I Master IPE - Business School
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- Raimondo Viola
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1 I Master IPE - Business School A.A
2 2/33 Chi Siamo L I.P.E., Istituto per ricerche ed attività educative: è stato fondato nel 1979 da un gruppo costituito da docenti universitari, professionisti ed imprenditori contribuisce all accesso dei giovani all educazione, alla cultura e al lavoro (art. 1 Statuto), è stato eretto a ente morale su proposta del Ministero della Pubblica Istruzione con D.P.R. 374/81 è tra gli enti fondatori della Conferenza permanente dei Collegi Universitari di merito legalmente riconosciuti (CCUM) e operanti sotto la vigilanza del Ministero dell Università. L IPE-Business School è una divisione che si occupa della formazione post-laurea in particolare nel campo dell economia, della finanza e del management aziendale Da Aprile 2012, l I.P.E. è socio ordinario dell'asfor, Associazione Italiana per la Formazione Manageriale.
3 3/33 Le finalità istituzionali Promozione e gestione di collegi universitari e centri culturali Promozione di Master e corsi di alta formazione rivolti a studenti universitari e neolaureati Promozione di attività di ricerca in Italia o all Estero attraverso l assegnazione di borse di studio e assegni di studio Attività di ricerca in campo economico e finanziario Promozione ed organizzazione di convegni in ambito filosofico e scientifico Promozione e redazione di pubblicazioni di attività culturali e convegnistiche
4 4/33 MASTER per l anno 2017/2018 MFA XVI edizione Master in Finanza Avanzata Metodi Quantitativi e Risk Management Novembre Luglio 2018 Scadenza: giovedì 18 Ottobre 2017 MiB XII edizione Master in Bilancio, Revisione Contabile e Controllo di Gestione Novembre Luglio 2018 Scadenza: giovedì 9 Novembre 2017 MiS X edizione Master in Shipping, Logistica e International Management: Febbraio - Luglio 2018 Scadenza: giovedì 18 Gennaio 2018
5 Main Partner (che offrono Borse di studio) 5/33
6 Partner scientifica (project work, testimonianze, ecc..) 6/33
7 7/33 I Docenti Universitari Università degli Studi di Bari Università degli Studi di Napoli L'Orientale Università degli Studi del Sannio Università commerciale Luigi Bocconi LUISS - Libera Università Internazionale degli Studi Sociali Guido Carli Università di Perugia Università della Calabria Università degli Studi di Roma "Tor Vergata" Università degli Studi di Napoli Parthenope Università degli Studi di Napoli Federico II Università degli Studi Di Salerno
8 8/33 Moduli didattici Master in Finanza Master in Bilancio Master in Shipping 1. Metodi quantitativi per la finanza 1. Contabilità generale e IAS 1. Analisi dei mercati esteri 2. General Management: strategie & governance 2. Analisi di Bilancio, Basilea 3 e sistemi di rating 2. Trasporti e Logistica 3. Basilea 3 e Sistemi di rating 3. Il controllo di gestione e la revisione contabile 4. Risk Management 5. Trading e Asset Allocation 6. Business English e IELTS 4. La fiscalità di impresa 5. I bilanci bancari e assicurativi 3. Analisi di bilancio e fiscalità 4. Ship Finance & Ship Insurance 5. Diritto internazionale e Legge Business English e IELTS 6. Business English e IELTS 7. Business Ethics 7. Business Ethics 7. Business Ethics 8. Job Placement & Soft Skills 8. Job Placement & Soft Skills 8. Job Placement & Soft Skills 9. Project Work 9. Project Work 9. Project Work
9 9/33 Metodologia didattica Lezioni frontali ed esercitazioni Testimonianze aziendali Case history Business case & business game Visite aziendali Project work 3% 10% 2% 35% Simulazione di Borsa 15% Colloqui di orientamento Attività fuori aula 2% 8% 5% 20%
10 10/33 Obiettivi dei Master I Master formano figure professionali esperte in: Controllo di gestione Asset management Controllo dei rischi Valutazione d azienda Rapporto banche impresa Corporate finance Private equity Revisione contabile Basilea II e III Auditing Risk management
11 11/33 Project Work Il Project Work consiste nella stesura di un lavoro da parte degli allievi che hanno partecipato ai Master, su di un argomento a scelta dell Azienda Partner. Tale lavoro sarà presentato alla commissione scientifica del Master a fine progetto e sarà pubblicato in un volume edito dalla Franco Angeli. Lavoro di gruppo con Tutor aziendale Lavoro di consulenza specifico Durata di circa 2-3 mesi
12 12/33 Project Work a.a Profilazione e segmentazione della clientela in ottica di fidelizzazione Analisi Fondamentale Comparata finalizzata alla valutazione degli investimenti obbligazionari per investitori istituzionali Prodotti e Servizi per lo sviluppo delle Filiere: L approccio del Gruppo Intesa Sanpaolo Supervisory Review and Evaluation Process L applicazione del frame work di valutazione prudenziale BCE ad un banca italiana Elaborazione di un modello di governo dei rischi in ambito immobiliare La Revisione dei sistemi di monitoraggio del credito (early warning) alla luce del nuovo contesto di mercato e regolamentazione per le banche L Osservatorio delle quotate: Bilancio 2016 Unipol Sai e Generali. L analisi di bilancio come strumento di governo delle imprese assicurative Gli impatti patrimoniali dell adozione dell impairment model dell IFRS 9
13 13/33 La Business Model Analysis in ambito SREP sulla base dell analisi dei piani strategici delle banche italiane La stesura dei prospetti di Stato Patrimoniale e di Conto Economico, del Rendiconto finanziario e della nota integrativa della GETRA Spa, redatti secondo i nuovi principi contabili OIC. Analisi, comparazione e proposta per il miglioramento di un sistema di controllo di gestione della Netcom Group Il sistema di controllo di gestione nel settore Fashion Controlling, Reporting & KPI L ILAAP e Liquidity Adeguacy Assessment nel framework dello SREP BCE Sviluppo di un modello di monitoraggio del portafoglio NPL Il Business Plan di una start-up e la sua bancabilità: step by step
14 14/33 Corporate Social Responsibility & Comunicazione interna Lo scenario competitivo nazionale nel settore watches & fashion jewels Corporate Social Responsibility in ambito formativo a Napoli Analisi delle potenzialità dei mercati africani per l azienda ICIMEN - imballaggi flessibili Green Shipping for Green World
15 15/33 Formazione non solo professionale 1/2 Dress Code Autovalutazione delle competenze Lavoro di gruppo con valutazioni periodiche Il valore del lavoro Attività sociali Assessment periodico per colloqui di lavoro: scrivere il cv, presentation, case interview, colloqui motivazionali, test di abilità numerica
16 16/33 Formazione non solo professionale 2/2 Business etiquette: dining manners, , ecc. Business game Simulazione Borsa Social network professionali: Linked-IN Formazione umanistica Etica professionale
17 17/33 Ufficio Job Placement e sviluppo di carriera Realizzazione di un CV Book che raccoglie i profili degli allievi del Master, indirizzato a tutte le Aziende partner e non. Organizzazione di giornate recruiting e presentazioni aziendali. Invio di Job Alert periodici per Posizioni Aperte con esperti professionisti (maggiori di 1 2 anni). Possibilità di frequentare Summer School a Londra e a Barcellona. Organizzazione di Seminari interni su: redazione di un CV e della cover letter; preparazione a colloqui individuali e di gruppo; Assessment center; business case interview. Sono messe a disposizione degli allievi di guide di orientamento al mondo del lavoro: e-financial careers, ABC del Placement, guida di Job advisor.
18 18/33 Crediti formativi universitari Al termine del Master con il diploma e il certificato delle competenze è possibile autonomamente richiedere il riconoscimento di crediti. La decisione di riconoscimento dei crediti è rimessa ai Direttori di Dipartimento delle singole Università. IELTS La certificazione consente di ottenere il riconoscimento di 3 CFU
19 19/33 Placement dei Master I.P.E.1/2 I tassi di placement dei diplomati dei Master sono, a sei mesi dalla fine del Master, prossimi al 100%. Questo risultato proviene da due precisi obiettivi che i Master si propongono di: dare una preparazione tecnica ancorata a solide basi teoriche sviluppare negli allievi, disponibili al cambiamento, una profonda formazione umana e relazionale dopo tre mesi* dopo sei mesi* MFA 13 e MIB 13 MiS 13 87% 100% MFA 14 e MIB 14 MiS 14 92% 100% MFA 15 e MIB 15 MiS 15 92% 100% MFA 16 e MIB 16 MIS 16 92% 100% Numero medio colloqui per allievo 4,1 5,5 4,8 4,5 *dalla fine del Master
20 20/33 Placement dei Master I.P.E. 2/2 Industria 9% Università e P.A. 8% Sbocchi occupazionali Consulenza 43% Dove lavorano gli ex allievi Banche ed intermediari 41% Estero 3% Milano 18% Napoli 45% Roma 20% Altro Italia 14%
21 Esempio di Placement (estratto) 21/33 Master in Finanza Avanzata e Risk Management 2016 Candidature ricevute: 100; Allievi ammessi: 28; Numero Medio colloqui per Allievo: 5,5; Placement: 100%; (a 4 mesi dalla fine del Master)* Laureando -laureato Anno di nascita Università Facoltà Ruolo Azienda Città Colloqui sostenuti dopo il Master Laureando 1991 Federico II Finanza Finance & Risk Laureata 1991 Laureando 1990 SUN Alma Mater Studiorum Laureanda 1993 Federico II Scienze Stat. finanziarie ed attuariali Economia, Finanza e Mercati Ingegneria Gestionale Laureata 1991 Univ. Cassino Management Laureato 1993 Cass business School Laureato 1991 Federico II Deloitte Consulting Milano BCG-The Boston Consulting Group, Mediobanca, Procter & Gamble, Prometeia, Intesa Sanpaolo, Cariparma, Objectway, Deloitte, Attuario IVASS Roma Unipol, Prometeia, Ivass, Intesa Sanpaolo, Reply, Supervisory SSM Business Analyst Business Analyst BCE-Banca Centrale Europea Mckinsey Objectway Francoforte (D) Milano Milano BCE, Prometeia, Intesa Sanpaolo, Reply, Deloitte, KPMG; Be Consulting, McKinsey, Mediobanca, BCG-The Boston Consulting Group, AT Kearney, GEA Consulenti direz., Roland Berger, Streategy& Cerved, Prometeia, Unicredit, Intesa Sanpaolo, Macfin Group, Objectway, Deloitte, Capgemini Finanza Rating Agency Standard & Poor's Londra (UK) Mediobanca, Deloitte Consulting, Economia Aziendale Area commerciale Laureando 1991 Federico II Finanza Area Risk Laureata 1990 Univ. del Sannio Economia e Management Laureata 1991 Federico II Ingegneria Edile Laureato 1992 Federico II Economia e Commercio BCC Napoli MCC- Mediocredito Centrale Napoli Roma BCC Napoli, Nestlè, Torre Sgr, Objectway, Prometeia, Unicredit, Intesa Sanpaolo, Deloitte, MCC-Mediocredito Centrale, BIP, PWC, Prometeia, Capgemini, Intesa Sanpaolo, Macfin Group, Objectway, Deloitte, Area Finance BIP Roma Fincantieri, Intesa Sanpaolo, BIP, Deloitte, Business Analyst Area Credit Risk Prometeia BCG-The Boston Consulting Group Milano Milano McKinsey, BCG-The Boston Consulting Group, Prometeia, Intesa Sanpaolo, Deloitte, BCG-The Boston Consulting Group, Mediobanca, Prometeia, Banca d'italia, Intesa Sanpaolo, * Dati aggiornati su
22 22/33 Dove lavorano alcuni degli ex allievi ABI Accenture (8) Allianz Bank Altran (2) Bain & Company BCE Banca Centrale Europea BCG The Boston Consulting Group Banca d Italia (8) Banca pop Emilia Romagna (5) Banca Popolare del Mediterraneo (2) Banca di Credito Popolare (4) Banca Popolare di Bari (4) Banca Popolare di Milano (4) Banca Popolare di Sviluppo (4) Banca Promos (3) Banca Sistema (3) Banca Sella (2) Banca Ubae Banco di Napoli (6) BCC Napoli (4) BDO (8) Bip (5) BNL - BNP Paribas (10) Bulgari Camomilla Italia Capgemini (5) Cariparma Crédit Agricole (5) Cassa dd. pp. (3) Consob (2) Costa Crociere (2) CRIF (4) Deloitte (30) Deutsche Bank (9) DHL DoBank Dolce&Gabbana ENEL (5) Ernst & Young (21) Fendi Ferrero Fincantieri (4) Generali Group (5) Grimaldi Group (9) Harvard University Hilti (5) Iniziativa Value Intesa Sanpaolo (9) Jaguar J. P. Morgan KPMG (24) La Doria L Oreal (4) Macfin Group (3) Maserati Merrill Lynch MBS Consulting McKinsey Mediobanca (2) Morgan Stanley Msc Crociere Nestlè (3) Objectway (3) Pirelli Prada (5) Poste Vita (2) PricewaterhouseCoopers(37) Procter & Gamble (2) Prometeia (6) Reply (8) Roche (2) SACE (5) Saipem-Gruppo ENI (4) SEDA Group (2) So. Farma Morra (4) Sorgente sgr Standard & Poor s State Street Bank Tecnogen (5) Ubi Banca (3) Ubs Unicredit Group (18) Unilever Università Federico II (3) Università Parthenope (3) Vertis sgr (2) Vodafone (3) Walt Disney * In parentesi il numero degli allievi assunti dalle società
23 23/33 Retribuzione media allievi post Master (ricerca svolta nel 2011 su un campione di 350 ex- allievi)* *dati aggiornati al stipendio * Dopo 3 anni Dopo 5 anni Dopo 7anni Netto mensile 1.240, , , ,00 RAL (retribuzione annuale lorda) * * , , , ,00 * Età media 25 anni * * Esclusi benefit, straordinari e bonus
24 24/33 Destinatari dei Master 30 Laureati e Laureandi della specialistica in: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze e Tecnologie (solo MIS), Scienze Politiche, Statistica, Scienze MM.FF.NN. Laureandi Specialistica: media ponderata 27/30 e già iscritti al secondo anno della specialistica Laureati Specialistica: votazione 105/110 Età inferiore a 26 anni
25 25/33 Documentazione necessaria Domanda di ammissione (sul sito) Curriculum vitae (sul sito) Lettera di Presentazione (facoltativa) Per i laureati: certificato di laurea con votazione riportata e certificato con esami sostenuti Per i laureandi: certificato esami Documentazione oggettiva utile alla valutazione del curriculum
26 26/33 Date da ricordare Scadenze Bandi Master in Finanza Giovedì 18 Ottobre 2017 Master in Bilancio Giovedì 9 Novembre 2017 Master in Shipping Giovedì 18 Gennaio 2018 Selezioni Master in Finanza: ottobre Lunedì 23, martedì 24 e mercoledì 25 Master in Bilancio: novembre Lunedì 13, martedì 14 e mercoledì 15 Master in Shipping: gennaio Lunedì 22, martedì 23 Inizio Master Master in Finanza Mercoledì 8 novembre 2017 Master in Bilancio Mercoledì 28 novembre 2017 Master in Shipping Lunedì 5 febbraio 2018
27 27/33 Selezioni in tre fasi 1. Verifica dei requisiti oggettivi 2. Valutazione dei curricula 3. Colloqui di selezione (solo i primi 100): Un test di ragionamento logico verbale e numerico (in italiano e in inglese); Un test e un colloquio in lingua inglese; Una prova di informatica su Excel ; Un colloquio individuale per verificare le conoscenze specifiche e le motivazioni; Un colloquio di gruppo.
28 28/33 Statistiche allievi ultimi tre anni Regione di provenienza Calabria 8% Sicilia 5% Umbria 2% Puglia 10% Estero 3% Emilia Romagna 1% Scienze Politiche 7% Scienze e tecnologie 3% Giurisprudenza 5% Basilicata 7% Liguria 1% Lazio 8% Campania 55% Statistica 3% Matematica 5% Economia 58% Corso di laurea Ingegneria 19%
29 29/33 Associazione Alumni IPE 1/2 Nata nel Marzo 2005, ha lo scopo di promuovere e realizzare iniziative volte a mantenere solidi i rapporti personali e professionali tra studenti e docenti che hanno frequentato le varie edizioni dei Master dell IPE. Finalità: Rafforzare i rapporti con Aziende e Istituzioni, sia in Italia che all'estero Sviluppare il Network Alumni, allo scopo di promuovere i rapporti e creare opportunità sul piano personale e professionale Organizzare Iniziative ed Eventi, come occasioni di incontro e confronto fra gli Alumni (convegni, corsi di aggiornamento e formazione, meeting di orientamento, manifestazioni culturali e sportive)
30 30/33 Associazione Alumni IPE 2/2 Servizi offerti Database curricula per consultazione aziende Ufficio placement e sviluppo di carriera Ufficio studi per ricerche Borse di studio per allievi Convenzioni per stage Certificazione di Lingua Inglese (IELTS) Attività annuali Aggiornamento professionale Testimonianze di ex-allievi Premio Alumni IPE Torneo di calcetto Alumni IPE Newsletter Job alert in Italia ed all estero Comitati Locali fuori Napoli Bologna Milano Roma Torino Londra
31 31/33 Summer school London Study Tour Banking & Insurance in collaborazione con MIB Business School di Trieste IESE Business School Barcellona Management: a Professional Future GSE Graduate School of Economics Barcellona Regulation of Banks and Risk Management: Pre and Post-Crisis
32 32/33 Key Numbers Numero medio domande di ammissione 150 Numero medio Docenti 80 Università coinvolte nel network I.P.E. 13 Aziende coinvolte nel network I.P.E. 280 Numero medio di colloqui post master per allievo 4,5 Numero complessivo di allievi diplomati ogni anno 90 Aziende che offrono una o più borse di studio 46
33 33/33 IPE - Business School Riviera di Chiaia, Napoli Tel: ipe@ipeistituto.it Follow us
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