VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N. 56 DEL 17/06/2014

Documenti analoghi
COMUNE DI GRAGNANO Provincia di Napoli

Comune di Golasecca GIUNTA COMUNALE VERBALE DI DELIBERAZIONE N.36 DEL 26/03/2014

COMUNE DI ZIANO PIACENTINO PROVINCIA DI PIACENZA

DIREZIONE GENERALE PER L ORGANIZZAZIONE, GLI AFFARI GENERALI, L INNOVAZIONE, IL BILANCIO ED IL PERSONALE Servizio V

VERBALE di DELIBERAZIONE della GIUNTA COMUNALE n. 16 / 2016

COMUNE DI BALZOLA Provincia di Alessandria

PROVINCIA DI CROTONE

COMUNE DI GARBAGNATE MONASTERO PROVINCIA DI LECCO

SETTORE SERVIZI SOCIALI. DETERMINAZIONE N. 34 del 23/09/2014

COMUNE DI BALZOLA. Provincia di Alessandria

VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

Comune di Golasecca GIUNTA COMUNALE VERBALE DI DELIBERAZIONE N.23 DEL 26/02/2014

COMUNE DI CASALE SUL SILE

COMUNE DI PIEVE EMANUELE Provincia di Milano. Deliberazione della Giunta Comunale n. 96 del 27/08/2015

CITTÀ DI CARMAGNOLA PROVINCIA DI TORINO VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N 7

COMUNE DI TRAREGO VIGGIONA Provincia Del Verbano Cusio Ossola

Contratto collettivo integrativo di lavoro

DELIBERA DEL COMITATO ESECUTIVO N. 80

COMUNE DI CASAMICCIOLA TERME

VERBALE DI DELIBERAZIONE DEL CONSIGLIO DIRETTIVO N. 26

COMUNE DI ANZOLA DELL'EMILIA

COMUNE DI MARACALAGONIS PROVINCIA DI CAGLIARI

C O M U N E D I M O N A S T E R O L O D I S A V I G L I A N O

GESTIONE ASSOCIATA RIVIERA DEL CERESIO CORRIDO PORLEZZA VAL REZZO VALSOLDA Via M. Bellotti, VALSOLDA (Como)

COMUNE DI STEFANACONI

COMUNE DI GRAGNANO Citta Metropolitana di Napoli

COMUNE DI BUSTO GAROLFO

COMUNE DI PRIMALUNA. Provincia di Lecco DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE. N. 6 del

C O M U N E D I O R I O L I T T A (PROVINCIA DI LODI)

COMUNE DI CONFIENZA PROVINCIA DI PAVIA

Allegato 3 - Sistema di misurazione e valutazione IL SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE

COMUNE DI ORIO LITTA Provincia di Lodi VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

COMUNE DI BOTTICINO Provincia di Brescia

AREA URBANISTICA ED EDILIZIA PRIVATA Servizio URBANISTICA ED EDILIZIA PRIVATA

DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE. Numero 29 del Oggetto: RIORGANIZZAZIONE DEGLI UFFICI COMUNALI E ATTRIBUZIONE DELLE RISORSE UMANE

VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

COMUNE DI GRAGNANO Provincia di Napoli

DIREZIONE GENERALE COMPETITIVITA' DEL SISTEMA REGIONALE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE AREA DI COORDINAMENTO TURISMO, COMMERCIO E TERZIARIO

COMUNE DI MONASTIER DI TREVISO PROVINCIA DI TREVISO. Verbale di Deliberazione della Giunta Comunale

Comune di Golasecca GIUNTA COMUNALE VERBALE DI DELIBERAZIONE N.2 DEL 08/01/2016

CITTA DI MORBEGNO Provincia di Sondrio

Città di Seregno DETERMINAZIONE DEL DIRIGENTE N. 275 DEL AREA POLITICHE ECONOMICHE E SERVIZI ALLA CITTA

COMUNE DI GRANOZZO CON MONTICELLO Provincia di Novara

DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE. Numero 22 Del

BOLLETTINO UFFICIALE DELLA REGIONE CAMPANIA - N. 63 DEL 5 DICEMBRE 2005

Deliberazione della Giunta Comunale

COMUNE DI CERETTO LOMELLINA Provincia di Pavia Via dell Agogna, 1 - tel. fax

COMUNE DI FERRAZZANO Provincia di Campobasso

VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

CITTÀ DI CARMAGNOLA PROVINCIA DI TORINO VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N 21

DETERMINAZIONE DEL SEGRETARIO COMUNALE. Determinazione n. 433 del 03/11/2014. Servizio Segreteria Generale. Determinazione del Servizio n.

COMUNE DI SCICLI (Provincia di Ragusa) ****************

COMUNE DI CASTELL ARQUATO Provincia di Piacenza

UNITA LOCALE SOCIO-SANITARIA N. 7 DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE

COMUNE DI PERTICA BASSA PROVINCIA DI BRESCIA Via Roma n. 7 - CAP 25078

C O M U N E D I C E R V I G N A N O D E L F R I U L I PROVINCIA DI UDINE

COPIA TRATTA DAL SITO WEB ASLBAT.IT

17/06/2016. Data CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE

Città di Recanati (Provincia di Macerata)

SETTORE SISTEMA REGIONALE DI PROTEZIONE CIVILE MELARA ANTONINO MARIO

COMUNE DI PALAZZO PIGNANO

COMUNE DI ZIANO DI FIEMME TRENTO

Il Ministro dello Sviluppo Economico

C O M U N E D I G U A N Z A T E Provincia di Como

AREA DI COORDINAMENTO ORGANIZZAZIONE. PERSONALE. SISTEMI INFORMATIVI SETTORE ORGANIZZAZIONE, RECLUTAMENTO, ASSISTENZA NORMATIVA NASTASI DOMENICO

COMUNE di BELLANTE. PROVINCIA di TERAMO. Copia di deliberazione della Giunta Comunale

COMUNE DI MORANO SUL PO PROVINCIA DI ALESSANDRIA

DETERMINAZIONE DEL DIRETTORE N 206 DEL 12 DICEMBRE 2014

VERBALE DI DELIBERAZIONE

SERVIZIO SEGRETERIA. DETERMINAZIONE N. 172 dd Assistente amministrativo contabile, categoria C livello base.

Il Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali

COMUNE DI COLLESANO COPIA DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA MUNICIPALE N 110 DEL

COMUNE DI LONATE POZZOLO

COMUNE DI COLLEPASSO Prov. di Lecce

CITTA DI AVIGLIANO. Provincia di Potenza. 1 SETTORE "Affari generali e Servizi anagrafici" SERVIZIO AFFARI GENERALI DETERMINAZIONE COPIA

COMUNE DI PRATO SESIA Provincia di Novara

ORIGINALE CONSORZIO PER I SERVIZI SOCIO-ASSISTENZIALI DEL MONREGALESE (C.S.S.M.) Mondovì

COMUNE DI DECIMOMANNU

COMUNE DI MAGLIANO IN TOSCANA PROVINCIA DI GROSSETO

COPIA TRATTA DAL SITO WEB ASLBAT.IT

COMUNE DI VAPRIO D AGOGNA Provincia di Novara Piazza Martiri n Vaprio d Agogna Codice Fiscale e Partita I.V.A : COPIA

COMUNE DI CODEVILLA (PROVINCIA DI PAVIA)

REGIONE MOLISE GIUNTA REGIONALE

Servizio Sanitario Nazionale Regione Calabria AZIENDA OSPEDALIERA DI COSENZA. ( Istituita con D.P.G.R. Calabria 8 Febbraio 1995 n 170 )

REGIONE AUTONOMA DELLA SARDEGNA DELIBERAZIONE N. 30/ 36 DEL

METODOLOGIA PER LA VALUTAZIONE DEL PERSONALE DIPENDENTE

LA GIUNTA COMUNALE DELIBERA

C O M U N E D I C A S T E N A S O Provincia di Bologna VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

COMUNE DI FONTANELLATO

COMUNE DI CANDA (RO)

COMUNE DI FONTEVIVO VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N. 125 DEL 14/11/2011

AREA GOVERNO DEL TERRITORIO. Determinazione n. 488 Del 30/07/2015

COMUNE DI RIPALTA ARPINA Provincia di Cremona

PROVINCIA DI ASTI Medaglia d oro al valor militare

COMUNE DI MARACALAGONIS PROVINCIA DI CAGLIARI

DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE REGISTRO GENERALE AREA AFFARI GENERALI ED ISTITUZIONALI

COMUNITA DELLA VAL DI NON con sede in CLES. Verbale di deliberazione N della Giunta della Comunità della Val di Non

Il Direttore Emilio Grassi

COMUNE DI TROFARELLO VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N. 46 DEL 03/05/2012

VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE

Transcript:

COMUNE DI TORGNON Valle d Aosta COMMUNE DE TORGNON Vallée d Aoste VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N. 56 DEL 17/06/2014 OGGETTO: VALUTAZIONE DEL SEGRETARIO COMUNALE PER GLI ANNI 2011, 2012, 2013 E 2014 (SUCCESSIVAMENTE ALLA CHIUSURA DEL RAPPORTO DI LAVORO) - ATTRIBUZIONE DEL SALARIO DI RISULTATO L anno duemilaquattordici, addì diciasette, del mese di giugno, alle ore nove, e minuti quarantacinque, nella residenza comunale si è riunita la Giunta Comunale sotto la presidenza del Sindaco Sig.ra MACHET CRISTINA e con l assistenza del Segretario Comunale Dott. Manuele AMATEIS. COGNOME e NOME MACHET Cristina - Sindaco PERRIN Livio - Assessore CHATRIAN Liam - Assessore ENGAZ Lorena - Assessore PERRIN Davide Assessore autosospesosi PRESENTE Sì Sì Sì No No Totale Presenti: 3 Totale Assenti: 2 La Signora CRISTINA MACHET nella sua qualità di SINDACO assume la presidenza e, riconosciuto legale il numero degli intervenuti, dichiara aperta la seduta per la trattazione dell oggetto sopra indicato.

PREMESSE E RICHIAMI NORMATIVI Dal momento che con decorrenza 13/5/2014 si è risolto definitivamente il rapporto di lavoro dell Ente con il Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey (in convenzione con il Comune di Chamois; cfr decreto n 5 del 18/06/2010, a firma del Sindaco del Comune di Torgnon), si rende necessario procedere alla corresponsione al medesimo del salario di risultato, con riferimento alle annualità per le quali non si era dato corso alla cosa, ossia 2011, 2012, 2013 e 2014 (limitatamente al periodo 1/1 12/5 incluso). Fermo quanto sopra, si passa ora ad esaminare anno per anno quanto necessario. Con riferimento alla valutazione per l anno 2011, sono stati gli strumenti di valutazione dei Segretari rifacentesi all utilizzo dello schema di valutazione elaborato dalla Commissione medesima per l annualità 2011 stessa. Con riferimento alla valutazione per l anno 2012, la Commissione indipendente di valutazione della performance ha comunicato agli Enti locali che, visto il momento di transizione verso un nuovo sistema di valutazione, ritiene ammissibile che gli Enti locali possano avvalersi, rispetto alla valutazione per l anno 2012, degli strumenti di valutazione dei Segretari rifacentesi all utilizzo dello schema di valutazione elaborato dalla Commissione medesima per l annualità 2011. Nella nota si indica che per quanto riguarda il criterio di valutazione n. 1 Grado di conseguimento degli obiettivi, deve essere compilato l allegato 1 Quadro descrittivo degli obiettivi del segretario e che gli obiettivi devono essere ripresi dal Piano Esecutivo di Gestione (PEG) dell Ente di riferimento. Per quanto concerne il rapporto tra la somma massima erogabile quale indennità di risultato ed il punteggio conseguito del Segretario in sede di valutazione, il punto 5 della nota in parola titola Le modalità di attribuzione del salario di risultato e prevede che la retribuzione massima erogabile è calcolata sulla base del 28% (ora 21,26%; la Deliberazione di Giunta Regionale n. 3004 del 09.12.2011, nel recepire l adeguamento dei trattamenti retributivi previsti dall art. 9, c. 4 del D.L. 78/2010 convertito con L. 122/2010, ha approvato, per quanto concerne la Dirigenza, l adeguamento del valore della retribuzione di risultato relativa all anno 2011 il quale non sarà pari al 28% della indennità di posizione come previsto all art. 62 del richiamato T.U., bensì sarà pari al 21,26% della stessa) della corrispondente indennità di posizione del Segretario e deve essere ponderata in base al periodo di permanenza all interno dell Ente e all eventuale peso dell ente, se questo è in convenzione; sulla base della retribuzione massima erogabile, il punteggio ottenuto a seguito del processo valutativo incide nelle modalità seguenti: fascia del punteggio Percentuale della retribuzione di risultato attribuita < 50 0 % (coerentemente con il disposto dell art 25, c. 1 del del t.u. del. c.c.r.l. della dirigenza) 50 60 60 % > 60 70 70 % > 70 80 80 % > 80 90 90 % > 90 100% Posto tutto quanto sin qui premesso, in data 4/6/2013 il Dottor Glarey ha presentato al Sindaco la Relazione in parola, compilata nel pieno rispetto delle indicazioni sin qui dettagliate. La relazione è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta in via definitiva ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato.

Relativamente alla valutazione per gli anni 2013 e 2014, si ricorda: - innanzitutto che dal 13/5/2014 il Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey ha interrotto definitivamente il rapporto di lavoro con i Comuni di Torgnon e Chamois convenzionati per la sede di segreteria; - che in data 9 aprile 2013 e in data 5 giugno 2013 la delegazione trattante di parte pubblica e le organizzazioni sindacali di categoria, nell ambito della contrattazione collettiva di settore degli enti locali della Valle d Aosta, hanno sottoscritto rispettivamente il verbale di concertazione relativo ai criteri generali del sistema di valutazione della performance della dirigenza degli enti locali e un testo concordato per la definizione dei criteri generali relativi al sistema di misurazione e valutazione della performance organizzativa ed individuale, in applicazione all art. 7 del Testo unico delle disposizioni contrattuali economiche e normative delle categorie del 13.12.2010. Sempre in data 14 maggio 2013, il Comitato esecutivo del CPEL ha approvato il modello del sistema di valutazione del personale degli enti locali della Valle d'aosta. Il CELVA ha messo a disposizione la documentazione necessaria per l approvazione del sistema di valutazione del personale (cfr. http://www.celva.it/datapagec.asp?id=686&l=1 ); Tale sistema è stato adottato dall Ente e per la valutazione del Segretario per gli anni 2013 e 2014, con applicazione del seguente metodo di calcolo per la definizione del punteggio totale del segretario = [ (α 50) + (β 30) + (γ 20) ] / 100; in base al modello di valutazione adottato, l erogazione del compenso incentivante è effettuata in funzione di fasce determinate dal punteggio ottenuto nella valutazione come risulta dalla seguente tabella: Fascia del punteggio % compenso erogato di risultato conseguito <50 0% 50 e 60 60% >60 e 70 70% >70 e 80 80% >80 e 90 90% >90 e 95 95% >95 100% Resta fermo quanto già detto in merito alla percentuale del 21,26% da utilizzarsi relativamente al rapporto tra la somma massima erogabile quale indennità di risultato ed il punteggio conseguito del Segretario in sede di valutazione. Posto tutto quanto sin qui premesso, in data 4/6/2014 il Segretario ha presentato al Sindaco la Relazione in parola, compilata nel pieno rispetto delle indicazioni sin qui dettagliate. La relazione è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta in via definitiva ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato. Si dà atto che: - per quanto di competenza del presente provvedimento, a decorrere dall 1/1/2011 al 12/5/2014 incluso il Segretario comunale ha operato in convenzione del sede di segreteria con il Comune di Chamois, in ragione del 63,89 % a Torgnon ed al 36,11 % a Chamois;

- è stato ritenuto opportuno e quindi concordato tra i Sindaci dei due Enti convenzionati che ciascuno di essi procedesse alla condivisione della valutazione del Segretario per quanto di propria competenza e che poi il Comune capofila procedesse all erogazione del salario di risultato; - il Comune di Chamois ha fatto pervenire la propria Deliberazione di Giunta comunale n. 75/2014 con la quale ha validato la relazione del Segretario per quanto attinente il Comune medesimo. Al fine di tutto quanto sopra, si ritiene di recepire a fare proprio lo schema di relazione in parola, comprensivo di indicatori, punteggi massimi, criteri, sub fasce di punteggio, descrizioni motivazionali guida e di allegare il medesimo al presente atto per farne parte integrante e sostanziale. IN RAGIONE DI TUTTO QUANTO SIN QUI PREMESSO LA GIUNTA COMUNALE DELIBERA Con riferimento alla valutazione per l anno 2011 1) di dare atto che la relazione di cui in premessa è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato; 2) di validare la relazione di cui al punto precedente, contenente l attribuzione dei punteggi assegnati con i criteri dettagliati nel presente provvedimento; 3) di allegare la relazione in parola al presente provvedimento, inserendo la stessa in busta sigillata; 4) di attribuire all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey la retribuzione di risultato sulla base delle fasce di attribuzione dell indennità, di cui in premessa; 5) di dare atto che il Comune di Chamois ha validato la relazione del Segretario per quanto attinente il Comune medesimo; 6) di autorizzare all adozione di Determinazione di liquidazione e pagamento all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey l importo lordo complessivo di euro 4.350,14= risultante da quanto segue: a) a Torgnon per n. 12 mesi con presenza al 63,89% pari al 90% (euro 2.895,48=) b) a Chamois per n. 12 mesi con presenza al 36,11% pari al 80% (euro 1.454,66=) all impegno n. 791/2011 a titolo di retribuzione di risultato da corrispondere all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey relativa al periodo 1/1/2011 31/12/2011; 7) di dare atto che gli oneri a carico dell Ente sull importo da erogare trovano copertura su UEB 10201 Imp. 791/2011 (contributi previdenziali) e UEB 10205 per la parte finanziaria ed CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1509 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016. Con riferimento alla valutazione per l anno 2012

8) di dare atto che la relazione di cui in premessa è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato; 9) di validare la relazione di cui al punto precedente, contenente l attribuzione dei punteggi assegnati con i criteri dettagliati nel presente provvedimento; 10) di allegare la relazione in parola al presente provvedimento, inserendo la stessa in busta sigillata; 11) di attribuire all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey la retribuzione di risultato sulla base delle fasce di attribuzione dell indennità, di cui in premessa; 12) di dare atto che il Comune di Chamois ha validato la relazione del Segretario per quanto attinente il Comune medesimo; 13) di autorizzare all adozione di Determinazione di liquidazione e pagamento all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey l importo lordo complessivo di euro 4.028,42= risultante da quanto segue: a) a Torgnon per n. 12 mesi con presenza al 63,89% pari all 80% (euro 2.573,76=) b) a Chamois per n. 12 mesi con presenza al 36,11% pari al 80% (euro 1.454,66=) all impegno n. 707/2012 a titolo di retribuzione di risultato da corrispondere all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey relativa al periodo 1/1/2012 31/12/2012; 14) di dare atto che gli oneri a carico dell Ente sull importo da erogare trovano copertura su UEB 10201 Imp.707/2012_ (contributi previdenziali) e e UEB 10205 per la parte finanziaria ed CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1509 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016. Con riferimento alla valutazione per l anno 2013 15) di dare atto che la relazione relativa al Comune di Torgnon di cui in premessa è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato; 16) di validare la relazione di cui al punto precedente, contenente l attribuzione dei punteggi assegnati con i criteri dettagliati nel presente provvedimento; 17) di allegare la relazione in parola al presente provvedimento, inserendo la stessa in busta chiusa; 18) di attribuire all'ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey la retribuzione di risultato sulla base delle fasce di attribuzione dell indennità di cui in premessa; 19) di dare atto che il Comune di Chamois ha fatto pervenire la propria Deliberazione di Giunta comunale n 75 del 09/06/2014 con la quale ha validato la relazione del Segretario per quanto attinente il Comune medesimo; 20) di autorizzare all adozione di Determinazione di liquidazione e pagamento all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey l importo lordo complessivo di euro 4.210,26= risultante da quanto segue: a) a Torgnon per n. 12 mesi con presenza al 63,89% pari all 80% (euro 2.573,76=)

b) a Chamois per n. 12 mesi con presenza al 36,11% pari al 80% (euro 1.636,50=) all impegno n. 825/2013 a titolo di retribuzione di risultato da corrispondere all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey relativa al periodo 1/1/2013 31/12/2013; 21) di dare atto che gli oneri a carico dell Ente sull importo da erogare trovano copertura su UEB 10201 Imp. _825/2013 (contributi previdenziali) e e UEB 10205 per la parte finanziaria ed CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1509 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016. Con riferimento alla valutazione per l anno 2014 23) di dare atto che la relazione relativa al Comune di Torgnon di cui in premessa è stata oggetto di attenta valutazione e di messa a punto in collaborazione con l organo politico-amministrativo di riferimento, al quale è oggi sottoposta ai fini della validazione e per la conseguente assegnazione della retribuzione di risultato; 24) di validare la relazione di cui al punto precedente, contenente l attribuzione dei punteggi assegnati con i criteri dettagliati nel presente provvedimento; 25) di allegare la relazione in parola al presente provvedimento, inserendo la stessa in busta chiusa; 26) di attribuire all'ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey la retribuzione di risultato sulla base delle fasce di attribuzione dell indennità di cui in premessa; 27) di dare atto che il Comune di Chamois ha fatto pervenire la propria Deliberazione di Giunta comunale n 75 del 09/06/2014 con la quale ha validato la relazione del Segretario per quanto attinente il Comune medesimo; 28) di autorizzare all adozione di Determinazione di impegno, liquidazione e pagamento all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey l importo lordo complessivo di euro 1.555,50= risultante da quanto segue: a) a Torgnon per n. 4 mesi e 12 giorni con presenza al 63,89% pari all 80% (in quanto per valori >70 e 80 si eroga l 80%) (euro 930,79=) b) a Chamois per n. 4 mesi e 12 giorni con presenza al 36,11% pari al 95% (euro 624,71=) di impegnare alla UEB 10201 per la parte finanziaria ed CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1199 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016 a titolo di retribuzione di risultato da corrispondere all ex Segretario comunale Dottor Alexandre Glarey relativa al periodo 1/1/2014 12/5/2014 incluso; 29) di dare atto che gli oneri a carico dell Ente sull importo da erogare trovano copertura su UEB 10201 per la parte finanziaria ed CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1199 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016 e e UEB 10205 per la parte finanziaria e CDC 1201 segreteria e servizi generali Fp 1509 e conto 200 per la parte finanziaria del bilancio 2014-2016. 30) di trasmettere il presente provvedimento - alle Organizzazioni Sindacali di Categoria; - al Comune di Chamois per quanto di competenza, ai fini del rimborso della quota parte, comprensiva degli oneri obbligatori, in base alla convenzione tra le parti;

- alla Commissione indipendente di valutazione affinché la stessa Commissione possa esercitare le funzioni previste dalle normative, di monitoraggio del funzionamento complessivo del sistema di misurazione e valutazione della performance, di controllo della corretta applicazione dei processi di misurazione e valutazione e dell'utilizzo degli strumenti.

Letto, approvato e sottoscritto. IL PRESIDENTE F.to (Dott.ssa MACHET Cristina) IL SEGRETARIO COMUNALE F.to (Dott. Manuele AMATEIS) La presente deliberazione viene pubblicata, in data odierna, per rimanervi, per 15 giorni consecutivi nel sito web istituzionale di questo Comune accessibile al pubblico (art. 32, comma 1, della legge 18 giugno 2009, n. 69), sino al giorno 01/07/2014. La presente determinazione diviene esecutiva in data odierna ai sensi dell art. 52/ter della Legge Regionale n. 54/98 e successive modificazioni ed integrazioni. Torgnon, 17/06/2014 Il Segretario Comunale DOTT. MANUELE AMATEIS