Operatore politiche attive
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- Mattia Riccardi
- 8 anni fa
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1 Operatore politiche attive
2 Chi può erogare i servizi di Politica Attiva?
3 Chi può erogare i servizi di Politica Attiva? Centri per l impiego Operatori privati accreditati ai servizi al lavoro
4 Operatori accreditati ai Servizi al Lavoro L'accreditamento è un attestazione formale da parte di Regione Lombardia sulle competenze e capacità di un ente di realizzare attività di formazione professionale e/o servizi al lavoro.
5 Le principali Politiche Attive Dote Unica Lavoro - Lombardia Garanzia Giovani Assegno di Ricollocamento
6 Garanzia Giovani Linee guida
7 Cos è Garanzia Giovani Nel Marzo 2013 viene pubblicata la Raccomandazione della Garanzia per i giovani. Youth Guarantee prevede che i giovani, entro i quattro mesi successivi il conseguimento del titolo di studio, ricevano un offerta: di lavoro; di tirocinio e servizio civile; di prosecuzione negli studi; Garanzia Giovani: rappresenta una innovazione nelle politiche europee di sostegno alle politiche giovanili; sancisce un principio di sostegno ai giovani, fondato su politiche attive di istruzione, formazione e inserimento nel mondo del lavoro;
8 Servizi Garanzia Giovani PRESA IN CARICO Accoglienza e accesso ai servizi Definizione del percorso (PIP) Bilancio delle competenze Colloquio specialistico FORMAZIONE MIRATA ALL INSERIMENTO LAVORATIVO Corso di formazione di specializzazione Certificazione delle competenze ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO Inserimento lavorativo almeno 180 gg ACCOMPAGNAMENTO TIROCINIO EXTRA - CURRICULARE Coaching work experience
9 ADESIONE A GARANZIA GIOVANI Il giovane ha due opzioni di accesso per l adesione a Garanzia Giovani: 1. Registrazione Online Il giovane: si registra sul sito Borsa Lavoro Lombardia. aderisce a Garanzia Giovani e sceglie l operatore accreditato, che dopo l adesione riceve una notifica per contattarlo 2. Direttamente recandosi in un ente accreditato In questo caso la registrazione online viene fatta direttamente con l operatore
10 DOTE UNICA Linee Generali
11 Cos è la Dote Unica Lavoro La Dote Unica Lavoro è la piattaforma universale di sostegno di RL alle persone, attivabile per tutti i servizi di formazione e lavoro e per le categorie di soggetti dai 30 ai 64 anni, in relazione agli obiettivi di politica regionale di formazione e lavoro. Il modello si caratterizza per quattro elementi: 1. 4 fasce di aiuto cui sono associati i destinatari degli interventi in relazione alle loro difficoltà di collocazione nel mercato del lavoro 2. un paniere di servizi di formazione e lavoro cui le persone possono attingere, con diverse modalità di riconoscimento (processo/risultato) 3. l accentuazione della responsabilità sul risultato, anche nella struttura della dote 4. un budget per operatore basato sulle caratteristiche degli enti e sui risultati
12 Paniere di servizi Servizi di base Accoglienza e accesso ai servizi Colloquio specialistico Definizione del percorso Accoglienza e orientamento Bilancio di competenze Creazione rete di sostegno Orientamento e formazione alla ricerca attiva del lavoro Accompagnamento continuo Consolidamento competenze Coaching Servizi di formazione Tutoring e accompagnamento al tirocinio Tutoring e accompagnamento al training on the job Certificazione delle competenze Altri interventi Servizi per l autoimprenditorialità Incentivi Indennità Voucher di servizi Aiuti all occupazione (per l azienda che assume) Supporto disabili, etc RISULTATO OCCUPAZIONALE Servizi per l inserimento lavorativo Tutoring e counselling orientativo Preselezione Scouting aziendale Incontro domanda-offerta Accompagnamento al lavoro Monitoraggio
13 IL SISTEMA INFORMATIVO GeFO
14 Sistema informativo GeFO GeFO è la piattaforma applicativa multicanale tramite cui la Regione Lombardia colloquia con Operatori, Cittadini e Imprese. I servizi on line resi disponibili in Gefo consentono agli Operatori di: Attivare il progetto: Profilare il destinatario della politica attiva. Attuare il progetto: Definire il Piano di Azione Individuale e inviare la domanda di dote. Rendicontare il progetto: Comunicare i servizi erogati e richiedere il pagamento degli stessi.
15 Attivazione Progetto L operatore accreditato al Lavoro inserisce in GeFO i dati di profilazione del Cittadino: Dati Anagrafici; Titolo di studio; Condizione Occupazionale. GeFO elabora i dati inseriti dall Operatore, e : verifica che il destinatario risponda ai criteri previsti dal bando; calcola la fascia d intensità d aiuto; rende disponibili i servizi che possono essere attivati; visualizza la situazione complessiva del cittadino rispetto servizi erogati.
16 Attuazione del Progetto L operatore accreditato al Lavoro Definisce il Piano di Intervento Personalizzato; Carica la Dichiarazione Riassuntiva Unica firmata digitalmente; Invia la domanda di dote. GeFO verifica la domanda inviata dall Operatore, e: assegna il finanziamento; aggiorna i dati relativi al budget a disposizione dell Operatore; aggiorna i dati relativi ai servizi usufruiti dal cittadino.
17 Rendicontazione del Progetto GeFO elabora i dati inseriti dall Operatore, e : verifica la congruenza con i dati inseriti nel PIP; aggiorna il valore della dote e libera le risorse non utilizzate; predispone la domanda di liquidazione.
18 Utilizzo del gestionale GeFO 1. Digitare l indirizzo: ed inserire le proprie credenziali. È necessario indicare il Codice Fiscale e l indirizzo dell utente che accede al servizio e non quello del Soggetto Richiedente per cui opera.
19 Utilizzo del gestionale GeFO Digitare l indirizzo: ed inserire le proprie credenziali. È necessario indicare il Codice Fiscale e l indirizzo dell utente che accede al servizio e non quello del Soggetto Richiedente per cui opera.
20 GRAZIE E BUON LAVORO
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