Art. 2 Requisiti richiesti per la partecipazione alla selezione

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1 BANDO DI SELEZIONE DI 1 ADDETTO AMMINISTRAZIONE A TEMPO PART TIME E INDETERMINATO Art. 1 Natura dell attività La S.E.Fi. srl seleziona candidati per l assunzione di 1 (uno) impiegato addetto a gestire tutta l attività amministrativa, contabile e fiscale fino alla predisposizione e stesura del bilancio annuale. Il ruolo prevede l assolvimento degli adempimenti di natura fiscale e tributaria, la gestione dei rapporti con le banche, la verifica dei flussi finanziari e la verifica della regolarità contabile per i pagamenti. La sede di lavoro è sita a Venturina Terme via della Fiera n.3. Art. 2 Requisiti richiesti per la partecipazione alla selezione Per essere ammessi alla selezione i candidati devono essere in possesso, alla data di scadenza del presente Bando, dei seguenti requisiti: a)essere cittadino di un paese membro dell Unione Europea o in regola con il permesso di soggiorno, fatte salve le eccezioni di cui al D.P.C.M , n.174 e successive modificazioni; b)possedere un diploma di ragioneria o equipollente. Per i candidati cittadini di uno degli Stati membri dell Unione Europea la verifica circa l ammissibilità del titolo di studio avrà luogo ai sensi dell art.38 del D. Lgs. 30 marzo 2001, n.165 e sulla base dello standard ISCED 97; c)aver svolto attività inerenti in ambito amministrativo, contabile e fiscale per almeno 5 anni, con rapporto di lavoro subordinato o come lavoratore autonomo o somministrato. La verifica dell attività esercitata dovrà essere fornita tramite autocertificazione secondo lo schema allegato e sarà verificata prima dell assunzione; d) Conoscenza e utilizzo del programma di contabilità Zucchetti ad hoc revolution d) Idoneità fisica all impiego; e)non aver riportato condanne penali o che comportano l interdizione dagli Uffici pubblici, o provvedimenti di prevenzione o altre misure.

2 Art. 3 Domanda di partecipazione La domanda di partecipazione alla selezione dovrà: essere redatta, pena l esclusione, in lingua italiana,in carta semplice, seguendo lo schema del fac-simile allegato prevedere in allegato il modello di autocertificazione esperienza lavorativa quinquennale. essere inviata in busta chiusa con scritto all esterno: AVVISO DI SELEZIONE PER GRADUATORIA DI IMPIEGATO AMMINISTRATIVO al seguente indirizzo: S.E.Fi. srl via della Fiera n Venturina Terme (LI), mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno o attraverso l indirizzo di posta elettronica certificata sefifiere@legalmail.it. Le domande dovranno essere inviate, pena l esclusione, entro il termine perentorio del 13 Aprile La dichiarazione resa di notizie false, o comunque inesatte, comporterà l esclusione dalla Selezione. Art. 4 Allegati alla domanda Con la domanda di ammissione, da presentare sul fac-simile allegato al presente Bando, dovranno essere presentati, pena l esclusione: Fotocopia carta d identità o altro documento di riconoscimento valido alla data di scadenza del presente Bando Documentazione (autocertificazione) attestante i requisiti di cui all art.2 Non sarà ammessa la produzione di documenti dopo la scadenza del termine per la presentazione delle domande. Art. 5 Commissione Giudicatrice Le domande di ammissione saranno esaminate da una Commissione Giudicatrice nominata dal Consiglio di Amministrazione della società. Tutte le decisioni concernenti la valutazione dei titoli e delle prove e ogni altra questione attinente la selezione saranno rimesse alla Commissione Giudicatrice. La Commissione stabilirà le modalità di espletamento delle prove.

3 Art. 6 Valutazione dei titoli per l ammissione alla prova scritta Saranno ammessi alla prova scritta i candidati in possesso dei requisiti di cui all art.2 del presente bando. Per ogni anno o frazione di anno superiore a mesi 10 di attività lavorativa prestata con analoghe mansioni presso aziende, enti o studi professionali ulteriori ai 5 anni verranno assegnati punti (5) fino a un massimo di 15 (quindici) Art. 7 Comunicazione elenco ammessi L elenco degli ammessi alla prova scritta e la data di svolgimento verranno comunicati mediante pubblicazione sul sito web aziendale nella apposita sezione Bandi di concorso entro 8 giorni dalla scadenza del presente Bando. I candidati ammessi si dovranno presentare alla prova muniti di documento di riconoscimento valido. I candidati che per qualsiasi motivo non si presenteranno a sostenere la prova nelle date ed ore stabilite saranno esclusi dalla selezione. Art. 8 Prove di selezione I candidati verranno chiamati a sostenere le seguenti prove: PROVA SCRITTA punteggio massimo: punti 60 Per la prova scritta i candidati saranno sottoposti, a cura della Commissione esaminatrice, ad un questionario a risposta multipla atto a verificare il possesso della conoscenza teorico-pratica per l assolvimento degli adempimenti di natura fiscale e tributaria delle società di capitali. Durata della prova 15 minuti. Saranno ammessi alla successiva prova pratica-orale i candidati che avranno superato la prova con una votazione non inferiore ai 40/60 (quaranta/sessantesimi) L ammissione alla prova pratica-orale e la data di svolgimento della stessa saranno comunicati su l sito web aziendale info@sefifiere.it nella apposita sezione Bandi di concorso entro 5 giorni dallo svolgimento della prova scritta. PROVA PRATICA-ORALE- punteggio massimo : punti 20 La prova pratica consisterà nell effettuare al computer con il programma di cui all art.2 una serie di registrazioni in partita doppia.

4 La prova orale continuerà a seguire solo se superata la pratica e verterà su argomenti riguardanti gli adempimenti di natura fiscale e tributaria di una società di capitali. Saranno dichiarati idonei i candidati che avranno superato la prova con una votazione non inferiore a 15/20 (quindici/ventesimi). Art.9 Graduatoria di merito La graduatoria finale, ottenuta sommando i punteggi assegnati secondo il disposto dell art.6 e conseguiti nelle prove di cui all art.8, sarà sottoposta all approvazione del Consiglio di Amministrazione della società e avrà validità fino al In caso di parità di punteggio verrà data la preferenza al candidato che ha già prestato servizio alle dipendenze della società per almeno tre mesi. La graduatoria finale verrà pubblicata sul sito web aziendale nella apposita sezione Bandi di concorso entro 5 giorni dal termine della prova orale. Art. 10 Assunzione Il Consiglio di Amministratore procederà all assunzione sulla base delle graduatoria di merito approvata. Art. 11 Rapporto di lavoro E prevista l assegnazione del 5 livello impiegato ai sensi del vigente CCNL settore servizi art. 11 al 50%. E previsto un periodo di prova di 3 mesi. Art. 12 Trattamento dei dati personali Ai sensi del D.Lgs. 196/2003 la S.E.Fi. srl informa che i dati personali forniti dai candidati alla selezione saranno trattati in forma cartacea e registrati su archivi elettronici ed eventualmente comunicati a terzi esclusivamente per l espletamento della procedura si selezione. Tutta la documentazione presentata non verrà restituita.

5 Art. 13 Disposizioni finali La presentazione della domanda di partecipazione alla selezione implica l accettazione senza riserve di tutte le norme stabilite dal presente bando e da Regolamento sulle procedure di assunzione del personale, consultabile presso la sede della società o nel sito web Le domande di assunzione presentate in precedenza o fuori dai termini del presente bando, sono ritenute prive di qualsiasi valore e pertanto nulle. Per qualsiasi informazione gli interessati possono rivolgersi alla S.E.Fi. srl (tel ). Venturina Terme, 31/03/2015 Il Presidente Dott. Leonardo Carolini