AVVISO (manifestazione di pubblico interesse) Il Teatro Stabile Sloveno indice una selezione pubblica per la figura di COORDINATORE ARTISTICO

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1 SLOVENSKO STALNO GLEDALIŠČE - TEATRO STABILE SLOVENO AVVISO (manifestazione di pubblico interesse) Il Teatro Stabile Sloveno indice una selezione pubblica per la figura di COORDINATORE ARTISTICO del Teatro, per le stagioni artistiche 2014/2015, 2015/2016, 2016/2017. PUNTO 1 OGGETTO DELLA SELEZIONE Oggetto della selezione è l'affidamento dell' incarico di Coordinatore artistico del Teatro Stabile Sloveno, con particolare riferimento alla programmazione, direzione e gestione delle Stagioni artistiche 2014/2015, 2015/2016 e 2016/2017 ed alle attività collaterali, secondo quanto di seguito previsto. )n costante accordo con il Consiglio d Amministrazione del Teatro e in stretta collaborazione con gli uffici del medesimo nonché in coerenza con gli obiettivi e con le risorse assegnate, il Coordinatore artistico sarà tenuto a garantire le seguenti prestazioni: 1) gestione della Stagione artistica 2014/2015 ed elaborazione e gestione delle Stagioni artistiche 2015/2016 e 2016/2017 del Teatro Stabile Sloveno secondo le seguenti specifiche: 1.1. formulazione, con autonomia di scelta, della programmazione artistica, a fronte del budget complessivo di risorse disponibili, ideando un cartellone qualificato ed originale per le Stagioni artistiche interessate del Teatro Stabile Sloveno (teatro pubblico di produzione con compagnia stabile) con proposte organiche orientativamente caratterizzate almeno dalle seguenti tipologie di spettacoli per stagione: - 5 produzioni di prosa; - 6/8 spettacoli di prosa in ospitalità; - 4/6 serate musicali e di danza; - altre attività integrative, anche coinvolgenti le scuole, l Università ed i giovani; 1.2 supporto nella progettazione e nella gestione di un adeguata promozione della Stagione artistica al fine di conferire la massima rilevanza agli eventi, che

2 riusciranno ad attirare l'attenzione di un più vasto pubblico e l'acquisizione di nuovi abbonati, dando in tal senso indicazioni precise e tempestive ai referenti in Teatro della comunicazione e della promozione; 1.3. scelta dei registi, di eventuali attori ospiti e tenuta dei necessari contatti con gli artisti o i loro agenti o teatri di riferimento, definizione degli aspetti economici e di quelli tecnici ed organizzativi connessi alla realizzazione degli spettacoli raccolta delle schede tecniche, nell ambito delle risorse assegnate; 1.4. presentazione al Consiglio di Amministrazione e successivamente ai media del Cartellone artistico stagionale; 1.5. studio, definizione e gestione della Campagna abbonamenti; 1.6. predisposizione, direzione e gestione, per quanto di competenza, di progetti realizzati in collaborazione con altre strutture culturali e di spettacolo, in modo particolare ideare e gestire progetti nell'ambito dei programmi europei. Le proposte formulate dovranno, in particolare, tenere conto della necessità di inserirsi con originalità nel panorama dell offerta teatrale di rilevanza regionale e della Repubblica slovena, anche attraverso la proposta di coproduzioni. Il Coordinatore artistico si impegna inoltre ad implementare le collaborazioni e le eventuali programmazioni e produzioni già avviate. Nel complesso garantire le mansioni previste dall articolo vedi allegato B dello Statuto del Teatro stabile sloveno relative al coordinamento artistico. PUNTO 2 DURATA E CORRISPETTIVO L incarico decorre dalla data di affidamento dello stesso, che corrisponde alla data di stipula del contratto e dura tre anni. )l costo complessivo per lo svolgimento dell incarico è stabilito in., annui lordi quale compenso (al lordo delle ritenute fiscali, previdenziali ed assicurative a carico del collaboratore) ed il rimborso delle spese di trasferta fino a 3.000,00 euro annue previamente autorizzate effettivamente sostenute e documentate. Il contratto potrà essere risolto entro il termine della prima stagione nel caso in cui dovessero insorgere gravi ed inconciliabili contrasti con il CdA del Teatro.

3 PUNTO 3 REQUISITI RICHIESTI I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione ovvero entro le ore 12:00 del 23 maggio 2014 e su di essi verranno effettuati gli accertamenti di rito. Per l ammissione alla selezione gli interessati devono possedere i seguenti requisiti, che devono essere dichiarati nella domanda di ammissione: 3.1. possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati appartenenti all Unione Europea, ovvero titolarità dello status di rifugiato D.Lgs. /, art. 25, 2 comma); 3.2. età non inferiore a 18 anni; 3.3. godimento dei diritti civili e politici; i candidati cittadini degli Stati membri dell Unione Europea devono godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o provenienza; inoltre dovranno avere un ottima conoscenza della lingua slovena; 3.4. non aver riportato condanne penali e non essere destinatari di provvedimenti che riguardano l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale e di non essere a conoscenza di procedimenti penali in corso a proprio carico. PUNTO 4 CURRICULUM VITAE E PIANO ARTISTICO A) Il Curriculum vitae dovrà evidenziare chiaramente le esperienze professionali documentabili, con indicazione precisa di oggetto, durata e risultati ottenuti, con particolare riferimento agli argomenti attinenti l oggetto del presente avviso. Costituiranno elementi di valutazione del Curriculum vitae: la conoscenza della lingua, della letteratura e della drammaturgia slovena, le esperienze lavorative e gli incarichi professionali documentabili relativi ad attività artistiche, di direzione artistica e di management culturale, realizzate presso strutture teatrali pubbliche e private. B) Il Piano artistico dovrà sinteticamente contenere le linee di indirizzo culturale che il candidato intenderà sviluppare nel corso dell incarico. )l Piano con le eventuali proposte operative e di programma potrà essere più ampiamente illustrato e discusso con la Commissione selezionatrice interna al Teatro. Il Curriculum vitae ed il Piano artistico dovranno essere sottoscritti dal candidato. La mancata sottoscrizione comporterà l'esclusione dalla selezione.

4 PUNTO 5 MODALITA DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA Gli interessati dovranno inoltrare la domanda di candidatura (redatta secondo il modello Allegato A), con allegato il Curriculum vitae ed il Piano artistico entro e non oltre le ore 12:00 del 23 maggio 2014 osservando una delle seguenti modalità: consegnata direttamente alla Segreteria del Teatro Trieste, via Petronio, 4 6 piano; spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento (indirizzo: Teatro Stabile Sloveno Slovensko stalno gledališče, via Petronio, Trieste) ed anticipata per mezzo di posta elettronica (barbara.briscik@teaterssg.com): la data di spedizione della domanda è comprovata dal timbro a data dell' Ufficio postale accettante. Non saranno accettate domande pervenute in ore o date successive a quelle sopra indicate. Il Teatro non si assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte degli aspiranti o da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento d indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali e telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o a forma maggiore. Il giudizio della commissione è insindacabile. PUNTO 6 PUBBLICITÀ ED INFORMAZIONI SULLA SELEZIONE Il presente avviso, con allegato il fac-simile di domanda di partecipazione alla selezione, viene pubblicato sul sito web del Teatro Stabile Sloveno e sui quotidiani Primorski Dnevnik e Delo. Responsabile del procedimento è la Presidente del Teatro Stabile Sloveno Breda Pahor. PUNTO 7 TUTELA DELLA PRIVACY Ai sensi dell art. del D.Lgs. n. 9 / Codice in materia di protezione di dati personali si informano i concorrenti che i dati personali loro pertinenti sono utilizzati dal Teatro esclusivamente per lo svolgimento della presente

5 procedura selettiva e per la gestione del rapporto di lavoro che dovesse instaurarsi in esito alla stessa. Gli stessi sono conservati presso la sede del Teatro Stabile Sloveno in archivio cartaceo ed informatico. Tali dati possono essere comunicati unicamente agli Enti pubblici e privati o alle persone giuridiche direttamente interessate alla selezione. L indicazione di tali dati è obbligatoria ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l esclusione della presente procedura. Si informa altresì che ai concorrenti interessati sono riconosciuti i diritti di cui all art. del sopra citato Decreto Legislativo. Trieste, 23 aprile 2014 LA PRESIDENTE DEL TEATRO STABILE SLOVENO Breda Pahor

6 Eduard Miler nato a Ljubljana (Slovenia) il 18 luglio Nel 1966 fonda il teatro Forum 3 e nel 1978 a Bielefeld il teatro Schaulust. Nel 1977 si diploma come attore drammatico all Accademia di Stoccarda. Dal 1973 al 1981 recita in vari teatri tedeschi ed austriaci. Negli anni 80 si dedica alla regia. Nel periodo è direttore artistico del SMG di Ljubljana. Nel periodo che va da febbraio 2010 a giugno 2011,svolge l attività di consulente artistico presso il Kraljevsko pozorište a Cetinje. Succesivamente dirige il Črnogorsko narodno pozorište a Podgorica. Al SNG Drama Ljubljana lavora durante le stagioni 2011/12, 2012/13 e 2013/14. Arriva al TSS di Trieste durante la stagione 2014/2015 e firma un contratto come coordinatore artistico con termine nel Durante la sua lunga carriera artistica ha collaborato con le più importanti compagnie teatrali slovene, croate, jugoslave, austriache e tedesche. Durante la sua attività ha plasmato, con particolare impronta e forte poetica, più di 100 spettacoli che sono rimasti impressi nella mente degli spettatori. per quali ha ricevuto molti premi: Nagrado Prešernovega sklada nel 1987, ha ricevuto inoltre due premi Borštnikovi nagradi, nel 1998 per aver diretto Baal e nel Beneški Trgovec nel Miller è stato premiato per ben tre volte al Festival MESS di Sarajevo.