraduate e graduate dell Università degli Studi Link Campus University

Regolamento della Scuola di Ateneo per le attività undergraduate e graduate dell Università degli Studi Link Campus University Regolamento della Scuola di Ateneo per le attività undergraduate e graduate dell Università degli Studi Link Campus University TITOLO I AMBITO DI APPLICAZIONE E FUNZIONI Art. 1 Ambito di applicazione 1.

Dettagli

PRESTAZIONE DI LAVORO AUTONOMO OCCASIONALE ART. 2222 del codice civile

PRESTAZIONE DI LAVORO AUTONOMO OCCASIONALE ART. 2222 del codice civile PRESTAZIONE DI LAVORO AUTONOMO OCCASIONALE ART. 2222 del codice civile Tra L Università di, Dipartimento di con sede in alla Via, codice fiscale, in persona del rappresentante legale sig., di seguito denominata

Dettagli

FAQ Voucher Internazionalizzazione

FAQ Voucher Internazionalizzazione FAQ Voucher Internazionalizzazione Domande di iscrizione in elenco INDICE DELLE DOMANDE FREQUENTI 1. Modalità e termini di presentazione delle domande di iscrizione nell elenco fornitori 2. Requisiti per

Dettagli