PROVINCIA REGIONALE DI CATANIA DIPARTIMENTO AFFARI GENERALI SERVIZIO GESTIONE DEL PERSONALE

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1 BANDO DI SELEZIONE, PER TITOLI, PER MOBILITA VOLONTARIA ESTERNA PER LA COPERTURA, CON CONTRATTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO, DI N. 1 POSTO DI ISTRUTTORE DIRETTIVO ASSISTENTE SOCIALE - CAT.D1. IL CAPO DIPARTIMENTO vista la deliberazione della giunta prov.le n.168 del relativa alla programmazione triennale ed annuale dei fabbisogni di Personale; vista la determinazione dirigenziale n.425 del relativa all indizione della selezione per titoli per la copertura di n.1 posto di istruttore direttivo assistente sociale categoria giuridica D1, mediante l istituto della mobilità; vista la deliberazione della giunta prov.le n.77 del nella quale sono stabiliti i criteri cui attenersi nell espletamento delle procedure di mobilità; visto l art. 30 del D.legs. n. 165/2001; RENDE NOTO E indetta una selezione pubblica per titoli per mobilità volontaria esterna, ai sensi dell art. 30 del D.lgs.vo n. 165/2001, per la copertura di n. 1 posto di istruttore direttivo assistente sociale - categoria giuridica D1, da assegnare al Dipartimento Politiche Sociali e Scolastiche; ART. 1 Requisiti di partecipazione Alla procedura di mobilità possono partecipare tutti coloro che, alla data di scadenza del presente bando, sono in servizio a tempo pieno e indeterminato presso le Amministrazioni Pubbliche di cui all art.1 comma 2 del D.lgs. n.165/2001 e, precisamente: tutte le amministrazioni dello Stato, ivi compresi gli istituti e scuole di ogni ordine e grado e le istituzioni educative, le aziende ed amministrazioni dello Stato ad ordinamento autonomo, le Regioni, le Province, i Comuni, le Comunità montane, e loro consorzi e associazioni, le istituzioni universitarie, gli istituti autonomi case popolari, le Camere di commercio, industria, artigianato e agricoltura e loro associazioni, tutti gli enti pubblici non economici nazionali, regionali e locali, le amministrazioni, le aziende e gli enti del Servizio sanitario nazionale, l Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni (ARAN) e le Agenzie di cui al decreto legislativo 30 luglio 1999, n.300, con inquadramento nella categoria giuridica e profilo professionale corrispondente ed equivalente al posto che si intende ricoprire;

2 ART. 2 Presentazione delle domande La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta semplice e debitamente firmata, pena l esclusione, dovrà essere spedita, tramite il servizio postale mediante raccomandata con avviso di ricevimento, alla Provincia Regionale di Catania, I Dipartimento II Servizio Gestione del Personale Centro Direzionale Via Nuovaluce 67/a Tremestieri Etneo o presentata, dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 13,00, presso l Ufficio Archivio e Protocollo dell amministrazione, allo stesso indirizzo, entro e non oltre il 30 giorno successivo a quello della pubblicazione dell avviso del presente bando sulla Gazzetta Ufficiale della Regione Siciliana. La Provincia Regionale di Catania non assume alcuna responsabilità per la mancata ricezione della domanda dovuta a disguidi postali o ad altre cause non imputabili alla stessa Provincia. La domanda dovrà essere inviata in busta chiusa. Sul retro della busta il richiedente dovrà riportare il proprio nome, cognome, indirizzo e l indicazione bando di selezione per mobilità. Nella domanda, gli aspiranti dovranno dichiarare sotto la propria responsabilità, pena l esclusione, secondo le modalità di cui all art. 76 del D.P.R. n. 445/2000: a. cognome e nome, luogo e data di nascita, residenza ed eventuale altro indirizzo al quale il candidato chiede che vengano trasmesse le comunicazioni; b. Amministrazione di provenienza e data di assunzione a tempo indeterminato; c. la categoria giuridica, il profilo professionale di appartenenza, la posizione economica in godimento e l avvenuto superamento del periodo di prova; d. titolo di studio posseduto, data e luogo di conseguimento, votazione ottenuta; e. di non avere procedimenti disciplinari, civili o penali pendenti o conclusisi con l applicazione della sanzione o della condanna. Alla domanda dovrà essere allegato e debitamente firmato il curriculum formativo e professionale dal quale risultino i titoli di studio conseguiti, i corsi di formazione svolti e le esperienze lavorative effettuate. ART. 3 Modalità di selezione I candidati che hanno presentato la domanda di partecipazione sono ammessi alla selezione con riserva di accertamento dei requisiti da loro dichiarati, nel rispetto del termine di presentazione della domanda. A tale accertamento si provvederà al momento dell approvazione della graduatoria definitiva. La scelta del candidato avverrà in base alla valutazione dei titoli e del curriculum. La valutazione verrà effettuata da un apposita commissione nominata secondo quanto stabilito nel regolamento concorsuale dell Ente. La graduatoria sarà effettuata con i seguenti criteri:

3 1. provenienza dallo stesso comparto Regioni Enti Locali: punti 5; 2. ricongiungimento del nucleo familiare o avvicinamento al luogo di residenza: fino a 10 punti; 3. casi rientranti nelle previsioni della legge 104/92: fino a 10 punti; 4. valutazione del curriculum: fino a 15 punti. Art. 4 Graduatoria Ultimata la procedura selettiva, la Commissione selezionatrice formulerà la graduatoria di merito. Il candidato utilmente collocato in graduatoria dovrà produrre entro il termine assegnato, a pena di decadenza, il relativo nulla osta alla mobilità rilasciato dall Ente di appartenenza. La graduatoria verrà approvata con determinazione dirigenziale e pubblicata all Albo Pretorio e sul sito Internet Per eventuali chiarimenti, gli interessati potranno rivolgersi al servizio Gestione del Personale della Provincia Regionale di Catania tel Art. 5 Norme finali Per quanto non espressamente previsto dal presente bando, si fa riferimento alle norme regolamentari interne, all Ordinamento Amministrativo degli EE.LL. nella Regione Siciliana, ai CC.NN.LL. vigenti ed alle norme statali in quanto applicabili. L amministrazione si riserva la facoltà di sospendere, prorogare o revocare il presente bando di selazione. Il Capo Dipartimento (Dott. Gaetano Saetta)

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