33. LAVORO AI VIDEOTERMINALI

Transcript

1 01. Nell insieme delle loro caratteristiche ed elementi le postazioni a videoterminale rispondono ai requisiti di ergonomia 02. Nella distribuzione delle mansioni e dei compiti lavorativi comportanti l'uso di videoterminali si evita il più possibile la ripetitività e la monotonia delle operazioni 03. I videoterminalisti 1 effettuano le pause previste dalla normativa Adeguare le postazioni a videoterminale in termini di attrezzature, software, attrezzature ausiliarie, disposizione degli oggetti, tavoli, sedie, illuminazione, organizzazione del lavoro etc. ai requisiti di ergonomia Rivedere la distribuzione delle mansioni tenendo conto della ripetitività e della monotonia dei compiti lavorativi Garantire al lavoratore almeno una pausa o cambiamento di attività di 15 minuti per ogni due ore di applicazione continuativa, quando svolga la sua attività per almento quattro ore consecutive art. 3 lettera f) UNI 9095 UNI UNI EN 29241, parti I, II, III art.53 art.54 art.51 come modificato da Legge 422, art Il lavoratore impiegato in attività comportante l'uso di videoterminali è sottoposto a visite mediche preventive e periodiche I lavoratori classificati come idonei con prescrizioni e i lavoratori che abbiano compiuto il cinquantesimo anno di età effettuano visite di controllo biennale I lavoratori classificati come idonei effettuano visite di controllo quinquennali 04. Il datore di lavoro assicura informazione e formazione adeguata ai lavoratori in ordine alle modalità di svolgimento dell'attività comportante uso di videoterminali, ai rischi connessi e alle misure per evitarli Effettuare idonea sorveglianza sanitaria sui lavoratori impiegati in attività comportanti l'uso di videoterminali, in conformità a quanto previsto dalla normativa artt. 51, 55 Effettuare visite di controllo biennali art.55 come modificato da Legge 422, art.21 Effettuare visite di controllo quinquennali Procedere ad opportuna formazione ed informazione dei lavoratori art.55 come modificato da Legge 422, art.21 art.56 1 Il lavoratore che utilizza un attrezzatura munita di videoterminali, in modo sistematico o abituale, per venti ore settimanali

2 05. Il lavoratore assume una posizione corretta di fronte al video 06. Il lavoratore evita, durante la digitazione irrigidimenti delle dita e del polso e per quanto possibile posizioni di lavoro fisse per tempi prolungati Formare il lavoratore circa la necessità di assumere una postura corretta di fronte al video, con piedi ben poggiati al pavimento e schiena poggiata allo schienale della sedia nel tratto lombare, regolando allo scopo l'altezza della sedia e l'inclinazione dello schienale Formare il lavoratore in modo che durante la digitazione e l utilizzazione del mouse eviti irrigidimenti delle dita e del polso, curando di tenere gli avambracci appoggiati sul piano di lavoro in modo da alleggerire la tensione dei muscoli del collo e delle spalle. Si devono inoltre evitare, per quanto possibile, posizioni di lavoro fisse per tempi prolungati. Nel caso ciò fosse inevitabile si raccomanda la pratica di frequenti esercizi di rilassamento (collo, schiena, arti superiori ed inferiori) 4-a 4 - d,e 07. Sono utilizzati schermi (monitor) di apparecchiature elettroniche I caratteri dello schermo hanno una buona definizione, sono chiari e di grandezza sufficiente Utilizzare schermi aventi caratteri con buona definizione, chiari e di grandezza sufficiente L'immagine sullo schermo è stabile Utilizzare uno schermo con immagine stabile Il monitor è orientabile e faci l- mente inclinabile per adeguarsi alle esigenze dell'utilizzatore Utilizzare uno schermo orientabile e facilmente inclinabile Il monitor non presenta riflessi o riverberi che possono causare fastidio o molestia all'utilizzatore Posizionare lo schermo, in rapporto alle fonti di illuminazione naturale e artificiale, in modo che non siano presenti riflessi o riverberi. L'illuminazione artificiale dell'ambiente deve essere realizzata con lampade provviste di schermi ed esenti da sfarfallio, poste in modo che siano al di fuori del campo visivo degli operatori. In caso di lampade a soffitto non schermate, la linea tra l'occhio e la lampada deve formare con l'orizzonte un angolo non inferiore a c

3 E' possibile utilizzare un sostegno separato per lo schermo o un piano regolabile La brillanza e/o il contrasto tra i caratteri e lo sfondo del monitor sono facilmente regolabili da chi utilizza il videoterminale Il monitor e' a bassa emissione di radiazioni oppure e' dotato di schermo protettivo tale da ridurre a livelli trascurabili tutte le radiazioni emesse (eccezion fatta per la parte visibile dello spettro elettromagnetico) 08. Sono utilizzate tastiere per l'introduzione di dati e testi Assicurare la possibilità di ricorrere ad un sostegno separato per lo schermo o ad un piano di appoggio Sostituire il monitor con altro avente caratteristiche adeguate Dotare il monitor di idoneo schermo protettivo o sostituirlo con altro a bassa emissione di radiazioni All.VII n. n La tastiera è inclinabile e dissociata allo schermo ed è tale da non costringere il lavoratore a posizioni scomode e defatiganti Sostituire la tastiera esistente con altra inclinabile e dissociata dallo schermo, che non costringa l'utilizzatore a posizioni scomode e defatiganti Lo spazio davanti alla tastiera consente un appoggio per le mani e gli avambracci dell'utilizzatore Predisporre davanti alla tastiera uno spazio che consenta un appoggio per le mani e le braccia dell'utilizzatore 2-a La tastiera è collocata di fronte allo schermo disporre la tastiera e il mouse, od eventuali altri, dispositivi di uso frequente, davanti allo schermo sullo stesso piano della tastiera ed in modo che siano facilmente raggiungibili 4 - c I simboli dei tasti sono facilmente leggibili dall'utilizzatore Sostituire la tastiera esistente con altra con simboli facilmente leggibili La superficie della tastiera è opaca Utilizzare una tastiera opaca per evitare riflessi 09. Il videoterminale appoggia su piano di lavoro Il piano di lavoro ha una superficie di colore chiaro possibilmente diverso dal bianco, ed in ogni caso non riflettente; di dimensioni sufficienti e permette una disposizione flessibile dello schermo, della tastiera, dei documenti e del materiale accessorio Predisporre un piano di lavoro con superficie poco riflettente, di dimensioni adeguate, che permetta una disposizione flessibile dello schermo, della tastiera, dei documenti e del materiale accessorio 2-a, c

4 Il piano di lavoro e lo spazio a loro disposizione è tale da permettere ai lavoratori una posizione comoda Il piano di lavoro ha una profondità tale da assicurare una corretta distanza visiva dallo schermo. 10. La posizione di lavoro prevede l'uso continuativo di sedile Il piano di lavoro è stabile e di altezza, fissa o regolabile, indicativamente fra 70 e 80 cm; dispone di uno spazio idoneo per il comodo alloggiamento e la movimentazione degli arti inferiori e per infilarvi il sedile. Assicurare una corretta distanza visiva dallo schermo, tenendo presente che schermi di grandi dimensioni richiedono tavoli di maggiore profondità. Posizionare e regolare lo schermo del video di fronte in maniera che lo spigolo superiore dello schermo sia posto un po' più in basso dell'orizzontale che passa per gli occhi dell'operatore e ad una distanza dagli occhi pari a circa cm. 2-d,e 2 b, punto 4 - b Il sedile di lavoro è stabile, permette all'utilizzatore libertà di movimento e una posizione comoda Utilizzare sedili di lavoro stabili, di tipo girevole, saldo contro slittamento e rovesciamento, dotato di basamento stabile o a cinque punti di appoggio 2-f I sedili hanno altezza regolabile Utilizzare sedili con altezza regolabile Lo schienale dei sedili è regolabile in altezza e in inclinazione Il piano e lo schienale sono regolabili in maniera indipendente I sedili hanno i bordi del piano smussati e in materiale adeguato Esiste la necessità di dotare di poggiapiedi alcuni posti di lavoro 11. Si è proceduto alla valutazione del rumore emesso dalle attrezzature appartenenti al posto di lavoro, nei modi e nei tempi previsti dal D.Lgs. 277/91 Utilizzare sedili di lavoro con schienale regolabile in altezza e in inclinazione Utilizzare sedili di lavoro con piano e schienale regolabili in maniera indipendente così da assicurare un buon appoggio dei piedi ed il sostegno della zona lombare Utilizzare sedili di lavoro con i bordi del piano smussati e in materiale non troppo cedevole, permeabile al vapore acqueo e pulibile Adottare i poggiappiedi quando ciò risulti necessario Procedere alla valutazione del rumore durante il lavoro. Prevedere l eliminazione di eventuali problemi di rumore determinati in fase di stampa dalle stampanti procedendo alla loro segregazione o insonorizzazione 2-g 2-h 2-l n. 3-a

5 12. Il microclima è adeguato alle esigenze richieste dal lavoro d ufficio 13. Le attrezzature appartenenti al posto di lavoro non producono eccessi di calore che possano essere fonte di disturbo per i lavoratori 14. L illuminazione della postazione di lavoro è tale da garantire un adeguato confort visivo 15. Il comportamento del lavoratore è tale da evitare o ridurre l'insorgenza di problemi visivi 16. Il software impiegato e' adeguato alla mansione da svolgere ed è facilmente comprensibile da parte dell'utilizzatore Evitare la presenza di correnti d'aria provenienti da porte, finestre, bocchette di condizionamento, ventilatori, o altre apparecchiature. E' importante che l'aria non sia troppo secca per evitare possibili irritazioni degli occhi. Evitare che fonti di calore radiante quali impianti di riscaldamento ma anche finestre che possano essere colpite da irraggiamento solare diretto, siano nelle vicinanze della postazione di lavoro Adottare idonei provvedimenti ed eventualmente sostituire le attrezzature illuminare correttamente il posto di lavoro, possibilmente con luce naturale, mediante la regolazione di tende o veneziane, o con illuminazione artificiale adeguata. Le condizioni di maggiore comfort visivo sono raggiunte quando l illuminazione non è eccessiva e con fonti luminose poste al di fuori del campo visivo e che non si discostino, per intensità, in misura rilevante da quelle degli oggetti e superfici presenti nelle immediate vicinanze, in modo da evitare contrasti eccessivi. Il lavoratore è formato circa la necessità di: distogliere periodicamente lo sguardo dal video per guardare oggetti lontani; non dedicarsi ad attività che richiedano un intenso impegno visivo durante le pause provvedere alla pulizia periodica di tastiera, mouse e schermo; utilizzare eventuali mezzi di correzione della vista se prescritti Utilizzare software adeguato e provvedere a specifica formazione al suo utilizzo 3-b n. 5 - a 5 e,f,g,h n.

6 17. I lavoratori hanno ricevuto una specifica formazione sui software da loro utilizzati e circa l'uso dei programmi e delle procedure informatiche 18. I lavoratori dispongono del tempo necessario per acquisire le competenze necessarie in campo informatico 19. Il lavoratore è ha conoscenza del contesto in cui il suo lavoro si inserisce Utilizzare software per il quale si è avuta l'informazione necessaria, quindi facile da usare e seguire le indicazioni e la formazione ricevuti per l'uso dei programmi e delle procedure informatiche. Garantire la presenza di un referente per la soluzione del problema in caso di anomalie del software e delle attrezzature. Garantire un tempo sufficiente per l acquisizione delle necessarie competenze ed abilità Rendere partecipe il lavoratore circa il contesto in cui si colloca il risultato del suo lavoro al videoterminale, poiché in tal modo si può contribuire all'attenuazione dei possibili fattori di affaticamento mentale. 6 a,d,e 6 - b 6