Città di Bari RIPARTIZIONE PERSONALE

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1 Città di Bari RIPARTIZIONE PERSONALE AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI 1 DIRIGENTE AMMINISTRATIVO DA ASSUMERE A TEMPO DETERMINATO E A TEMPO PIENO CON CONTRATTO DI DIRITTO PUBBLICO Il Comune di Bari, in esecuzione della deliberazione di Giunta Comunale n. 488 del , intende ricoprire 1 posto di Dirigente Amministrativo per le esigenze della Ripartizione Lavori Pubblici, con contratto di diritto pubblico a tempo determinato e a tempo pieno, per la durata di 4 anni. POSIZIONE DIRIGENZIALE DA RICOPRIRE: Dirigente Settore Edilizia Pubblica della Ripartizione Lavori Pubblici. RESPONSABILITA E TRATTAMENTO GIURIDICO ED ECONOMICO: Le disposizioni in vigore previste per il personale di corrispondente qualifica di ruolo (tempo indeterminato), sulla base delle condizioni contrattuali vigenti al momento dell affidamento dell incarico. SCELTA DEL DIRIGENTE: Un apposita Commissione esaminerà e valuterà i candidati ammessi alla Selezione de qua a seguito dello svolgimento del colloquio e dell esame dei curricula presentati dagli stessi, mediante l attribuzione del punteggio in misura pari al 50% per il curriculum e 50% per il colloquio che sarà teso ad accertare la capacità e competenza a livello dirigenziale nell ambito della Pubblica Amministrazione, nonché la conoscenza della normativa su lavori pubblici e sulle espropriazioni; in materia di progettazione, costruzione ed esecuzione di opere pubbliche; nelle attività di organizzazione del lavoro; conoscenza delle normative di riferimento, anche comunitarie. Oltre all accertamento della conoscenza di una lingua straniera (inglese o francese), a scelta del candidato e della capacità pratica dell uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse e valutazione psicoattitudinale del candidato. DURATA DELL INCARICO: L incarico avrà durata di 4 anni con possibilità di proroga in un unica occasione per pari durata e, comunque, non oltre la scadenza del mandato elettivo del Sindaco in carica. PERIODO DI PROVA: Il soggetto assunto è sottoposto a un periodo di prova di 6 mesi, al termine del quale il Sindaco - sentito il parere del Direttore Generale - dispone la motivata risoluzione del rapporto ovvero la prosecuzione dell incarico. CESSAZIONE DEL RAPPORTO: La cessazione avviene, oltre che per i motivi di cui sopra, per scadenza naturale del contratto, nonchè per i medesimi motivi previsti per il personale di ruolo (tempo indeterminato). INCOMPATIBILITA : Il soggetto assunto con contratto di diritto pubblico a tempo determinato acquista, per la durata del contratto, i diritti inerenti la qualifica e Pagina 1 di 6

2 posizione assegnata. Egli è tenuto ai medesimi doveri ed obblighi e soggiace alle medesime responsabilità, previsti per il personale di ruolo di pari qualifica, osservando i medesimi divieti, nonchè le altre condizioni previste eventualmente dallo specifico contratto di lavoro. MODALITA E TERMINE DI PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE: Le domande di ammissione, redatte in carta semplice dovranno essere presentate direttamente o a mezzo di raccomandata A/R alla Ripartizione Personale - Settore Assunzioni-Cessazioni-Stato Giuridico Via A. Ballestrero, 62 (CAP 70126) entro e non oltre il trentesimo giorno dalla data di pubblicazione del presente avviso - per estratto - sul Bollettino Ufficiale della Regione Puglia. Ove tale termine scade in giorno festivo, deve intendersi prorogato automaticamente al primo giorno non festivo. A tal fine farà fede il timbro e data dell ufficio postale accettante. Sul retro della busta raccomandata il candidato appone il proprio nome, cognome e indirizzo e l indicazione: Selezione pubblica per l assunzione di un Dirigente Amministrativo con contratto di diritto pubblico a tempo determinato per la Ripartizione Lavori Pubblici. I concorrenti che si avvalgono della facoltà di consegna diretta della domanda producono alla Ripartizione Personale, nell'orario di ufficio dallo stesso normalmente osservato (tutti i giorni, escluso il sabato), una copia aggiuntiva della stessa domanda, in carta libera, sulla quale sarà apposto il timbro di protocollo della Ripartizione, ad attestazione della data di presentazione. REQUISITI PER LA PARTECIPAZIONE E DICHIARAZIONI CHE DEVONO ESSERE CONTENUTE NELLA DOMANDA: Nella domanda indirizzata al Sindaco, oltre al cognome e nome, il candidato deve dichiarare sotto la propria responsabilità, a pena di esclusione dalla selezione: a) la data ed il luogo di nascita (età non inferiore ad anni 18 e senza alcun limite massimo di età); b) il possesso della cittadinanza italiana; c) il Comune nelle cui liste elettorali è iscritto; ovvero i motivi di non iscrizione o della cancellazione dalle liste elettorali stesse; d) le eventuali condanne penali riportate; ovvero di non aver riportato condanne penali; e) gli eventuali carichi pendenti (procedimenti penali in corso di istruzione o pendenti per il giudizio); ovvero di non aver carichi pendenti; f) il possesso del titolo di studio richiesto: Laurea in Giurisprudenza o in Scienze in Politiche o in Scienze dell Amministrazione o in Economia e Commercio o in Sociologia con l indicazione della data di conseguimento e dell Università che lo ha rilasciato, nonché la votazione riportata; g) il possesso dell esperienza di cinque anni, così come di seguito riportato: esperienza di cinque anni di servizio cumulabili nella Pubblica Amministrazione, Enti di Diritto Pubblico, Aziende Pubbliche e Private, in posizione dirigenziale ovvero in posizioni di lavoro corrispondenti per contenuto alle funzioni di qualifica immediatamente inferiore alla qualifica dirigenziale, ovvero cinque anni di comprovato esercizio professionale correlato al titolo di studio richiesto, ovvero diploma di specializzazione o dottorato di ricerca o altro titolo post-universitario non cumulabili fra loro ai fini dell ammissione nonché esperienza di servizio o svolgimento dell esercizio professionale per un numero di anni ad integrazione del Pagina 2 di 6

3 quinquennio di cui innanzi, tenuto conto della durata legale dei titoli postuniversitari posseduti. h) per gli aspiranti di sesso maschile, di essere in regola nei riguardi degli obblighi di leva; i) di non essere stati esclusi dall elettorato politico attivo e licenziati per aver conseguito l impiego mediante la produzione di documenti falsi e comunque con mezzi fraudolenti; l) di non essere stato destituito o dichiarato decaduto dall impiego presso una pubblica amministrazione; m) di essere disponibile ad avere esclusivo rapporto di impiego con il Comune di Bari, cessando, ove dipendente, l eventuale altro rapporto di impiego pubblico e/o privato; n) di essere in possesso dell idoneità fisica alle mansioni da svolgere; o) la conoscenza di una lingua straniera: inglese o francese, a scelta del candidato. Il concorrente, nella stessa domanda di partecipazione, deve inoltre dichiarare il preciso recapito (con relativo numero di codice di avviamento postale ed il recapito telefonico) presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta qualsiasi comunicazione. La dichiarazione generica del possesso dei requisiti sopraindicati non è ritenuta valida. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente, oppure la mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, nè per eventuali disguidi postali o telefonici o, comunque imputabili a fatto di terzi, al caso fortuito o a forza maggiore. I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del bando. DOCUMENTAZIONE DA ALLEGARE ALLA DOMANDA: Gli aspiranti dovranno allegare alla domanda, a pena di esclusione: a) ricevuta del versamento o vaglia postale della tassa di concorso di 3,87, in favore della Tesoreria Comunale di Bari (Banca B.N.L. Agenzia di Via R. Da Bari n. 3) sul c/c postale n ; b) la documentazione di cui al precedente punto g), che deve essere fornita attraverso certificazioni rilasciate dal soggetto a ciò abilitato dall ordinamento dell Amministrazione, Ente od Azienda Pubblica e dal legale rappresentante per le Aziende private, ovvero documentazione comprovante l esercizio della professione, attestanti il possesso dei richiesti cinque anni cumulabili e, cioè: - l inquadramento di almeno 5 anni nella qualifica (o livello) dirigenziale, ovvero in quella immediatamente inferiore alla stessa (per i dipendenti privati indicare anche i dati identificativi della cassa di previdenza di appartenenza). La certificazione deve necessariamente riportare che la qualifica o il livello di inquadramento è immediatamente inferiore alla qualifica dirigenziale dei propri CC.CC.NN.LL.; - l esercizio professionale di almeno 5 anni correlato al titolo di studio richiesto mediante atti comprovanti la stessa attività professionale (denunce annuali IVA, attività forense certificata dalle Cancellerie Giudiziarie, ovvero attraverso comparse in giudizio (recante attestazione di deposito); progetti tecnici, perizie, consulenze, collaborazioni, incarichi, convenzioni professionali); - i diplomi di specializzazione o dottorato di ricerca o altro titolo post-universitario rilasciato da Istituto Universitario italiano o straniero, legalmente riconosciuto, con l indicazione della durata legale ed il periodo di conseguimento degli stessi. In caso di conseguimento dei titoli post-universitari oltre la prevista durata legale farà fede esclusivamente la data di conseguimento ai fini della decorrenza del computo del numero degli anni di validità degli stessi. In caso di sovrapposizione del periodo di Pagina 3 di 6

4 conseguimento dei predetti diplomi con altro servizio e/o esercizio professionale gli stessi non saranno considerati utili ai fini del possesso del requisito di ammissione. Il candidato potrà presentare, inoltre, tutti i titoli che ritenga utile nel suo interesse, ai fini della valutazione del proprio curriculum professionale. Per quanto non previsto nel presente avviso si rimanda al Regolamento sull organizzazione degli Uffici e dei Servizi e alla Disciplina degli accessi agli impieghi del Comune di Bari. Il Comune di Bari garantisce ai candidati che il trattamento dei dati personali derivanti dalla partecipazione alla presente selezione verrà svolto nel rispetto del D.Lgs. n. 191/2003. Per ogni ulteriore informazione o chiarimento, rivolersi alla Ripartizione Personale - Settore Assunzioni e Cessazioni del Comune di Bari Via A. Ballestrero, n. 62, oppure presso l Ufficio Relazioni con il Pubblico in Via Roberto da Bari n. 1. Bari, lì IL DIRETTORE DI RIPARTIZIONE (avv. Marisa LUPELLI)) Il presente avviso è pubblicato all Albo Pretorio e, per estratto, sul B.U.R. - Regione Puglia del ; pertanto il termine ultimo per la presentazione delle domande scade il giorno Pagina 4 di 6

5 FAC- SIMILE DOMANDA RACCOMANDATA A/R (FA FEDE IL TIMBRO A DATA DEL L'UFFICIO POSTALE ACCETTANTE) AL COMUNE DI BARI Ripartizione Personale Settore Assunzioni Via Anastasio Ballestrero, B A R I l sottoscritt nat a il CODICE FISCALE n. residente in via n. C H I E D E - di essere ammesso a partecipare alla selezione pubblica per l assunzione a tempo determinato e a tempo pieno, con contratto di diritto pubblico, a seguito di colloquio e valutazione del curriculum, di 1 DIRIGENTE AMMINISTRATIVO, preposto al Settore Edilizia Pubblica della Ripartizione Lavori Pubblici, indetta con determinazione dirigenziale n. 520 del , resa pubblica con avviso nel B.U.R. della Regione Puglia del che tutte le comunicazioni della presente selezione siano inviate al seguente indirizzo: CAP TEL.. D I C H I A R A sotto la propria responsabilità: a) di essere cittadino italiano; b) di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di ; (oppure di non essere iscritto per il seguente motivo): ; c) di non essere stati esclusi dall elettorato politico attivo e licenziati per aver conseguito l impiego mediante la produzione di documenti falsi e comunque con mezzi fraudolenti; d) di non essere stato destituito o dispensato dall impiego presso una Pubblica Amministrazione; e) di non aver riportato condanne penali e di non aver procedimenti penali in corso; f) di essere in possesso del seguente titolo di studio: conseguito il presso l Università di (PROV. ) Via n. con la seguente votazione ; g) di essere in possesso di esperienza di servizio e/o esercizio professionale richiesti dal bando, come di seguito riportato, per un totale di anni 5: Pagina 5 di 6

6 (ovvero in caso di titolo post-universitario) ANNO : di durata annuale/biennale/triennale, periodo di conseguimento dal al rilasciato in data presso di (località) a seguito di esame finale di idoneità con il punteggio di ; h) per quanto riguarda gli obblighi militari la sua posizione è la seguente: ; i) di indicare quale lingua straniera prescelta per la prova orale: ; l) di essere disponibile ad avere esclusivo rapporto di impiego con il Comune di Bari, cessando, ove dipendente, l eventuale altro rapporto di impiego pubblico e/o privato; m) di essere in possesso dell idoneità fisica alle mansioni da svolgere; n) il proprio consenso al trattamento e utilizzo dei dati personali forniti con la presente istanza, nel rispetto del D.Lgs. n. 196/2003, per gli adempimenti connessi alla presente selezione; o) di aver preso visione del bando di avviso pubblico del e di sottostare a tutte le condizioni in esso stabilite; Allega alla presente istanza i sottoelencati documenti, in carta semplice: 1) Ricevuta del versamento della tassa concorso di 3,87 =; 2) I seguenti certificati attestanti il possesso dei requisito di cui al punto g) 3 del bando: 3) Curriculum personale; 4) Eventuali altri titoli ai fini della valutazione dell attività svolta:.. 3) Dichiarazioni ex art.46 e artt D.P.R n. 445 e successive modificazioni, nei casi espressamente consentiti dalla legge, ove utilizzate; Bari, lì FIRMA Pagina 6 di 6